工貿(mào)企業(yè)職業(yè)健康安全管理考核試卷及答案（2025年9月）單位:職務(wù):姓名:成績:一、單選題（每題2分，合計(jì)20分）

1.工貿(mào)企業(yè)職業(yè)健康安全管理體系的核心文件是：

A.管理手冊

B.程序文件

C.內(nèi)部審核報(bào)告

D.預(yù)防措施計(jì)劃

2.在工貿(mào)企業(yè)中，以下哪項(xiàng)不屬于職業(yè)健康安全管理的范圍？

A.工作場所環(huán)境管理

B.員工培訓(xùn)與教育

C.財(cái)務(wù)預(yù)算管理

D.個(gè)人防護(hù)用品的使用

3.工貿(mào)企業(yè)應(yīng)定期進(jìn)行職業(yè)健康安全風(fēng)險(xiǎn)辨識，以下哪種方法不是常用的風(fēng)險(xiǎn)辨識方法？

A.檢查表法

B.故障樹分析法

C.事故樹分析法

D.風(fēng)險(xiǎn)矩陣法

4.職業(yè)健康安全教育培訓(xùn)中，以下哪項(xiàng)不屬于培訓(xùn)內(nèi)容？

A.職業(yè)健康安全法律法規(guī)

B.企業(yè)安全規(guī)章制度

C.安全操作規(guī)程

D.員工個(gè)人興趣愛好

5.工貿(mào)企業(yè)發(fā)生職業(yè)健康安全事故后，以下哪項(xiàng)不是事故處理的第一步？

A.保護(hù)現(xiàn)場

B.報(bào)告上級

C.進(jìn)行調(diào)查

D.做好記錄

6.工貿(mào)企業(yè)應(yīng)定期進(jìn)行職業(yè)健康安全檢查，以下哪種檢查方式不是常用的檢查方式？

A.定期檢查

B.不定期抽查

C.專項(xiàng)檢查

D.全員自查

7.工貿(mào)企業(yè)職業(yè)健康安全管理中，以下哪項(xiàng)不是應(yīng)急預(yù)案的主要內(nèi)容？

A.事故發(fā)生時(shí)的應(yīng)急響應(yīng)措施

B.應(yīng)急救援隊(duì)伍的組織結(jié)構(gòu)

C.應(yīng)急物資的準(zhǔn)備

D.應(yīng)急培訓(xùn)計(jì)劃

8.在工貿(mào)企業(yè)中，以下哪項(xiàng)不屬于職業(yè)健康安全管理目標(biāo)？

A.減少事故發(fā)生

B.降低職業(yè)健康風(fēng)險(xiǎn)

