駕駛員合同續(xù)簽注意事項本合同由以下雙方于______年______月______日在__________簽訂：甲方（用人單位）：[公司全稱]法定代表人：[法定代表人姓名]注冊地址：[公司注冊地址]統(tǒng)一社會信用代碼：[公司統(tǒng)一社會信用代碼]乙方（勞動者）：[駕駛員姓名]身份證號碼：[駕駛員身份證號碼]戶籍地址：[駕駛員戶籍地址]現(xiàn)居住地址：[駕駛員現(xiàn)居住地址]根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》及相關(guān)法律法規(guī)，甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，就乙方的勞動合同續(xù)簽事宜，訂立本合同，以資共同遵守。第一條合同期限本合同期限自______年______月______日起至______年______月______日止，為期______年（/直至甲方依法解除或終止本合同止）。第二條工作崗位與職責(zé)1.乙方續(xù)簽期間，工作崗位為駕駛員，隸屬于甲方[部門名稱]部門。2.乙方工作地點為[具體工作地點或區(qū)域范圍]。3.乙方根據(jù)甲方制定的崗位職責(zé)說明及相關(guān)工作要求，負(fù)責(zé)執(zhí)行駕駛?cè)蝿?wù)，具體包括但不限于：按照甲方規(guī)定或客戶要求，安全、準(zhǔn)時地駕駛公司車輛（車型：[車輛類型]，車牌號：[車牌號碼]等）執(zhí)行運輸任務(wù)；遵守交通法規(guī)及公司安全行車規(guī)定，確保行車安全；愛護(hù)并妥善保管所使用車輛；完成甲方安排的其他與駕駛崗位相關(guān)的工作。第三條工作時間與休息休假1.甲方實行[標(biāo)準(zhǔn)工時制/綜合計算工時制/不定時工時制]。乙方每日工作時間不超過八小時，每周工作時間不超過四十小時。2.甲方因生產(chǎn)經(jīng)營需要，經(jīng)與乙方協(xié)商后可以延長工作時間，一般每日不得超過一小時；因特殊原因需要延長工作時間的，在保障乙方身體健康的條件下延長工作時間每日不得超過三小時，但是每月不得超過三十六小時。甲方依法支付加班費。3.乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、帶薪年休假、婚假、喪假、產(chǎn)假等休假權(quán)利。具體休假辦法按國家法律法規(guī)及甲方相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第四條勞動報酬1.甲方采用[固定工資/崗位績效工資/計件工資]制度支付乙方工資。(1)基本工資：人民幣______元/月。(2)績效獎金：根據(jù)乙方當(dāng)月工作業(yè)績及公司績效考核結(jié)果發(fā)放，具體標(biāo)準(zhǔn)按甲方《績效考核辦法》執(zhí)行。(3)津貼補(bǔ)貼：包括但不限于油料補(bǔ)貼人民幣______元/月，交通補(bǔ)貼人民幣______元/月，通訊補(bǔ)貼人民幣______元/月（若適用）。(4)其他：[根據(jù)實際情況列明，如安全獎、全勤獎等]。2.乙方月工資為：基本工資______元+績效獎金（視考核結(jié)果）+津貼補(bǔ)貼（油料、交通、通訊等）______元=______元/月（績效部分暫定）。3.工資發(fā)放時間為每月______日。甲方以人民幣形式足額支付乙方工資，不得克扣或無故拖欠。4.甲方依法為乙方繳納社會保險（養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育保險）和住房公積金（以下簡稱“五險一金”），乙方個人應(yīng)繳納部分由甲方從其工資中代扣代繳。住房公積金繳納基數(shù)和比例按照國家及當(dāng)?shù)卣邎?zhí)行，甲方每年至少進(jìn)行一次調(diào)整。5.工資調(diào)整：甲方有權(quán)根據(jù)經(jīng)營狀況、市場水平及乙方工作表現(xiàn)，在符合國家法律法規(guī)及公司相關(guān)規(guī)定的前提下，對乙方的工資進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整。調(diào)整方案應(yīng)提前公示并通知乙方。第五條社會保險與福利待遇1.甲方按照國家法律法規(guī)及當(dāng)?shù)卣咭?guī)定，為乙方辦理社會保險和住房公積金手續(xù)，并按時足額繳納。2.乙方依法享受國家規(guī)定的各項社會保險待遇和住房公積金待遇。3.乙方在合同期內(nèi)因工負(fù)傷、患職業(yè)病，甲方應(yīng)按照《工傷保險條例》等規(guī)定處理。4.乙方享有甲方提供的其他福利待遇，包括但不限于節(jié)日福利、年度體檢等（具體以甲方實際提供為準(zhǔn)）。第六條崗位技能與職業(yè)安全1.甲方有權(quán)根據(jù)工作需要，對乙方進(jìn)行必要的崗位技能培訓(xùn)。2.甲方應(yīng)為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生條件和必要的勞動防護(hù)用品。