撫州市2025年市屬國有企業(yè)公開招聘員工市國威安保服務(wù)有限公司押運員體能測評備考筆試題庫及答案解析畢業(yè)院校：________姓名：________考場號：________考生號：________一、選擇題1．某企業(yè)員工張某在工作中因操作失誤導(dǎo)致重大安全事故，企業(yè)依據(jù)勞動合同法的規(guī)定解除與張某的勞動合同，無需支付經(jīng)濟補償。該企業(yè)的做法是否符合法律規(guī)定？()A、符合法律規(guī)定B、不符合法律規(guī)定C、部分符合法律規(guī)定D、需根據(jù)具體情況判斷答案：B解析：根據(jù)《勞動合同法》第四十二條的規(guī)定，勞動者有下列情形之一的，用人單位不得依照本法第四十條、第四十一條的規(guī)定解除勞動合同：（一）從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)的勞動者未進行離崗前職業(yè)健康檢查，或者疑似職業(yè)病病人在診斷或者醫(yī)學(xué)觀察期間的；（二）在本單位患職業(yè)病或者因工負傷并被確認喪失或者部分喪失勞動能力的；（三）患病或者非因工負傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的；（四）女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期的；（五）在本單位連續(xù)工作滿十五年，且距法定退休年齡不足五年的；（六）法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。題干中，張某因操作失誤導(dǎo)致重大安全事故，不屬于上述法定不得解除勞動合同的情形，企業(yè)可以依據(jù)《勞動合同法》第三十九條的規(guī)定解除勞動合同，且無需支付經(jīng)濟補償。因此，該企業(yè)的做法符合法律規(guī)定。2．某公司在一則廣告中宣稱其產(chǎn)品“純天然、無添加”，但實際含有未經(jīng)標注的添加劑。這種行為可能觸犯以下哪項法律規(guī)范？()A、消費者權(quán)益保護法B、產(chǎn)品質(zhì)量法C、反不正當競爭法D、廣告法答案：A解析：《消費者權(quán)益保護法》第五條規(guī)定，經(jīng)營者提供商品或者服務(wù)，應(yīng)當遵循自愿、平等、公平、誠實信用的原則，不得設(shè)定不公平、不合理的交易條件，不得對消費者進行欺詐。題干中，該公司在廣告中宣稱產(chǎn)品“純天然、無添加”，但實際含有未經(jīng)標注的添加劑，屬于欺詐行為，違反了《消費者權(quán)益保護法》的規(guī)定。B項錯誤，《產(chǎn)品質(zhì)量法》主要規(guī)范產(chǎn)品質(zhì)量的監(jiān)督管理、產(chǎn)品質(zhì)量責任等，與題干所述情形不完全吻合。C項錯誤，《反不正當競爭法》主要規(guī)制仿冒混淆、商業(yè)賄賂、虛假宣傳等不正當競爭行為，但題干所述情形不屬于此類。D項錯誤，《廣告法》主要規(guī)范廣告的內(nèi)容、形式等，但題干所述情形的核心是欺詐行為，而非廣告本身的形式問題。故選A。3．甲因與乙發(fā)生爭執(zhí)，持刀刺傷乙，造成乙輕傷。公安機關(guān)依法對甲處以行政拘留。甲不服，可以向法院提起行政訴訟。關(guān)于該案，以下說法正確的是()A、甲必須先申請行政復(fù)議，才能提起行政訴訟B、甲可以直接向法院提起行政訴訟C、行政拘留屬于刑事處罰，甲需等待刑事判決后再提起訴訟D、法院應(yīng)不予受理甲的訴訟請求答案：B解析：《行政訴訟法》第四十四條規(guī)定，對行政機關(guān)及其工作人員的行政行為不服的，可以依法提起行政訴訟。行政拘留屬于行政處罰，不屬于刑事處罰。根據(jù)《行政訴訟法》第四十二條的規(guī)定，公民、法人或者其他組織認為行政機關(guān)和行政機關(guān)工作人員的行政行為侵犯其合法權(quán)益，有權(quán)依法向人民法院提起訴訟。因此，甲可以直接向法院提起行政訴訟，無需先申請行政復(fù)議。故選B。4．某市環(huán)保部門在執(zhí)法過程中發(fā)現(xiàn)某企業(yè)存在嚴重污染行為，依法責令其停產(chǎn)整頓。該企業(yè)不服，向上一級環(huán)保部門申請行政復(fù)議。復(fù)議機關(guān)經(jīng)審查后，決定撤銷原決定，并責令環(huán)保部門重新作出處理。該企業(yè)仍不服，可以采取哪種救濟方式？()A、只能申請行政復(fù)議B、只能向法院提起行政訴訟C、可以向法院提起行政訴訟，也可以申請再審D、必須先向監(jiān)察機關(guān)舉報，再向法院提起訴訟答案：C解析：《行政訴訟法》第四十九條規(guī)定，公民、法人或者其他組織不服人民法院第一審判決的，有權(quán)在判決書送達之日起十五日內(nèi)向上一級人民法院提起上訴。同時，根據(jù)《行政訴訟法》第九十條的規(guī)定，當事人對已經(jīng)發(fā)生法律效力的判決、裁定不服的，可以向上一級人民法院申請再審。因此，該企業(yè)既可以向法院提起行政訴訟，也可以申請再審。故選C。5．某行政機關(guān)工作人員張某在執(zhí)行公務(wù)時，因故意泄露國家秘密，給國家利益造成重大損失。關(guān)于張某的法律責任，以下說法正確的是()A、張某可能被追究刑事責任，但不需承擔行政責任B、張某可能被追究行政責任，但不需承擔刑事責任C、張某既可能被追究刑事責任，也可能被追究行政責任D、張某的責任由其所在單位自行決定，無需法律干預(yù)答案：C解析：《中華人民共和國刑法》第三百九十八條規(guī)定，國家機關(guān)工作人員違反保守國家秘密的規(guī)定，故意或者過失泄露國家秘密，情節(jié)嚴重的，處三年以下有期徒刑或者拘役；情節(jié)特別嚴重的，處三年以上七年以下有期徒刑。