工廠接管合同范本甲方（接管方）：名稱：法定代表人：地址：聯(lián)系方式：乙方（被接管方）：名稱：法定代表人：地址：聯(lián)系方式：鑒于乙方因[具體原因]，決定將其工廠的運(yùn)營管理等相關(guān)事務(wù)交予甲方接管，雙方經(jīng)友好協(xié)商，依據(jù)《中華人民共和國民法典》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，就工廠接管事宜達(dá)成如下協(xié)議：一、接管標(biāo)的物及服務(wù)具體描述（一）工廠基本情況乙方工廠位于[詳細(xì)地址]，占地面積為[X]平方米，建筑面積為[X]平方米。工廠內(nèi)設(shè)有生產(chǎn)車間、倉庫、辦公區(qū)域等多個功能區(qū)域，配備了一系列生產(chǎn)設(shè)備及設(shè)施，具體設(shè)備清單如下（如有）：[詳細(xì)列舉設(shè)備名稱、型號、數(shù)量等信息]。（二）生產(chǎn)經(jīng)營相關(guān)1.生產(chǎn)業(yè)務(wù)范圍涵蓋[具體產(chǎn)品或服務(wù)領(lǐng)域]，目前擁有穩(wěn)定的客戶群體，主要客戶包括[列舉部分主要客戶名稱]。2.乙方在生產(chǎn)過程中遵循的工藝流程為[詳細(xì)描述工藝流程步驟]，所采用的原材料主要來源于[原材料供應(yīng)方名稱及相關(guān)信息]。（三）人員情況工廠現(xiàn)有員工總數(shù)為[X]人，其中管理人員[X]人，生產(chǎn)工人[X]人，技術(shù)人員[X]人等。員工與乙方簽訂的勞動合同期限情況如下（如有）：[簡要說明各類員工勞動合同期限分布]。（四）財務(wù)狀況截至[具體日期]，乙方工廠的資產(chǎn)狀況如下：固定資產(chǎn)凈值為[X]元，流動資產(chǎn)為[X]元，負(fù)債總計為[X]元，具體負(fù)債明細(xì)如下（如有）：[詳細(xì)列舉各項負(fù)債金額、債權(quán)人等信息]。同時，工廠在銀行的賬戶信息為：開戶銀行[銀行名稱]，賬號[具體賬號]。二、雙方權(quán)利義務(wù)（一）甲方權(quán)利義務(wù)1.權(quán)利有權(quán)按照本合同約定對接管工廠進(jìn)行全面管理和運(yùn)營，包括但不限于對生產(chǎn)、人員、財務(wù)等方面的決策和指揮。有權(quán)根據(jù)工廠實(shí)際運(yùn)營情況，對現(xiàn)有設(shè)備、工藝流程等進(jìn)行合理調(diào)整和優(yōu)化，以提高生產(chǎn)效率和經(jīng)濟(jì)效益。在接管期間，有權(quán)查閱、復(fù)制乙方與工廠運(yùn)營相關(guān)的各類文件、資料、賬目等，以便全面了解工廠情況。2.義務(wù)按照本合同約定的接管期限和要求，認(rèn)真履行接管職責(zé)，確保工廠的正常運(yùn)營和穩(wěn)定發(fā)展。負(fù)責(zé)保障工廠生產(chǎn)經(jīng)營所需的資金投入，合理安排資金使用，確保資金安全和有效運(yùn)作。尊重乙方原有員工的合法權(quán)益，按照法律法規(guī)及本合同約定處理員工相關(guān)事務(wù)，不得無故辭退員工，如需進(jìn)行人員調(diào)整，應(yīng)提前與乙方溝通協(xié)商。定期向乙方通報工廠的運(yùn)營情況、財務(wù)狀況等信息，接受乙方的監(jiān)督和檢查。（二）乙方權(quán)利義務(wù)1.權(quán)利有權(quán)監(jiān)督甲方對接管工廠的管理和運(yùn)營情況，提出合理的意見和建議。在接管期間，有權(quán)查閱甲方提交的關(guān)于工廠運(yùn)營的相關(guān)報告、文件等資料。對于甲方在接管過程中違反本合同約定的行為，有權(quán)要求甲方改正，并追究甲方的違約責(zé)任。