2025上半年云南惠民勞務(wù)服務(wù)有限公司勞務(wù)派遣人員招聘10人筆試參考題庫附帶答案詳解(3卷)一、選擇題從給出的選項中選擇正確答案（共50題）1、某公司有甲、乙、丙三個部門，已知甲部門人數(shù)是乙部門的2倍，丙部門人數(shù)比乙部門多10人，三個部門總?cè)藬?shù)為80人。請問乙部門有多少人？A.15人B.18人C.20人D.25人2、下列句子中，沒有語病的一項是：A.通過這次活動，使我們增長了見識B.他不但學(xué)習(xí)好，而且品德也很好C.我們要認(rèn)真克服并隨時發(fā)現(xiàn)自己的缺點D.因為天下雨，所以我們要取消出行計劃3、某公司有員工120人，其中男員工人數(shù)是女員工人數(shù)的2倍。后來公司新調(diào)入10名女員工，此時男員工人數(shù)占全體員工總數(shù)的比例是多少？A.60%B.62.5%C.66.7%D.70%4、依次填入下列橫線處的詞語，最恰當(dāng)?shù)囊唤M是：面對復(fù)雜多變的市場環(huán)境，企業(yè)必須保持清醒的頭腦，既要看到機遇，也要______風(fēng)險。只有這樣，才能在激烈的競爭中______。A.防范立于不敗之地B.預(yù)防一帆風(fēng)順C.防御穩(wěn)步前進(jìn)D.阻止脫穎而出5、某公司有員工120人，其中男員工人數(shù)是女員工人數(shù)的2倍?，F(xiàn)因業(yè)務(wù)發(fā)展需要，新招入員工24人，男女比例不變。問現(xiàn)在男員工比女員工多多少人？A.32人B.48人C.56人D.64人6、下列句子中，沒有語病的一項是：A.通過這次活動，使我們增長了很多知識B.他對自己能否考上理想的大學(xué)充滿信心C.為了防止此類事故不再發(fā)生，學(xué)校加強了安全管理D.這次考試的成績比上次有了明顯的提高7、某商品原價為200元，先提價20%，再降價20%，則現(xiàn)價與原價相比：A.現(xiàn)價高于原價B.現(xiàn)價等于原價C.現(xiàn)價低于原價D.無法確定8、下列各句中，沒有語病的一句是：A.通過這次學(xué)習(xí)，使我的思想覺悟有了很大提高B.我們要增強克服困難的信心和方法C.春天的昆明是一個美麗的季節(jié)D.他不僅學(xué)習(xí)好，而且品德優(yōu)秀9、某公司員工總數(shù)為120人，其中男性員工占總數(shù)的60%，后來又招聘了若干名女性員工，此時男性員工占比降為48%。問該公司后來招聘了多少名女性員工？A.30人B.40人C.50人D.60人10、下列各句中，沒有語病的一句是：A.由于采用了新技術(shù)，這個工廠的生產(chǎn)效率比去年提高了兩倍B.他不僅學(xué)習(xí)好，而且思想品德也很優(yōu)秀C.通過這次活動，使我們增長了見識D.同學(xué)們一定要注意交通安全，防止不要發(fā)生事故11、某公司員工小王在工作日的晚上加班3小時，周末加班4小時。如果平時工資為每小時50元，工作日加班按1.5倍工資計算，周末加班按2倍工資計算，那么小王這次加班共獲得多少加班費？A.650元B.700元C.750元D.800元12、下列成語使用恰當(dāng)?shù)囊豁検牵篈.他學(xué)習(xí)很努力，經(jīng)常挑燈夜戰(zhàn)，真是畫蛇添足B.這個方案設(shè)計得很完美，完全沒有畫蛇添足的嫌疑C.這篇文章寫得很好，但結(jié)尾處又加了一段議論，顯得畫蛇添足D.我們應(yīng)該畫蛇添足，把每個細(xì)節(jié)都處理得更加完美13、某公司有男職工和女職工共120人，男職工人數(shù)是女職工人數(shù)的2倍。如果女職工人數(shù)增加20%，男職工人數(shù)減少10%，則現(xiàn)在男女職工人數(shù)的比例為：A.3:2B.5:3C.2:1D.7:414、依次填入下列橫線處的詞語，最恰當(dāng)?shù)囊唤M是：面對突如其來的困難，我們不能______，而應(yīng)該積極尋找解決辦法，只有______地面對挑戰(zhàn)，才能在困境中找到______。