工貿(mào)企業(yè)新員工安全生產(chǎn)知識(shí)及應(yīng)急處理能力復(fù)訓(xùn)年度考核（2024年6月）單位:職務(wù):姓名:成績(jī):一、單選題（每題2分，合計(jì)20分）

1.以下哪項(xiàng)不屬于《安全生產(chǎn)法》規(guī)定的安全生產(chǎn)基本條件？

A.依法設(shè)置安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)

B.配備專職安全生產(chǎn)管理人員

C.建立健全安全生產(chǎn)責(zé)任制

D.定期進(jìn)行安全教育培訓(xùn)

2.在工貿(mào)企業(yè)中，下列哪種行為不屬于“三違”行為？

A.違章作業(yè)

B.違章指揮

C.違反勞動(dòng)紀(jì)律

D.違反操作規(guī)程

3.以下哪項(xiàng)是工貿(mào)企業(yè)新員工入職時(shí)必須接受的培訓(xùn)內(nèi)容？

A.企業(yè)規(guī)章制度

B.產(chǎn)品生產(chǎn)工藝

C.安全生產(chǎn)知識(shí)

D.以上都是

4.以下哪項(xiàng)不是我國(guó)《安全生產(chǎn)法》規(guī)定的安全生產(chǎn)方針？

A.安全第一，預(yù)防為主

B.安全生產(chǎn)，人人有責(zé)

C.以人為本，安全發(fā)展

D.穩(wěn)妥推進(jìn)，循序漸進(jìn)

5.工貿(mào)企業(yè)發(fā)生事故后，應(yīng)立即采取的措施是？

A.保密處理，不對(duì)外公布

B.組織調(diào)查，查明原因

C.立即停產(chǎn)，整改隱患

D.暫停生產(chǎn)，待上級(jí)指示

6.以下哪項(xiàng)不是應(yīng)急預(yù)案的主要內(nèi)容？

A.組織機(jī)構(gòu)及職責(zé)

B.預(yù)警信息及響應(yīng)程序

C.應(yīng)急物資及裝備

D.財(cái)務(wù)預(yù)算及資金來(lái)源

7.在火災(zāi)現(xiàn)場(chǎng)，以下哪種行為是正確的？

A.隨意撥打119報(bào)警

B.沒(méi)有滅火器時(shí)，使用滅火器滅火

C.離開火場(chǎng)前關(guān)閉電源和水源

D.逆風(fēng)逃生

8.以下哪項(xiàng)不是職業(yè)?。?/p>

A.職業(yè)中毒

B.職業(yè)性皮膚病

C.職業(yè)性聽力下降

D.職業(yè)性關(guān)節(jié)炎

9.工貿(mào)企業(yè)應(yīng)定期進(jìn)行安全生產(chǎn)檢查，以下哪種檢查不屬于安全生產(chǎn)檢查？

A.安全生產(chǎn)設(shè)施設(shè)備檢查

B.安全生產(chǎn)管理制度檢查

C.安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)檢查

D.日常生產(chǎn)工作檢查

10.以下哪項(xiàng)不屬于事故隱患？

A.設(shè)備老化

B.操作不規(guī)范

C.安全防護(hù)設(shè)施不完善

D.員工安全意識(shí)淡薄

二、判斷題（每題2分，合計(jì)30分）

1.工貿(mào)企業(yè)新員工在入職后，必須在一個(gè)月內(nèi)完成安全生產(chǎn)知識(shí)及應(yīng)急處理能力的培訓(xùn)。（）

2.安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)可以僅針對(duì)管理層進(jìn)行，一線員工無(wú)需接受培訓(xùn)。（）

3.在緊急情況下，員工有權(quán)拒絕執(zhí)行可能危及自身安全的指令。（）

4.工貿(mào)企業(yè)的安全生產(chǎn)責(zé)任應(yīng)由企業(yè)主要負(fù)責(zé)人全面負(fù)責(zé)。（）

5.安全生產(chǎn)事故發(fā)生后，企業(yè)可以自行決定是否對(duì)外公布事故信息。（）

6.工貿(mào)企業(yè)應(yīng)定期對(duì)安全生產(chǎn)規(guī)章制度進(jìn)行修訂，確保其適用性。（）

7.所有進(jìn)入危險(xiǎn)區(qū)域的員工都必須佩戴個(gè)人防護(hù)用品。（）

8.工貿(mào)企業(yè)可以不設(shè)置專門的安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)，由其他部門兼職負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)管理工作。（）

