職業(yè)病防治防治十三項(xiàng)規(guī)章制度范本一、職業(yè)病危害防治責(zé)任制度1.主要負(fù)責(zé)人職責(zé)企業(yè)主要負(fù)責(zé)人是本企業(yè)職業(yè)病危害防治的第一責(zé)任人，全面負(fù)責(zé)職業(yè)病危害防治工作。需制定職業(yè)病防治計(jì)劃和實(shí)施方案，將職業(yè)病防治工作納入企業(yè)年度工作計(jì)劃，確保防治工作所需的人、財(cái)、物等資源投入。定期向職工代表大會(huì)或者職工大會(huì)報(bào)告職業(yè)病危害防治工作情況，接受員工監(jiān)督。2.部門負(fù)責(zé)人職責(zé)各部門負(fù)責(zé)人對(duì)本部門的職業(yè)病危害防治工作負(fù)責(zé)。組織本部門員工落實(shí)企業(yè)的職業(yè)病防治相關(guān)制度和措施，定期檢查本部門的職業(yè)病危害防護(hù)設(shè)施運(yùn)行情況和員工個(gè)體防護(hù)用品的使用情況。及時(shí)向上級(jí)報(bào)告本部門出現(xiàn)的職業(yè)病危害隱患和問題，并采取措施進(jìn)行整改。3.員工職責(zé)全體員工應(yīng)嚴(yán)格遵守職業(yè)病防治法律法規(guī)、企業(yè)的規(guī)章制度和操作規(guī)程。正確佩戴和使用個(gè)人防護(hù)用品，積極參加職業(yè)病防治培訓(xùn)和健康檢查，發(fā)現(xiàn)職業(yè)病危害隱患及時(shí)報(bào)告。對(duì)本崗位的職業(yè)病危害防治工作負(fù)責(zé)。二、職業(yè)病危害警示與告知制度1.危害告知-合同告知：企業(yè)與員工簽訂勞動(dòng)合同時(shí)，應(yīng)當(dāng)將工作過程中可能產(chǎn)生的職業(yè)病危害及其后果、職業(yè)病防護(hù)措施和待遇等如實(shí)告知員工，并在勞動(dòng)合同中寫明，不得隱瞞或者欺騙。若工作崗位或者工作內(nèi)容發(fā)生變更，從事與所訂立勞動(dòng)合同中未告知的存在職業(yè)病危害的作業(yè)時(shí)，企業(yè)應(yīng)當(dāng)依照前款規(guī)定，向員工履行如實(shí)告知的義務(wù)，并協(xié)商變更原勞動(dòng)合同相關(guān)條款。-崗位告知：在工作場(chǎng)所設(shè)置公告欄，公布有關(guān)職業(yè)病防治的規(guī)章制度、操作規(guī)程、職業(yè)病危害事故應(yīng)急救援措施和工作場(chǎng)所職業(yè)病危害因素檢測(cè)結(jié)果。對(duì)產(chǎn)生嚴(yán)重職業(yè)病危害的作業(yè)崗位，應(yīng)當(dāng)在其醒目位置，設(shè)置警示標(biāo)識(shí)和中文警示說明。警示說明應(yīng)當(dāng)載明產(chǎn)生職業(yè)病危害的種類、后果、預(yù)防以及應(yīng)急救治措施等內(nèi)容。2.警示標(biāo)識(shí)設(shè)置根據(jù)《工作場(chǎng)所職業(yè)病危害警示標(biāo)識(shí)》（GBZ158）的要求，在存在或產(chǎn)生職業(yè)病危害的工作場(chǎng)所、作業(yè)崗位、設(shè)備、設(shè)施的醒目位置，設(shè)置圖形、警示線、警示語(yǔ)句等警示標(biāo)識(shí)和中文警示說明。在可能產(chǎn)生急性職業(yè)損傷的有毒、有害工作場(chǎng)所，設(shè)置報(bào)警裝置，配置現(xiàn)場(chǎng)急救用品、沖洗設(shè)備、應(yīng)急撤離通道和必要的泄險(xiǎn)區(qū)。三、職業(yè)病危害項(xiàng)目申報(bào)制度1.申報(bào)主體企業(yè)應(yīng)按照《職業(yè)病危害項(xiàng)目申報(bào)辦法》的規(guī)定，及時(shí)、如實(shí)向所在地安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門申報(bào)職業(yè)病危害項(xiàng)目，并接受安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門的監(jiān)督檢查。2.申報(bào)內(nèi)容申報(bào)內(nèi)容包括用人單位的基本情況、工作場(chǎng)所職業(yè)病危害因素種類、濃度或強(qiáng)度、產(chǎn)生職業(yè)病危害因素的生產(chǎn)技術(shù)、工藝和材料、職業(yè)病危害防護(hù)設(shè)施，應(yīng)急救援設(shè)施等。