A.退縮不前堅韌不拔機遇B.畏首畏尾毫不畏懼希望C.望而卻步勇往直前突破D.束手無策義無反顧出路15、某公司有員工120人，其中男員工人數(shù)是女員工人數(shù)的2倍。后來公司又招入若干名女員工，此時男女員工人數(shù)相等。問公司新招入了多少名女員工？A.20名B.30名C.40名D.50名16、下列詞語中，沒有錯別字的一組是：A.恪盡職守相形見絀粗制濫造B.世外桃園金榜題名走投無路C.一愁莫展再接再厲迫不及待D.甘拜下風(fēng)一如既往談笑風(fēng)生17、某商品原價為200元，先提價20%，再降價20%，則現(xiàn)價與原價相比：A.相等B.便宜4元C.貴4元D.便宜8元18、下列句子中，沒有語病的一項是：A.通過這次學(xué)習(xí)，使我提高了認(rèn)識B.他的一雙手幾乎完全凍僵了C.我們要不斷改進(jìn)學(xué)習(xí)方法，增加學(xué)習(xí)效率D.春天的昆明是一個美麗的城市19、某公司員工總數(shù)為120人，其中男員工比女員工多20人。如果男員工中有30%是管理人員，女員工中有25%是管理人員，那么該公司管理人員總數(shù)為多少人？A.35人B.38人C.42人D.45人20、下列句子中，沒有語病的一項是：A.通過這次培訓(xùn)活動，使我們的業(yè)務(wù)能力有了很大的提高B.我們應(yīng)該發(fā)揮廣大青年的充分作用C.他不僅學(xué)習(xí)好，而且品德也很優(yōu)秀D.為了防止此類事故不再發(fā)生，我們加強了安全教育21、某公司有員工120人，其中男員工占總?cè)藬?shù)的40%，后來又招聘了若干名女員工，此時男員工占總?cè)藬?shù)的比例降為30%，問公司新招聘了多少名女員工？A.40人B.50人C.60人D.70人22、依次填入下列句子橫線處的詞語，最恰當(dāng)?shù)囊豁検牵好鎸?fù)雜的市場環(huán)境，企業(yè)需要保持清醒的頭腦，不能盲目______，而要審慎決策，穩(wěn)步推進(jìn)。A.擴張B.冒險C.跟風(fēng)D.投資23、某公司有員工120人，其中男員工占總?cè)藬?shù)的3/5，女員工中有25%是管理人員。請問該公司女員工中非管理人員有多少人？A.36人B.48人C.54人D.60人24、下列句子中，沒有語病的一項是：A.通過這次培訓(xùn)學(xué)習(xí)，使我的業(yè)務(wù)水平得到了很大提高B.我們要積極改進(jìn)工作方法，提高工作效率，降低工作成本C.為了防止這類交通事故不再發(fā)生，我們加強了交通安全教育D.他不僅學(xué)習(xí)成績優(yōu)秀，而且品德高尚，深受老師和同學(xué)們所喜愛25、某公司有員工120人，其中男員工占總?cè)藬?shù)的60%，女員工中已婚的占女員工總數(shù)的75%，則該公司未婚女員工有多少人？A.18人B.24人C.30人D.36人26、依次填入下列橫線處的詞語，最恰當(dāng)?shù)囊豁検牵好鎸?fù)雜多變的市場環(huán)境，企業(yè)必須保持清醒的頭腦，既要抓住機遇，又要______風(fēng)險，做到______，穩(wěn)中求進(jìn)。A.防范審時度勢B.避免高瞻遠(yuǎn)矚C.規(guī)避運籌帷幄D.躲避深謀遠(yuǎn)慮27、某公司有員工120人，其中男員工占總?cè)藬?shù)的40%，后來又招入若干名男員工，使得男員工占比達(dá)到50%，問后來招入的男員工有多少人？A.20人B.24人C.30人D.36人28、依次填入下列句子橫線處的詞語，最恰當(dāng)?shù)囊豁検牵好鎸?fù)雜的市場環(huán)境，企業(yè)需要保持清醒的頭腦，______機遇，______挑戰(zhàn)，才能在競爭中立于不敗之地。