美甲店入職協(xié)議書甲方（美甲店）：名稱：統(tǒng)一社會信用代碼：法定代表人：地址：聯(lián)系方式：乙方（員工）：姓名：性別：身份證號碼：地址：聯(lián)系方式：鑒于甲方經(jīng)營美甲店業(yè)務，乙方具備美甲相關(guān)技能和經(jīng)驗，愿意加入甲方美甲店工作，雙方經(jīng)友好協(xié)商，依據(jù)《中華人民共和國民法典》等相關(guān)法律法規(guī)，達成如下協(xié)議：一、協(xié)議期限本協(xié)議自年月日起生效，至年月日終止。協(xié)議期滿前，雙方如無異議，則自動延續(xù)年。二、工作內(nèi)容與地點1.工作內(nèi)容乙方在甲方美甲店擔任美甲師崗位，負責為顧客提供專業(yè)的美甲服務，包括但不限于指甲修剪、打磨、上色、裝飾等，確保服務質(zhì)量符合行業(yè)標準和甲方要求。乙方應積極學習和掌握新的美甲技術(shù)和款式，不斷提升自身業(yè)務水平，以滿足顧客多樣化的需求。2.工作地點甲方美甲店位于。三、工作時間與休息休假1.工作時間甲方美甲店的營業(yè)時間為至，乙方的工作時間根據(jù)店鋪實際運營情況安排，每周工作天，每天工作小時。具體工作班次由甲方根據(jù)業(yè)務需求確定，乙方應服從甲方的工作安排。2.休息休假乙方享有國家法定節(jié)假日、年假、病假等休息休假權(quán)利。乙方如需請假，應提前天向甲方提出書面申請，經(jīng)甲方批準后方可休假。請假期間，乙方應自行安排好工作交接事宜，確保美甲店的正常運營不受影響。四、勞動報酬與支付方式1.勞動報酬甲方根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和業(yè)績，按月向乙方支付勞動報酬。乙方的月基本工資為人民幣元，績效獎金根據(jù)乙方每月的美甲服務數(shù)量、顧客滿意度等指標考核確定?？冃И劷鸬木唧w計算方式為：績效獎金=基本工資×績效系數(shù)?？冃禂?shù)根據(jù)乙方每月的考核得分確定，考核得分90分及以上的，績效系數(shù)為1.2；考核得分8089分的，績效系數(shù)為1.1；考核得分7079分的，績效系數(shù)為1；考核得分60<70分的，績效系數(shù)為0.8；考核得分60分以下的，績效系數(shù)為0.6。2.支付方式甲方于每月日以貨幣形式將乙方上月的勞動報酬支付至乙方指定的銀行賬戶。如遇節(jié)假日或特殊情況，支付時間可提前或順延，但最長不得超過個工作日。五、社會保險與福利待遇1.社會保險甲方按照國家和地方有關(guān)規(guī)定，為乙方繳納基本養(yǎng)老保險、基本醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。乙方應積極配合甲方辦理社會保險參保手續(xù)，并提供必要的個人信息。2.福利待遇甲方為乙方提供免費的工作制服和美甲工具。乙方享有帶薪年假，年假天數(shù)根據(jù)乙方在甲方的工作年限確定：工作滿1年不滿10年的，年休假5天；已滿10年不滿20年的，年休假10天；已滿20年的，年休假15天。甲方根據(jù)經(jīng)營情況，不定期為乙方提供培訓和學習機會，幫助乙方提升業(yè)務能力和職業(yè)素養(yǎng)。甲方在乙方生日時，為乙方發(fā)放生日福利。六、雙方權(quán)利與義務1.甲方權(quán)利與義務權(quán)利甲方有權(quán)根據(jù)美甲店的經(jīng)營狀況和乙方的工作表現(xiàn)，對乙方的工作進行合理安排和調(diào)整。甲方有權(quán)對乙方的工作質(zhì)量、服務態(tài)度等進行監(jiān)督和檢查，如發(fā)現(xiàn)乙方存在問題，有權(quán)要求乙方及時整改。甲方有權(quán)根據(jù)法律法規(guī)和本協(xié)議的約定，對乙方進行獎懲。義務甲方應按照本協(xié)議的約定，按時足額向乙方支付勞動報酬和福利待遇。甲方應為乙方提供必要的工作條件和勞動保護用品，確保乙方的工作安全和健康。甲方應尊重乙方的人格尊嚴和勞動權(quán)益，不得歧視、虐待乙方。甲方應按照國家和地方有關(guān)規(guī)定，為乙方繳納社會保險。2.乙方權(quán)利與義務權(quán)利乙方有權(quán)按照本協(xié)議的約定，獲得勞動報酬和福利待遇。乙方有權(quán)享受國家法定節(jié)假日、年假、病假等休息休假權(quán)利。