職工結(jié)算協(xié)議書(shū)甲方（用人單位）：名稱(chēng)：法定代表人：地址：聯(lián)系電話：乙方（職工）：姓名：性別：身份證號(hào)碼：地址：聯(lián)系電話：鑒于乙方與甲方之間存在勞動(dòng)關(guān)系，現(xiàn)雙方就勞動(dòng)關(guān)系解除后的相關(guān)結(jié)算事宜，經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：一、勞動(dòng)關(guān)系解除情況乙方因[具體原因]于[解除日期]與甲方解除勞動(dòng)關(guān)系。二、結(jié)算內(nèi)容及具體描述（一）工資結(jié)算1.乙方在職期間的工資已發(fā)放至[截止日期]。經(jīng)雙方核對(duì)，甲方尚欠乙方[具體金額]工資，該工資包含正常工作時(shí)間工資、加班工資等。2.工資計(jì)算依據(jù)為乙方與甲方簽訂的勞動(dòng)合同約定的工資標(biāo)準(zhǔn)以及甲方的工資核算制度。乙方正常工作時(shí)間月工資為[X]元，加班工資按照國(guó)家法律法規(guī)及甲方相關(guān)規(guī)定計(jì)算。（二）經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》等相關(guān)法律法規(guī)規(guī)定，甲方應(yīng)向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。經(jīng)核算，甲方需支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償共計(jì)[具體金額]。經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)挠?jì)算方式為：乙方在甲方工作年限為[X]年，每滿一年支付一個(gè)月工資的標(biāo)準(zhǔn)向乙方支付；六個(gè)月以上不滿一年的，按一年計(jì)算；不滿六個(gè)月的，向乙方支付半個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。乙方離職前十二個(gè)月的平均工資為[X]元，故經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金額為[具體計(jì)算過(guò)程及結(jié)果]。（三）福利待遇結(jié)算1.甲方應(yīng)按照規(guī)定為乙方辦理社會(huì)保險(xiǎn)減員手續(xù)，確保乙方社會(huì)保險(xiǎn)繳納至[解除日期]。對(duì)于乙方在職期間應(yīng)享受而未享受的其他福利待遇，如帶薪年假、病假工資等，甲方應(yīng)按照法律規(guī)定及公司制度進(jìn)行結(jié)算。2.經(jīng)核算，甲方需支付乙方帶薪年假工資[具體金額]。乙方在甲方工作期間應(yīng)享受的帶薪年假天數(shù)為[X]天，已休[X]天，未休[X]天，未休年假工資按照日工資收入的300%支付，日工資收入按照乙方月工資除以月計(jì)薪天數(shù)21.75天計(jì)算。3.病假工資方面，乙方在職期間因病請(qǐng)假[X]天，按照甲方病假工資支付標(biāo)準(zhǔn)，甲方應(yīng)支付乙方病假工資[具體金額]。（四）其他費(fèi)用結(jié)算1.乙方在工作期間如有未報(bào)銷(xiāo)的費(fèi)用，如差旅費(fèi)、辦公用品費(fèi)等，經(jīng)甲方審核確認(rèn)后，應(yīng)按照公司報(bào)銷(xiāo)制度予以報(bào)銷(xiāo)。經(jīng)統(tǒng)計(jì)，乙方未報(bào)銷(xiāo)費(fèi)用共計(jì)[具體金額]。2.甲方應(yīng)返還乙方工作期間繳納的工作服押金[具體金額]。乙方離職時(shí)，工作服已按要求歸還甲方，甲方應(yīng)在本協(xié)議簽訂后[X]個(gè)工作日內(nèi)將押金返還乙方。三、雙方權(quán)利義務(wù)（一）甲方權(quán)利義務(wù)1.甲方有權(quán)要求乙方提供與結(jié)算相關(guān)的真實(shí)、準(zhǔn)確的資料和信息。2.甲方應(yīng)按照本協(xié)議約定的時(shí)間和方式向乙方支付各項(xiàng)結(jié)算款項(xiàng)。3.甲方負(fù)責(zé)辦理與乙方勞動(dòng)關(guān)系解除的相關(guān)手續(xù)，包括出具解除勞動(dòng)關(guān)系證明等，并按照規(guī)定為乙方辦理社會(huì)保險(xiǎn)減員手續(xù)。4.甲方應(yīng)妥善保管乙方的個(gè)人信息及工作資料，不得泄露或用于其他非法目的。（二）乙方權(quán)利義務(wù)1.乙方有權(quán)要求甲方按照本協(xié)議約定支付各項(xiàng)結(jié)算款項(xiàng)。2.乙方應(yīng)向甲方提供與結(jié)算相關(guān)的真實(shí)、準(zhǔn)確的資料和信息，如工資條、考勤記錄、加班申請(qǐng)等。3.乙方應(yīng)配合甲方辦理勞動(dòng)關(guān)系解除的相關(guān)手續(xù)，如交還工作物品、工作資料等。4.乙方應(yīng)遵守法律法規(guī)及甲方的保密規(guī)定，不得向第三方泄露甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等信息。四、支付方式及時(shí)間1.甲方應(yīng)在本協(xié)議簽訂后[X]個(gè)工作日內(nèi)，將工資結(jié)算款、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償款、福利待遇結(jié)算款及其他費(fèi)用結(jié)算款共計(jì)[具體總金額]一次性支付至乙方指定的銀行賬戶(hù)。2.乙方指定的銀行賬戶(hù)信息如下：開(kāi)戶(hù)銀行：銀行賬號(hào)：戶(hù)名：五、違約責(zé)任1.若甲方未按照本協(xié)議約定的時(shí)間和金額支付結(jié)算款項(xiàng)，每逾期一日，應(yīng)按照未支付金額的[X%]向乙方支付違約金。逾期超過(guò)[X]日的，乙方有權(quán)解除本協(xié)議，并要求甲方一次性支付全部結(jié)算款項(xiàng)及違約金。2.若乙方違反本協(xié)議約定，未向甲方提供真實(shí)、準(zhǔn)確的資料和信息，或泄露甲方商業(yè)秘密等，給甲方造成損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。賠償金額按照甲方實(shí)際損失計(jì)算，包括但不限于直接經(jīng)濟(jì)損失、間接經(jīng)濟(jì)損失、律師費(fèi)、訴訟費(fèi)等。3.任何一方違反本協(xié)議約定的其他條款，應(yīng)向?qū)Ψ街Ц哆`約金[具體金額]，并賠償對(duì)方因此遭受的全部損失。六、爭(zhēng)議解決1.本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭(zhēng)議解決均適用中華人民共和國(guó)法律。2.雙方在履行本協(xié)議過(guò)程中如發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。七、其他條款1.本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。2.本協(xié)議未盡事