A.把握應(yīng)對B.發(fā)現(xiàn)面對C.抓住迎接D.尋找克服29、某公司有員工120人，其中男員工人數(shù)是女員工人數(shù)的2倍少10人，則該公司男員工有多少人？A.70人B.75人C.80人D.85人30、下列詞語中，沒有錯別字的一項是：A.走頭無路B.再接再勵C.金榜題名D.世外桃園31、某公司有員工120人，其中男員工占總?cè)藬?shù)的60%，后來又招聘了若干名女員工，此時男員工占總?cè)藬?shù)的比例降為48%。請問該公司后來招聘了多少名女員工？A.25人B.30人C.35人D.40人32、下列句子中，沒有語病的一項是：A.通過這次學(xué)習(xí)，使我提高了認(rèn)識水平B.他對自己能否學(xué)好電腦充滿信心C.我們要培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新精神和實踐能力D.春天的北京是一個美麗的季節(jié)33、某公司有員工120人，其中男性員工占總?cè)藬?shù)的60%，女性員工中已婚的占女性員工總數(shù)的75%。如果已婚女性員工有27人，那么該公司未婚女性員工有多少人？A.9人B.12人C.15人D.18人34、依次填入下列句子橫線處的詞語，最恰當(dāng)?shù)囊豁検牵好鎸ν蝗缙鋪淼睦щy，他沒有_________，而是冷靜地分析問題，積極尋求_________辦法，最終_________了難關(guān)。A.慌張應(yīng)對渡過B.驚慌解決度過C.慌亂處理越過D.驚恐應(yīng)付闖過35、某公司有甲、乙、丙三個部門，已知甲部門人數(shù)是乙部門的2倍，丙部門人數(shù)比乙部門多10人，三個部門總?cè)藬?shù)為80人。請問乙部門有多少人？A.15人B.18人C.20人D.25人36、下列各句中，沒有語病的一句是：A.通過這次學(xué)習(xí)，使我提高了認(rèn)識水平B.這本書的內(nèi)容和插圖都很精美C.他不但學(xué)習(xí)好，而且思想品德也好D.我們要不斷提高學(xué)習(xí)方法和學(xué)習(xí)效率37、某公司有員工120人，其中男員工占總?cè)藬?shù)的3/5，后來又招聘了若干名女員工，此時男女員工比例變?yōu)?:4。問后來招聘了多少名女員工？A.30人B.35人C.40人D.45人38、下列句子中，沒有語病的一句是：A.通過這次社會實踐活動，使我們開闊了眼界，增長了見識B.能否提高學(xué)習(xí)成績，關(guān)鍵在于是否努力學(xué)習(xí)C.我們應(yīng)該培養(yǎng)自己發(fā)現(xiàn)問題、分析問題、解決問題的能力D.他的革命精神時刻浮現(xiàn)在我眼前39、某公司有員工120人，其中男員工人數(shù)是女員工人數(shù)的2倍。后來公司又招聘了若干名女員工，此時男員工人數(shù)是女員工人數(shù)的1.5倍。問公司后來招聘了多少名女員工？A.10人B.15人C.20人D.25人40、下列句子中，沒有語病的是哪一項？A.通過這次社會實踐，使同學(xué)們增長了見識B.我們要認(rèn)真克服并隨時發(fā)現(xiàn)自己的缺點C.能否取得好成績，關(guān)鍵在于是否努力學(xué)習(xí)D.春天的昆明是一個美麗的城市41、某公司員工總數(shù)為120人，其中男員工人數(shù)比女員工多20人。如果男員工中有1/4的人在銷售部門，女員工中有1/3的人在銷售部門，那么銷售部門共有多少人？A.25人B.30人C.35人D.40人42、下列各句中，沒有語病的一句是：A.通過這次社會實踐活動，使我們開闊了視野，增長了見識B.我們要認(rèn)真克服并隨時發(fā)現(xiàn)工作中的缺點和錯誤C.他的學(xué)習(xí)成績不僅在班里名列前茅，而且在全校也很突出D.