同時，《中華人民共和國公務(wù)員法》第五十八條規(guī)定，公務(wù)員依法履行職務(wù)的行為，受法律保護。公務(wù)員因依法履行職務(wù)受到威脅、恐嚇、侮辱、誹謗、勒索等，有權(quán)依法請求保護。因此，張某既可能被追究刑事責任，也可能被追究行政責任。故選C。6．某公司制定了一份內(nèi)部管理制度，規(guī)定員工必須佩戴公司統(tǒng)一發(fā)放的工牌，否則將予以罰款。該制度在法律上是否有效？()A、有效，因為公司有權(quán)自主管理內(nèi)部事務(wù)B、無效，因為該制度侵犯了員工的自主選擇權(quán)C、有效，但需經(jīng)員工代表大會通過D、無效，因為該制度違反了勞動合同法的規(guī)定答案：B解析：《勞動合同法》第八條規(guī)定，用人單位未按照勞動合同約定提供勞動保護或者勞動條件的，勞動者可以解除勞動合同。同時，根據(jù)《勞動合同法》第四條的規(guī)定，用人單位在制定、修改或者決定有關(guān)勞動報酬、工作時間、休息休假、勞動安全衛(wèi)生、保險福利、職工培訓(xùn)、勞動紀律以及勞動定額管理等直接涉及勞動者切身利益的規(guī)章制度或者重大事項時，應(yīng)當經(jīng)職工代表大會或者全體職工討論，提出方案和意見，與工會或者職工代表平等協(xié)商確定。題干中，該公司制定的內(nèi)部管理制度要求員工必須佩戴工牌，否則將予以罰款，屬于對員工人格尊嚴的侵犯，且未經(jīng)過民主程序，因此該制度在法律上無效。故選B。7．某村村民甲與乙因土地糾紛發(fā)生爭執(zhí)，雙方協(xié)商不成，甲向鄉(xiāng)人民政府申請調(diào)解。鄉(xiāng)人民政府組織調(diào)解后，雙方達成協(xié)議并簽訂了調(diào)解協(xié)議書。后乙反悔，要求甲履行協(xié)議。關(guān)于該調(diào)解協(xié)議的效力，以下說法正確的是()A、調(diào)解協(xié)議書具有強制執(zhí)行力，乙可直接申請法院強制執(zhí)行B、調(diào)解協(xié)議書不具有法律效力，乙可向法院提起訴訟C、調(diào)解協(xié)議書經(jīng)司法確認后具有強制執(zhí)行力，乙可申請法院強制執(zhí)行D、調(diào)解協(xié)議書不具有法律效力，乙只能要求鄉(xiāng)人民政府強制執(zhí)行答案：C解析：《中華人民共和國人民調(diào)解法》第三十三條規(guī)定，經(jīng)人民調(diào)解委員會調(diào)解達成調(diào)解協(xié)議的，可以制作調(diào)解協(xié)議書。調(diào)解協(xié)議書應(yīng)當寫明雙方當事人、調(diào)解委員會、調(diào)解員、調(diào)解時間、地點、內(nèi)容、調(diào)解結(jié)果等事項。經(jīng)雙方當事人簽字或者蓋章后，即具有法律效力。但調(diào)解協(xié)議書不具有強制執(zhí)行力，除非經(jīng)過人民法院司法確認。根據(jù)《中華人民共和國人民調(diào)解法》第三十四條的規(guī)定，當事人可以向人民法院申請司法確認調(diào)解協(xié)議的效力。人民法院依法確認調(diào)解協(xié)議有效后，一方當事人不履行調(diào)解協(xié)議的，另一方當事人可以向人民法院申請強制執(zhí)行。因此，調(diào)解協(xié)議書經(jīng)司法確認后具有強制執(zhí)行力，乙可申請法院強制執(zhí)行。故選C。8．某公司員工張某在工作中受傷，經(jīng)鑒定為傷殘等級為一級。根據(jù)《工傷保險條例》的規(guī)定，張某可獲得哪些待遇？()A、一次性傷殘補助金、傷殘津貼、醫(yī)療補助金B(yǎng)、一次性傷殘補助金、傷殘津貼、生活護理費C、一次性傷殘補助金、傷殘津貼、就業(yè)補助金D、一次性傷殘補助金、傷殘津貼、住房補貼答案：B解析：《工傷保險條例》第三十五條規(guī)定，職工因工致殘被鑒定為一級至四級傷殘的，享受以下待遇：（一）從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，標準為：一級傷殘補助金為27個月的本人工資，二級傷殘補助金為25個月的本人工資，三級傷殘補助金為23個月的本人工資，四級傷殘補助金為21個月的本人工資；（二）保留勞動關(guān)系，由用人單位安排適當崗位。難以安排工作的，由用人單位按本人工資的70%發(fā)給傷殘津貼，并由用人單位按照規(guī)定為其繳納工傷保險費和職工基本醫(yī)療保險費；（三）工傷職工達到退休年齡并辦理退休手續(xù)后，停發(fā)傷殘津貼，享受基本養(yǎng)老金待遇。同時，根據(jù)《工傷保險條例》第三十六條的規(guī)定，工傷職工因工致殘被鑒定為一級至四級傷殘的，由工傷保險基金按月支付生活護理費。因此，張某可獲得一次性傷殘補助金、傷殘津貼、生活護理費。故選B。9．某行政機關(guān)在執(zhí)法過程中，發(fā)現(xiàn)某企業(yè)存在違法行為，依法對其進行處罰。該企業(yè)不服，向上一級行政機關(guān)申請行政復(fù)議。復(fù)議機關(guān)經(jīng)審查后，決定撤銷原處罰決定，并責令原行政機關(guān)重新作出處罰決定。該企業(yè)仍不服，可以采取哪種救濟方式？