2.義務(wù)向甲方全面、真實(shí)、準(zhǔn)確地披露工廠的各項情況，包括但不限于資產(chǎn)狀況、生產(chǎn)經(jīng)營情況、人員情況、財務(wù)狀況等，并提供相關(guān)證明文件和資料。協(xié)助甲方辦理工廠接管過程中的各項手續(xù)，包括但不限于資產(chǎn)交接、人員交接、文件資料交接等，確保交接工作順利進(jìn)行。在接管期間，不得干擾甲方的正常管理和運(yùn)營活動，不得擅自處理工廠的資產(chǎn)、業(yè)務(wù)等相關(guān)事宜。按照本合同約定，配合甲方處理可能出現(xiàn)的與工廠相關(guān)的法律糾紛、債務(wù)清償?shù)葐栴}。三、接管期限本次工廠接管期限自[起始日期]起至[結(jié)束日期]止，共計[X]個月/年。雙方可根據(jù)實(shí)際情況協(xié)商一致后提前終止或延長接管期限，但應(yīng)提前[X]天書面通知對方。四、接管費(fèi)用及支付方式（一）接管費(fèi)用甲方應(yīng)向乙方支付接管費(fèi)用，費(fèi)用總額為人民幣[X]元。該費(fèi)用涵蓋甲方對接管工廠進(jìn)行全面管理運(yùn)營期間的各項成本支出，包括但不限于人員薪酬、設(shè)備維護(hù)費(fèi)用、辦公費(fèi)用等。（二）支付方式1.合同簽訂之日起[X]個工作日內(nèi)，甲方向乙方支付接管費(fèi)用的[X]%作為預(yù)付款，即人民幣[X]元。2.在接管期限過半時，甲方向乙方支付接管費(fèi)用的[X]%，即人民幣[X]元。3.接管期限屆滿且雙方完成交接手續(xù)后的[X]個工作日內(nèi)，甲方向乙方支付剩余接管費(fèi)用，即人民幣[X]元。乙方應(yīng)在甲方每次付款前向甲方提供合法有效的發(fā)票，否則甲方有權(quán)拒絕付款且不承擔(dān)任何違約責(zé)任。五、資產(chǎn)交接（一）交接范圍乙方應(yīng)將工廠的全部資產(chǎn)交接給甲方，包括但不限于固定資產(chǎn)（如生產(chǎn)設(shè)備、辦公設(shè)備、廠房等）、流動資產(chǎn)（如原材料、半成品、成品、庫存現(xiàn)金、銀行存款等）、無形資產(chǎn)（如商標(biāo)、專利、著作權(quán)等）以及與工廠運(yùn)營相關(guān)的各類文件、資料、合同等。（二）交接程序1.雙方應(yīng)在接管期限開始前[X]天內(nèi)共同組建資產(chǎn)交接工作小組，負(fù)責(zé)制定資產(chǎn)交接清單和具體交接方案。2.在交接日，乙方應(yīng)安排專人與甲方進(jìn)行現(xiàn)場資產(chǎn)清點(diǎn)和文件資料交接，并在資產(chǎn)交接清單上簽字確認(rèn)。資產(chǎn)交接清單應(yīng)詳細(xì)記錄各項資產(chǎn)的名稱、型號、數(shù)量、狀態(tài)等信息。3.對于重要資產(chǎn)和文件資料，雙方應(yīng)辦理書面交接手續(xù)，明確交接時間、地點(diǎn)、交接人等信息。交接手續(xù)完成后，雙方各執(zhí)一份留存。（三）交接責(zé)任1.自資產(chǎn)交接完成之日起，工廠資產(chǎn)的所有權(quán)及相關(guān)風(fēng)險、責(zé)任轉(zhuǎn)移至甲方。乙方應(yīng)確保交接資產(chǎn)的真實(shí)性、完整性和合法性，不存在任何權(quán)屬糾紛或其他瑕疵。2.如因乙方原因?qū)е陆唤淤Y產(chǎn)存在問題，給甲方造成損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)全部賠償責(zé)任。同時，甲方有權(quán)要求乙方限期解決問題，直至達(dá)到交接要求。六、人員交接（一）交接范圍工廠現(xiàn)有全體員工，包括但不限于管理人員、生產(chǎn)工人、技術(shù)人員、后勤人員等。