9.在發(fā)生火災(zāi)時(shí)，員工應(yīng)立即使用滅火器進(jìn)行滅火，無(wú)論火勢(shì)大小。（）

10.職業(yè)病是指在工作過(guò)程中，由于接觸有害物質(zhì)或因素而引起的疾病。（）

11.工貿(mào)企業(yè)應(yīng)當(dāng)對(duì)員工進(jìn)行定期的應(yīng)急演練，以提高員工的應(yīng)急處理能力。（）

12.在緊急撤離時(shí)，員工應(yīng)保持冷靜，有序地跟隨緊急疏散指示進(jìn)行撤離。（）

13.工貿(mào)企業(yè)可以不進(jìn)行安全生產(chǎn)事故的調(diào)查處理，因?yàn)檫@是政府部門的職責(zé)。（）

14.安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)的內(nèi)容應(yīng)包括法律法規(guī)、企業(yè)規(guī)章制度以及操作規(guī)程等。（）

15.員工在發(fā)現(xiàn)安全隱患時(shí)，應(yīng)及時(shí)向企業(yè)報(bào)告，不得自行處理。（）

三、多選題（每題4分，合計(jì)20分）

1.以下哪些是工貿(mào)企業(yè)新員工安全生產(chǎn)知識(shí)培訓(xùn)的主要內(nèi)容？

A.安全生產(chǎn)法律法規(guī)

B.企業(yè)安全生產(chǎn)規(guī)章制度

C.安全操作規(guī)程

D.職業(yè)病防治知識(shí)

E.災(zāi)害預(yù)防與應(yīng)急處理

2.在應(yīng)急處理能力培訓(xùn)中，以下哪些是工貿(mào)企業(yè)新員工必須掌握的基本技能？

A.火災(zāi)逃生技能

B.人員急救技能

C.爆炸現(xiàn)場(chǎng)處理

D.電氣事故處理

E.災(zāi)害現(xiàn)場(chǎng)救援

3.以下哪些措施可以幫助提高工貿(mào)企業(yè)新員工的安全生產(chǎn)意識(shí)？

A.定期進(jìn)行安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)

B.設(shè)立安全生產(chǎn)獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制

C.強(qiáng)化現(xiàn)場(chǎng)安全管理

D.加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè)

E.降低員工工作強(qiáng)度

4.在工貿(mào)企業(yè)中，以下哪些是常見的職業(yè)病危害因素？

A.有毒化學(xué)物質(zhì)

B.物理性因素（如噪聲、振動(dòng)、高溫等）

C.生物性因素（如霉菌、病毒等）

D.機(jī)械傷害

E.職業(yè)性皮膚病

5.以下哪些是工貿(mào)企業(yè)應(yīng)急預(yù)案中應(yīng)包含的內(nèi)容？

A.應(yīng)急組織機(jī)構(gòu)及職責(zé)

B.預(yù)警信息及響應(yīng)程序

C.應(yīng)急物資及裝備

D.通信聯(lián)絡(luò)方式

E.應(yīng)急演練及評(píng)估

四、簡(jiǎn)答題（每題10分，合計(jì)20分）

1.請(qǐng)簡(jiǎn)述工貿(mào)企業(yè)新員工安全生產(chǎn)知識(shí)培訓(xùn)的重要性及其對(duì)企業(yè)的積極影響。

2.結(jié)合實(shí)際案例，談?wù)勅绾斡行嵘べQ(mào)企業(yè)新員工的應(yīng)急處理能力，并說(shuō)明應(yīng)急處理能力對(duì)企業(yè)和員工的意義。

五、案例分析題（每題10分，合計(jì)10分）

請(qǐng)根據(jù)以下案例，回答問(wèn)題：

案例：某工貿(mào)企業(yè)在進(jìn)行設(shè)備檢修時(shí)，一名新員工因缺乏安全意識(shí)，未經(jīng)允許擅自進(jìn)入檢修區(qū)域，導(dǎo)致其被移動(dòng)中的設(shè)備卷入，造成嚴(yán)重傷害。

問(wèn)題：

1.分析該案例中導(dǎo)致事故發(fā)生的主要原因。

2.針對(duì)該案例，提出改進(jìn)措施，以防止類似事故再次發(fā)生，并說(shuō)明如何加強(qiáng)新員工的安全教育和現(xiàn)場(chǎng)安全管理。

答案

一、單選題（每題2分，合計(jì)20分）

1.答案：D.定期進(jìn)行安全教育培訓(xùn)

2.答案：D.違反操作規(guī)程

3.答案：D.以上都是

4.答案：D.穩(wěn)妥推進(jìn)，循序漸進(jìn)

