消防宣傳日演講人：PPT時(shí)間：2025..11月9日消防宣傳日機(jī)場(chǎng)消防安全精細(xì)化管理-探測(cè)與報(bào)警響應(yīng)滅火與救援能力人員培訓(xùn)與演練培訓(xùn)和激勵(lì)機(jī)制其他管理措施應(yīng)急預(yù)案與響應(yīng)監(jiān)督與反饋建立應(yīng)急資源庫防火巡查制度目錄聯(lián)合演練與協(xié)調(diào)安全檢查與審核總結(jié)與反饋機(jī)制1章治理體系與職責(zé)分工治理體系與職責(zé)分工4責(zé)任主體劃分機(jī)場(chǎng)運(yùn)營方承擔(dān)總體責(zé)任，負(fù)責(zé)制定消防安全規(guī)程、資源配置及制度落實(shí)；航空公司和地勤單位負(fù)責(zé)各自區(qū)域的火源控制、日常維護(hù)及隱患排查協(xié)同機(jī)制地方應(yīng)急力量與監(jiān)管機(jī)構(gòu)提供監(jiān)督與跨部門協(xié)作支持，信息化平臺(tái)整合巡檢、整改、演練及事件報(bào)告數(shù)據(jù)，形成可追溯的管理閉環(huán)2章設(shè)計(jì)與設(shè)施防護(hù)體系設(shè)計(jì)與設(shè)施防護(hù)體系防火分區(qū)設(shè)計(jì)航站樓、跑道、停機(jī)坪等區(qū)域采用獨(dú)立防火分區(qū)，防止火勢(shì)跨區(qū)域蔓延0103應(yīng)急通信與裝備消防車隊(duì)伍需滿足快速響應(yīng)要求，通信設(shè)備確保救援指令無縫傳達(dá)02消防設(shè)施冗余消防車隊(duì)伍需滿足快速響應(yīng)要求，通信設(shè)備確保救援指令無縫傳達(dá)3章預(yù)防與隱患排查預(yù)防與隱患排查常態(tài)化檢查：定期開展設(shè)備維護(hù)、環(huán)境巡檢及動(dòng)火作業(yè)許可管理，高風(fēng)險(xiǎn)操作需配備監(jiān)護(hù)人員與器材01重點(diǎn)區(qū)域監(jiān)控：對(duì)易燃物存放區(qū)、電氣設(shè)備及高溫作業(yè)區(qū)實(shí)施分區(qū)管理，禁止擅自改動(dòng)02全員培訓(xùn)：覆蓋地勤、維修、安保等崗位，內(nèi)容包含火災(zāi)認(rèn)知、初期處置及疏散引導(dǎo)034章探測(cè)與報(bào)警響應(yīng)探測(cè)與報(bào)警響應(yīng)智能感知系統(tǒng)關(guān)鍵區(qū)域安裝煙霧與熱感探測(cè)器，報(bào)警信息實(shí)時(shí)聯(lián)動(dòng)控制中心多系統(tǒng)協(xié)同報(bào)警觸發(fā)后自動(dòng)啟動(dòng)通風(fēng)、照明、廣播及安保聯(lián)動(dòng)措施，監(jiān)控系統(tǒng)記錄異常行為與熱源5章滅火與救援能力滅火與救援能力A多元滅火手段：固定滅火系統(tǒng)與消防車配合，針對(duì)航空器、機(jī)庫等場(chǎng)景采用專用流程與設(shè)備B救援全鏈條管理：滅火同時(shí)需完成人員清點(diǎn)、醫(yī)療銜接，確保救援各環(huán)節(jié)高效運(yùn)轉(zhuǎn)6章人員培訓(xùn)與演練人員培訓(xùn)與演練模擬航站樓疏散、機(jī)坪并發(fā)火情等場(chǎng)景，演練后評(píng)估整改形成閉環(huán)實(shí)戰(zhàn)化演練涵蓋化學(xué)品特性、防護(hù)裝備使用及聯(lián)動(dòng)處置流程專項(xiàng)技能培訓(xùn)7章信息化與持續(xù)改進(jìn)信息化與持續(xù)改進(jìn)A數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)管理：建立報(bào)警響應(yīng)時(shí)間、設(shè)備完好率等指標(biāo)，通過分析優(yōu)化資源配置B制度迭代機(jī)制：事故與演練報(bào)告轉(zhuǎn)化為制度更新，強(qiáng)化跨部門信息透明與協(