若企業(yè)進(jìn)行新建、改建、擴(kuò)建、技術(shù)改造或者技術(shù)引進(jìn)建設(shè)項(xiàng)目的，自建設(shè)項(xiàng)目竣工驗(yàn)收之日起30日內(nèi)進(jìn)行申報(bào)；因技術(shù)、工藝、設(shè)備或者材料等發(fā)生變化導(dǎo)致原申報(bào)的職業(yè)病危害因素及其相關(guān)內(nèi)容發(fā)生重大變化的，自發(fā)生變化之日起15日內(nèi)向原申報(bào)機(jī)關(guān)申報(bào)變更內(nèi)容；用人單位終止生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的，應(yīng)當(dāng)自生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)終止之日起15日內(nèi)向原申報(bào)機(jī)關(guān)報(bào)告并辦理注銷手續(xù)。3.申報(bào)流程企業(yè)指定專人負(fù)責(zé)職業(yè)病危害項(xiàng)目申報(bào)工作，收集、整理申報(bào)所需的相關(guān)資料。通過“職業(yè)病危害項(xiàng)目申報(bào)系統(tǒng)”在線填寫《職業(yè)病危害項(xiàng)目申報(bào)表》，并加蓋公章后上傳。將申報(bào)表及相關(guān)資料報(bào)送所在地安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門，經(jīng)審核通過后完成申報(bào)。四、職業(yè)病防治宣傳教育培訓(xùn)制度1.培訓(xùn)計(jì)劃制定企業(yè)應(yīng)根據(jù)國(guó)家有關(guān)規(guī)定和本企業(yè)實(shí)際情況，制定年度職業(yè)病防治宣傳教育培訓(xùn)計(jì)劃，明確培訓(xùn)目標(biāo)、對(duì)象、內(nèi)容、方式、時(shí)間和考核要求等。培訓(xùn)計(jì)劃應(yīng)報(bào)企業(yè)主要負(fù)責(zé)人審批后實(shí)施。2.培訓(xùn)內(nèi)容-法律法規(guī)知識(shí)：組織員工學(xué)習(xí)《中華人民共和國(guó)職業(yè)病防治法》《職業(yè)病危害項(xiàng)目申報(bào)辦法》等相關(guān)法律法規(guī)，使員工了解自身在職業(yè)病防治方面的權(quán)利和義務(wù)。-職業(yè)病危害知識(shí)：向員工介紹本企業(yè)存在的職業(yè)病危害因素及其來源、對(duì)人體的危害、預(yù)防措施等，提高員工對(duì)職業(yè)病危害的認(rèn)識(shí)和自我防護(hù)意識(shí)。-防護(hù)技能培訓(xùn)：開展個(gè)人防護(hù)用品的正確佩戴和使用方法、職業(yè)病危害防護(hù)設(shè)施的操作規(guī)程、應(yīng)急救援知識(shí)等方面的培訓(xùn)，使員工掌握必要的防護(hù)技能和應(yīng)急處置能力。3.培訓(xùn)方式-集中授課：定期組織員工參加集中培訓(xùn)，由專業(yè)人員進(jìn)行授課，系統(tǒng)講解職業(yè)病防治知識(shí)和技能。-現(xiàn)場(chǎng)培訓(xùn)：結(jié)合工作實(shí)際，在工作場(chǎng)所進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)培訓(xùn)，向員工演示個(gè)人防護(hù)用品的佩戴、防護(hù)設(shè)施的操作等，使員工能夠直觀地學(xué)習(xí)和掌握相關(guān)技能。-多媒體培訓(xùn)：利用視頻、動(dòng)畫等多媒體資源，開展生動(dòng)形象的培訓(xùn)，提高員工的學(xué)習(xí)興趣和效果。4.培訓(xùn)記錄與考核建立培訓(xùn)檔案，記錄培訓(xùn)時(shí)間、地點(diǎn)、內(nèi)容、參加人員等信息。對(duì)參加培訓(xùn)的員工進(jìn)行考核，考核方式可以包括筆試、實(shí)操等。考核不合格的員工應(yīng)進(jìn)行補(bǔ)考或重新培訓(xùn)，直至考核合格。五、職業(yè)病防護(hù)設(shè)施維護(hù)檢修制度1.