5.答案：B.組織調(diào)查，查明原因

6.答案：D.財(cái)務(wù)預(yù)算及資金來(lái)源

7.答案：C.離開火場(chǎng)前關(guān)閉電源和水源

8.答案：D.職業(yè)性關(guān)節(jié)炎

9.答案：D.日常生產(chǎn)工作檢查

10.答案：D.員工在發(fā)現(xiàn)安全隱患時(shí)，應(yīng)及時(shí)向企業(yè)報(bào)告，不得自行處理。

二、判斷題（每題2分，合計(jì)30分）

1.答案：×（工貿(mào)企業(yè)新員工在入職后，必須在一個(gè)月內(nèi)完成安全生產(chǎn)知識(shí)及應(yīng)急處理能力的培訓(xùn)。）

2.答案：×（安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)可以僅針對(duì)管理層進(jìn)行，一線員工無(wú)需接受培訓(xùn)。）

3.答案：√（在緊急情況下，員工有權(quán)拒絕執(zhí)行可能危及自身安全的指令。）

4.答案：√（工貿(mào)企業(yè)的安全生產(chǎn)責(zé)任應(yīng)由企業(yè)主要負(fù)責(zé)人全面負(fù)責(zé)。）

5.答案：×（安全生產(chǎn)事故發(fā)生后，企業(yè)可以自行決定是否對(duì)外公布事故信息。）

6.答案：√（工貿(mào)企業(yè)應(yīng)定期對(duì)安全生產(chǎn)規(guī)章制度進(jìn)行修訂，確保其適用性。）

7.答案：√（所有進(jìn)入危險(xiǎn)區(qū)域的員工都必須佩戴個(gè)人防護(hù)用品。）

8.答案：×（工貿(mào)企業(yè)可以不設(shè)置專門的安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)，由其他部門兼職負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)管理工作。）

9.答案：×（在發(fā)生火災(zāi)時(shí)，員工應(yīng)立即使用滅火器進(jìn)行滅火，無(wú)論火勢(shì)大小。）

10.答案：√（職業(yè)病是指在工作過(guò)程中，由于接觸有害物質(zhì)或因素而引起的疾病。）

11.答案：√（工貿(mào)企業(yè)應(yīng)當(dāng)對(duì)員工進(jìn)行定期的應(yīng)急演練，以提高員工的應(yīng)急處理能力。）

12.答案：√（在緊急撤離時(shí)，員工應(yīng)保持冷靜，有序地跟隨緊急疏散指示進(jìn)行撤離。）

13.答案：×（工貿(mào)企業(yè)可以不進(jìn)行安全生產(chǎn)事故的調(diào)查處理，因?yàn)檫@是政府部門的職責(zé)。）

14.答案：√（安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)的內(nèi)容應(yīng)包括法律法規(guī)、企業(yè)規(guī)章制度以及操作規(guī)程等。）

15.答案：√（員工在發(fā)現(xiàn)安全隱患時(shí)，應(yīng)及時(shí)向企業(yè)報(bào)告，不得自行處理。）

三、多選題（每題4分，合計(jì)20分）

1.答案：A.安全生產(chǎn)法律法規(guī)、B.企業(yè)安全生產(chǎn)規(guī)章制度、C.安全操作規(guī)程、D.職業(yè)病防治知識(shí)、E.災(zāi)害預(yù)防與應(yīng)急處理

2.答案：A.火災(zāi)逃生技能、B.人員急救技能、C.爆炸現(xiàn)場(chǎng)處理、D.電氣事故處理、E.災(zāi)害現(xiàn)場(chǎng)救援

3.答案：A.定期進(jìn)行安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)、B.設(shè)立安全生產(chǎn)獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制、C.強(qiáng)化現(xiàn)場(chǎng)安全管理、D.加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè)

4.答案：A.有毒化學(xué)物質(zhì)、B.物理性因素（如噪聲、振動(dòng)、高溫等）、C.生物性因素（如霉菌、病毒等）、E.職業(yè)性皮膚病

5.答案：A.應(yīng)急組織機(jī)構(gòu)及職責(zé)、B.預(yù)警信息及響應(yīng)程序、C.應(yīng)急物資及裝備、D.通信聯(lián)絡(luò)方式、E.應(yīng)急演練及評(píng)估

四、簡(jiǎn)答題（每題10分，合計(jì)20分）

1.答案：

工貿(mào)企業(yè)新員工安全生產(chǎn)知識(shí)培訓(xùn)的重要性體現(xiàn)在以下幾個(gè)方面：

提高員工的安全意識(shí)：通過(guò)培訓(xùn)，員工能夠了解安全生產(chǎn)的重要性，增強(qiáng)自我保護(hù)意識(shí)，減少安全事故的發(fā)生。

