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文檔簡介

吉爾曼的辦學理念與約翰?霍普金

斯大學的成長

摘要:吉爾曼是19世紀中后期美國

高等教育思想家和改革家,他創(chuàng)立的約

翰?霍普金斯大學是美國第一所現(xiàn)代研究

型大學,并成為許多大學學習的榜樣。他倡

導的學術(shù)自由、以人為本、重視師資隊伍建

設(shè)、開展研究生教育等思想在美國高等教育

發(fā)展史上產(chǎn)生了極其重要的影響。

關(guān)鍵詞:吉爾曼;霍普金斯;辦學理

念;研究生教育

吉爾曼是19世紀中后期美國杰出的教

育改革家、探索者,吉爾曼借鑒以德國大學

為首的發(fā)達國家的辦學經(jīng)驗,在美國一些高

校的教育探索基礎(chǔ)上,于1876年成功創(chuàng)立了

霍普金斯大學,創(chuàng)辦了美國第一所研究生院,

并堅持以人為本、科研為首、學術(shù)自由的辦

學原則,很快成為眾多高校學習的榜樣。由

它肇始,美國研究型大學體系逐漸形成。除

此之外,它還在很多方面充當了美國大學的

先驅(qū):首次發(fā)行數(shù)學、化學、語言學等學術(shù)

刊物、創(chuàng)辦了第一個大學出版社,第一個心

理學實驗室等等。它還是美國一流大學迅速

成長的一個典型,自1876年成立以來,短

短十幾年之內(nèi),就躋身于已有一一百年校史

的哈佛、耶魯?shù)戎髮W之列,成為一所成

就輝煌的一流大學。截止2003年,霍普金

斯大學的教師和校友共有31位獲得諾貝爾

獎。這一切的成就都與其首任校長吉爾曼是

密不可分的,特別是他研究生院的創(chuàng)立在美

國高等教育發(fā)展史上起到了分水嶺的作用,

標志著美國第一所現(xiàn)代意義的研究型大學

的產(chǎn)生,由此,美國高等教育進入了“大學

化時代”。

一、吉爾曼新大學理念的形成

19世紀德國大學的基本信念是研究、教

學和學習的自由,也是當時德國大學最突出

的特色。美國教育家霍爾稱“德國大學是當

今地球上最自由的地方”。弗萊克斯納稱第

一次世界大戰(zhàn)前的德國大學制度為“帝國

王冠上的一顆寶石”。吉爾曼認為新建大學

應借鑒德國大學模式而不是在美國建立一

所德國大學,應結(jié)合美國實際。1853—1855

年,吉爾曼兩次造訪柏林,柏林大學的學術(shù)

氣氛給他留下了深刻而美好的印象,在德國

的求學經(jīng)歷極大地開闊了吉爾曼視野并為

創(chuàng)辦霍普金斯大學奠定了深厚的理論基礎(chǔ)。

吉爾曼回國后,于1876年創(chuàng)辦了約

翰?霍布金斯大學。霍普金斯大學的創(chuàng)建,

標志著美國第一次有了一所不僅在理論上,

而且在實踐上代表德國大學形式的高等學

府。在校長就職演說中,吉爾曼闡述了約

翰?霍布金斯大學的辦學思想:“最慷慨地

促進、一切有用知識的發(fā)展,鼓勵研究,促

進青年人的成長,促進那些依靠其能力而獻

身科學進步的學者們的成長”。他在講演中

指出,大學的建立是依靠學者,學者的團體,

依靠他們的專業(yè)技能,以及他們對教學的熱

愛。其次,他認為,學術(shù)期刊是科學成果傳

播的有效途徑。因為創(chuàng)辦學術(shù)刊物,而且是

創(chuàng)辦那種國家級的而不是地方水平的刊物

是解決霍普金斯大學的教師出版的重要出

路。為此吉爾曼傾盡所能創(chuàng)辦了許多刊物,

其中比較有代表性的雜志有:塞爾維斯特主

編的《美國數(shù)學雜志》、藍森主編的《美國

化學雜志》、福斯特和馬丁共同主編的《心

理學雜志》、吉爾德威斯里弗主編的《美國

人類學雜志》等。①

一、吉爾曼的辦學理念

1.倡導學術(shù)自由,借鑒與創(chuàng)新相結(jié)合

德國大學的“學術(shù)自由”理念、教學方

法和研究手段,對霍普金斯大學的產(chǎn)生和發(fā)

展產(chǎn)生了巨大的影響。吉爾曼力圖把它建成

一所排除“教會主義或黨派偏見”的無教

派的學術(shù)型機構(gòu)。他在1893年闡述霍普金

斯大學校訓“真理使你成為自由人”時指

出:“如果真理使我們自由,那么是自由打

開了通向真理的道路?!闭缂獱柭f,

在任何情況下我都不愿給任何教授施加束

縛,要給大學自由,在這種自由的氛圍中才

會產(chǎn)生集體向上、親密團結(jié)、努力探索的現(xiàn)

