職工請(qǐng)長(zhǎng)假協(xié)議書(shū)甲方（用人單位）：名稱：法定代表人：地址：聯(lián)系電話：乙方（職工）：姓名：性別：身份證號(hào)碼：地址：聯(lián)系電話：鑒于乙方因個(gè)人原因需要請(qǐng)長(zhǎng)假，經(jīng)雙方友好協(xié)商，根據(jù)《中華人民共和國(guó)民法典》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，就乙方請(qǐng)長(zhǎng)假期間的相關(guān)事宜達(dá)成如下協(xié)議：一、請(qǐng)假期限乙方申請(qǐng)從年月日起至年月日止，共計(jì)天的長(zhǎng)假。二、請(qǐng)假事由乙方因[具體請(qǐng)假事由]需要請(qǐng)長(zhǎng)假。三、雙方權(quán)利與義務(wù)（一）甲方權(quán)利與義務(wù)1.權(quán)利有權(quán)要求乙方按照本協(xié)議約定履行相關(guān)義務(wù)。有權(quán)根據(jù)公司規(guī)章制度及法律法規(guī)處理與乙方請(qǐng)假相關(guān)的事宜。2.義務(wù)按照法律法規(guī)及公司規(guī)定，為乙方辦理請(qǐng)假手續(xù)。在乙方請(qǐng)假期間，按照法律法規(guī)及公司規(guī)定，保留乙方的工作崗位（如有特殊規(guī)定除外）。按照法律法規(guī)及公司規(guī)定，為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)等相關(guān)費(fèi)用（乙方應(yīng)承擔(dān)的部分由乙方自行承擔(dān)）。（二）乙方權(quán)利與義務(wù)1.權(quán)利有權(quán)按照本協(xié)議約定享受請(qǐng)假期間的相關(guān)權(quán)益。有權(quán)在請(qǐng)假結(jié)束后，按照公司規(guī)定及法律法規(guī)要求，申請(qǐng)恢復(fù)工作。2.義務(wù)提前向甲方提出書(shū)面請(qǐng)假申請(qǐng)，并說(shuō)明請(qǐng)假事由及期限。請(qǐng)假期間應(yīng)遵守法律法規(guī)及甲方的規(guī)章制度，不得從事任何損害甲方利益的行為。按照甲方要求，定期與甲方溝通請(qǐng)假期間的個(gè)人情況。請(qǐng)假結(jié)束后，應(yīng)及時(shí)向甲方申請(qǐng)恢復(fù)工作，并按照甲方要求辦理相關(guān)手續(xù)。四、薪資待遇1.乙方請(qǐng)假期間，甲方停發(fā)乙方工資及福利待遇。2.若乙方請(qǐng)假結(jié)束后，按照本協(xié)議約定及甲方要求恢復(fù)工作，甲方按照公司規(guī)定及法律法規(guī)，從乙方恢復(fù)工作之日起恢復(fù)其工資及福利待遇。五、社會(huì)保險(xiǎn)及其他福利1.乙方請(qǐng)假期間，甲方按照法律法規(guī)規(guī)定，繼續(xù)為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)中甲方應(yīng)承擔(dān)的部分，乙方應(yīng)承擔(dān)的部分由乙方自行承擔(dān)。乙方應(yīng)在請(qǐng)假前將其應(yīng)承擔(dān)的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用支付給甲方，否則甲方有權(quán)從乙方工資或其他應(yīng)付款項(xiàng)中扣除。2.乙方請(qǐng)假期間，甲方不再為乙方提供其他福利待遇，如住房補(bǔ)貼、交通補(bǔ)貼、餐飲補(bǔ)貼等。六、工作交接1.乙方在請(qǐng)假前，應(yīng)按照甲方要求，將其工作交接給甲方指定的人員。工作交接內(nèi)容應(yīng)包括但不限于工作任務(wù)、文件資料、客戶信息等。2.乙方應(yīng)確保工作交接的完整性和準(zhǔn)確性，對(duì)于因工作交接不清而給甲方造成的損失，乙方應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。七、保密義務(wù)1.乙方在請(qǐng)假期間，應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的保密制度，不得向任何第三方泄露甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等機(jī)密信息。2.本協(xié)議所稱保密信息包括但不限于甲方的產(chǎn)品信息、業(yè)務(wù)計(jì)劃、財(cái)務(wù)信息、營(yíng)銷策略、技術(shù)方案、研發(fā)成果、客戶名單、供應(yīng)商名單等。3.若乙方違反保密義務(wù)，給甲方造成損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)全部賠償責(zé)任。賠償范圍包括但不限于甲方因此遭受的直接經(jīng)濟(jì)損失、間接經(jīng)濟(jì)損失以及甲方為調(diào)查乙方違約行為而支付的合理費(fèi)用。八、違約責(zé)任1.若甲方違反本協(xié)議約定，未按照法律法規(guī)及公司規(guī)定為乙方辦理請(qǐng)假手續(xù)或未保留乙方工作崗位等，給乙方造成損失的，甲方應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。2.若乙方違反本協(xié)議約定，未提前書(shū)面申請(qǐng)請(qǐng)假、請(qǐng)假期間從事?lián)p害甲方利益行為、未按時(shí)恢復(fù)工作或未完成工作交接等，甲方有權(quán)采取以下措施：要求乙方立即改正違約行為?？鄢曳疆?dāng)月工資的[X]%作為違約金。若乙方的違約行為給甲方造成損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)全部賠償責(zé)任。賠償范圍包括但不限于甲方因此遭受的直接經(jīng)濟(jì)損失、間接經(jīng)濟(jì)損失以及甲方為調(diào)查乙方違約行為而支付的合理費(fèi)用。若乙方的違約行為嚴(yán)重違反法律法規(guī)或甲方規(guī)章制度，甲方有權(quán)解除與乙方的勞動(dòng)合同，并要求乙方按照法律法規(guī)及甲方規(guī)定支付違約金及賠償甲方損失。九、爭(zhēng)議解決1.本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭(zhēng)議解決均適用中華人民共和國(guó)法律。2.雙方在履行本協(xié)議過(guò)程中如發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。十、其他條款1.本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法