版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡介
孩子的勞動協(xié)議書甲方:[孩子姓名],性別[具體性別],身份證號碼:[身份證號碼],住址:[詳細(xì)住址]法定監(jiān)護(hù)人:[監(jiān)護(hù)人姓名],性別[具體性別],身份證號碼:[身份證號碼],住址:[詳細(xì)住址],與甲方關(guān)系:[父子/母子]乙方:[委托方姓名],性別[具體性別],身份證號碼:[身份證號碼],住址:[詳細(xì)住址]鑒于甲方為未成年人,具備一定的勞動能力和意愿,乙方因自身需求希望甲方提供相應(yīng)勞動服務(wù),雙方經(jīng)友好協(xié)商,依據(jù)《中華人民共和國民法典》相關(guān)規(guī)定,達(dá)成如下勞動協(xié)議:一、勞動服務(wù)內(nèi)容及要求1.勞動服務(wù)內(nèi)容甲方為乙方提供[具體勞動服務(wù)內(nèi)容,如家務(wù)勞動(包括打掃房間、洗碗筷、擦拭家具等)、庭院勞動(除草、澆水、修剪花草等)、簡單手工協(xié)助(協(xié)助整理文件、粘貼標(biāo)簽等)]。2.勞動服務(wù)要求甲方應(yīng)按照乙方的合理指示和要求,認(rèn)真負(fù)責(zé)地完成各項(xiàng)勞動任務(wù),確保勞動質(zhì)量達(dá)到一般合理標(biāo)準(zhǔn)。甲方在勞動過程中應(yīng)注意安全操作,避免因自身疏忽導(dǎo)致任何安全事故。如因甲方故意或重大過失引發(fā)安全問題,甲方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。甲方需遵守乙方制定的勞動時間安排,按時開始和結(jié)束勞動,不得無故曠工或遲到早退。如有特殊情況需要請假,應(yīng)提前向乙方說明并獲得同意。二、勞動報(bào)酬及支付方式1.勞動報(bào)酬乙方根據(jù)甲方完成的勞動任務(wù)情況,向甲方支付勞動報(bào)酬。具體報(bào)酬標(biāo)準(zhǔn)如下:家務(wù)勞動:每完成一次全面打掃房間,報(bào)酬為[X]元;每次洗碗筷,報(bào)酬為[X]元;每次擦拭家具,報(bào)酬為[X]元。庭院勞動:每完成一次除草工作,報(bào)酬為[X]元;每次澆水任務(wù),報(bào)酬為[X]元;每次修剪花草,報(bào)酬按照實(shí)際工作量和難度評估,報(bào)酬范圍在[X]元至[X]元之間。簡單手工協(xié)助:每協(xié)助整理[X]份文件,報(bào)酬為[X]元;每粘貼[X]個標(biāo)簽,報(bào)酬為[X]元。2.支付方式乙方應(yīng)在甲方完成約定勞動任務(wù)后的[具體支付周期,如每周/每兩周/每月]內(nèi),以貨幣形式將勞動報(bào)酬支付給甲方或甲方的法定監(jiān)護(hù)人。支付方式可選擇現(xiàn)金支付、銀行轉(zhuǎn)賬等方式,具體支付方式由雙方協(xié)商確定。如通過銀行轉(zhuǎn)賬支付,乙方應(yīng)將款項(xiàng)轉(zhuǎn)至甲方法定監(jiān)護(hù)人指定的銀行賬戶。三、雙方權(quán)利與義務(wù)1.甲方權(quán)利義務(wù)–權(quán)利有權(quán)要求乙方按照本協(xié)議約定支付勞動報(bào)酬。在勞動過程中,如因乙方提供的勞動工具或勞動環(huán)境存在安全隱患,有權(quán)要求乙方采取相應(yīng)措施消除隱患或給予合理補(bǔ)償。有權(quán)對乙方不合理的勞動要求提出異議,并與乙方協(xié)商調(diào)整。–義務(wù)按照本協(xié)議約定的勞動服務(wù)內(nèi)容和要求,認(rèn)真履行勞動義務(wù),確保完成勞動任務(wù)的質(zhì)量和進(jìn)度。遵守乙方的工作場所規(guī)章制度,愛護(hù)乙方提供的勞動工具和設(shè)備,如因故意或重大過失造成損壞,應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。接受乙方的監(jiān)督和指導(dǎo),按照乙方的建議改進(jìn)勞動方法提高勞動效率。