C.提高員工福利待遇

D.優(yōu)化生產(chǎn)流程

9.工貿(mào)企業(yè)應(yīng)建立健全職業(yè)健康安全管理制度，以下哪種制度不屬于管理制度？

A.安全生產(chǎn)責(zé)任制

B.安全操作規(guī)程

C.職業(yè)健康安全培訓(xùn)制度

D.人力資源管理制度

10.在工貿(mào)企業(yè)中，以下哪項(xiàng)不是職業(yè)健康安全管理考核的內(nèi)容？

A.管理體系的運(yùn)行情況

B.風(fēng)險(xiǎn)控制措施的有效性

C.事故處理效率

D.企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益

二、判斷題（每題2分，合計(jì)30分）

1.工貿(mào)企業(yè)的職業(yè)健康安全管理體系應(yīng)當(dāng)遵循PDCA循環(huán)原則。（）

2.工貿(mào)企業(yè)應(yīng)確保所有員工在入職前接受職業(yè)健康安全培訓(xùn)。（）

3.職業(yè)健康安全風(fēng)險(xiǎn)評價(jià)的結(jié)果可以完全消除所有潛在風(fēng)險(xiǎn)。（）

4.工貿(mào)企業(yè)可以不設(shè)置專職的職業(yè)健康安全管理人員。（）

5.職業(yè)健康安全培訓(xùn)應(yīng)當(dāng)包括法律法規(guī)、操作規(guī)程和應(yīng)急處理等內(nèi)容。（）

6.工貿(mào)企業(yè)應(yīng)定期對員工進(jìn)行職業(yè)健康檢查，但無需告知員工檢查結(jié)果。（）

7.職業(yè)健康安全事故的調(diào)查和處理可以由企業(yè)自行決定。（）

8.工貿(mào)企業(yè)應(yīng)確保所有工作場所的通風(fēng)良好，但無需對通風(fēng)系統(tǒng)進(jìn)行定期檢查。（）

9.職業(yè)健康安全管理體系認(rèn)證是強(qiáng)制性的要求。（）

10.工貿(mào)企業(yè)可以不記錄職業(yè)健康安全事故和事件。（）

11.職業(yè)健康安全管理體系的有效性可以通過定期的內(nèi)部審核來驗(yàn)證。（）

12.工貿(mào)企業(yè)可以不提供個(gè)人防護(hù)用品給員工，只要員工同意。（）

13.職業(yè)健康安全培訓(xùn)記錄應(yīng)當(dāng)保存至少三年。（）

14.工貿(mào)企業(yè)應(yīng)定期對員工進(jìn)行職業(yè)健康安全意識和技能的考核。（）

15.職業(yè)健康安全管理體系應(yīng)當(dāng)涵蓋所有與企業(yè)活動(dòng)相關(guān)的職業(yè)健康安全風(fēng)險(xiǎn)。（）

三、多選題（每題4分，合計(jì)20分）

1.工貿(mào)企業(yè)職業(yè)健康安全管理體系文件應(yīng)包括以下哪些內(nèi)容？

A.管理手冊

B.程序文件

C.操作規(guī)程

D.內(nèi)部審核報(bào)告

E.法律法規(guī)要求

2.以下哪些措施有助于降低工貿(mào)企業(yè)的職業(yè)健康安全風(fēng)險(xiǎn)？

A.實(shí)施風(fēng)險(xiǎn)評估和控制措施

B.定期進(jìn)行安全檢查

C.提供適當(dāng)?shù)陌踩嘤?xùn)和指導(dǎo)

D.嚴(yán)格執(zhí)行安全操作規(guī)程

E.減少工作場所中的有害物質(zhì)接觸

3.工貿(mào)企業(yè)在進(jìn)行職業(yè)健康安全培訓(xùn)時(shí)，以下哪些內(nèi)容是必須包含的？

A.職業(yè)健康安全法律法規(guī)

B.企業(yè)安全規(guī)章制度

C.個(gè)人防護(hù)用品的正確使用方法

D.應(yīng)急救援技能

E.工作場所的健康監(jiān)測

4.職業(yè)健康安全管理體系內(nèi)部審核的目的是什么？

A.評估管理體系的有效性

B.確保所有員工了解并遵守安全規(guī)定

C.檢查風(fēng)險(xiǎn)控制措施的實(shí)施情況

D.發(fā)現(xiàn)管理體系中的不足和改進(jìn)機(jī)會(huì)

E.減少職業(yè)健康安全事故的發(fā)生

5.工貿(mào)企業(yè)發(fā)生職業(yè)健康安全事故后，以下哪些步驟是事故處理的基本流程？

A.保護(hù)現(xiàn)場，防止事故擴(kuò)大

B.報(bào)告上級，啟動(dòng)應(yīng)急預(yù)案

C.進(jìn)行事故調(diào)查，分析原因

D.采取補(bǔ)救措施，減輕事故影響

E.完成事故調(diào)查報(bào)告，提出改進(jìn)措施

四、簡答題（每題10分，合計(jì)20分）

1.簡述工貿(mào)企業(yè)建立職業(yè)健康安全管理體系的意義。

2.針對工貿(mào)企業(yè)常見的職業(yè)健康安全風(fēng)險(xiǎn)，舉例說明至少三種風(fēng)險(xiǎn)評估和控制措施。

五、案例分析題（每題10分，合計(jì)10分）

案例分析題：

某工貿(mào)企業(yè)在進(jìn)行金屬切割作業(yè)時(shí)，由于切割設(shè)備維護(hù)不當(dāng)，導(dǎo)致切割過程中產(chǎn)生大量金屬粉塵。員工小王在未佩戴防塵口罩的情況下進(jìn)行作業(yè)，結(jié)果吸入大量粉塵，出現(xiàn)咳嗽、呼吸困難等癥狀，后被診斷為職業(yè)病。以下是對該案例的分析：

1.請根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》和相關(guān)法規(guī)，分析該企業(yè)在這起職業(yè)病事件中存在的主要問題。