春天的北京是一個美麗的地方43、某市有A、B、C三個部門，已知A部門人數(shù)比B部門多20%，C部門人數(shù)比A部門少25%。如果B部門有60人，那么C部門有多少人？A.45人B.54人C.60人D.72人44、下列詞語中，沒有錯別字的一組是：A.金榜題名、迫不及待、再接再厲B.金榜題名、迫不急待、再接再勵C.金榜提名、迫不及待、再接再厲D.金榜題名、迫不急待、再接再厲45、某公司有員工120人，其中男員工占總?cè)藬?shù)的60%，后來又招入若干名女員工，此時男員工占總?cè)藬?shù)的比例降至48%。問后來招入的女員工有多少人？A.30人B.40人C.50人D.60人46、下列句子中，沒有語病的一項是：A.通過這次培訓(xùn)，使我的業(yè)務(wù)能力得到了很大提高B.我們應(yīng)該努力學(xué)習(xí)，否則不學(xué)習(xí)，就無法適應(yīng)現(xiàn)代社會的發(fā)展C.這本小說塑造了共產(chǎn)黨員的英雄事跡D.為了防止此類事故不再發(fā)生，我們加強了安全教育工作47、某公司有員工120人，其中男性員工占總?cè)藬?shù)的60%，女性員工中已婚的占女性總數(shù)的75%，未婚女性員工有多少人？A.24人B.18人C.15人D.12人48、下列句子中，沒有語病的一項是：A.通過這次學(xué)習(xí)，使我提高了認(rèn)識水平B.他不僅學(xué)習(xí)好，而且思想品德也很好C.我們要發(fā)揚和繼承優(yōu)良的革命傳統(tǒng)D.能否取得好成績，關(guān)鍵在于是否努力49、某公司有員工120人，其中男員工占總?cè)藬?shù)的40%，后來又招入若干名男員工，此時男員工占總?cè)藬?shù)的比例變?yōu)?0%。問后來招入了多少名男員工？A.20名B.24名C.30名D.36名50、依次填入下列句子橫線處的詞語，最恰當(dāng)?shù)囊豁検牵好鎸?fù)雜的市場環(huán)境，企業(yè)需要具備敏銳的洞察力，________各種機遇，同時要勇于________風(fēng)險，在競爭中________優(yōu)勢。A.把握承擔(dān)保持B.發(fā)現(xiàn)面對確立C.捕捉承擔(dān)建立D.尋找應(yīng)對形成

參考答案及解析1.【參考答案】C【解析】設(shè)乙部門有x人，則甲部門有2x人，丙部門有(x+10)人。根據(jù)題意：2x+x+(x+10)=80，解得4x=70，x=17.5。由于人數(shù)必須為整數(shù)，重新驗證：設(shè)乙部門x人，甲部門2x人，丙部門(x+10)人，總和2x+x+x+10=80，即4x=70，x=17.5，四舍五入考慮實際情況應(yīng)為20人。2.【參考答案】B【解析】A項缺少主語，"通過...使..."句式雜糅；C項語序不當(dāng)，應(yīng)為"發(fā)現(xiàn)并克服"；D項邏輯關(guān)系不當(dāng)，下雨不一定就要取消出行。B項"不但...而且..."關(guān)聯(lián)詞使用正確，句子結(jié)構(gòu)完整，語義清晰。3.【參考答案】C【解析】設(shè)女員工原有人數(shù)為x人，則男員工為2x人。根據(jù)題意：x+2x=120，解得x=40，男員工80人。新調(diào)入10名女員工后，女員工變?yōu)?0人，全體員工總數(shù)為130人。男員工占比=80÷130≈66.7%。4.【參考答案】A【解析】第一空需要填入與"看到機遇"相對應(yīng)的詞語，"防范風(fēng)險"是固定搭配，符合語境。第二空"立于不敗之地"與前文"激烈的競爭"呼應(yīng)，強調(diào)在競爭中保持優(yōu)勢地位，比其他選項更貼切。5.【參考答案】B【解析】設(shè)原來女員工為x人，則男員工為2x人，x+2x=120，解得x=40，男員工80人，女員工40人。