設(shè)施臺(tái)賬建立企業(yè)應(yīng)建立職業(yè)病防護(hù)設(shè)施臺(tái)賬，詳細(xì)記錄防護(hù)設(shè)施的名稱、型號(hào)、規(guī)格、購(gòu)置時(shí)間、安裝位置、使用情況、維護(hù)檢修記錄等信息。臺(tái)賬應(yīng)定期更新，確保信息的準(zhǔn)確性和完整性。2.維護(hù)檢修計(jì)劃制定職業(yè)病防護(hù)設(shè)施年度維護(hù)檢修計(jì)劃，明確維護(hù)檢修的內(nèi)容、時(shí)間、責(zé)任人等。維護(hù)檢修計(jì)劃應(yīng)根據(jù)防護(hù)設(shè)施的使用狀況、運(yùn)行特點(diǎn)和相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范進(jìn)行制定，確保防護(hù)設(shè)施處于良好的運(yùn)行狀態(tài)。3.日常檢查與維護(hù)安排專人負(fù)責(zé)職業(yè)病防護(hù)設(shè)施的日常檢查和維護(hù)工作，每天對(duì)防護(hù)設(shè)施的運(yùn)行情況進(jìn)行巡查，檢查設(shè)備的運(yùn)行參數(shù)、部件的完整性、潤(rùn)滑情況等。發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)處理，并做好記錄。定期對(duì)防護(hù)設(shè)施進(jìn)行清潔、保養(yǎng)，確保設(shè)備的正常運(yùn)行。4.定期檢修按照維護(hù)檢修計(jì)劃，定期對(duì)職業(yè)病防護(hù)設(shè)施進(jìn)行全面檢修。檢修內(nèi)容包括設(shè)備的解體檢查、零部件的更換、電氣系統(tǒng)的檢測(cè)等。檢修完成后，應(yīng)進(jìn)行調(diào)試和驗(yàn)收，確保防護(hù)設(shè)施恢復(fù)正常運(yùn)行。5.應(yīng)急維修當(dāng)職業(yè)病防護(hù)設(shè)施出現(xiàn)突發(fā)故障時(shí)，應(yīng)立即啟動(dòng)應(yīng)急維修程序。組織專業(yè)維修人員進(jìn)行搶修，盡快恢復(fù)防護(hù)設(shè)施的正常運(yùn)行。同時(shí)，采取臨時(shí)防護(hù)措施，確保員工的健康安全。六、職業(yè)病個(gè)體防護(hù)用品管理制度1.用品采購(gòu)企業(yè)應(yīng)根據(jù)工作場(chǎng)所職業(yè)病危害因素的種類和危害程度，為員工配備符合國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的個(gè)人防護(hù)用品。采購(gòu)個(gè)人防護(hù)用品時(shí)，應(yīng)選擇具有資質(zhì)的供應(yīng)商，查驗(yàn)產(chǎn)品的質(zhì)量合格證明文件，并建立采購(gòu)臺(tái)賬，記錄采購(gòu)日期、產(chǎn)品名稱、規(guī)格型號(hào)、數(shù)量、供應(yīng)商等信息。2.發(fā)放管理制定個(gè)人防護(hù)用品發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)和發(fā)放周期，根據(jù)員工的工作崗位和實(shí)際需要，按時(shí)、足額發(fā)放個(gè)人防護(hù)用品。建立發(fā)放臺(tái)賬，記錄發(fā)放日期、員工姓名、崗位、防護(hù)用品名稱、規(guī)格型號(hào)、數(shù)量等信息。員工領(lǐng)取防護(hù)用品時(shí)，應(yīng)簽字確認(rèn)。3.使用培訓(xùn)在發(fā)放個(gè)人防護(hù)用品時(shí)，應(yīng)向員工進(jìn)行使用培訓(xùn)，說明防護(hù)用品的正確佩戴方法、使用注意事項(xiàng)、維護(hù)保養(yǎng)要求等。通過培訓(xùn)，使員工能夠正確使用防護(hù)用品，提高防護(hù)效果。4.監(jiān)督檢查安全管理部門應(yīng)定期對(duì)員工個(gè)人防護(hù)用品的使用情況進(jìn)行監(jiān)督檢查，檢查員工是否正確佩戴和使用防護(hù)用品。對(duì)不按規(guī)定佩戴和使用防護(hù)用品的員工，應(yīng)進(jìn)行批評(píng)教育，并責(zé)令其立即改正。5.更換與報(bào)廢定期檢查個(gè)人防護(hù)用品的使用狀況，對(duì)達(dá)到使用期限、損壞或失去防護(hù)效能的防護(hù)用品，應(yīng)及時(shí)更換。對(duì)報(bào)廢的防護(hù)用品，應(yīng)進(jìn)行回收處理，并做好記錄。