全員工貿(mào)企業(yè)生產(chǎn)安全事故應(yīng)急預(yù)案知識(shí)考核（2024年2月）單位:職務(wù):姓名:成績:一、單選題（每題2分，合計(jì)20分）

1.以下哪項(xiàng)不屬于生產(chǎn)安全事故應(yīng)急預(yù)案的編制原則？

A.預(yù)防為主

B.綜合治理

C.突出重點(diǎn)

D.隨意性

2.在編制生產(chǎn)安全事故應(yīng)急預(yù)案時(shí)，以下哪個(gè)部門負(fù)責(zé)組織編制？

A.企業(yè)安全管理部門

B.企業(yè)人力資源部門

C.企業(yè)財(cái)務(wù)部門

D.企業(yè)銷售部門

3.生產(chǎn)安全事故應(yīng)急預(yù)案中，應(yīng)急響應(yīng)的啟動(dòng)條件不包括以下哪項(xiàng)？

A.人員傷亡

B.設(shè)備損壞

C.環(huán)境污染

D.生產(chǎn)經(jīng)營活動(dòng)正常進(jìn)行

4.以下哪種情況不屬于生產(chǎn)安全事故應(yīng)急預(yù)案的演練內(nèi)容？

A.應(yīng)急隊(duì)伍的集結(jié)與部署

B.應(yīng)急物資的調(diào)配與使用

C.應(yīng)急信息的收集與報(bào)告

D.員工的日常培訓(xùn)

5.在生產(chǎn)安全事故應(yīng)急預(yù)案中，以下哪個(gè)部門負(fù)責(zé)應(yīng)急物資的儲(chǔ)備與管理？

A.企業(yè)安全管理部門

B.企業(yè)倉儲(chǔ)部門

C.企業(yè)生產(chǎn)部門

D.企業(yè)人力資源部門

6.以下哪種情況不屬于生產(chǎn)安全事故應(yīng)急預(yù)案的培訓(xùn)內(nèi)容？

A.應(yīng)急預(yù)案的編制流程

B.應(yīng)急響應(yīng)的程序與方法

C.應(yīng)急物資的使用方法

D.企業(yè)員工的勞動(dòng)合同簽訂

7.在生產(chǎn)安全事故應(yīng)急預(yù)案中，以下哪個(gè)部門負(fù)責(zé)應(yīng)急演練的組織與實(shí)施？

A.企業(yè)安全管理部門

B.企業(yè)人力資源部門

C.企業(yè)生產(chǎn)部門

D.企業(yè)財(cái)務(wù)部門

8.以下哪種情況不屬于生產(chǎn)安全事故應(yīng)急預(yù)案的評(píng)估內(nèi)容？

A.應(yīng)急預(yù)案的實(shí)用性

B.應(yīng)急響應(yīng)的及時(shí)性

C.應(yīng)急物資的充足性

D.企業(yè)員工的薪酬福利

9.在生產(chǎn)安全事故應(yīng)急預(yù)案中，以下哪個(gè)部門負(fù)責(zé)應(yīng)急信息的收集與報(bào)告？

A.企業(yè)安全管理部門

B.企業(yè)人力資源部門

C.企業(yè)生產(chǎn)部門

D.企業(yè)財(cái)務(wù)部門

10.以下哪種情況不屬于生產(chǎn)安全事故應(yīng)急預(yù)案的修訂內(nèi)容？

A.應(yīng)急預(yù)案的編制流程

B.應(yīng)急響應(yīng)的程序與方法

C.應(yīng)急物資的儲(chǔ)備與管理

D.企業(yè)員工的招聘與離職

二、判斷題（每題2分，合計(jì)30分）

1.生產(chǎn)安全事故應(yīng)急預(yù)案的編制應(yīng)當(dāng)遵循“預(yù)防為主、防治結(jié)合”的原則。（）

2.企業(yè)內(nèi)部任何員工都應(yīng)當(dāng)參與生產(chǎn)安全事故應(yīng)急預(yù)案的制定和演練。（）

3.生產(chǎn)安全事故應(yīng)急預(yù)案的編制應(yīng)當(dāng)由企業(yè)最高領(lǐng)導(dǎo)層直接負(fù)責(zé)。（）