勞動過程中如發(fā)現(xiàn)自身無法解決的問題或遇到緊急情況,應(yīng)及時向乙方報(bào)告。2.乙方權(quán)利義務(wù)–權(quán)利有權(quán)要求甲方按照本協(xié)議約定提供勞動服務(wù),并對甲方的勞動過程進(jìn)行監(jiān)督和檢查,確保勞動任務(wù)的順利完成。有權(quán)根據(jù)實(shí)際情況對勞動服務(wù)內(nèi)容、要求和報(bào)酬標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行合理調(diào)整,但應(yīng)提前通知甲方及其法定監(jiān)護(hù)人,并協(xié)商一致。如甲方未按照本協(xié)議約定履行勞動義務(wù),乙方有權(quán)要求甲方改正或采取其他補(bǔ)救措施,如甲方仍不改正,乙方有權(quán)解除本協(xié)議,并要求甲方返還已支付的部分或全部勞動報(bào)酬。–義務(wù)按照本協(xié)議約定向甲方支付勞動報(bào)酬,不得無故拖欠或克扣。為甲方提供必要的勞動工具和安全的勞動環(huán)境,如因乙方未提供必要條件導(dǎo)致甲方受到傷害,乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)賠償責(zé)任。向甲方說明勞動任務(wù)的具體要求和注意事項(xiàng),對甲方在勞動過程中提出的問題給予及時解答和指導(dǎo)。尊重甲方的人格尊嚴(yán)和勞動成果,不得歧視或侮辱甲方。四、工作時間與休息休假1.工作時間甲方的勞動時間應(yīng)根據(jù)乙方的實(shí)際需求和勞動任務(wù)合理安排,但每次連續(xù)勞動時間不宜過長,應(yīng)保障甲方的身體健康和正常休息。一般情況下,甲方每次勞動時間不超過[具體時長,如2小時]。如遇特殊緊急勞動任務(wù)需要延長勞動時間,乙方應(yīng)提前告知甲方及其法定監(jiān)護(hù)人,并給予適當(dāng)?shù)男菹⒄{(diào)整時間。2.休息休假甲方享有法定的休息休假權(quán)利,每周至少應(yīng)有[X]天的休息時間。乙方應(yīng)合理安排勞動任務(wù),確保甲方能夠充分休息。如甲方在勞動期間因身體不適或其他合理原因需要休息,乙方應(yīng)給予理解并同意其休息。五、勞動保護(hù)與勞動條件1.勞動保護(hù)乙方應(yīng)為甲方提供必要的勞動保護(hù)用品,如清潔勞動時提供手套、圍裙,庭院勞動時提供草帽、防護(hù)鞋等,確保甲方在勞動過程中的人身安全和健康。同時,乙方應(yīng)向甲方傳授基本的勞動安全知識和操作技能,提高甲方的自我保護(hù)意識。2.勞動條件乙方應(yīng)確保甲方的勞動環(huán)境安全、衛(wèi)生,勞動工具和設(shè)備應(yīng)符合國家安全標(biāo)準(zhǔn)且能正常使用。如勞動環(huán)境存在可能危及甲方安全的因素,乙方應(yīng)采取有效的防護(hù)措施或調(diào)整勞動安排,避免甲方受到傷害。六、違約責(zé)任1.甲方違約責(zé)任若甲方未按照本協(xié)議約定的勞動服務(wù)內(nèi)容、要求和時間完成勞動任務(wù),每逾期一天,應(yīng)按照未完成勞動任務(wù)對應(yīng)報(bào)酬的[X%]向乙方支付違約金。逾期超過[具體天數(shù)]天的,乙方有權(quán)解除本協(xié)議,并要求甲方返還已支付的部分或全部勞動報(bào)酬,同時甲方應(yīng)按照未完成勞動任務(wù)對應(yīng)報(bào)酬的[X%]向乙方支付違約金。如甲方故意損壞乙方提供的勞動工具或設(shè)備,應(yīng)照價賠償乙方因此遭受的損失。甲方違反乙方工作場所規(guī)章制度,給乙方造成損失的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)賠償責(zé)任。2.乙方違約責(zé)任若乙方未按照本協(xié)議約定向甲方支付勞動報(bào)酬,每逾期一天,應(yīng)按照未支付報(bào)酬金額的[X%]向甲方支付違約金。逾期超過[具體天數(shù)]天的,甲方有權(quán)解除本協(xié)議,并要求乙方支付拖欠的勞動報(bào)酬及違約金。