七、職業(yè)病危害監(jiān)測(cè)及評(píng)價(jià)管理制度1.監(jiān)測(cè)計(jì)劃制定企業(yè)應(yīng)制定年度職業(yè)病危害因素監(jiān)測(cè)計(jì)劃，明確監(jiān)測(cè)的項(xiàng)目、地點(diǎn)、頻次、監(jiān)測(cè)方法等。監(jiān)測(cè)計(jì)劃應(yīng)根據(jù)工作場(chǎng)所職業(yè)病危害因素的種類、濃度或強(qiáng)度的變化情況進(jìn)行調(diào)整，確保監(jiān)測(cè)數(shù)據(jù)能夠真實(shí)反映工作場(chǎng)所的實(shí)際情況。2.監(jiān)測(cè)實(shí)施委托具有資質(zhì)的職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)按照監(jiān)測(cè)計(jì)劃進(jìn)行職業(yè)病危害因素監(jiān)測(cè)。監(jiān)測(cè)工作應(yīng)嚴(yán)格按照相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范進(jìn)行操作，確保監(jiān)測(cè)數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性和可靠性。監(jiān)測(cè)機(jī)構(gòu)應(yīng)及時(shí)向企業(yè)提供監(jiān)測(cè)報(bào)告，報(bào)告內(nèi)容應(yīng)包括監(jiān)測(cè)項(xiàng)目、監(jiān)測(cè)方法、監(jiān)測(cè)結(jié)果、評(píng)價(jià)結(jié)論等。3.結(jié)果分析與通報(bào)企業(yè)安全管理部門應(yīng)對(duì)監(jiān)測(cè)結(jié)果進(jìn)行分析，評(píng)估工作場(chǎng)所職業(yè)病危害因素的控制效果。對(duì)監(jiān)測(cè)結(jié)果超標(biāo)的項(xiàng)目，應(yīng)立即采取整改措施，降低職業(yè)病危害因素的濃度或強(qiáng)度。同時(shí)，將監(jiān)測(cè)結(jié)果及時(shí)向員工通報(bào)，讓員工了解工作場(chǎng)所的職業(yè)病危害狀況。4.定期評(píng)價(jià)定期委托具有資質(zhì)的職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)進(jìn)行職業(yè)病危害現(xiàn)狀評(píng)價(jià)，評(píng)價(jià)周期一般為每三年一次。通過現(xiàn)狀評(píng)價(jià)，全面了解企業(yè)職業(yè)病防治工作的開展情況，找出存在的問題和不足，并提出改進(jìn)建議。企業(yè)應(yīng)根據(jù)評(píng)價(jià)報(bào)告的要求，及時(shí)進(jìn)行整改，不斷提高職業(yè)病防治水平。八、建設(shè)項(xiàng)目職業(yè)衛(wèi)生“三同時(shí)”管理制度1.可行性研究階段在建設(shè)項(xiàng)目可行性研究階段，應(yīng)開展職業(yè)病危害預(yù)評(píng)價(jià)工作。委托具有資質(zhì)的職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)對(duì)建設(shè)項(xiàng)目可能產(chǎn)生的職業(yè)病危害因素及其對(duì)工作場(chǎng)所和勞動(dòng)者健康的影響進(jìn)行分析、預(yù)測(cè)和評(píng)估，提出職業(yè)病防護(hù)措施建議。預(yù)評(píng)價(jià)報(bào)告應(yīng)報(bào)安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門審核備案。2.設(shè)計(jì)階段建設(shè)項(xiàng)目的設(shè)計(jì)應(yīng)符合國(guó)家有關(guān)職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)和衛(wèi)生要求，落實(shí)職業(yè)病危害預(yù)評(píng)價(jià)報(bào)告中提出的防護(hù)措施。