xié)同性8章外部協(xié)同與法規(guī)合規(guī)外部協(xié)同與法規(guī)合規(guī)A區(qū)域聯(lián)動(dòng)：與城市應(yīng)急、醫(yī)療等部門共享預(yù)案及資源，確保大規(guī)模事件響應(yīng)能力B法規(guī)對(duì)標(biāo)：遵循國際民航組織及本國監(jiān)管要求，定期評(píng)估風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)合規(guī)性9章關(guān)鍵風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)控制實(shí)例關(guān)鍵風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)控制實(shí)例A動(dòng)火作業(yè)：實(shí)施許可審批與全程監(jiān)護(hù)，隔離高溫區(qū)域并監(jiān)測(cè)溫度B疏散管理：航站樓定期演練覆蓋所有出口，停機(jī)坪夜間操作需明確燃油與電氣隔離規(guī)范10章日常管理精細(xì)化實(shí)踐日常管理精細(xì)化實(shí)踐常規(guī)巡檢與檢查確保日常的巡檢制度落實(shí)到位，特別是對(duì)于易出現(xiàn)火災(zāi)隱患的環(huán)節(jié)，如電器設(shè)備、油料儲(chǔ)存等消防器材維護(hù)定期對(duì)消防器材進(jìn)行維護(hù)和保養(yǎng)，確保其處于良好狀態(tài)，隨時(shí)可用消防安全宣傳開展定期的消防安全知識(shí)宣傳和教育活動(dòng)，增強(qiáng)員工的安全意識(shí)，培養(yǎng)正確的應(yīng)對(duì)和逃生方法11章后勤保障及備件儲(chǔ)備后勤保障及備件儲(chǔ)備確保消防設(shè)備、滅火劑、應(yīng)急照明等物資的充足儲(chǔ)備，并定期進(jìn)行盤點(diǎn)和更新物資儲(chǔ)備對(duì)消防設(shè)備中的易損件進(jìn)行定期檢查和更換，確保設(shè)備運(yùn)行的穩(wěn)定性和可靠性備件維護(hù)與更換12章消防安全文化建設(shè)消防安全文化建設(shè)安全文化宣傳：通過多種形式如安全講座、消防安全月等，加強(qiáng)消防安全文化的宣傳和推廣案例教育：利用火災(zāi)事故案例進(jìn)行警示教育，讓員工真正意識(shí)到火災(zāi)的危害性和消防安全的重要性13章培訓(xùn)和激勵(lì)機(jī)制培訓(xùn)和激勵(lì)機(jī)制全員培訓(xùn)計(jì)劃：對(duì)全體員工進(jìn)行系統(tǒng)的消防安全知識(shí)培訓(xùn)，確保每個(gè)員工都掌握基本的消防安全知識(shí)和技能獎(jiǎng)勵(lì)和處罰制度：對(duì)在消防安全工作中表現(xiàn)優(yōu)秀的個(gè)人或集體進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)，對(duì)忽視或違反消防安全規(guī)定的個(gè)人或集體進(jìn)行處罰14章定期審計(jì)與持續(xù)改進(jìn)定期審計(jì)與持續(xù)改進(jìn)審計(jì)與評(píng)估定期對(duì)機(jī)場(chǎng)的消防安全工作進(jìn)行審計(jì)和評(píng)估，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)整改持續(xù)改進(jìn)計(jì)劃根據(jù)審計(jì)和評(píng)估的結(jié)果，制定持續(xù)改進(jìn)計(jì)劃，不斷提高機(jī)場(chǎng)的消防安全管理水平15章其他管理措施其他管理措施定期開展演練在不同的場(chǎng)景下定期開展實(shí)戰(zhàn)演練或模擬演練，提高員工的應(yīng)急反應(yīng)能力和處理能力實(shí)時(shí)監(jiān)控與反饋利用現(xiàn)代技術(shù)手段如物聯(lián)網(wǎng)、大