4.應(yīng)急預(yù)案應(yīng)當(dāng)包括應(yīng)急組織機(jī)構(gòu)及其職責(zé)、應(yīng)急響應(yīng)程序、應(yīng)急資源配備等內(nèi)容。（）

5.生產(chǎn)安全事故應(yīng)急預(yù)案的演練應(yīng)當(dāng)每年至少進(jìn)行一次，特殊情況可以適當(dāng)調(diào)整。（）

6.應(yīng)急預(yù)案的培訓(xùn)和演練記錄不需要存檔，只需在實(shí)際應(yīng)急響應(yīng)中使用即可。（）

7.企業(yè)應(yīng)當(dāng)根據(jù)實(shí)際情況，定期對(duì)應(yīng)急預(yù)案進(jìn)行評(píng)審和修訂。（）

8.生產(chǎn)安全事故應(yīng)急預(yù)案的編制過程中，可以不進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估。（）

9.在應(yīng)急演練中，所有參演人員應(yīng)當(dāng)真實(shí)模擬事故發(fā)生時(shí)的行為。（）

10.應(yīng)急預(yù)案的編制應(yīng)當(dāng)考慮企業(yè)所在地的地理、氣候等自然條件。（）

11.生產(chǎn)安全事故應(yīng)急預(yù)案的編制應(yīng)當(dāng)包括對(duì)應(yīng)急物資和裝備的詳細(xì)說明。（）

12.企業(yè)在發(fā)生生產(chǎn)安全事故時(shí)，應(yīng)當(dāng)立即啟動(dòng)應(yīng)急預(yù)案，并及時(shí)向相關(guān)部門報(bào)告。（）

13.應(yīng)急預(yù)案的培訓(xùn)和演練可以僅限于管理層和應(yīng)急隊(duì)伍，普通員工無需參與。（）

14.生產(chǎn)安全事故應(yīng)急預(yù)案的編制應(yīng)當(dāng)包括對(duì)應(yīng)急通信系統(tǒng)的保障措施。（）

15.企業(yè)應(yīng)當(dāng)對(duì)應(yīng)急預(yù)案的編制人員進(jìn)行專業(yè)培訓(xùn)，以確保預(yù)案的質(zhì)量。（）

三、多選題（每題4分，合計(jì)20分）

1.生產(chǎn)安全事故應(yīng)急預(yù)案應(yīng)當(dāng)包括以下哪些內(nèi)容？

A.應(yīng)急組織機(jī)構(gòu)及其職責(zé)

B.應(yīng)急響應(yīng)程序

C.應(yīng)急物資和裝備的儲(chǔ)備

D.應(yīng)急培訓(xùn)計(jì)劃

E.應(yīng)急演練計(jì)劃

2.以下哪些部門或人員應(yīng)當(dāng)參與生產(chǎn)安全事故應(yīng)急預(yù)案的編制？

A.企業(yè)安全管理部門

B.企業(yè)生產(chǎn)部門

C.企業(yè)人力資源部門

D.企業(yè)財(cái)務(wù)部門

E.企業(yè)員工代表

3.在應(yīng)急響應(yīng)過程中，以下哪些措施有助于保障人員安全？

A.疏散和撤離人員

B.提供緊急醫(yī)療救治

C.控制事故現(xiàn)場

D.限制無關(guān)人員進(jìn)入危險(xiǎn)區(qū)域

E.進(jìn)行事故調(diào)查

4.生產(chǎn)安全事故應(yīng)急預(yù)案的演練應(yīng)當(dāng)達(dá)到哪些目的？

A.提高員工對(duì)應(yīng)急預(yù)案的熟悉程度

B.測試應(yīng)急預(yù)案的有效性和可行性

C.評(píng)估應(yīng)急組織機(jī)構(gòu)的反應(yīng)能力

D.提高應(yīng)急隊(duì)伍的協(xié)同作戰(zhàn)能力

E.發(fā)現(xiàn)應(yīng)急預(yù)案中存在的問題并進(jìn)行改進(jìn)