3.乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程，服從安全管理，確保自身及他人安全。4.甲方為乙方購買交通意外險（或意外傷害保險，具體險種及保額以實際購買為準(zhǔn)），以增加保障。第七條勞動紀(jì)律與規(guī)章制度1.乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國家法律法規(guī)，遵守甲方的各項規(guī)章制度，包括但不限于《員工手冊》、《車輛使用管理規(guī)定》、《安全行車制度》、《績效考核辦法》等。2.乙方應(yīng)遵守職業(yè)道德，維護(hù)公司形象，不得從事任何損害甲方利益的活動。3.甲方應(yīng)將直接涉及乙方切身利益的規(guī)章制度和重大事項決定公示或者告知乙方。第八條合同的解除與終止1.本合同期滿，如甲方需要繼續(xù)使用乙方，應(yīng)于合同期滿前三十日向乙方提出續(xù)訂勞動合同的意向，并經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以續(xù)訂勞動合同。否則，本合同期滿后自動終止。2.雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。3.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：(1)在試用期間被證明不符合錄用條件的；(2)嚴(yán)重違反甲方的規(guī)章制度的；(3)嚴(yán)重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損害的；(4)勞動者同時與其他用人單位建立勞動關(guān)系，對完成本單位的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響，或者經(jīng)甲方提出，拒不改正的；(5)因乙方過錯致使勞動合同無效的；(6)被依法追究刑事責(zé)任的。甲方依照前款規(guī)定解除本合同的，應(yīng)當(dāng)依照《中華人民共和國勞動合同法》規(guī)定支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。4.乙方有下列情形之一的，甲方不得依照本條第一項、第二項的規(guī)定解除本合同：(1)依照本法第四十二條的規(guī)定應(yīng)當(dāng)訂立無固定期限勞動合同而甲方卻解除本合同的；(2)乙方在本單位連續(xù)工作滿十五年，且距法定退休年齡不足五年的；(3)法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。5.有下列情形之一的，本合同終止：(1)本合同期滿的；(2)乙方開始依法享受基本養(yǎng)老保險待遇的；(3)乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的；(4)甲方被依法宣告破產(chǎn)的；(5)甲方被吊銷營業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉、撤銷或者甲方?jīng)Q定提前解散的；(6)法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。6.合同解除或終止后，甲方應(yīng)在十五日內(nèi)為乙方辦理檔案和社會保險關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。第九條違約責(zé)任1.甲乙雙方應(yīng)按照本合同約定履行各自的義務(wù)。任何一方違反本合同約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。2.甲方未按照本合同約定支付勞動報酬或者未依法為乙方繳納社會保險費的，乙方可以依法向勞動行政部門投訴，并有權(quán)要求甲方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償；給乙方造成損害的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。3.乙方違反本合同約定解除勞動合同，或者違反本合同約定的保密義務(wù)或者競業(yè)限制，給甲方造成損失的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。第十條爭議處理因本合同引起的或與本合同有關(guān)的任何爭議，雙方應(yīng)首先友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均可向[甲方所在地]人民法院提起訴訟。第十一條其他1.本合同未盡事宜，按照國家有關(guān)法律法規(guī)及甲方依法制定的規(guī)章制度執(zhí)行。2.本合同附件（如有）是本合同不可分割的組成部分，與本合同具有同等法律效力。附件包括：《[附件一名稱]》、《[附件二名稱]》（例如