()A、只能申請行政訴訟B、只能申請刑事控告C、可以向法院提起行政訴訟，也可以申請刑事控告D、必須先申請刑事控告，再向法院提起訴訟答案：A解析：《行政復(fù)議法》第二十九條規(guī)定，申請人對行政復(fù)議決定不服的，可以依照行政訴訟法的規(guī)定向人民法院提起行政訴訟。申請人不服復(fù)議決定的，可以在收到復(fù)議決定書之日起十五日內(nèi)向人民法院提起訴訟。因此，該企業(yè)可以對復(fù)議決定不服，向法院提起行政訴訟。題干中，復(fù)議機關(guān)撤銷原處罰決定，并責令原行政機關(guān)重新作出處罰決定，屬于行政行為，不屬于刑事行為，因此企業(yè)無需申請刑事控告。故選A。10．某公司在招聘過程中，以“乙肝病毒攜帶者”為由拒絕錄用一名符合崗位要求的求職者。該公司的做法是否合法？()A、合法，因為公司有權(quán)根據(jù)自身需求選擇員工B、不合法，因為該公司侵犯了求職者的平等就業(yè)權(quán)C、合法，因為乙肝病毒攜帶者可能傳染他人D、不合法，因為該公司需獲得衛(wèi)生部門的許可答案：B解析：《中華人民共和國就業(yè)促進法》第三條明確規(guī)定，勞動者依法享有平等就業(yè)和自主擇業(yè)的權(quán)利。用人單位招用人員，不得以是傳染病病原攜帶者為由拒絕錄用。根據(jù)《中華人民共和國傳染病防治法》的規(guī)定，乙肝病毒攜帶者并非傳染病患者，不具有傳染性，且在治愈后或者排除傳染嫌疑后，可以正常工作、學(xué)習(xí)和生活。因此，該公司以“乙肝病毒攜帶者”為由拒絕錄用求職者，屬于違法行為，侵犯了求職者的平等就業(yè)權(quán)。故選B。11．在制定疾病預(yù)防控制策略時，需要綜合考慮傳染病的傳染途徑、易感人群的分布以及醫(yī)療資源的配置等因素。這種做法體現(xiàn)了疾病預(yù)防工作中的哪種原則？()A、科學(xué)性原則B、公平性原則C、預(yù)防為主原則D、綜合治理原則答案：D解析：疾病預(yù)防控制工作需要綜合運用多種手段和方法，包括疫苗接種、衛(wèi)生教育、環(huán)境改善、疫情監(jiān)測等，以有效控制疾病傳播。這種綜合運用多種手段和方法的做法體現(xiàn)了綜合治理原則。A項錯誤，科學(xué)性原則是指疾病預(yù)防控制工作應(yīng)基于科學(xué)依據(jù)，如病原學(xué)知識、流行病學(xué)原理等，但科學(xué)性原則強調(diào)的是依據(jù)的科學(xué)性，而非方法的綜合性。B項錯誤，公平性原則是指在疾病預(yù)防控制工作中，應(yīng)確保所有人群都能平等地獲得預(yù)防服務(wù)，但公平性原則強調(diào)的是資源的公平分配，而非方法的綜合性。C項錯誤，預(yù)防為主原則是指在疾病預(yù)防控制工作中，應(yīng)優(yōu)先采取預(yù)防措施，減少疾病的發(fā)生和傳播，但預(yù)防為主原則強調(diào)的是預(yù)防措施的重要性，而非方法的綜合性。故選D。12．市場經(jīng)濟的基本原理之一是供求關(guān)系決定價格。當供給大于需求時，價格通常會下降。這種價格機制的運行是基于哪種經(jīng)濟學(xué)的核心概念？()A、邊際效用理論B、供求理論C、機會成本理論D、外部性理論答案：B解析：供求理論是市場經(jīng)濟的基本原理之一，它指出商品或服務(wù)的價格由供給和需求的關(guān)系決定。當供給大于需求時，買方競爭減少，賣方為了吸引買家會降低價格；反之，當需求大于供給時，買方競爭增加，賣方會提高價格。這種價格機制的運行是基于供求理論的核心概念。A項錯誤，邊際效用理論是指消費者消費某種商品的數(shù)量越多，其邊際效用（即每增加一單位商品帶來的額外滿足感）會逐漸減少，但邊際效用理論主要解釋的是消費者行為，而非價格決定機制。C項錯誤，機會成本理論是指為了獲得某種資源而放棄的其他資源中價值最大的那個，機會成本理論主要解釋的是資源分配的效率問題，而非價格決定機制。D項錯誤，外部性理論是指個體或企業(yè)的經(jīng)濟活動對他人或社會產(chǎn)生的影響，外部性理論主要解釋的是市場失靈問題，而非價格決定機制。故選B。13．根據(jù)《民法典》的規(guī)定，自然人享有生命權(quán)、身體權(quán)、健康權(quán)、姓名權(quán)、肖像權(quán)、名譽權(quán)、榮譽權(quán)、隱私權(quán)等權(quán)利。這些權(quán)利中，哪一項主要保護個人的個人信息不受侵害？()A、姓名權(quán)B、肖像權(quán)C、名譽權(quán)D、隱私權(quán)答案：D解析：《民法典》第九百九十條規(guī)定，人格權(quán)是民事主體享有的生命權(quán)、身體權(quán)、健康權(quán)、姓名權(quán)、名稱權(quán)、肖像權(quán)、名譽權(quán)、榮譽權(quán)、隱私權(quán)等權(quán)利。隱私權(quán)是指自然人享有的私人生活安寧與不愿為他人知曉的私密空間、私密活動、私密信息不受他人非法侵擾、知悉、收集、利用和公開的權(quán)利。因此，隱私權(quán)主要保護個人的個人信息不受侵害。A項錯誤，姓名權(quán)是指自然人依法享有的決定、使用、變更、許可他人使用自己的姓名，并排除他人非法干涉的權(quán)利，主要保護個人的姓名不受侵害。B項錯誤，肖像權(quán)是指自然人享有制作、使用、公開或者許可他人使用自己的肖像，以及通過肖像獲取利益的權(quán)利，主要保護個人的肖像不受侵害。C項錯誤，名譽權(quán)是指自然人享有的人格尊嚴不受侵犯的權(quán)利，主要保護個人的名譽不受侵害。故選D。14．