（二）交接程序1.乙方應(yīng)在接管期限開始前[X]天內(nèi)，將員工名單、勞動合同、工資待遇、社保繳納情況等相關(guān)資料提供給甲方。2.雙方應(yīng)共同組織員工召開交接會議，由乙方負(fù)責(zé)人向員工說明工廠接管事宜，并由甲方負(fù)責(zé)人介紹接管后的工作安排和要求。3.員工應(yīng)在規(guī)定時間內(nèi)與甲方辦理工作交接手續(xù)，包括但不限于工作任務(wù)交接、文件資料交接、工具設(shè)備交接等。交接手續(xù)完成后，雙方應(yīng)在交接清單上簽字確認(rèn)。（三）交接責(zé)任1.自人員交接完成之日起，員工與甲方建立勞動關(guān)系，乙方應(yīng)協(xié)助甲方處理好員工的勞動關(guān)系轉(zhuǎn)移事宜，確保員工的合法權(quán)益得到保障，并配合甲方做好員工的入職手續(xù)辦理等工作。2.如因乙方原因?qū)е聠T工與甲方之間產(chǎn)生勞動糾紛或其他問題，給甲方造成損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。同時，乙方應(yīng)積極協(xié)助甲方解決問題，維護(hù)甲方的合法權(quán)益。七、違約責(zé)任（一）甲方違約責(zé)任1.若甲方未按照本合同約定支付接管費(fèi)用，每逾期一日，應(yīng)按照未支付金額的[X]%向乙方支付違約金。逾期超過[X]天的，乙方有權(quán)解除本合同，并要求甲方支付已到期未支付的接管費(fèi)用及違約金，同時甲方應(yīng)承擔(dān)乙方因此遭受的全部損失。2.若甲方在接管過程中違反本合同約定的其他義務(wù)，給乙方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)全部賠償責(zé)任。乙方有權(quán)要求甲方限期改正違約行為，如甲方在規(guī)定期限內(nèi)未改正，乙方有權(quán)解除本合同，并要求甲方賠償損失。（二）乙方違約責(zé)任1.若乙方未按照本合同約定向甲方全面、真實(shí)、準(zhǔn)確地披露工廠情況，或提供虛假信息、隱瞞重要事實(shí)等，導(dǎo)致甲方遭受損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)全部賠償責(zé)任。甲方有權(quán)要求乙方限期提供真實(shí)準(zhǔn)確的信息，并采取措施消除因乙方違約行為造成的不利影響。如乙方在規(guī)定期限內(nèi)未履行上述義務(wù)，甲方有權(quán)解除本合同，并要求乙方賠償損失。2.若乙方未按照本合同約定協(xié)助甲方辦理資產(chǎn)交接、人員交接等手續(xù)，或在交接過程中故意拖延、拒絕配合等，每逾期一日，應(yīng)按照接管費(fèi)用的[X]%向甲方支付違約金。逾期超過[X]天的，甲方有權(quán)解除本合同，并要求乙方支付違約金，同時乙方應(yīng)承擔(dān)甲方因此遭受的全部損失。3.若乙方在接管期限內(nèi)擅自處理工廠資產(chǎn)、業(yè)務(wù)等相關(guān)事宜，給甲方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)全部賠償責(zé)任。甲方有權(quán)要求乙方返還擅自處理的資產(chǎn)或賠償相應(yīng)價值，并要求乙方賠償因此給甲方造成的其他損失。乙方應(yīng)立即停止違約行為，并采取措施消除不利影響。如乙方在規(guī)定期限內(nèi)未履行上述義務(wù)，甲方有權(quán)解除本合同，并要求乙方賠償損失。八、爭議解決本合同在履行過程中發(fā)生的爭議，由雙方協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