乙方有權(quán)對甲方的工作安排和管理提出意見和建議。乙方有權(quán)在甲方違反法律法規(guī)或本協(xié)議約定時，依法維護自己的合法權(quán)益。義務乙方應遵守國家法律法規(guī)和甲方的各項規(guī)章制度，服從甲方的工作安排和管理。乙方應按照行業(yè)標準和甲方要求，為顧客提供優(yōu)質(zhì)、高效的美甲服務，確保服務質(zhì)量。乙方應愛護甲方的財物，不得故意損壞或丟失甲方提供的工作制服、美甲工具等物品。如因乙方原因造成甲方財物損失的，乙方應照價賠償。乙方應保守甲方的商業(yè)秘密和顧客信息，不得泄露給任何第三方。如因乙方泄露導致甲方遭受損失的，乙方應承擔賠償責任。乙方在工作期間應注意自身安全，如因自身原因發(fā)生安全事故，由乙方自行承擔責任。七、保密條款1.乙方應對在工作過程中知悉的甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、顧客信息等予以保密。商業(yè)秘密包括但不限于甲方的經(jīng)營模式、營銷策略、產(chǎn)品配方、財務信息等；技術(shù)秘密包括但不限于美甲技術(shù)、工藝、流程等；顧客信息包括但不限于顧客姓名﹑聯(lián)系方式﹑美甲需求等。2.未經(jīng)甲方書面同意，乙方不得向任何第三方披露、使用或允許第三方使用甲方的保密信息。3.本條款的保密期限為自本協(xié)議生效之日起年。協(xié)議期滿或提前終止后，乙方仍應履行保密義務。八、知識產(chǎn)權(quán)歸屬1.乙方在工作期間利用甲方提供的條件和資源所創(chuàng)作的美甲作品、技術(shù)創(chuàng)新成果等知識產(chǎn)權(quán)歸甲方所有。2.乙方應協(xié)助甲方辦理相關(guān)知識產(chǎn)權(quán)的申請、登記等手續(xù)，并提供必要的文件和資料。九、培訓與服務期1.甲方根據(jù)業(yè)務發(fā)展需要，有權(quán)要求乙方參加相關(guān)培訓。培訓內(nèi)容包括但不限于美甲技術(shù)、服務規(guī)范、營銷技巧等。2.乙方應積極參加甲方組織的培訓，并達到培訓要求。如乙方未能通過培訓考核，甲方有權(quán)根據(jù)情況決定是否再次提供培訓機會或采取其他措施。3.若甲方為乙方提供專項培訓費用，對乙方進行專業(yè)技術(shù)培訓的，雙方可另行簽訂服務期協(xié)議。乙方違反服務期約定的，應當按照約定向甲方支付違約金。違約金的數(shù)額不得超過甲方提供的培訓費用，并按照乙方服務期尚未履行部分所應分攤的培訓費用計算。十、競業(yè)限制條款1.乙方在協(xié)議期內(nèi)及協(xié)議終止或解除后年內(nèi)，不得在與甲方美甲店經(jīng)營同類業(yè)務且有競爭關(guān)系的單位工作，也不得自己開業(yè)生產(chǎn)或經(jīng)營同類產(chǎn)品、從事同類業(yè)務。2.甲方在競業(yè)限制期限內(nèi)按月給予乙方經(jīng)濟補償，補償標準為乙方離職前月平均工資的%。如乙方違反競業(yè)限制約定，則應向甲方支付違約金，違約金數(shù)額為乙方離職前一年工資總額的%。同時，乙方應返還甲方已支付的競業(yè)限制經(jīng)濟補償。十一、違約責任1.若甲方未按照本協(xié)議的約定按時足額支付乙方勞動報酬或福利待遇，每逾期一日，應按照未支付金額的%向乙方支付違約金。逾期超過日的，乙方有權(quán)解除本協(xié)議，并要求甲方支付拖欠的勞動報酬、福利待遇及違約金。2.若乙方未按照本協(xié)議的約定履行工作義務，如服務質(zhì)量不符合要求、違反甲方規(guī)章制度等，甲方有權(quán)要求乙方限期整改。如乙方拒不整改或整改后仍不符合要求的，甲方有權(quán)扣除乙方相應的績效獎金或解除本協(xié)議，并要求乙方賠償因此給甲方造成的損失。3.若乙方違反保密條款、知識產(chǎn)權(quán)歸屬條款或競業(yè)限制條款，應按照本協(xié)議的約定向甲方支付違約金，并賠償甲方因此遭受的全部損失。如乙方的違約行為給甲方造成的損失難以計算的，違約金數(shù)額為乙方離職前一年工資總額的%。十二、爭議解決辦法本協(xié)議的簽訂、履行、變更、解除及終止等事項，如發(fā)生爭議，雙方應首先友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任