常務(wù)校長合同范本甲方（聘用方）：名稱：法定代表人：地址：聯(lián)系方式：乙方（受聘方）：姓名：性別：身份證號碼：地址：聯(lián)系方式：鑒于甲方學(xué)校的發(fā)展需要，經(jīng)雙方友好協(xié)商，甲方聘請乙方擔(dān)任學(xué)校常務(wù)校長，負(fù)責(zé)學(xué)校的日常管理和運(yùn)營工作。為明確雙方的權(quán)利義務(wù)，根據(jù)《中華人民共和國民法典》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，特簽訂本合同。一、合同期限本合同自年月日起生效，至年月日終止。合同期滿前，雙方如無異議，則自動延續(xù)年。二、標(biāo)的物或服務(wù)具體描述1.乙方擔(dān)任學(xué)校常務(wù)校長，全面負(fù)責(zé)學(xué)校的日常管理工作包括但不限于制定學(xué)校的發(fā)展戰(zhàn)略、教學(xué)計劃、行政管理規(guī)定等；組織實(shí)施學(xué)校的各項教學(xué)活動、招生工作、師資隊伍建設(shè)等；協(xié)調(diào)學(xué)校與教育主管部門、社會各界的關(guān)系，保障學(xué)校的正常運(yùn)營和發(fā)展。2.乙方應(yīng)確保學(xué)校的教育教學(xué)質(zhì)量積極推動教學(xué)改革，提高教師的教學(xué)水平和學(xué)生的綜合素質(zhì)；建立健全教學(xué)質(zhì)量評估體系，定期對教學(xué)質(zhì)量進(jìn)行檢查和評估；加強(qiáng)對學(xué)生的思想政治教育和品德培養(yǎng)，營造良好的學(xué)習(xí)氛圍。3.乙方負(fù)責(zé)學(xué)校的行政管理工作合理配置學(xué)校的人力、物力、財力資源，提高資源利用效率；完善學(xué)校的內(nèi)部管理制度，加強(qiáng)對教職工的考核和管理；做好學(xué)校的安全保衛(wèi)工作，確保師生的人身安全和學(xué)校的財產(chǎn)安全。4.乙方應(yīng)積極拓展學(xué)校的發(fā)展空間加強(qiáng)與其他學(xué)校、教育機(jī)構(gòu)的合作與交流，開展聯(lián)合辦學(xué)、學(xué)術(shù)研究等活動；爭取政府部門、社會各界對學(xué)校的支持和資助，改善學(xué)校的辦學(xué)條件；積極探索多元化的辦學(xué)模式，提高學(xué)校的社會影響力和競爭力。三、雙方權(quán)利義務(wù)（一）甲方權(quán)利義務(wù)1.權(quán)利有權(quán)對學(xué)校的重大決策進(jìn)行審核和監(jiān)督，確保學(xué)校的發(fā)展方向符合甲方的利益和要求。有權(quán)對乙方的工作進(jìn)行考核和評價，根據(jù)考核結(jié)果決定是否繼續(xù)聘用乙方或調(diào)整乙方的薪酬待遇。有權(quán)了解學(xué)校的財務(wù)狀況、教學(xué)情況、行政管理情況等，要求乙方定期匯報工作進(jìn)展。2.義務(wù)按照本合同約定向乙方支付薪酬待遇，并提供必要的工作條件和支持。協(xié)助乙方協(xié)調(diào)學(xué)校與教育主管部門、社會各界的關(guān)系，為乙方開展工作創(chuàng)造良好的外部環(huán)境。尊重乙方的工作自主權(quán)，不得干涉乙方的正常工作安排，但有權(quán)對乙方的工作提出合理的建議和意見。（二）乙方權(quán)利義務(wù)1.權(quán)利按照本合同約定領(lǐng)取薪酬待遇，并享受相應(yīng)的福利待遇。在履行職責(zé)過程中，有權(quán)根據(jù)學(xué)校的實(shí)際情況制定具體的工作方案和措施，但應(yīng)符合法律法規(guī)和學(xué)校的相關(guān)規(guī)定。有權(quán)要求甲方提供必要的工作條件和支持，如辦公設(shè)備、教學(xué)設(shè)施、師資配備等。對學(xué)校的發(fā)展規(guī)劃、教學(xué)改革、行政管理等方面提出合理化建議，并有權(quán)參與學(xué)校的重大決策。2.義務(wù)遵守國家法律法規(guī)和學(xué)校的各項規(guī)章制度，依法履行常務(wù)校長的職責(zé)。按照本合同約定的工作內(nèi)容和要求，認(rèn)真履行職責(zé)，努力完成學(xué)校的各項工作任務(wù)，確保學(xué)校的教育教學(xué)質(zhì)量和行政管理水平不斷提高。定期向甲方匯報學(xué)校的工作進(jìn)展情況，及時反饋工作中存在的問題和困難，并提出解決方案。加強(qiáng)對學(xué)校教職工的管理和培養(yǎng)，提高教職工的業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作積極性；關(guān)心學(xué)生的成長和發(fā)展，維護(hù)學(xué)生的合法權(quán)益。保守學(xué)校的商業(yè)秘密和工作秘密，不得泄露學(xué)校的教學(xué)計劃、招生信息、財務(wù)狀況等重要信息。四、薪酬待遇及支付方式1.乙方的薪酬待遇為每月人民幣元包括基本工資、績效工資、獎金等部分?；竟べY為每月人民幣元，績效工資根據(jù)乙方的工作業(yè)績和考核結(jié)果發(fā)放，獎金根據(jù)學(xué)校的年度經(jīng)營效益和乙方的貢獻(xiàn)發(fā)放。2.甲方應(yīng)在每月的日前將乙方的薪酬支付至乙方指定的銀行賬戶如遇節(jié)假日或特殊情況，支付時間可提前或順延，但應(yīng)提前通知乙方。五、社會保險及福利待遇1.甲方按照國家和地方有關(guān)規(guī)定為乙方繳納社會保險包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。2.乙方享受甲方提供的福利待遇如帶薪年假、病假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假等法定假期；節(jié)日福利、生日福利、定期體檢等。六、保密條款1.雙方應(yīng)對在履行本合同過程中知悉的對方商業(yè)秘密、工作秘密等予以保密未經(jīng)對方書面同意，不得向任何第三方披露或使用。2.本條款的保密期限為本合同生效之日起年七、違約責(zé)任1.若甲方未按照本合同約定支付乙方薪酬待遇或提供工作條件應(yīng)按照未支付金額或應(yīng)提供而未提供部分的%向乙方支付違約金，并補(bǔ)足相應(yīng)的薪酬待遇或提供工作條件。2.若乙方未按照本合同約定履行職責(zé)或違反法律法規(guī)和學(xué)校的規(guī)章制度甲方有權(quán)解除本合同，并要求乙方返還已領(lǐng)取的薪酬待遇，同時乙方應(yīng)按照本合同約定薪酬待遇總額的%向甲方支付違約金。如乙方的違約行為給甲方造成損失的，乙方還應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。3.若一方違反本合同的保密條款應(yīng)按照本合同約定薪酬待遇總額的%向?qū)Ψ街Ц哆`約金，并賠償對方因此遭受的確損失。如違約金不足以彌補(bǔ)對方損失的，違約方還應(yīng)繼續(xù)賠償。八、爭議解決1.本合同的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律2.雙方在履行本合同過程中如發(fā)生爭議應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。九、其他條款1.本合同未盡事