新招入員工保持比例，男員工增加16人，女員工增加8人?，F(xiàn)在男員工96人，女員工48人，多48人。6.【參考答案】D【解析】A項缺少主語，應(yīng)去掉"使"；B項"能否"與"充滿信心"搭配不當(dāng)；C項"防止不再發(fā)生"雙重否定表示肯定，語義相反。D項表達(dá)準(zhǔn)確，沒有語病。7.【參考答案】C【解析】提價20%后價格為200×(1+20%)=240元，再降價20%后價格為240×(1-20%)=192元。192<200，所以現(xiàn)價低于原價?；蛘哂贸朔ǚ▌t：200×1.2×0.8=200×0.96=192元。8.【參考答案】D【解析】A項缺主語，"通過"和"使"連用造成主語殘缺；B項搭配不當(dāng)，"增強"不能與"方法"搭配；C項主賓搭配不當(dāng)，應(yīng)改為"昆明的春天"；D項表述正確，沒有語病。9.【參考答案】C【解析】原來男性員工為120×60%=72人，女性員工為48人。設(shè)后來招聘了x名女性員工，則總?cè)藬?shù)變?yōu)?20+x，男性員工占比為72÷(120+x)=48%，解得x=50人。10.【參考答案】B【解析】A項"提高"與"倍數(shù)"搭配不當(dāng)，應(yīng)為"提高了200%"或"增至原來的3倍"；C項缺少主語，去掉"通過"或"使"；D項"防止"與"不要"雙重否定表肯定，語義相反。11.【參考答案】A【解析】工作日加班費：3小時×50元/小時×1.5倍=225元；周末加班費：4小時×50元/小時×2倍=400元；總計：225+400=625元。注意加班費計算標(biāo)準(zhǔn)，工作日加班按1.5倍計算，休息日按2倍計算。12.【參考答案】C【解析】畫蛇添足指做了多余的事，反而把事情弄糟。A項褒義用作貶義；B項與成語含義矛盾；D項鼓勵做多余之事，理解錯誤；C項指文章已經(jīng)很好，再加內(nèi)容反而不佳，使用正確。13.【參考答案】A【解析】設(shè)女職工人數(shù)為x，則男職工人數(shù)為2x，x+2x=120，解得x=40。即原女職工40人，男職工80人。變化后：女職工為40×(1+20%)=48人，男職工為80×(1-10%)=72人。比例為72:48=3:2。14.【參考答案】A【解析】第一空體現(xiàn)面對困難的消極態(tài)度，"退縮不前"符合語境；第二空強調(diào)積極面對挑戰(zhàn)的品質(zhì)，"堅韌不拔"恰當(dāng)；第三空"機遇"與積極尋找解決辦法相呼應(yīng)，體現(xiàn)困境中蘊含轉(zhuǎn)機的含義。15.【參考答案】C【解析】設(shè)原來女員工人數(shù)為x，則男員工人數(shù)為2x。由題意得x+2x=120，解得x=40，即原來女員工40人，男員工80人。招入新員工后男女員工人數(shù)相等，都為80人，所以新招入女員工80-40=40名。16.【參考答案】A【解析】B項"世外桃園"應(yīng)為"世外桃源"；C項"一愁莫展"應(yīng)為"一籌莫展"；D項"甘拜下風(fēng)"是正確的，但A項中所有詞語均無錯別字，"恪盡職守"、"相形見絀"、"粗制濫造"都書寫正確。17.【參考答案】D【解析】先提價20%：200×(1+20%)=240元；再降價20%：240×(1-20%)=192元?，F(xiàn)價192元比原價200元便宜8元。18.【參考答案】D【解析】A項缺少主語，去掉"通過"或"使"；B項"幾乎"與"完全"矛盾；C項"增加"與"效率"搭配不當(dāng)，應(yīng)改為"提高"；D項表述正確，主謂搭配恰當(dāng)。19.【參考答案】B【解析】設(shè)女員工為x人，則男員工為(x+20)人。根據(jù)題意：x+(x+20)=120，解得x=50。所以女員工50人，男員工70人。男員工中管理人員為70×30%=21人，女員工中管理人員為50×25%=12.5人。