2.針對該案例，提出預(yù)防類似職業(yè)病事件發(fā)生的具體措施，包括但不限于管理措施、技術(shù)措施和個(gè)人防護(hù)措施。

答案要點(diǎn)：

企業(yè)應(yīng)確保工作場所的通風(fēng)設(shè)施正常運(yùn)行。

應(yīng)為員工提供合適的個(gè)人防護(hù)用品，如防塵口罩。

應(yīng)對員工進(jìn)行職業(yè)病危害的培訓(xùn)和教育。

應(yīng)定期對員工進(jìn)行職業(yè)健康檢查。

應(yīng)及時(shí)維護(hù)和檢修切割設(shè)備，確保其安全運(yùn)行。

答案

一、單選題（每題2分，合計(jì)20分）

1.A.管理手冊

2.C.財(cái)務(wù)預(yù)算管理

3.C.事故樹分析法

4.D.員工個(gè)人興趣愛好

5.D.做好記錄

6.D.全員自查

7.D.應(yīng)急物資的準(zhǔn)備

8.C.提高員工福利待遇

9.D.人力資源管理制度

10.A.管理體系的運(yùn)行情況

二、判斷題（每題2分，合計(jì)30分）

1.正確。遵循PDCA循環(huán)原則（計(jì)劃執(zhí)行檢查行動(dòng)）有助于持續(xù)改進(jìn)職業(yè)健康安全管理體系。

2.正確。確保所有員工了解職業(yè)健康安全的重要性是預(yù)防事故的關(guān)鍵。

3.錯(cuò)誤。風(fēng)險(xiǎn)評價(jià)旨在識別和評估風(fēng)險(xiǎn)，但不可能完全消除所有潛在風(fēng)險(xiǎn)。

4.錯(cuò)誤。工貿(mào)企業(yè)應(yīng)設(shè)置專職或兼職的職業(yè)健康安全管理人員負(fù)責(zé)日常管理工作。

5.正確。培訓(xùn)內(nèi)容應(yīng)全面覆蓋職業(yè)健康安全相關(guān)知識和技能。

6.錯(cuò)誤。員工有權(quán)了解自己的職業(yè)健康檢查結(jié)果，企業(yè)應(yīng)予以告知。

7.錯(cuò)誤。事故調(diào)查和處理應(yīng)遵循相關(guān)法律法規(guī)，不能由企業(yè)自行決定。

8.錯(cuò)誤。通風(fēng)系統(tǒng)是確保工作場所空氣質(zhì)量的重要設(shè)施，應(yīng)定期檢查和維護(hù)。

9.錯(cuò)誤。職業(yè)健康安全管理體系認(rèn)證是自愿的，但鼓勵(lì)企業(yè)進(jìn)行認(rèn)證以提高管理水平。

10.錯(cuò)誤。企業(yè)應(yīng)記錄所有職業(yè)健康安全事故和事件，以便進(jìn)行分析和改進(jìn)。

11.正確。內(nèi)部審核是確保管理體系持續(xù)有效運(yùn)行的重要手段。

12.錯(cuò)誤。企業(yè)有責(zé)任為員工提供必要的個(gè)人防護(hù)用品，并確保其正確使用。

13.正確。培訓(xùn)記錄是證明企業(yè)履行培訓(xùn)義務(wù)的重要證據(jù)，應(yīng)保存一定期限。

14.正確。定期考核有助于確保員工掌握必要的職業(yè)健康安全知識和技能。

15.正確。管理體系應(yīng)覆蓋所有相關(guān)活動(dòng)，確保全面的風(fēng)險(xiǎn)控制。

三、多選題（每題4分，合計(jì)20分）

1.答案：A.管理手冊B.程序文件C.操作規(guī)程D.內(nèi)部審核報(bào)告E.法律法規(guī)要求

2.答案：A.實(shí)施風(fēng)險(xiǎn)評估和控制措施B.定期進(jìn)行安全檢查C.提供適當(dāng)?shù)陌踩嘤?xùn)和指導(dǎo)D.嚴(yán)格執(zhí)行安全操作規(guī)程E.減少工作場所中的有害物質(zhì)接觸

3.答案：A.職業(yè)健康安全法律法規(guī)B.企業(yè)安全規(guī)章制度C.個(gè)人防護(hù)用品的正確使用方法D.應(yīng)急救援技能E.工作場所的健康監(jiān)測

4.答案：A.評估管理體系的有效性B.確保所有員工了解并遵守安全規(guī)定C.檢查風(fēng)險(xiǎn)控制措施的實(shí)施情況D.發(fā)現(xiàn)管理體系中的不足和改進(jìn)機(jī)會(huì)E.減少職業(yè)健康安全事故的發(fā)生