設(shè)計(jì)單位應(yīng)在設(shè)計(jì)文件中明確職業(yè)病防護(hù)設(shè)施的設(shè)計(jì)內(nèi)容和要求，確保防護(hù)設(shè)施與主體工程同時(shí)設(shè)計(jì)。3.施工階段建設(shè)項(xiàng)目施工單位應(yīng)按照設(shè)計(jì)文件的要求，確保職業(yè)病防護(hù)設(shè)施與主體工程同時(shí)施工。在施工過程中，嚴(yán)格遵守施工規(guī)范和操作規(guī)程，保證施工質(zhì)量。安全管理部門應(yīng)對(duì)施工過程進(jìn)行監(jiān)督檢查，確保防護(hù)設(shè)施的施工符合要求。4.竣工驗(yàn)收階段建設(shè)項(xiàng)目竣工后，應(yīng)進(jìn)行職業(yè)病防護(hù)設(shè)施竣工驗(yàn)收。委托具有資質(zhì)的職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)對(duì)職業(yè)病防護(hù)設(shè)施的運(yùn)行效果進(jìn)行檢測(cè)和評(píng)價(jià)。驗(yàn)收合格后，建設(shè)項(xiàng)目方可正式投入生產(chǎn)和使用。同時(shí)，將驗(yàn)收?qǐng)?bào)告報(bào)安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門備案。九、勞動(dòng)者職業(yè)健康監(jiān)護(hù)及其檔案管理制度1.健康監(jiān)護(hù)計(jì)劃制定企業(yè)應(yīng)根據(jù)國(guó)家有關(guān)規(guī)定和本企業(yè)實(shí)際情況，制定年度勞動(dòng)者職業(yè)健康監(jiān)護(hù)計(jì)劃，明確監(jiān)護(hù)的對(duì)象、項(xiàng)目、周期等。健康監(jiān)護(hù)計(jì)劃應(yīng)報(bào)企業(yè)主要負(fù)責(zé)人審批后實(shí)施。2.健康檢查按照健康監(jiān)護(hù)計(jì)劃，組織員工進(jìn)行上崗前、在崗期間和離崗時(shí)的職業(yè)健康檢查。不得安排未經(jīng)上崗前職業(yè)健康檢查的員工從事接觸職業(yè)病危害的作業(yè)；不得安排有職業(yè)禁忌的員工從事其所禁忌的作業(yè)；對(duì)在職業(yè)健康檢查中發(fā)現(xiàn)有與所從事的職業(yè)相關(guān)的健康損害的員工，應(yīng)當(dāng)調(diào)離原工作崗位，并妥善安置。3.健康檔案建立為每位員工建立職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案，檔案內(nèi)容包括員工的基本信息、職業(yè)史、職業(yè)病危害接觸史、職業(yè)健康檢查結(jié)果及處理情況、職業(yè)病診療等有關(guān)個(gè)人健康資料。職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案應(yīng)妥善保管，確保員工的個(gè)人信息安全。4.檔案管理與利用指定專人負(fù)責(zé)職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案的管理工作，定期對(duì)檔案進(jìn)行整理和更新。員工有權(quán)查閱、復(fù)印其本人的職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案。企業(yè)在發(fā)生分立、合并、解散、破產(chǎn)等情形時(shí)，應(yīng)當(dāng)妥善保存員工的職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案。十、職業(yè)病危害事故處置與報(bào)告制度1.應(yīng)急救援預(yù)案制定企業(yè)應(yīng)制定職業(yè)病危害事故應(yīng)急救援預(yù)案，明確應(yīng)急救援的組織機(jī)構(gòu)、職責(zé)分工、應(yīng)急救援程序、應(yīng)急救援物資和設(shè)備等內(nèi)容。應(yīng)急救援預(yù)案應(yīng)報(bào)當(dāng)?shù)匕踩a(chǎn)監(jiān)督管理部門備案，并定期進(jìn)行修訂和演練。2.應(yīng)急處置措施當(dāng)發(fā)生職業(yè)病危害事故時(shí)，現(xiàn)場(chǎng)人員應(yīng)立即采取應(yīng)急措施，如停止作業(yè)、撤離現(xiàn)場(chǎng)、搶救傷員等。