熟悉企業(yè)安全規(guī)章制度：培訓(xùn)幫助員工熟悉企業(yè)的安全生產(chǎn)規(guī)章制度，確保員工在作業(yè)過(guò)程中遵守相關(guān)規(guī)定。

掌握安全操作技能：培訓(xùn)可以教授員工正確的操作規(guī)程和安全技能，減少因操作不當(dāng)導(dǎo)致的事故。

預(yù)防職業(yè)?。号嘤?xùn)內(nèi)容包括職業(yè)病防治知識(shí)，有助于員工了解和預(yù)防職業(yè)病。

應(yīng)急處理能力：培訓(xùn)中涉及的應(yīng)急處理能力培訓(xùn)，能夠在緊急情況下有效減少人員傷亡和財(cái)產(chǎn)損失。

對(duì)企業(yè)的積極影響包括：

提高生產(chǎn)效率：安全生產(chǎn)環(huán)境有助于提高生產(chǎn)效率，減少因事故導(dǎo)致的停工損失。

降低事故發(fā)生率：通過(guò)培訓(xùn)，可以降低事故發(fā)生率，減少企業(yè)的經(jīng)濟(jì)損失和法律責(zé)任。

提升企業(yè)形象：重視安全生產(chǎn)的企業(yè)能夠樹立良好的企業(yè)形象，增強(qiáng)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力。

2.答案：

提升工貿(mào)企業(yè)新員工的應(yīng)急處理能力的方法包括：

定期進(jìn)行應(yīng)急演練：通過(guò)模擬各種緊急情況，讓員工熟悉應(yīng)急處理流程，提高應(yīng)對(duì)能力。

強(qiáng)化安全教育：在培訓(xùn)中增加應(yīng)急處理相關(guān)內(nèi)容，使員工了解不同類型事故的應(yīng)急措施。

提供專業(yè)培訓(xùn)：邀請(qǐng)專業(yè)人士進(jìn)行應(yīng)急處理技能培訓(xùn)，如心肺復(fù)蘇、火災(zāi)逃生等。

完善應(yīng)急預(yù)案：確保應(yīng)急預(yù)案的實(shí)用性，并讓員工了解和熟悉預(yù)案內(nèi)容。

建立應(yīng)急溝通機(jī)制：確保在緊急情況下，員工能夠迅速有效地溝通和協(xié)作。

應(yīng)急處理能力對(duì)企業(yè)和員工的意義包括：

保障員工生命安全：在緊急情況下，員工能夠迅速采取正確措施，減少傷亡。

保障企業(yè)財(cái)產(chǎn)安全：有效應(yīng)對(duì)突發(fā)事件，減少財(cái)產(chǎn)損失。

提升企業(yè)形象：表現(xiàn)出良好的應(yīng)急處理能力，有助于提升企業(yè)應(yīng)對(duì)危機(jī)的能力和形象。

促進(jìn)企業(yè)可持續(xù)發(fā)展：安全生產(chǎn)是企業(yè)可持續(xù)發(fā)展的基礎(chǔ)，有效的應(yīng)急處理能力有助于企業(yè)長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展。

五、案例分析題（每題10分，合計(jì)10分）

答案：

1.分析該案例中導(dǎo)致事故發(fā)生的主要原因：

缺乏安全意識(shí)：新員工可能沒(méi)有充分認(rèn)識(shí)到進(jìn)入檢修區(qū)域的風(fēng)險(xiǎn)，缺乏必要的安全警惕性。

安全教育培訓(xùn)不足：新員工可能未接受過(guò)充分的安全生產(chǎn)知識(shí)及應(yīng)急處理能力培訓(xùn)，導(dǎo)致對(duì)潛在危險(xiǎn)的認(rèn)識(shí)不足。

現(xiàn)場(chǎng)安全管理不到位：可能存在安全警示標(biāo)志不足、現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)管不嚴(yán)等問(wèn)題，未能有效阻止未經(jīng)允許的人員進(jìn)入危險(xiǎn)區(qū)域。

操作規(guī)程執(zhí)行不力：即使有操作規(guī)程，也可能因?yàn)楸O(jiān)管不力或員工忽視而未能得到有效執(zhí)行。

2.針對(duì)該案例，提出改進(jìn)措施，以防止類似事故再次發(fā)生，并說(shuō)明如何加強(qiáng)新員工的安全教育和現(xiàn)場(chǎng)安全管理：

加強(qiáng)新員工的安全教育培訓(xùn)：確保新員工在入職前接受全面的安全知識(shí)培訓(xùn)，包括安全操作規(guī)程、應(yīng)急處理技能等。

強(qiáng)化現(xiàn)場(chǎng)安全管理：設(shè)置明顯的安全警示標(biāo)志，加強(qiáng)現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)管，確保