數(shù)據(jù)等對(duì)機(jī)場(chǎng)的消防安全進(jìn)行實(shí)時(shí)監(jiān)控和反饋，確保及時(shí)發(fā)現(xiàn)和處理問題16章應(yīng)急預(yù)案與響應(yīng)應(yīng)急預(yù)案與響應(yīng)應(yīng)急預(yù)案制定制定詳盡的應(yīng)急預(yù)案，包括火災(zāi)發(fā)生時(shí)的報(bào)警、疏散、救援、協(xié)調(diào)等各個(gè)環(huán)節(jié)的具體操作流程應(yīng)急響應(yīng)團(tuán)隊(duì)建立專業(yè)的應(yīng)急響應(yīng)團(tuán)隊(duì)，負(fù)責(zé)火災(zāi)等緊急情況的快速響應(yīng)和處置17章智能監(jiān)控與自動(dòng)化智能監(jiān)控與自動(dòng)化01自動(dòng)化控制系統(tǒng)：對(duì)于消防設(shè)施，如噴淋系統(tǒng)、滅火機(jī)器人等，實(shí)現(xiàn)自動(dòng)化控制，確保在火災(zāi)發(fā)生時(shí)能夠及時(shí)啟動(dòng)并有效控制火勢(shì)02智能監(jiān)控系統(tǒng)：利用智能監(jiān)控系統(tǒng)對(duì)機(jī)場(chǎng)的各個(gè)角落進(jìn)行實(shí)時(shí)監(jiān)控，包括視頻監(jiān)控、煙霧探測(cè)、溫度監(jiān)控等18章人員心理素質(zhì)與干預(yù)人員心理素質(zhì)與干預(yù)心理輔導(dǎo)與培訓(xùn)：對(duì)參與消防安全工作的員工進(jìn)行心理輔導(dǎo)和培訓(xùn)，提高其面對(duì)緊急情況時(shí)的心理素質(zhì)和應(yīng)對(duì)能力心理干預(yù)機(jī)制：建立心理干預(yù)機(jī)制，對(duì)因火災(zāi)等緊急情況造成心理創(chuàng)傷的員工進(jìn)行及時(shí)的心理干預(yù)和支持19章安全文化建設(shè)與教育安全文化建設(shè)與教育安全文化活動(dòng)通過舉辦安全文化活動(dòng)，如安全知識(shí)競(jìng)賽、消防安全演講比賽等，增強(qiáng)員工的安全意識(shí)和消防安全知識(shí)安全教育宣傳利用宣傳欄、橫幅、視頻等多種形式，對(duì)員工進(jìn)行定期的安全教育宣傳，提高其安全意識(shí)和自我保護(hù)能力20章監(jiān)督與反饋監(jiān)督與反饋監(jiān)督檢查機(jī)制反饋與改進(jìn)建立監(jiān)督檢查機(jī)制，定期對(duì)機(jī)場(chǎng)的消防安全工作進(jìn)行檢查和評(píng)估，確保各項(xiàng)措施得到有效執(zhí)行對(duì)監(jiān)督檢查中發(fā)現(xiàn)的問題及時(shí)進(jìn)行反饋和改進(jìn)，確保問題得到徹底解決并防止類似問題再次發(fā)生21章與其他部門的協(xié)同合作與其他部門的協(xié)同合作與機(jī)場(chǎng)其他相關(guān)部門如安保部門、醫(yī)療救援部門等建立緊密的協(xié)同合作關(guān)系，共同維護(hù)機(jī)場(chǎng)的消防安全跨部門協(xié)同與機(jī)場(chǎng)其他相關(guān)部門如安保部門、醫(yī)療救援部門等建立緊密的協(xié)同合作關(guān)系，共同維護(hù)機(jī)場(chǎng)的消防安全信息共享與溝通22章建立應(yīng)急資源庫建立應(yīng)急資源庫對(duì)機(jī)場(chǎng)內(nèi)的各種應(yīng)急資源進(jìn)行詳細(xì)的信息整理，包括但不限于消防設(shè)備、救援隊(duì)伍、應(yīng)急通道等資源信息整理對(duì)機(jī)場(chǎng)內(nèi)的各種應(yīng)急資源進(jìn)行詳細(xì)的信息整理，包括但不限于消防設(shè)備、救援隊(duì)伍、應(yīng)急通道等資源動(dòng)態(tài)更新23章宣傳與培訓(xùn)長效機(jī)制