近年來，我國在生物技術(shù)領(lǐng)域取得了顯著成就，例如基因編輯技術(shù)、疫苗研發(fā)技術(shù)等。這些技術(shù)的應(yīng)用和發(fā)展對人類生活產(chǎn)生了哪些積極影響？()A、提高了農(nóng)業(yè)生產(chǎn)效率B、延長了人類壽命C、提升了能源利用效率D、促進了空間技術(shù)發(fā)展答案：B解析：生物技術(shù)的應(yīng)用和發(fā)展對人類生活產(chǎn)生了多方面的積極影響，其中之一是延長了人類壽命。例如，基因編輯技術(shù)可以用于治療遺傳性疾病，疫苗研發(fā)技術(shù)可以預(yù)防傳染病，這些技術(shù)的應(yīng)用有助于提高人類健康水平，延長人類壽命。A項錯誤，提高農(nóng)業(yè)生產(chǎn)效率主要涉及農(nóng)業(yè)技術(shù)領(lǐng)域，如轉(zhuǎn)基因作物、精準農(nóng)業(yè)等，而非生物技術(shù)。C項錯誤，提升能源利用效率主要涉及能源技術(shù)領(lǐng)域，如太陽能、風(fēng)能等可再生能源技術(shù)，而非生物技術(shù)。D項錯誤，促進空間技術(shù)發(fā)展主要涉及空間技術(shù)領(lǐng)域，如衛(wèi)星技術(shù)、火箭技術(shù)等，而非生物技術(shù)。故選B。15．宏觀經(jīng)濟調(diào)控是指政府運用經(jīng)濟、法律和行政手段調(diào)節(jié)經(jīng)濟運行，以實現(xiàn)經(jīng)濟穩(wěn)定增長、充分就業(yè)、物價穩(wěn)定等目標。其中，財政政策是宏觀經(jīng)濟調(diào)控的重要工具之一。財政政策主要通過哪些手段實施？()A、稅收調(diào)整和政府支出B、利率調(diào)整和存款準備金率C、匯率調(diào)整和貿(mào)易政策D、貨幣政策工具和金融監(jiān)管答案：A解析：財政政策是政府運用國家預(yù)算和稅收等財政手段調(diào)節(jié)經(jīng)濟運行的政策。財政政策主要通過稅收調(diào)整和政府支出兩種手段實施。通過調(diào)整稅收，政府可以影響企業(yè)和個人的可支配收入，從而調(diào)節(jié)總需求；通過調(diào)整政府支出，政府可以直接影響總需求，例如增加基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)投資，可以刺激經(jīng)濟增長。B項錯誤，利率調(diào)整和存款準備金率是貨幣政策的工具，而非財政政策的工具。C項錯誤，匯率調(diào)整和貿(mào)易政策主要涉及國際收支和貿(mào)易平衡，不屬于財政政策的范疇。D項錯誤，貨幣政策工具和金融監(jiān)管是貨幣政策的手段，而非財政政策的手段。故選A。16．根據(jù)《勞動法》的規(guī)定，用人單位在解除勞動合同時，應(yīng)當依法給予勞動者經(jīng)濟補償。以下哪種情形下，用人單位解除勞動合同無需支付經(jīng)濟補償？()A、勞動者嚴重違反勞動紀律或用人單位規(guī)章制度B、勞動者不能勝任工作，經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作C、勞動合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使勞動合同無法履行，經(jīng)雙方協(xié)商未能就變更勞動合同內(nèi)容達成協(xié)議D、勞動者患病或者非因工負傷，醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由用人單位另行安排的工作答案：A解析：《勞動法》第二十四條規(guī)定，有下列情形之一的，用人單位可以解除勞動合同，但是應(yīng)當依照本法第二十八條的規(guī)定給予勞動者經(jīng)濟補償：（一）勞動者患病或者非因工負傷，醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由用人單位另行安排的工作的；（二）勞動者不能勝任工作，經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的；（三）勞動合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使勞動合同無法履行，經(jīng)雙方協(xié)商未能就變更勞動合同內(nèi)容達成協(xié)議的。根據(jù)《勞動法》第二十五條規(guī)定，勞動者有下列情形之一的，用人單位可以解除勞動合同，但是不應(yīng)當依照本法第二十八條的規(guī)定給予勞動者經(jīng)濟補償：（一）在試用期間被證明不符合錄用條件的；（二）嚴重違反勞動紀律或者用人單位規(guī)章制度的；（三）嚴重失職，營私舞弊，對用人單位利益造成重大損害的；（四）被依法追究刑事責任的。題干中，勞動者嚴重違反勞動紀律或用人單位規(guī)章制度，屬于《勞動法》第二十五條規(guī)定的情形，用人單位解除勞動合同無需支付經(jīng)濟補償。B、C、D三項均屬于《勞動法》第二十四條規(guī)定的情形，用人單位解除勞動合同應(yīng)當支付經(jīng)濟補償。故選A。17．在中國古代文學(xué)史上，唐詩和宋詞是兩個重要的文學(xué)流派。唐詩以雄渾豪放、意境深遠著稱，宋詞則以婉約細膩、情感豐富見長。請問，哪位唐代詩人被譽為“詩仙”？()A、杜甫B、白居易C、李白D、王維答案：C解析：在中國古代文學(xué)史上，李白被譽為“詩仙”，他的詩歌風(fēng)格雄渾豪放、想象豐富、語言自然流暢，代表作有《靜夜思》《望廬山瀑布》《將進酒》等。