5.以下哪些情況可能導(dǎo)致生產(chǎn)安全事故應(yīng)急預(yù)案的修訂？

A.企業(yè)生產(chǎn)過程發(fā)生變化

B.企業(yè)規(guī)模擴(kuò)大或縮小

C.應(yīng)急組織機(jī)構(gòu)職責(zé)調(diào)整

D.相關(guān)法律法規(guī)或標(biāo)準(zhǔn)發(fā)生變化

E.應(yīng)急演練發(fā)現(xiàn)的問題和不足

四、簡答題（每題10分，合計(jì)20分）

1.請簡述生產(chǎn)安全事故應(yīng)急預(yù)案編制的步驟，并說明每個(gè)步驟的關(guān)鍵要點(diǎn)。

2.在應(yīng)急響應(yīng)過程中，如何確保信息的有效溝通？請列舉至少三種方法，并簡要說明其作用。

五、案例分析題（每題10分，合計(jì)10分）

1.案例分析題：某工貿(mào)企業(yè)在進(jìn)行金屬切割作業(yè)時(shí)，由于操作人員違反操作規(guī)程，導(dǎo)致切割設(shè)備發(fā)生故障，引發(fā)火災(zāi)，造成人員受傷和設(shè)備損壞。請根據(jù)以下情況，回答以下問題：

（1）根據(jù)生產(chǎn)安全事故應(yīng)急預(yù)案，企業(yè)應(yīng)如何啟動(dòng)應(yīng)急響應(yīng)？

（2）在應(yīng)急響應(yīng)過程中，企業(yè)應(yīng)如何確保人員的安全疏散和醫(yī)療救治？

（3）事故發(fā)生后，企業(yè)應(yīng)如何進(jìn)行事故調(diào)查和處理，以及如何防止類似事故的再次發(fā)生？

請結(jié)合案例背景和所學(xué)知識(shí)，詳細(xì)闡述你的回答。

答案

一、單選題（每題2分，合計(jì)20分）

1.D.隨意性

2.A.企業(yè)安全管理部門

3.D.生產(chǎn)經(jīng)營活動(dòng)正常進(jìn)行

4.D.員工的日常培訓(xùn)

5.A.企業(yè)安全管理部門

6.D.企業(yè)員工的薪酬福利

7.A.企業(yè)安全管理部門

8.D.企業(yè)員工的薪酬福利

9.A.企業(yè)安全管理部門

10.D.企業(yè)員工的招聘與離職

二、判斷題（每題2分，合計(jì)30分）

1.×生產(chǎn)安全事故應(yīng)急預(yù)案的編制應(yīng)當(dāng)遵循“預(yù)防為主、防治結(jié)合”的原則，但并非只遵循這一原則。

2.√企業(yè)內(nèi)部任何員工都應(yīng)當(dāng)參與生產(chǎn)安全事故應(yīng)急預(yù)案的制定和演練，以提高全員的安全意識(shí)和應(yīng)急能力。

3.×生產(chǎn)安全事故應(yīng)急預(yù)案的編制應(yīng)當(dāng)由企業(yè)安全管理部門負(fù)責(zé)組織，但并非由企業(yè)最高領(lǐng)導(dǎo)層直接負(fù)責(zé)。

4.√應(yīng)急預(yù)案應(yīng)當(dāng)包括應(yīng)急組織機(jī)構(gòu)及其職責(zé)、應(yīng)急響應(yīng)程序、應(yīng)急資源配備等內(nèi)容，確保應(yīng)急工作的有序進(jìn)行。

5.√生產(chǎn)安全事故應(yīng)急預(yù)案的演練應(yīng)當(dāng)每年至少進(jìn)行一次，特殊情況可以適當(dāng)調(diào)整，以保證應(yīng)急準(zhǔn)備的有效性。

6.×應(yīng)急預(yù)案的培訓(xùn)和演練記錄應(yīng)當(dāng)存檔，以便于后續(xù)的分析、改進(jìn)和評(píng)估。

7.√企業(yè)應(yīng)當(dāng)根據(jù)實(shí)際情況，定期對(duì)應(yīng)急預(yù)案進(jìn)行評(píng)審和修訂，以適應(yīng)新的風(fēng)險(xiǎn)和挑戰(zhàn)。

8.×生產(chǎn)安全事故應(yīng)急預(yù)案的編制過程中，必須進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估，以識(shí)別潛在的危險(xiǎn)和危害。