5.答案：A.保護(hù)現(xiàn)場，防止事故擴(kuò)大B.報(bào)告上級，啟動(dòng)應(yīng)急預(yù)案C.進(jìn)行事故調(diào)查，分析原因D.采取補(bǔ)救措施，減輕事故影響E.完成事故調(diào)查報(bào)告，提出改進(jìn)措施

四、簡答題（每題10分，合計(jì)20分）

1.答案：

工貿(mào)企業(yè)建立職業(yè)健康安全管理體系的意義包括：

提高員工的安全意識和自我保護(hù)能力，減少事故和職業(yè)病的發(fā)生。

優(yōu)化生產(chǎn)流程，提高工作效率，降低生產(chǎn)成本。

遵守法律法規(guī)，減少法律責(zé)任和潛在的法律風(fēng)險(xiǎn)。

增強(qiáng)企業(yè)的社會(huì)責(zé)任感，提升企業(yè)形象和競爭力。

促進(jìn)企業(yè)持續(xù)改進(jìn)，提高管理水平和風(fēng)險(xiǎn)控制能力。

2.答案：

針對工貿(mào)企業(yè)常見的職業(yè)健康安全風(fēng)險(xiǎn)，以下是一些風(fēng)險(xiǎn)評估和控制措施：

風(fēng)險(xiǎn)評估：

對工作場所進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)評估，識別潛在的健康和安全風(fēng)險(xiǎn)。

對新設(shè)備、新材料、新工藝進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)評估。

對員工進(jìn)行職業(yè)健康檢查，評估個(gè)體健康狀況。

控制措施：

管理措施：

制定和實(shí)施職業(yè)健康安全規(guī)章制度和操作規(guī)程。

定期進(jìn)行安全培訓(xùn)和宣傳教育。

建立應(yīng)急響應(yīng)機(jī)制和預(yù)案。

技術(shù)措施：

改進(jìn)工作環(huán)境，如改善通風(fēng)、照明和溫度條件。

使用自動(dòng)化或半自動(dòng)化設(shè)備減少人工操作。

定期維護(hù)和檢查設(shè)備，確保其安全運(yùn)行。

個(gè)人防護(hù)措施：

為員工提供適當(dāng)?shù)膫€(gè)人防護(hù)用品，如防護(hù)服、手套、口罩等。

指導(dǎo)員工正確使用個(gè)人防護(hù)用品。

對個(gè)人防護(hù)用品的使用效果進(jìn)行評估和改進(jìn)。

五、案例分析題（每題10分，合計(jì)10分）

案例分析題答案：

1.該企業(yè)在這起職業(yè)病事件中存在的主要問題可能包括：

缺乏有效的職業(yè)病危害預(yù)防和控制措施，未能提供適當(dāng)?shù)姆缐m口罩等個(gè)人防護(hù)用品。

未對工作場所的通風(fēng)系統(tǒng)進(jìn)行定期檢查和維護(hù)，導(dǎo)致粉塵無法有效排出。

缺乏對金屬切割作業(yè)的職業(yè)病危害風(fēng)險(xiǎn)評估和控制計(jì)劃。

未對員工進(jìn)行充分的職業(yè)病危害教育和培訓(xùn)，員工缺乏對職業(yè)病危害的認(rèn)識和防護(hù)意識。

未按照規(guī)定對員工進(jìn)行定期的職業(yè)健康檢查，未能及時(shí)發(fā)現(xiàn)和預(yù)防職業(yè)病的發(fā)生。

事故發(fā)生后，未能及時(shí)進(jìn)行事故調(diào)查和處理，未能采取有效的補(bǔ)救措施。

2.針對該案例，預(yù)防類似職業(yè)病事件發(fā)生的具體措施包括：

風(fēng)險(xiǎn)評估和控制：

對金屬切割作業(yè)進(jìn)行詳細(xì)的風(fēng)險(xiǎn)評估，確定粉塵產(chǎn)生的源頭和濃度。

制定和實(shí)施粉塵控制計(jì)劃，包括改進(jìn)通風(fēng)系統(tǒng)、使用局部排塵設(shè)備等。

定期監(jiān)測工作場所的粉塵濃度，確保符合國家標(biāo)準(zhǔn)。

管理措施：

加強(qiáng)對職業(yè)病危害的宣傳教育，提高員工的安全意識和防護(hù)能力。

制定和實(shí)施嚴(yán)格的安全操作規(guī)程，確保員工正確佩戴個(gè)人防護(hù)用品。

建立健全職業(yè)健康安全管理制度，明確責(zé)任人和職責(zé)。

技術(shù)措施