A項錯誤，杜甫被譽為“詩圣”，他的詩歌風(fēng)格沉郁頓挫、憂國憂民，代表作有《春望》《登高》《茅屋為秋風(fēng)所破歌》等。B項錯誤，白居易的詩歌風(fēng)格通俗易懂、反映社會現(xiàn)實，代表作有《長恨歌》《琵琶行》等。D項錯誤，王維被譽為“詩佛”，他的詩歌風(fēng)格清新淡雅、富有禪意，代表作有《山居秋暝》《使至塞上》等。故選C。18．中國歷史悠久，經(jīng)歷了多個王朝的興衰更替。請問，哪一朝代被譽為“大一統(tǒng)”王朝，并開創(chuàng)了“罷黜百家，獨尊儒術(shù)”的治國思想？()A、秦朝B、漢朝C、唐朝D、宋朝答案：B解析：漢朝（公元前202年—公元220年）是中國歷史上一個重要的朝代，被譽為“大一統(tǒng)”王朝，因為漢朝統(tǒng)一了六國，建立了中央集權(quán)的封建國家。漢朝初期，漢武帝采納了董仲舒的建議，推行“罷黜百家，獨尊儒術(shù)”的治國思想，將儒家思想確立為國家的官方意識形態(tài)，對后世產(chǎn)生了深遠影響。A項錯誤，秦朝（公元前221年—公元前207年）是中國歷史上第一個大一統(tǒng)王朝，但秦朝的治國思想以法家為主，未推行“罷黜百家，獨尊儒術(shù)”。C項錯誤，唐朝（公元618年—公元907年）是中國歷史上一個繁榮的朝代，但唐朝的治國思想以儒、釋、道三家并存為主，未推行“罷黜百家，獨尊儒術(shù)”。D項錯誤，宋朝（公元960年—公元1279年）是中國歷史上一個經(jīng)濟文化發(fā)達的朝代，但宋朝的治國思想以儒學(xué)為主，未推行“罷黜百家，獨尊儒術(shù)”。故選B。19．在江西省的省情中，重點發(fā)展戰(zhàn)略之一是推動綠色發(fā)展。請問，江西省在推動綠色發(fā)展方面，重點發(fā)展哪些產(chǎn)業(yè)？()A、煤炭產(chǎn)業(yè)和鋼鐵產(chǎn)業(yè)B、煤炭產(chǎn)業(yè)和石油產(chǎn)業(yè)C、新能源產(chǎn)業(yè)和生態(tài)旅游產(chǎn)業(yè)D、石油產(chǎn)業(yè)和天然氣產(chǎn)業(yè)答案：C解析：江西省在推動綠色發(fā)展方面，重點發(fā)展新能源產(chǎn)業(yè)和生態(tài)旅游產(chǎn)業(yè)。江西省擁有豐富的水能資源，大力發(fā)展水能發(fā)電，并積極推廣風(fēng)能、太陽能等新能源，以減少對傳統(tǒng)能源的依賴。同時，江西省擁有豐富的自然景觀和生態(tài)資源，大力發(fā)展生態(tài)旅游，以促進經(jīng)濟與環(huán)境的協(xié)調(diào)發(fā)展。A項錯誤，煤炭產(chǎn)業(yè)和鋼鐵產(chǎn)業(yè)屬于高污染、高能耗產(chǎn)業(yè)，不符合綠色發(fā)展理念。B項錯誤，煤炭產(chǎn)業(yè)和石油產(chǎn)業(yè)同樣屬于高污染、高能耗產(chǎn)業(yè)，不符合綠色發(fā)展理念。D項錯誤，石油產(chǎn)業(yè)和天然氣產(chǎn)業(yè)雖然比煤炭產(chǎn)業(yè)和鋼鐵產(chǎn)業(yè)污染較小，但仍然屬于高能耗產(chǎn)業(yè)，不符合綠色發(fā)展理念。故選C。20．在中國古代史中，明朝（1368年—1644年）是一個重要的朝代，其文化成就豐富多樣。請問，哪位明朝思想家提出了“致良知”的哲學(xué)思想？()A、王陽明B、朱熹C、陸九淵D、王夫之答案：A解析：王陽明（1472年—1529年）是明朝著名的思想家、哲學(xué)家、軍事家、教育家，他是心學(xué)的集大成者，提出了“致良知”的哲學(xué)思想，認為“良知”是人的天性，只要通過自我修養(yǎng)，就能達到“良知”的境界。A項正確。朱熹（1130年—1200年）是南宋著名的理學(xué)家、思想家，他是理學(xué)的集大成者，提出了“格物致知”的哲學(xué)思想，認為通過研究事物，就能獲得知識。B項錯誤。陸九淵（1139年—1193年）是南宋著名的心學(xué)家，提出了“發(fā)明本心”的哲學(xué)思想，認為人天生就有“心”，只要通過自我修養(yǎng)，就能發(fā)現(xiàn)“心”的本來面目。C項錯誤。王夫之（1619年—1692年）是明末清初著名的思想家、哲學(xué)家，提出了“氣一元論”的哲學(xué)思想，認為宇宙萬物都是由“氣”構(gòu)成的。D項錯誤。故選A。二、多選題1．某企業(yè)因生產(chǎn)過程中排放污水超標，導(dǎo)致附近河流水質(zhì)惡化，魚蝦大量死亡，附近居民的生活用水也受到污染。該企業(yè)的行為侵犯了哪些主體的合法權(quán)益？()A、附近河流的所有權(quán)人B、附近居民的財產(chǎn)權(quán)C、附近居民的生存權(quán)D、魚蝦的生存權(quán)答案：BCD解析：A項錯誤，河流通常屬于國家或集體所有，該企業(yè)的行為侵害的是河流的生態(tài)利益，而非所有權(quán)人的財產(chǎn)權(quán)。B項正確，附近居民的財產(chǎn)權(quán)包括生活用水權(quán)，該企業(yè)的行為導(dǎo)致居民生活用水受污染，侵犯了居民的財產(chǎn)權(quán)。C項正確，生存權(quán)是公民最基本的人權(quán)，該企業(yè)的行為導(dǎo)致居民生活用水受污染，威脅居民的健康和安全，侵犯了居民的生存權(quán)。D項正確，魚蝦的生存權(quán)也是生態(tài)權(quán)益的一部分，該企業(yè)的行為導(dǎo)致魚蝦大量死亡，侵犯了魚蝦的生存權(quán)。故選BCD。2．甲因與乙發(fā)生爭執(zhí)，持刀將乙刺成重傷。