宣傳與培訓(xùn)長效機(jī)制持續(xù)宣傳1通過各種媒介如網(wǎng)站、公眾號(hào)、宣傳欄等持續(xù)進(jìn)行消防安全知識(shí)的宣傳，增強(qiáng)員工的消防安全意識(shí)培訓(xùn)長效化2將消防安全培訓(xùn)納入員工培訓(xùn)體系，定期進(jìn)行培訓(xùn)，確保員工始終保持對(duì)消防安全知識(shí)的掌握24章智能消防系統(tǒng)升級(jí)智能消防系統(tǒng)升級(jí)系統(tǒng)升級(jí)改造：對(duì)現(xiàn)有的消防系統(tǒng)進(jìn)行升級(jí)改造，如增加智能化元素，實(shí)現(xiàn)更高效的火災(zāi)預(yù)防和應(yīng)對(duì)系統(tǒng)維護(hù)保養(yǎng)：定期對(duì)消防系統(tǒng)進(jìn)行維護(hù)保養(yǎng)，確保系統(tǒng)的穩(wěn)定性和可靠性25章火源管理強(qiáng)化措施火源管理強(qiáng)化措施火源使用規(guī)范：制定嚴(yán)格的火源使用規(guī)范，包括動(dòng)火作業(yè)的審批、監(jiān)護(hù)等措施火源監(jiān)控系統(tǒng)：建立火源監(jiān)控系統(tǒng)，對(duì)重要區(qū)域的火源進(jìn)行實(shí)時(shí)監(jiān)控，確?；鹪吹陌踩褂?6章防火巡查制度防火巡查制度巡查計(jì)劃與路線記錄與報(bào)告制定詳細(xì)的防火巡查計(jì)劃，明確巡查路線和頻率，確保覆蓋所有重點(diǎn)區(qū)域?qū)γ看窝膊檫M(jìn)行記錄并形成報(bào)告，記錄火源使用、電氣設(shè)備安全、異常煙霧等關(guān)鍵信息27章消防安全知識(shí)普及消防安全知識(shí)普及對(duì)員工進(jìn)行消防安全知識(shí)培訓(xùn)，并進(jìn)行考核，確保員工掌握基本的消防安全知識(shí)和技能員工培訓(xùn)與考核對(duì)員工進(jìn)行消防安全知識(shí)培訓(xùn)，并進(jìn)行考核，確保員工掌握基本的消防安全知識(shí)和技能公眾宣傳活動(dòng)28章聯(lián)合演練與協(xié)調(diào)聯(lián)合演練與協(xié)調(diào)聯(lián)合演練計(jì)劃：制定與地方應(yīng)急部門、醫(yī)療機(jī)構(gòu)等的聯(lián)合演練計(jì)劃，提高應(yīng)急響應(yīng)的協(xié)調(diào)性和效率緊急協(xié)調(diào)機(jī)制：建立緊急協(xié)調(diào)機(jī)制，確保在緊急情況下能夠迅速與其他部門或機(jī)構(gòu)進(jìn)行溝通與協(xié)作29章消防安全設(shè)施的定期檢測(cè)與維護(hù)消防安全設(shè)施的定期檢測(cè)與維護(hù)制定消防安全設(shè)施的定期檢測(cè)計(jì)劃，如滅火器、消防栓、煙霧探測(cè)器等設(shè)施檢測(cè)計(jì)劃對(duì)檢測(cè)出的故障或失效的設(shè)施進(jìn)行及時(shí)維修或更換，并記錄維護(hù)保養(yǎng)情況維護(hù)保養(yǎng)記錄30章員工心理健康與安全意識(shí)員工心理健康與安全意識(shí)員工心理健康輔導(dǎo)：定期對(duì)員工進(jìn)行心理健康輔導(dǎo)，幫助員工在面對(duì)工作壓力和緊急情況時(shí)保持良好的心理狀態(tài)安全意識(shí)強(qiáng)化：通過各種形式的活動(dòng)和培訓(xùn)，不斷強(qiáng)化員工的安全意識(shí)，使其能夠在日常工作中自覺遵守消防安全規(guī)定31章與其他組織的交流與學(xué)習(xí)與其他組織的交流與學(xué)習(xí)01021經(jīng)驗(yàn)交流與其他機(jī)場(chǎng)、消防部門等組織進(jìn)行經(jīng)驗(yàn)交流，學(xué)習(xí)先進(jìn)的消防安全管理方法和經(jīng)驗(yàn)2專業(yè)培訓(xùn)定期組織員工參加專業(yè)培訓(xùn)，提高員工的消防安全