9.√在應(yīng)急演練中，所有參演人員應(yīng)當(dāng)真實(shí)模擬事故發(fā)生時(shí)的行為，以提高演練的逼真度和效果。

10.√生產(chǎn)安全事故應(yīng)急預(yù)案的編制應(yīng)當(dāng)考慮企業(yè)所在地的地理、氣候等自然條件，以增強(qiáng)預(yù)案的適用性。

11.√生產(chǎn)安全事故應(yīng)急預(yù)案的編制應(yīng)當(dāng)包括對(duì)應(yīng)急物資和裝備的詳細(xì)說明，確保應(yīng)急響應(yīng)的物資需求得到滿足。

12.√企業(yè)在發(fā)生生產(chǎn)安全事故時(shí)，應(yīng)當(dāng)立即啟動(dòng)應(yīng)急預(yù)案，并及時(shí)向相關(guān)部門報(bào)告，以爭取外部支持。

13.×應(yīng)急預(yù)案的培訓(xùn)和演練應(yīng)當(dāng)覆蓋所有員工，而不僅僅是管理層和應(yīng)急隊(duì)伍。

14.√生產(chǎn)安全事故應(yīng)急預(yù)案的編制應(yīng)當(dāng)包括對(duì)應(yīng)急通信系統(tǒng)的保障措施，確保信息傳遞的暢通。

15.√企業(yè)應(yīng)當(dāng)對(duì)應(yīng)急預(yù)案的編制人員進(jìn)行專業(yè)培訓(xùn)，以確保預(yù)案的質(zhì)量和實(shí)用性。

三、多選題（每題4分，合計(jì)20分）

1.A.應(yīng)急組織機(jī)構(gòu)及其職責(zé)

B.應(yīng)急響應(yīng)程序

C.應(yīng)急物資和裝備的儲(chǔ)備

D.應(yīng)急培訓(xùn)計(jì)劃

E.應(yīng)急演練計(jì)劃

2.A.企業(yè)安全管理部門

B.企業(yè)生產(chǎn)部門

C.企業(yè)人力資源部門

D.企業(yè)財(cái)務(wù)部門

E.企業(yè)員工代表

3.A.疏散和撤離人員

B.提供緊急醫(yī)療救治

C.控制事故現(xiàn)場

D.限制無關(guān)人員進(jìn)入危險(xiǎn)區(qū)域

E.進(jìn)行事故調(diào)查

4.A.提高員工對(duì)應(yīng)急預(yù)案的熟悉程度

B.測試應(yīng)急預(yù)案的有效性和可行性

C.評(píng)估應(yīng)急組織機(jī)構(gòu)的反應(yīng)能力

D.提高應(yīng)急隊(duì)伍的協(xié)同作戰(zhàn)能力

E.發(fā)現(xiàn)應(yīng)急預(yù)案中存在的問題并進(jìn)行改進(jìn)

5.A.企業(yè)生產(chǎn)過程發(fā)生變化

B.企業(yè)規(guī)模擴(kuò)大或縮小

C.應(yīng)急組織機(jī)構(gòu)職責(zé)調(diào)整

D.相關(guān)法律法規(guī)或標(biāo)準(zhǔn)發(fā)生變化

E.應(yīng)急演練發(fā)現(xiàn)的問題和不足

四、簡答題（每題10分，合計(jì)20分）

1.答案：

生產(chǎn)安全事故應(yīng)急預(yù)案編制的步驟包括：

1.需求識(shí)別：分析企業(yè)面臨的風(fēng)險(xiǎn)和潛在事故，確定應(yīng)急預(yù)案的需求。

2.風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估：評(píng)估各種風(fēng)險(xiǎn)的概率和可能造成的影響，為預(yù)案的編制提供依據(jù)。

3.編制預(yù)案：根據(jù)風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估結(jié)果，編制詳細(xì)的應(yīng)急預(yù)案，包括組織機(jī)構(gòu)、響應(yīng)程序、資源需求等。

4.審核和批準(zhǔn)：由企業(yè)內(nèi)部或外部專家對(duì)預(yù)案進(jìn)行審核，確保其合理性和有效性，并獲得企業(yè)高層批準(zhǔn)。

5.發(fā)布和培訓(xùn)：將預(yù)案發(fā)布給所有相關(guān)人員，并進(jìn)行培訓(xùn)，確保員工了解和掌握預(yù)案內(nèi)容。