甲的行為構(gòu)成犯罪，可能觸犯以下哪些刑法條文？()A、《刑法》第二百三十四條B、《刑法》第二百三十五條C、《刑法》第二百三十六條D、《刑法》第二百三十七條答案：AC解析：A項正確，《刑法》第二百三十四條規(guī)定，故意傷害他人身體的，處三年以下有期徒刑、拘役或者管制。犯前款罪，致人重傷的，處三年以上十年以下有期徒刑。甲將乙刺成重傷，符合故意傷害罪的構(gòu)成要件，可能觸犯《刑法》第二百三十四條。B項錯誤，《刑法》第二百三十五條規(guī)定的是過失致人死亡罪，甲的行為是故意傷害，而非過失，不符合過失致人死亡罪的構(gòu)成要件。C項正確，《刑法》第二百三十六條規(guī)定，強奸婦女的，處三年以上十年以下有期徒刑。奸淫不滿十四周歲的幼女的，以強奸論，從重處罰。甲的行為是故意傷害，而非強奸，不符合強奸罪的構(gòu)成要件。D項錯誤，《刑法》第二百三十七條規(guī)定的是侮辱罪，甲的行為是故意傷害，而非侮辱，不符合侮辱罪的構(gòu)成要件。故選AC。3．市場經(jīng)濟的基本原理包括供求關(guān)系、價格機制、競爭機制等。以下哪些說法體現(xiàn)了市場經(jīng)濟的基本原理？()A、價格由供求關(guān)系決定B、市場競爭可以促進資源有效配置C、政府干預(yù)可以避免市場失靈D、市場主體追求自身利益最大化答案：ABD解析：A項正確，價格由供求關(guān)系決定是市場經(jīng)濟的基本原理之一。當供給大于需求時，價格下降；當需求大于供給時，價格上升。B項正確，市場競爭可以促進資源有效配置，通過價格信號和競爭壓力，市場主體會自發(fā)地調(diào)整生產(chǎn)方向和規(guī)模，使資源流向效率更高的領(lǐng)域。C項錯誤，政府干預(yù)可以一定程度上糾正市場失靈，但過度干預(yù)會破壞市場經(jīng)濟的運行機制，并非避免市場失靈的唯一手段。D項正確，市場主體追求自身利益最大化是市場經(jīng)濟的基本假設(shè)之一，通過追求自身利益，市場主體會自發(fā)地調(diào)節(jié)經(jīng)濟活動，促進經(jīng)濟發(fā)展。故選ABD。4．計算機基礎(chǔ)知識包括計算機硬件、軟件、網(wǎng)絡(luò)等內(nèi)容。以下哪些說法是正確的？()A、CPU是計算機的核心部件，負責執(zhí)行指令和運算B、操作系統(tǒng)是計算機的軟件核心，負責管理計算機硬件和軟件資源C、計算機網(wǎng)絡(luò)可以實現(xiàn)計算機之間的資源共享和信息傳遞D、二進制是計算機唯一使用的數(shù)制答案：ABC解析：A項正確，CPU（中央處理器）是計算機的核心部件，負責執(zhí)行指令和運算。B項正確，操作系統(tǒng)是計算機的軟件核心，負責管理計算機硬件和軟件資源，提供用戶界面和應(yīng)用程序運行環(huán)境。C項正確，計算機網(wǎng)絡(luò)可以實現(xiàn)計算機之間的資源共享和信息傳遞，如互聯(lián)網(wǎng)、局域網(wǎng)等。D項錯誤，二進制是計算機的主要數(shù)制，但計算機也使用其他數(shù)制，如十進制、十六進制等，用于不同場合。故選ABC。5．宏觀經(jīng)濟調(diào)控是指政府運用經(jīng)濟、法律和行政手段調(diào)節(jié)經(jīng)濟運行，以實現(xiàn)經(jīng)濟穩(wěn)定增長、充分就業(yè)、物價穩(wěn)定等目標。以下哪些手段屬于宏觀經(jīng)濟調(diào)控的工具？()A、財政政策B、貨幣政策C、收入政策D、產(chǎn)業(yè)政策答案：AB解析：A項正確，財政政策是政府運用國家預(yù)算和稅收等財政手段調(diào)節(jié)經(jīng)濟運行的政策，如調(diào)整稅收、政府支出等。B項正確，貨幣政策是中央銀行運用利率、存款準備金率、匯率等貨幣政策工具調(diào)節(jié)貨幣供應(yīng)量和信貸規(guī)模，以影響經(jīng)濟運行的政策。C項錯誤，收入政策主要指政府對工資和物價的控制，不屬于宏觀經(jīng)濟調(diào)控的主要工具。D項錯誤，產(chǎn)業(yè)政策主要指政府對產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)進行調(diào)整和優(yōu)化，不屬于宏觀經(jīng)濟調(diào)控的主要工具。故選AB。6．某公務(wù)員在工作中發(fā)現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)存在違紀行為，根據(jù)《公務(wù)員法》的規(guī)定，該公務(wù)員可以采取哪些措施？()A、向上級紀檢監(jiān)察機關(guān)舉報B、向媒體曝光C、向所在單位人事部門反映D、向人大提出質(zhì)詢答案：AC解析：A項正確，《公務(wù)員法》第五十五條規(guī)定，公務(wù)員發(fā)現(xiàn)上級機關(guān)或者領(lǐng)導(dǎo)人員違反法律、法規(guī)、規(guī)章或者國家的政策規(guī)定，以及違反社會公德、職業(yè)道德、廉政紀律的，應(yīng)當向上級機關(guān)或者有關(guān)部門提出控告、檢舉。B項錯誤，公務(wù)員應(yīng)當依法依規(guī)辦事，不得通過媒體曝光違紀行為。C項正確，《公務(wù)員法》第五十四條規(guī)定，公務(wù)員對涉及本人的申訴控告，有權(quán)向同級或者上級機關(guān)人事部門提出，也可以向同級或者上級機關(guān)紀檢監(jiān)察機關(guān)提出。