技能和素質(zhì)32章智能監(jiān)控系統(tǒng)的升級(jí)與應(yīng)用智能監(jiān)控系統(tǒng)的升級(jí)與應(yīng)用先進(jìn)技術(shù)應(yīng)用智能分析應(yīng)用對(duì)監(jiān)控?cái)?shù)據(jù)進(jìn)行智能分析，及時(shí)發(fā)現(xiàn)潛在的火災(zāi)風(fēng)險(xiǎn)和異常情況對(duì)監(jiān)控?cái)?shù)據(jù)進(jìn)行智能分析，及時(shí)發(fā)現(xiàn)潛在的火災(zāi)風(fēng)險(xiǎn)和異常情況33章安全文化氛圍的營造安全文化氛圍的營造安全文化宣傳活動(dòng)通過舉辦各種形式的安全文化宣傳活動(dòng)，營造關(guān)注消防安全、關(guān)愛生命的氛圍樹立典型樹立消防安全的典型人物和典型事例，鼓勵(lì)員工學(xué)習(xí)和效仿34章風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估與持續(xù)改進(jìn)風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估與持續(xù)改進(jìn)風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估制度持續(xù)改進(jìn)計(jì)劃根據(jù)風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估結(jié)果制定持續(xù)改進(jìn)計(jì)劃，不斷提高機(jī)場(chǎng)的消防安全管理水平根據(jù)風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估結(jié)果制定持續(xù)改進(jìn)計(jì)劃，不斷提高機(jī)場(chǎng)的消防安全管理水平風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估與持續(xù)改進(jìn)以上措施和實(shí)踐方法旨在為機(jī)場(chǎng)的消防安全精細(xì)化管理提供全面的支持，確保機(jī)場(chǎng)的消防安全工作得到有效的執(zhí)行和落實(shí)在實(shí)際應(yīng)用中，還需根據(jù)機(jī)場(chǎng)的具體情況和需求進(jìn)行適當(dāng)?shù)恼{(diào)整和優(yōu)化35章安全檢查與審核安全檢查與審核定期安全檢查定期對(duì)機(jī)場(chǎng)的消防安全進(jìn)行全面檢查，包括消防設(shè)施、消防通道、消防標(biāo)志等審核流程標(biāo)準(zhǔn)化建立標(biāo)準(zhǔn)化審核流程，對(duì)機(jī)場(chǎng)的消防安全管理工作進(jìn)行定期審核，確保各項(xiàng)措施得到有效執(zhí)行36章應(yīng)急物資儲(chǔ)備與調(diào)配應(yīng)急物資儲(chǔ)備與調(diào)配A物資儲(chǔ)備計(jì)劃：制定應(yīng)急物資儲(chǔ)備計(jì)劃，確保關(guān)鍵時(shí)刻有足夠的物資供應(yīng)B物資調(diào)配機(jī)制：建立應(yīng)急物資調(diào)配機(jī)制，確保在緊急情況下能夠迅速調(diào)配物資，滿足應(yīng)急需求37章與其他國家或地區(qū)的交流合作與其他國家或地區(qū)的交流合作國際交流合作國際標(biāo)準(zhǔn)對(duì)接參照國際標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范，對(duì)機(jī)場(chǎng)的消防安全管理工作進(jìn)行持續(xù)改進(jìn)和優(yōu)化參照國際標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范，對(duì)機(jī)場(chǎng)的消防安全管理工作進(jìn)行持續(xù)改進(jìn)和優(yōu)化