校企聯(lián)合招聘合同范本甲方（學(xué)校）：名稱：法定代表人：地址：聯(lián)系方式：乙方（企業(yè)）：名稱：法定代表人：地址：聯(lián)系方式：鑒于甲方在教育領(lǐng)域的專業(yè)優(yōu)勢，乙方在人才招聘方面的實際需求，雙方經(jīng)友好協(xié)商，依據(jù)《中華人民共和國民法典》相關(guān)規(guī)定，就校企聯(lián)合招聘事宜達(dá)成如下協(xié)議：一、合作背景與目的1.甲方作為一所具有豐富教學(xué)資源和專業(yè)設(shè)置的學(xué)校，致力于為學(xué)生提供優(yōu)質(zhì)的教育和就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)，幫助學(xué)生順利進(jìn)入職場。2.乙方作為一家在行業(yè)內(nèi)具有一定規(guī)模和影響力的企業(yè)，為滿足自身業(yè)務(wù)發(fā)展對各類專業(yè)人才的需求，希望通過與甲方合作，拓寬人才招聘渠道，提高招聘效率，獲取符合企業(yè)要求的高素質(zhì)人才。3.雙方合作旨在實現(xiàn)資源共享、優(yōu)勢互補，共同搭建一個高效的人才供需平臺，促進(jìn)學(xué)生就業(yè)，推動企業(yè)發(fā)展，提升雙方在教育和人才培養(yǎng)領(lǐng)域的社會影響力。二、合作內(nèi)容（一）聯(lián)合招聘活動組織1.雙方共同制定聯(lián)合招聘計劃，明確招聘崗位、招聘要求、招聘流程等具體事項。2.甲方負(fù)責(zé)組織本校學(xué)生參加聯(lián)合招聘活動，包括發(fā)布招聘信息、宣傳動員學(xué)生、安排招聘場地等。3.乙方負(fù)責(zé)提供招聘崗位信息，派遣招聘人員到甲方學(xué)校進(jìn)行現(xiàn)場招聘，對學(xué)生進(jìn)行面試、筆試等考核環(huán)節(jié)。（二）學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)與培訓(xùn)1.乙方根據(jù)企業(yè)實際需求和崗位特點，為甲方學(xué)生提供就業(yè)指導(dǎo)和培訓(xùn)服務(wù)，包括職業(yè)規(guī)劃、企業(yè)文化、崗位技能等方面的培訓(xùn)。2.甲方協(xié)助乙方開展就業(yè)指導(dǎo)與培訓(xùn)工作，組織學(xué)生參加相關(guān)課程和活動，并確保學(xué)生按時參加培訓(xùn)。（三）實習(xí)與就業(yè)推薦1.乙方根據(jù)招聘考核結(jié)果，優(yōu)先從甲方學(xué)生中選拔優(yōu)秀實習(xí)生，并與實習(xí)生簽訂實習(xí)協(xié)議，為實習(xí)生提供實習(xí)機會和實習(xí)補貼。2.在實習(xí)期間，乙方負(fù)責(zé)對實習(xí)生進(jìn)行實習(xí)指導(dǎo)和管理，甲方協(xié)助乙方做好實習(xí)生的日常管理工作。3.實習(xí)期滿后，乙方根據(jù)實習(xí)生的實習(xí)表現(xiàn)和企業(yè)崗位需求，優(yōu)先錄用表現(xiàn)優(yōu)秀的實習(xí)生為正式員工，并與甲方共同做好學(xué)生的就業(yè)推薦工作。三、雙方權(quán)利與義務(wù)（一）甲方權(quán)利與義務(wù)1.權(quán)利有權(quán)要求乙方按照本合同約定提供招聘崗位信息、就業(yè)指導(dǎo)與培訓(xùn)服務(wù)等。有權(quán)對乙方的招聘活動、就業(yè)指導(dǎo)與培訓(xùn)工作進(jìn)行監(jiān)督和檢查。在乙方違反本合同約定時，有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。2.義務(wù)按照本合同約定組織本校學(xué)生參加聯(lián)合招聘活動，確保學(xué)生按時、有序參加招聘考核。向乙方提供本校學(xué)生的基本信息、專業(yè)課程設(shè)置等相關(guān)資料，協(xié)助乙方了解學(xué)生情況。協(xié)助乙方做好就業(yè)指導(dǎo)與培訓(xùn)工作，配合乙方開展實習(xí)與就業(yè)推薦工作。對學(xué)生進(jìn)行教育和引導(dǎo)，確保學(xué)生遵守乙方的實習(xí)和就業(yè)規(guī)定，維護(hù)乙方的企業(yè)形象。（二）乙方權(quán)利與義務(wù)1.權(quán)利有權(quán)要求甲方按照本合同約定組織學(xué)生參加聯(lián)合招聘活動，提供相關(guān)協(xié)助。有權(quán)對參加招聘考核的學(xué)生進(jìn)行面試、筆試等考核，自主決定是否錄用學(xué)生。在甲方違反本合同約定時，有權(quán)要求甲方承擔(dān)違約責(zé)任。2.義務(wù)按照本合同約定向甲方提供真實、準(zhǔn)確、詳細(xì)的招聘崗位信息，明確崗位要求、薪資待遇、工作地點等內(nèi)容。派遣專業(yè)、負(fù)責(zé)的招聘人員到甲方學(xué)校進(jìn)行現(xiàn)場招聘，確保招聘活動的順利進(jìn)行。按照約定為甲方學(xué)生提供就業(yè)指導(dǎo)與培訓(xùn)服務(wù)，保證培訓(xùn)質(zhì)量和效果。按照實習(xí)協(xié)議約定為實習(xí)生提供實習(xí)機會和實習(xí)補貼，做好實習(xí)生的實習(xí)指導(dǎo)和管理工作。