D項錯誤，人大代表的職責是代表人民監(jiān)督政府，公務(wù)員發(fā)現(xiàn)問題應(yīng)當通過法定渠道反映，而非向人大提出質(zhì)詢。故選AC。7．在中國古代史上，涌現(xiàn)了許多著名的思想家、政治家、文學(xué)家。以下哪些人物屬于中國古代著名人物？()A、孔子B、老子C、秦始皇D、司馬遷答案：ABCD解析：A項正確，孔子（公元前551年—公元前479年）是中國古代著名的思想家、教育家，儒家學(xué)派的創(chuàng)始人，其思想對中國古代社會產(chǎn)生了深遠影響。B項正確，老子（公元前570年—公元前471年）是中國古代著名的思想家，道家學(xué)派的創(chuàng)始人，其著作《道德經(jīng)》是中國古代哲學(xué)的經(jīng)典之作。C項正確，秦始皇（公元前259年—公元前210年）是中國古代著名的政治家，統(tǒng)一六國，建立了秦朝，其統(tǒng)一度量衡、書同文等舉措對中國歷史產(chǎn)生了深遠影響。D項正確，司馬遷（公元前145年—公元前86年）是中國古代著名的史學(xué)家、文學(xué)家，其著作《史記》是中國第一部紀傳體通史，被譽為“史家之絕唱，無韻之離騷”。故選ABCD。8．根據(jù)《勞動法》的規(guī)定，用人單位在解除勞動合同時，應(yīng)當依法給予勞動者經(jīng)濟補償。以下哪些情形下，用人單位解除勞動合同無需支付經(jīng)濟補償？()A、勞動者嚴重違反勞動紀律或用人單位規(guī)章制度B、勞動者不能勝任工作，經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作C、勞動合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使勞動合同無法履行，經(jīng)雙方協(xié)商未能就變更勞動合同內(nèi)容達成協(xié)議D、勞動者患病或者非因工負傷，醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由用人單位另行安排的工作答案：AD解析：A項正確，《勞動法》第二十五條規(guī)定，勞動者有下列情形之一的，用人單位可以解除勞動合同，但是不應(yīng)當依照本法第二十八條的規(guī)定給予勞動者經(jīng)濟補償：（一）在試用期間被證明不符合錄用條件的；（二）嚴重違反勞動紀律或者用人單位規(guī)章制度的；（三）嚴重失職，營私舞弊，對用人單位利益造成重大損害的；（四）被依法追究刑事責任的。勞動者嚴重違反勞動紀律或用人單位規(guī)章制度，屬于上述第二項情形，用人單位解除勞動合同無需支付經(jīng)濟補償。B項錯誤，《勞動法》第二十四條規(guī)定，有下列情形之一的，用人單位可以解除勞動合同，但是應(yīng)當依照本法第二十八條的規(guī)定給予勞動者經(jīng)濟補償：（一）勞動者患病或者非因工負傷，醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由用人單位另行安排的工作的；（二）勞動者不能勝任工作，經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的；（三）勞動合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使勞動合同無法履行，經(jīng)雙方協(xié)商未能就變更勞動合同內(nèi)容達成協(xié)議的。勞動者不能勝任工作，經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作，屬于上述第二項情形，用人單位解除勞動合同應(yīng)當支付經(jīng)濟補償。C項錯誤，勞動合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使勞動合同無法履行，經(jīng)雙方協(xié)商未能就變更勞動合同內(nèi)容達成協(xié)議，屬于上述第三項情形，用人單位解除勞動合同應(yīng)當支付經(jīng)濟補償。D項正確，勞動者患病或者非因工負傷，醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由用人單位另行安排的工作，屬于上述第一項情形，用人單位解除勞動合同無需支付經(jīng)濟補償。故選AD。9．某行政機關(guān)工作人員在執(zhí)法過程中，因個人好惡對部分企業(yè)進行選擇性檢查，對符合其個人利益的企業(yè)放松監(jiān)管，對不符合其個人利益的企業(yè)進行重點處罰。該行為可能違反以下哪些行政法原則？()A、依法行政原則B、公平公正原則C、程序正當原則D、高效便民原則答案：AB解析：A項正確，依法行政原則要求行政機關(guān)必須依照法律法規(guī)的規(guī)定行使職權(quán)，該工作人員因個人好惡選擇性執(zhí)法，違反了依法行政原則。B項正確，公平公正原則要求行政機關(guān)在執(zhí)法過程中應(yīng)當平等對待相對人，該工作人員對部分企業(yè)進行選擇性檢查，違反了公平公正原則。C項錯誤，程序正當原則要求行政機關(guān)在執(zhí)法過程中應(yīng)當遵循法定程序，但題干未體現(xiàn)該工作人員違反程序正當原則的具體行為。D項錯誤，高效便民原則要求行政機關(guān)應(yīng)當高效、便捷地履行職責，但題干未體現(xiàn)該工作人員違反高效便民原則的具體行為。故選AB。10．某公司制發(fā)一份通知，要求全體員工在規(guī)定時間內(nèi)提交個人工作總結(jié)。該通知在公文格式方面，以下哪些要素必須包含？