6.演練和評(píng)估：定期進(jìn)行應(yīng)急演練，評(píng)估預(yù)案的實(shí)際效果，并根據(jù)演練結(jié)果進(jìn)行修訂。

7.文檔管理：保持預(yù)案文檔的更新和完整性，確保隨時(shí)可用。

關(guān)鍵要點(diǎn)：

預(yù)案應(yīng)當(dāng)覆蓋所有可能發(fā)生的事故類型和應(yīng)急響應(yīng)活動(dòng)。

預(yù)案應(yīng)當(dāng)根據(jù)企業(yè)的實(shí)際情況和風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估結(jié)果進(jìn)行編制。

預(yù)案應(yīng)當(dāng)易于理解和執(zhí)行，語言簡潔明了。

預(yù)案應(yīng)當(dāng)定期更新，以反映企業(yè)的變化和新的風(fēng)險(xiǎn)。

2.答案：

確保信息有效溝通的方法包括：

1.建立應(yīng)急通信系統(tǒng)：確保在緊急情況下，所有相關(guān)人員都能通過電話、無線電或其他通信設(shè)備進(jìn)行溝通。

2.使用標(biāo)準(zhǔn)化的信息格式：采用統(tǒng)一的信息格式和術(shù)語，以便于信息的快速理解和傳遞。

3.定期舉行溝通會(huì)議：通過會(huì)議的形式，確保所有相關(guān)人員對(duì)事故情況和應(yīng)急行動(dòng)有共同的認(rèn)識(shí)。

4.利用信息技術(shù)：使用電子郵件、即時(shí)通訊工具和內(nèi)部網(wǎng)絡(luò)等信息技術(shù)，提高信息傳遞的速度和范圍。

5.明確溝通渠道：指定關(guān)鍵的信息傳遞渠道，確保信息能夠迅速傳遞到需要知道的人員。

作用：

提高應(yīng)急響應(yīng)的效率，減少事故影響。

確保所有相關(guān)人員對(duì)事故情況和應(yīng)急行動(dòng)有清晰的認(rèn)識(shí)。

促進(jìn)應(yīng)急隊(duì)伍之間的協(xié)調(diào)和合作。

增強(qiáng)公眾對(duì)事故響應(yīng)的信心。

五、案例分析題（每題10分，合計(jì)10分）

答案：

（1）根據(jù)生產(chǎn)安全事故應(yīng)急預(yù)案，企業(yè)應(yīng)如何啟動(dòng)應(yīng)急響應(yīng)？

立即評(píng)估事故嚴(yán)重程度和影響范圍。

按照預(yù)案中的應(yīng)急組織機(jī)構(gòu)職責(zé)，啟動(dòng)應(yīng)急指揮中心。

通知應(yīng)急隊(duì)伍和關(guān)鍵人員到位，并按照預(yù)案進(jìn)行分工。

實(shí)施人員疏散和撤離計(jì)劃，確保人員安全。

啟動(dòng)應(yīng)急物資和裝備的調(diào)配，為事故處理提供支持。

與外部救援機(jī)構(gòu)聯(lián)系，請求必要的支援。

通過企業(yè)內(nèi)部通信系統(tǒng)發(fā)布事故信息，確保所有員工了解情況。

（2）在應(yīng)急響應(yīng)過程中，企業(yè)應(yīng)如何確保人員的安全疏散和醫(yī)療救治？

立即啟動(dòng)應(yīng)急預(yù)案中的人員疏散計(jì)劃，指定疏散路線和集合點(diǎn)。

使用高音喇叭、電子顯示屏等工具，向員工發(fā)出疏散指令。

指派專人負(fù)責(zé)引導(dǎo)和協(xié)助員工疏散，確保所有人員安全撤離。

與醫(yī)療急救機(jī)構(gòu)合作，確保受傷人員得到及時(shí)救治。

在事故現(xiàn)場附近設(shè)置醫(yī)療救治點(diǎn)，為傷員提供初步救治。

保持與醫(yī)療機(jī)構(gòu)的溝通，確保傷員得到妥善轉(zhuǎn)移和治療。

對(duì)疏散人員進(jìn)行心理疏導(dǎo)，減少恐