乙方違反本協(xié)議約定的勞動保護(hù)和勞動條件相關(guān)條款,導(dǎo)致甲方受到傷害或損失的,應(yīng)承擔(dān)全部賠償責(zé)任,包括但不限于醫(yī)療費(fèi)、誤工費(fèi)、護(hù)理費(fèi)等。乙方擅自變更勞動服務(wù)內(nèi)容、要求或報(bào)酬標(biāo)準(zhǔn),給甲方造成損失的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)賠償責(zé)任。七、協(xié)議變更、解除與終止1.協(xié)議變更本協(xié)議履行期間,如有下列情形之一,經(jīng)雙方協(xié)商一致,可以變更本協(xié)議:因不可抗力或政府政策調(diào)整導(dǎo)致本協(xié)議無法繼續(xù)履行的。因乙方經(jīng)營狀況發(fā)生重大變化,需要調(diào)整勞動服務(wù)內(nèi)容或報(bào)酬標(biāo)準(zhǔn)的。因甲方身體狀況或?qū)W習(xí)安排等原因,需要調(diào)整勞動時間或服務(wù)內(nèi)容的。變更協(xié)議時,雙方應(yīng)簽訂書面協(xié)議,明確變更的內(nèi)容和生效時間。2.協(xié)議解除經(jīng)雙方協(xié)商一致,可以提前解除本協(xié)議。解除協(xié)議時,雙方應(yīng)結(jié)清勞動報(bào)酬及相關(guān)費(fèi)用。若一方違反本協(xié)議約定的主要義務(wù),另一方有權(quán)解除本協(xié)議,并要求違約方承擔(dān)違約責(zé)任。如因不可抗力或其他不可預(yù)見、不可避免的原因?qū)е卤緟f(xié)議無法繼續(xù)履行的,雙方可以協(xié)商解除本協(xié)議,互不承擔(dān)違約責(zé)任。3.協(xié)議終止本協(xié)議在下列情形下終止:本協(xié)議約定的勞動服務(wù)期限屆滿。甲方年滿[具體年齡,如18周歲],具備完全民事行為能力,本協(xié)議自然終止。雙方協(xié)商一致終止本協(xié)議。因不可抗力或其他法定原因?qū)е卤緟f(xié)議無法履行而終止。協(xié)議終止后,雙方應(yīng)按照約定結(jié)清勞動報(bào)酬及相關(guān)費(fèi)用,并辦理交接手續(xù)。八、爭議解決本協(xié)議履行過程中如發(fā)生爭議,雙方應(yīng)首先友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 酒店客房鑰匙管理與使用制度
- 濟(jì)源物流管理員工培訓(xùn)
- 實(shí)驗(yàn)室消防培訓(xùn)課件
- 松下新員工安全培訓(xùn)課件
- 2024-2025學(xué)年江蘇省淮安市高二下學(xué)期期末調(diào)研測試歷史試題(解析版)
- 2026年翻譯職業(yè)水平認(rèn)證筆譯能力測試題
- 2026年自然地理與環(huán)境保護(hù)知識測試題
- 2026年法律常識自測題民法典刑法等法律知識測試
- 2026年歷史知識世界歷史大事年表題庫
- 2026年體育競賽策略足球籃球?qū)m?xiàng)技術(shù)試題
- 財(cái)務(wù)共享中心招聘筆試環(huán)節(jié)第一部分附有答案
- 連續(xù)性腎臟替代治療的護(hù)理團(tuán)隊(duì)標(biāo)準(zhǔn)
- 冷庫遷移補(bǔ)償資產(chǎn)評估報(bào)告
- 銷售成交秘籍終極篇超級實(shí)用
- veeam-backup-11-0-quick-start-guide-hyperv中文版完整文件
- 安徽紅陽化工有限公司年產(chǎn)1萬噸有機(jī)酯(三醋酸甘油酯)、5500噸醋酸鹽系列產(chǎn)品擴(kuò)建項(xiàng)目環(huán)境影響報(bào)告書
- 汽車各工況下輪轂軸承壽命計(jì)算公式EXCEL表
- 教務(wù)工作的培訓(xùn)內(nèi)容
- 呂洞賓祖師道德經(jīng)解
- 2023-2024學(xué)年江蘇省宜興市小學(xué)數(shù)學(xué)四年級上冊期末自我評估題
- JJG 827-1993分辨力板
評論
0/150
提交評論