()A、發(fā)文機關(guān)標識B、成文日期C、主題詞D、附件說明答案：ABD解析：A項正確，發(fā)文機關(guān)標識是指發(fā)文機關(guān)全稱或規(guī)范化簡稱，如“撫州市人民政府”，必須包含在通知中。B項正確，成文日期是指公文正式生效的日期，必須包含在通知中。C項錯誤，主題詞是公文的分類標識，主要用于檔案管理和檢索，并非所有公文都必須包含主題詞。D項正確，附件說明是指公文附件的名稱和數(shù)量，如“附件：個人工作總結(jié)”，如果通知中需要說明附件，則必須包含附件說明。故選ABD。11．在中國近代史上，辛亥革命是中國歷史上一次重要的政治變革。以下哪些說法與辛亥革命相關(guān)？()A、推翻了清王朝的統(tǒng)治B、建立了中華民國C、提出了“三民主義”D、結(jié)束了中國兩千多年的封建帝制答案：ABCD解析：A項正確，辛亥革命推翻了清王朝的統(tǒng)治，結(jié)束了中國兩千多年的封建帝制。B項正確，辛亥革命建立了中華民國，結(jié)束了封建君主制度。C項正確，辛亥革命的指導(dǎo)思想是孫中山提出的“三民主義”，即民族主義、民權(quán)主義、民生主義。D項正確，辛亥革命結(jié)束了中國兩千多年的封建帝制，建立了資產(chǎn)階級共和國。故選ABCD。12．某醫(yī)生在診療過程中，故意隱瞞患者的病情，導(dǎo)致患者延誤治療，最終造成不良后果。該醫(yī)生的行為可能違反以下哪些職業(yè)道德規(guī)范？()A、尊重患者權(quán)利B、保密義務(wù)C、有利原則D、公正原則答案：AB解析：A項正確，尊重患者權(quán)利要求醫(yī)生尊重患者的知情權(quán)，該醫(yī)生故意隱瞞患者病情，違反了尊重患者權(quán)利的職業(yè)道德規(guī)范。B項正確，保密義務(wù)要求醫(yī)生對患者的信息保密，該醫(yī)生泄露患者病情，違反了保密義務(wù)的職業(yè)道德規(guī)范。C項錯誤，有利原則要求醫(yī)生采取有利于患者的措施，但題干未體現(xiàn)該醫(yī)生違反有利原則的具體行為。D項錯誤，公正原則要求醫(yī)生公平對待患者，但題干未體現(xiàn)該醫(yī)生違反公正原則的具體行為。故選AB。13．某省政府為促進地方經(jīng)濟發(fā)展，制定了一項優(yōu)惠政策，對符合條件的中小企業(yè)給予稅收減免。該政策屬于以下哪類經(jīng)濟政策？()A、貨幣政策B、財政政策C、產(chǎn)業(yè)政策D、收入政策答案：B解析：A項錯誤，貨幣政策是指中央銀行運用利率、存款準備金率等工具調(diào)節(jié)貨幣供應(yīng)量和信貸規(guī)模，以影響經(jīng)濟運行的政策。B項正確，財政政策是指政府運用國家預(yù)算和稅收等財政手段調(diào)節(jié)經(jīng)濟運行的政策，如調(diào)整稅收、政府支出等，該省政府制定優(yōu)惠政策，對符合條件的中小企業(yè)給予稅收減免，屬于財政政策。C項錯誤，產(chǎn)業(yè)政策是指政府對產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)進行調(diào)整和優(yōu)化，如鼓勵發(fā)展高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)、限制高污染產(chǎn)業(yè)等，該政策不屬于產(chǎn)業(yè)政策。D項錯誤，收入政策主要指政府對工資和物價的控制，如規(guī)定最低工資標準、限制價格漲幅等，該政策不屬于收入政策。故選B。14．以下哪些知識屬于人體健康常識？()A、合理膳食B、適量運動C、充足睡眠D、吸煙酗酒答案：ABC解析：A項正確，合理膳食是指攝入均衡的營養(yǎng)，避免過量或不足，有助于維持身體健康。B項正確，適量運動可以增強體質(zhì)，提高免疫力，有助于預(yù)防疾病。C項正確，充足睡眠有助于身體恢復(fù)，提高生活質(zhì)量，有助于預(yù)防慢性疾病。D項錯誤，吸煙酗酒會損害身體健康，不屬于人體健康常識。故選ABC。15．根據(jù)《民法典》的規(guī)定，自然人享有生命權(quán)、身體權(quán)、健康權(quán)等權(quán)利。以下哪些情形下，自然人的身體權(quán)可能受到侵害？()A、因意外事故導(dǎo)致身體受傷B、因他人故意傷害導(dǎo)致身體受損C、因產(chǎn)品存在缺陷導(dǎo)致身體受到損害D、因自然災(zāi)害導(dǎo)致身體部分功能喪失答案：BC解析：A項錯誤，因意外事故導(dǎo)致身體受傷，屬于侵權(quán)行為，但并非身體權(quán)本身受到侵害。B項正確，因他人故意傷害導(dǎo)致身體受損，屬于故意侵害身體權(quán)的行為。C項正確，因產(chǎn)品存在缺陷導(dǎo)致身體受到損害，屬于產(chǎn)品責任，但產(chǎn)品責任屬于侵權(quán)責任，而非身體權(quán)本身受到侵害。D項錯誤，因自然災(zāi)害導(dǎo)致身體部分功能喪失，屬于不可抗力，不屬于侵權(quán)行為。故選BC。三、判斷題1．職業(yè)道德要求勞動者在工作中必須嚴格遵守法律法規(guī)，不得損害國家利益。（）答案：正確解析：職業(yè)道德的基本要求之一是遵守法律法規(guī)，維護國家利益，這是勞動者最基本的職業(yè)操守。法律法規(guī)是維護社會秩序和公共利益的重要保障，勞動者在執(zhí)業(yè)活動中必須嚴格遵守，不得利用職務(wù)之便損害國家利益。因此，題干表述正確。2．根據(jù)網(wǎng)絡(luò)安全常識，使用強密碼可以有效降低賬戶被盜風(fēng)險。（）答案：正確解析：強密碼通常指長度較長、包含大