在同等條件下，優(yōu)先錄用甲方表現(xiàn)優(yōu)秀的實習(xí)生為正式員工，并及時與甲方溝通學(xué)生的錄用情況。四、招聘崗位及要求（一）招聘崗位乙方本次招聘的崗位包括但不限于[具體崗位名稱1]、[具體崗位名稱2]、[具體崗位名稱3]等，具體崗位信息詳見附件《招聘崗位說明書》。（二）招聘要求1.學(xué)歷要求：[詳細(xì)學(xué)歷要求，如本科及以上學(xué)歷等]2.專業(yè)要求：[具體專業(yè)要求，如計算機科學(xué)與技術(shù)、會計學(xué)、市場營銷等]3.技能要求：[如具備相關(guān)專業(yè)技能證書、熟練使用某種軟件等]4.其他要求：[如具備良好的溝通能力、團隊協(xié)作能力、責(zé)任心等]五、招聘流程1.信息發(fā)布乙方將招聘崗位信息提供給甲方，甲方負(fù)責(zé)在本校校園網(wǎng)、校內(nèi)公告欄等渠道發(fā)布招聘信息，同時向?qū)W生進(jìn)行宣傳動員。2.報名與資格審查學(xué)生根據(jù)招聘信息要求，向甲方提交報名材料，甲方對學(xué)生的報名資格進(jìn)行初步審查，篩選出符合條件的學(xué)生名單并通知乙方。3.考核乙方派遣招聘人員到甲方學(xué)校進(jìn)行現(xiàn)場招聘，對通過資格審查的學(xué)生進(jìn)行面試、筆試等考核環(huán)節(jié)?？己藘?nèi)容包括專業(yè)知識、綜合素質(zhì)、崗位技能等方面。4.錄用乙方根據(jù)考核結(jié)果，確定擬錄用人員名單，并與甲方共同對擬錄用人員進(jìn)行審核。審核通過后，乙方與擬錄用人員簽訂實習(xí)協(xié)議或就業(yè)協(xié)議。六、實習(xí)與就業(yè)協(xié)議（一）實習(xí)協(xié)議1.乙方與被錄用為實習(xí)生的學(xué)生簽訂實習(xí)協(xié)議，明確實習(xí)期限、實習(xí)崗位、實習(xí)補貼、實習(xí)要求等內(nèi)容。2.實習(xí)期限一般為[具體時長]，實習(xí)補貼標(biāo)準(zhǔn)為每月[具體金額]元。實習(xí)補貼發(fā)放方式為[詳細(xì)說明，如按月發(fā)放等]。3.在實習(xí)期間，乙方應(yīng)為實習(xí)生提供必要的實習(xí)條件和指導(dǎo)，確保實習(xí)生能夠在實習(xí)崗位上得到充分鍛煉和成長。實習(xí)生應(yīng)遵守乙方的實習(xí)管理制度，認(rèn)真完成實習(xí)任務(wù)。（二）就業(yè)協(xié)議1.實習(xí)期滿后，乙方根據(jù)實習(xí)生的實習(xí)表現(xiàn)和企業(yè)崗位需求，決定是否錄用實習(xí)生為正式員工。如決定錄用，乙方應(yīng)與實習(xí)生簽訂就業(yè)協(xié)議，明確工作崗位、薪資待遇、福利待遇、工作地點、工作期限等內(nèi)容。2.就業(yè)協(xié)議應(yīng)符合《中華人民共和國民法典》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，雙方應(yīng)按照協(xié)議約定履行各自的義務(wù)。七、保密條款1.雙方應(yīng)對在合作過程中知悉的對方商業(yè)秘密、學(xué)生信息等予以保密。未經(jīng)對方書面同意，不得向任何第三方披露或使用。2.商業(yè)秘密包括但不限于企業(yè)的技術(shù)秘密、經(jīng)營策略、客戶信息、財務(wù)數(shù)據(jù)等；學(xué)生信息包括但不限于學(xué)生的個人資料、學(xué)習(xí)成績、就業(yè)意向等。3.本條款的保密期限為自本合同生效之日起[具體時長]年。八、違約責(zé)任1.若甲方未按照本合同約定履行義務(wù)，導(dǎo)致乙方招聘活動受到影響或?qū)W生權(quán)益受損，甲方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。賠償范圍包括但不限于乙方因此遭受的經(jīng)濟損失、因招聘延誤導(dǎo)致的業(yè)務(wù)損失等。2.若乙方未按照本合同約定履行義務(wù)，如提供虛假招聘信息造成學(xué)生誤解、未按時發(fā)放實習(xí)補貼或未錄用符合條件的學(xué)生等，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。賠償范圍包括但不限于學(xué)生因此遭受的經(jīng)濟損失、精神損害賠償?shù)龋瑫r乙方應(yīng)按照合同約定繼續(xù)履行義務(wù)。3.如一方違反保密條款，應(yīng)向?qū)Ψ街Ц哆`約金[具體金額]元，并賠償對方因此遭受的全部損失。如違約行為給對方造成的損失超過違約金金額的，違約方還應(yīng)繼續(xù)賠償對方超出部分的損失。4.任何一方違反本合同約定，應(yīng)承擔(dān)對方為實現(xiàn)債權(quán)而支付的合理費用，包括但不限于律師費、訴訟費、差旅費等。九、爭議解決1.本合同的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。2.雙方在履行本合同過程中如發(fā)生爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。十、其他條款1.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為[具體時長]年。合同期滿后，雙方如無異議，則本合同自動延續(xù)[