38章消防安全教育與培訓(xùn)的持續(xù)更新消防安全教育與培訓(xùn)的持續(xù)更新培訓(xùn)內(nèi)容更新根據(jù)新的消防安全技術(shù)和方法，及時(shí)更新培訓(xùn)內(nèi)容，確保員工掌握最新的消防安全知識(shí)和技能培訓(xùn)形式多樣化采用多種形式的培訓(xùn)方式，如理論學(xué)習(xí)、實(shí)操演練、案例分析等，提高員工的學(xué)習(xí)興趣和效果39章完善激勵(lì)機(jī)制與責(zé)任追究完善激勵(lì)機(jī)制與責(zé)任追究激勵(lì)機(jī)制責(zé)任追究制度對(duì)違反消防安全規(guī)定的個(gè)人或集體進(jìn)行責(zé)任追究，確保消防安全規(guī)定的嚴(yán)格執(zhí)行對(duì)違反消防安全規(guī)定的個(gè)人或集體進(jìn)行責(zé)任追究，確保消防安全規(guī)定的嚴(yán)格執(zhí)行40章環(huán)保與可持續(xù)性考慮環(huán)保與可持續(xù)性考慮綠色消防設(shè)施可持續(xù)性發(fā)展規(guī)劃在選擇消防設(shè)施和設(shè)備時(shí)，優(yōu)先考慮環(huán)保、節(jié)能的產(chǎn)品，減少對(duì)環(huán)境的影響將消防安全管理納入機(jī)場(chǎng)的可持續(xù)發(fā)展規(guī)劃中，確保消防安全工作的長期性和可持續(xù)性41章消防安全教育與文化傳承消防安全教育與文化傳承教育進(jìn)校園、進(jìn)社區(qū)文化活動(dòng)傳播將消防安全知識(shí)教育延伸至周邊學(xué)校和社區(qū)，提高大眾的消防安全意識(shí)和自救能力通過舉辦消防安全文化活動(dòng)，如消防演習(xí)、消防知識(shí)競(jìng)賽等，傳播消防安全文化，增強(qiáng)員工的歸屬感和責(zé)任感42章創(chuàng)新技術(shù)應(yīng)用與研發(fā)創(chuàng)新技術(shù)應(yīng)用與研發(fā)智能消防技術(shù)持續(xù)關(guān)注并引進(jìn)先進(jìn)的智能消防技術(shù)，如智能煙霧探測(cè)、智能滅火機(jī)器人等，提高火災(zāi)預(yù)防和應(yīng)對(duì)能力研發(fā)合作與科研機(jī)構(gòu)、高校等開展合作，共同研發(fā)適用于機(jī)場(chǎng)等大型建筑物的消防安全技術(shù)和設(shè)備43章多部門聯(lián)合應(yīng)急演練多部門聯(lián)合應(yīng)急演練跨部門協(xié)同演練：定期與機(jī)場(chǎng)其他部門、地方應(yīng)急管理部門、醫(yī)療機(jī)構(gòu)等進(jìn)行聯(lián)合應(yīng)急演練，提高協(xié)同作戰(zhàn)能力演練總結(jié)與改進(jìn)：對(duì)每次演練進(jìn)行總結(jié)和評(píng)估，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)改進(jìn)，確保演練的有效性44章建立消防安全信息平臺(tái)建立消防安全信息平臺(tái)A信息共享平臺(tái)：建立消防安全信息共享平臺(tái)，實(shí)現(xiàn)消防安全信息的實(shí)時(shí)共享和快速傳遞B數(shù)據(jù)分析與應(yīng)用：對(duì)消防安全數(shù)據(jù)進(jìn)行收集、分析和應(yīng)用，為消防安全管理提供數(shù)據(jù)支持45章員工心理健康與減壓措施員工心理健康與減壓措施為員工提供心理輔導(dǎo)服務(wù)，幫助員工緩解工作壓力和焦慮情緒心理輔導(dǎo)服務(wù)組織員工參加減壓活動(dòng)，如瑜伽、冥想等，提高員工的心理健康水平減壓活動(dòng)46章持續(xù)的監(jiān)督檢查與自查持續(xù)的監(jiān)督檢查與自查日常自查專項(xiàng)檢查鼓勵(lì)員工進(jìn)行日常自查，發(fā)現(xiàn)潛在的安全隱患并及時(shí)報(bào)告定期進(jìn)行