同時(shí)，及時(shí)向企業(yè)負(fù)責(zé)人報(bào)告。企業(yè)負(fù)責(zé)人接到報(bào)告后，應(yīng)立即啟動(dòng)應(yīng)急救援預(yù)案，組織救援力量進(jìn)行救援，控制事故擴(kuò)大。3.事故報(bào)告企業(yè)發(fā)生職業(yè)病危害事故后，應(yīng)當(dāng)按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定及時(shí)、如實(shí)向所在地安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門和有關(guān)部門報(bào)告。報(bào)告內(nèi)容包括事故發(fā)生的時(shí)間、地點(diǎn)、事故類型、傷亡情況、事故原因等。不得隱瞞、謊報(bào)或者遲報(bào)職業(yè)病危害事故。4.事故調(diào)查與處理事故發(fā)生后，企業(yè)應(yīng)配合有關(guān)部門進(jìn)行事故調(diào)查，查明事故原因，認(rèn)定事故性質(zhì)，分清事故責(zé)任。對(duì)事故負(fù)有責(zé)任的人員，應(yīng)依法給予處理。同時(shí)，企業(yè)應(yīng)總結(jié)事故教訓(xùn)，采取針對(duì)性的整改措施，防止類似事故再次發(fā)生。十一、職業(yè)病危害應(yīng)急救援與管理制度1.救援隊(duì)伍建設(shè)企業(yè)應(yīng)組建職業(yè)病危害應(yīng)急救援隊(duì)伍，明確救援人員的職責(zé)和分工。定期組織救援人員進(jìn)行培訓(xùn)和演練，提高救援人員的應(yīng)急處置能力。2.應(yīng)急物資儲(chǔ)備建立應(yīng)急物資儲(chǔ)備庫(kù)，配備必要的應(yīng)急救援物資和設(shè)備，如急救藥品、防護(hù)用品、通風(fēng)設(shè)備等。定期對(duì)應(yīng)急物資和設(shè)備進(jìn)行檢查、維護(hù)和更新，確保其處于良好的備用狀態(tài)。3.應(yīng)急演練制定年度應(yīng)急演練計(jì)劃，定期組織職業(yè)病危害應(yīng)急演練。演練內(nèi)容應(yīng)包括事故報(bào)警、應(yīng)急響應(yīng)、救援行動(dòng)、人員疏散等環(huán)節(jié)。通過演練，檢驗(yàn)應(yīng)急救援預(yù)案的可行性和有效性，提高員工的應(yīng)急救援意識(shí)和能力。4.聯(lián)動(dòng)機(jī)制與當(dāng)?shù)蒯t(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)、安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門等建立應(yīng)急聯(lián)動(dòng)機(jī)制，確保在發(fā)生職業(yè)病危害事故時(shí)，能夠及時(shí)獲得外部支援和幫助。十二、崗位職業(yè)衛(wèi)生操作規(guī)程1.總則明確各崗位的職業(yè)衛(wèi)生操作規(guī)程的目的、適用范圍和基本原則。強(qiáng)調(diào)員工在操作過程中應(yīng)嚴(yán)格遵守操作規(guī)程，確保自身和他人的健康安全。2.具體崗位操作規(guī)程針對(duì)不同的工作崗位，分別制定詳細(xì)的職業(yè)衛(wèi)生操作規(guī)程。操作規(guī)程應(yīng)包括操作前的準(zhǔn)備工作、操作過程中的注意事項(xiàng)、操作后的清理和維護(hù)等內(nèi)容。例如，對(duì)于接觸粉塵的崗位，操作規(guī)程應(yīng)明確員工在操作前應(yīng)正確佩戴防塵口罩、防護(hù)眼鏡等個(gè)人防護(hù)用品；操作過程中應(yīng)保持工作場(chǎng)所通風(fēng)良好，避免粉塵飛揚(yáng)；操作后應(yīng)及時(shí)清理設(shè)備和工作場(chǎng)所的粉塵。3.培訓(xùn)與執(zhí)行對(duì)員工進(jìn)行崗位職業(yè)衛(wèi)生操作規(guī)程的培訓(xùn)，使員工熟悉和掌握操作規(guī)程的內(nèi)容。在日常工作中，加強(qiáng)對(duì)員工操作規(guī)程執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查，對(duì)違反操作規(guī)程的行為及時(shí)進(jìn)行糾正和處理。