象?;羝战鹚勾髮W的自由氛圍吸引了眾多的

知名學者和教授來此執(zhí)教,極大促進了學校

的發(fā)展。

吉爾曼在借鑒德國大學辦學經(jīng)驗的基

礎(chǔ)上,使德國大學的辦學思想通過霍普金斯

大學而成為南北戰(zhàn)爭后美國高等教育改革

的方向,霍普金斯大學被稱為設(shè)在美國的柏

林大學。不過在借鑒的過程中吉爾曼堅持借

鑒而不照搬,繼承與創(chuàng)新相結(jié)合的原則,他

說“我們不希望也不試圖在巴爾的摩建立

一所德國大學。我們所希望和嘗試的,也是

我們所取得的成就,是對德國大學的過去和

現(xiàn)在最有價值的要素進行利用,使其適應新

世界的大學和其它條件”,“我們很可能在

教育問題上效仿德國的范例,我們必須小心,

以免接受在那里已被拋棄的東西;以免既引

進優(yōu)點也引進缺點,好壞不分?!闭沁@種

思想的指導,使霍普金斯大學成為真正意義

上的美國大學。

2.兼容并蓄與不拘一格的用人機制

吉爾曼除了很高的學術(shù)聲望外,還有對

不同學派、觀點兼容并蓄的胸襟,他有包容

之心,善于與自己有不同觀點的人共事;有

著對教師的怪誕行為予以寬容的雅量。在一

定程度上,吉爾曼的中庸和折中主義,確保

了他的成功,正是吉爾曼包容性教育理念起

到了重要的作用。他支持進化論,堅持科學

教育,尤其是在開學典禮上克服了重重的阻

力,冒著極大的風險,請赫胥黎作報告,體現(xiàn)

出他非凡膽識和氣魄。然而在對待達爾文塑

像的態(tài)度上,為不使之特別顯眼,他建議把

達爾文的塑像與其他的科學家的塑像放在

一排,而且是在不太醒目的地方。對待宗教

信仰問題上,既反對上課前的祈禱儀式,堅

持大學不受教派控制,又支持宗教信仰,認

為科學和宗教是可以調(diào)和的。吉爾曼堅持在

人才使用上不拘一格,認為無高明學者則不

會辦高水平的學府,一所大學的成就取決于

一部分杰出學者,必須聘用最杰出的教授。

他用重金在國內(nèi)外聘請了六位知名教授,延

攬了一批知名學者,組成了一支實力雄厚的

師資隊伍,薈萃了一批科學精英,將他們團

結(jié)在一個智慧的大家庭中。特別是對塞爾維

斯特這位61歲的古怪數(shù)學家的任用可折射

出吉爾曼以人為本工作作風;對羅蘭的賞識

被看作是吉爾曼慧眼識英才的證明。②

3.以人為本與人才主義思想

與傳統(tǒng)的各教派學院不同,那些學院的

院長評價教授主要是根據(jù)他們的道德特征

和宗教品質(zhì),吉爾曼則主要是衡量教授的學

術(shù)水平,教授應在他們自己的專業(yè)領(lǐng)域把教

學與創(chuàng)造性的研究結(jié)合起來,他堅信把大學

辦成高標準學府的關(guān)鍵是擁有一批高水平

的學者。因此,吉爾曼處處標榜人才主義,堅

持興辦大學以人為本。他受命后花了整整一

年的時間研究大學的結(jié)構(gòu)和選擇優(yōu)秀的教

師和學者,他說:“我們的目標應鼓勵學術(shù)

研究和學者個人的成就,學者的出色成就將

帶動科學的發(fā)展和社會的進步”?!白詈玫?/p>

教師應是自由的、有進取心的、課余在圖書

館和實驗室埋頭研究的人;最好的研究者應

是對執(zhí)教有責任感、能從同事中受到激勵、

從學生中獲得信心和從公眾談?wù)撝蝎@得啟

發(fā)的人。”③他按照自己的這種理念來創(chuàng)

立約翰斯?霍普金斯大學的。他寫到:“大

學的榮譽應該取決于聚集于此的教師和學

者的質(zhì)量,而不應取決于數(shù)量,更不能取決

于供他們使用的建筑物”。④為此,吉爾

曼把充足的資金花在“人而不是磚瓦和灰

漿上”。他重金從德國聘請來許多知名教授,

延攬國內(nèi)著名學者,在約翰?霍普金斯大學

組建了一支實力雄厚,質(zhì)量上乘的師資隊伍,

聚集了一批科學精英。

三、開辟美國研究生教育新紀元

吉爾曼是美國研究生教育的創(chuàng)始人,真

正美國大學的奠基者。他對美國高等教育的

最大貢獻就在于他領(lǐng)導建立了一所先驅(qū)型

的真正美國式的現(xiàn)代大學,構(gòu)建了美國的研

究生教育制度。正如哈佛大學校長愛略奧特

在紀念霍普金斯大學成立25周年紀念大會

上稱贊吉爾曼的工作時指出:“吉爾曼校長,

你的首要的成功和成績在于建立在一所研

究生院,這所學院不僅本身是一所力量雄厚,

具有發(fā)展?jié)摿Φ膶W院,而且使這個國家每一

所大學的藝術(shù)和科學系充滿了生氣?!雹?/p>

原普林斯頓大學校長,后成為美國總統(tǒng)的威

爾遜也對吉爾曼予以高度的評價,他指出:

“如果湯馬斯?杰弗遜是第一個在建設(shè)弗

吉尼亞大學計劃中為美國的大學奠定了廣

泛的基礎(chǔ)的人的話,那么,毫無疑問,你就

是第一個在美國建立和組織一所能夠進行

新的真理發(fā)現(xiàn)和傳播的美國大學的

人?!雹?/p>

為了發(fā)展研究生教育,吉爾曼提出了一

系列的有力措施:

首先,他認為要辦好本科學院。他在《第

十個年度報告》中指出,只有本科學院才能

保持為高水平教師提供大量訓練有素的學

生,從一定意義上,本科學院的成就保證了

研究生教育的成功。

其次,主張推行“訪問講座制”。所謂

“訪問講座制”就是聘請非當?shù)鼐用竦闹?/p>

名學者來霍普金斯大學講學。其目的就是為

了解決資金少,研究生教師不足的問題,從

而使霍普金斯大學的教師構(gòu)成多元化。他在

《發(fā)起大學運動》一文中指出,聘請一些非

當?shù)鼐用裰械慕艹鰧W者講學是非常經(jīng)濟而

有效的制度,在他擔任校長期間他邀請了大

約120多名知名學者來霍普金斯大學講學。

第三,設(shè)立“學習小組制”。自從吉爾

曼擔任霍普金斯大學校長之后,他很自然地

引進了自己在謝菲爾德學院一直堅持采用

的“學習小組制”。吉爾曼解釋說,這實

際是一種在控制下自由學習的制度,是一種

在本科教育階段引進研究性學習的方式。在

談到這樣做的目的時,他指出:“研究生教

育水平上的專業(yè)化需要更早期和更高度的

本科教育水平的專業(yè)化?!倍靶〗M學習制”

本身能夠保障本科生的最好的學習努力取

得最好的學習結(jié)果”。為了保證“小組學習

制度”的實施,吉爾曼設(shè)計了“七個本科學

習混合”模塊課程,其目的主要是為學生學

習一兩個專業(yè)做準備,或者為進入研究生系

取得更高的學位階段學習作為準備。

約翰?霍普金斯大學成為美國內(nèi)戰(zhàn)后

到第一次世界大戰(zhàn)期間研究生教育上重大

革新的代表。這一時期研究生院的規(guī)模和質(zhì)

量,成為高校是否配得上大學稱號的必備條

件,甚至“研究生院”成了“大學”的同義

語。約翰?霍普金斯大學通過自身的建立與

發(fā)展,將德國大學的精神和原則帶到了美國

并使之廣為傳播??梢哉f,他開辟了美國高

等教育的新局面,確定了近代美國高等教育

發(fā)展的最重要方向,使美國高等教育出現(xiàn)了

注重科學研究,強調(diào)學術(shù)標準,大力發(fā)展研

究生教育的新景象。在約翰?霍普金斯大學

的影響下,一批老牌學院如哈佛、耶魯、哥

倫比亞、普林斯頓等,紛紛步其后塵而改革

成為大學;一批新型大學,如克拉克大學、芝

加哥大學相繼建立。

1901年,當吉爾曼從任職25年之久的校

長之位退休時,約翰?霍普金斯大學已經(jīng)頗

具規(guī)模,它擁有從事高深教學和研究工作的

由十三個不同系組成的哲學院和一所醫(yī)學

院。不僅是全國著名學府,而且享有世界聲

譽。尤其它的醫(yī)學院更是執(zhí)全國之牛耳。人

們每每稱它是設(shè)在巴爾的摩的柏林大學。

1926年,心理學家卡特爾發(fā)現(xiàn),在1000位著

名美國科學家中,243人畢業(yè)于約翰?霍普

金斯大學。這所學校創(chuàng)辦雖短短半個世紀,

成績卻斐然卓著。1902年在吉爾曼的成就慶

典儀式上,普林斯頓教授威爾遜代表畢業(yè)生

和全體教員呈給吉爾曼的一分正式報告寫

道:“如果是杰斐遜創(chuàng)建的弗吉尼亞大學奠

定了美國大學寬泛的基礎(chǔ)的話,那么是您創(chuàng)

建和組織了第一個美國式的大學。您最偉大

的成就,是在美國確立了新的先進的教育觀

念?!拇髮W觀在本質(zhì)上的正確性不僅

通過在巴爾的摩的成功試驗中體現(xiàn)出來,而

且通

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