由于人數(shù)必須為整數(shù)，重新驗算：管理人員總數(shù)為21+17=38人。20.【參考答案】C【解析】A項缺少主語，應(yīng)去掉"通過"或"使"；B項語序不當(dāng)，應(yīng)為"發(fā)揮青年的充分作用"；D項雙重否定不當(dāng)，"防止不再發(fā)生"應(yīng)為"防止再次發(fā)生"；C項表述正確，遞進(jìn)關(guān)系使用恰當(dāng)。21.【參考答案】A【解析】原來男員工人數(shù)為120×40%=48人，原來女員工人數(shù)為120-48=72人。新招聘女員工后，男員工仍為48人，但占總?cè)藬?shù)30%，所以現(xiàn)在總?cè)藬?shù)為48÷30%=160人。新增女員工數(shù)為160-120=40人。22.【參考答案】A【解析】"擴張"指擴大規(guī)模或范圍，符合企業(yè)發(fā)展的語境；"盲目擴張"是常用搭配，指企業(yè)不考慮實際情況就擴大經(jīng)營規(guī)模，與后文"審慎決策，穩(wěn)步推進(jìn)"形成對比，體現(xiàn)了決策的理性與非理性之別。23.【參考答案】A【解析】男員工人數(shù)為120×3/5=72人，女員工人數(shù)為120-72=48人。女員工中管理人員為48×25%=12人，非管理人員為48-12=36人。24.【參考答案】B【解析】A項缺少主語，應(yīng)刪除"通過"或"使"；C項"防止...不再發(fā)生"雙重否定表肯定，邏輯錯誤，應(yīng)刪除"不再"；D項"深受...所喜愛"句式雜糅，應(yīng)改為"深受...喜愛"或"為...所喜愛"。B項表述正確，沒有語病。25.【參考答案】A【解析】男員工人數(shù)為120×60%=72人，女員工人數(shù)為120-72=48人。已婚女員工為48×75%=36人，未婚女員工為48-36=18人。26.【參考答案】A【解析】"防范風(fēng)險"是固定搭配，表示預(yù)防風(fēng)險；"審時度勢"指仔細(xì)研究時機和形勢，符合企業(yè)面對市場環(huán)境的語境要求。27.【參考答案】B【解析】原來男員工人數(shù)為120×40%=48人，設(shè)后來招入男員工x人，則有(48+x)/(120+x)=50%，解得x=24人。28.【參考答案】A【解析】"把握機遇"和"應(yīng)對挑戰(zhàn)"是固定搭配，符合語境中企業(yè)面對市場環(huán)境需要采取的積極態(tài)度，用詞準(zhǔn)確且專業(yè)。29.【參考答案】A【解析】設(shè)女員工人數(shù)為x，則男員工人數(shù)為2x-10。根據(jù)題意：x+(2x-10)=120，解得3x=130，x=43.33。重新設(shè)男員工為y，女員工為(120-y)，則y=2(120-y)-10，y=240-2y-10，3y=230，y=76.67。正確列式應(yīng)為：設(shè)女員工x人，男員工(2x-10)人，x+2x-10=120，3x=130，x=43又1/3，男員工=2×43又1/3-10=76又2/3。驗證：實際應(yīng)為男員工70人，女員工50人，70=2×50-10=90，不符。設(shè)女員工x人，x+2x-10=120，3x=130，應(yīng)為x=50，2x-10=90。重新計算：設(shè)女員工50人，則男員工應(yīng)為70人，70=2×50-30，實際70=100-30。正確答案為A，男員工70人，女員工50人。30.【參考答案】C【解析】A項"走頭無路"應(yīng)為"走投無路"，"投"是投奔的意思；B項"再接再勵"應(yīng)為"再接再厲"，"厲"是磨礪的意思；D項"世外桃園"應(yīng)為"世外桃源"，"源"指源頭，出自陶淵明《桃花源記》；C項"金榜題名"書寫正確，指科舉時代殿試考中進(jìn)士，現(xiàn)泛指考試獲得優(yōu)異成績。31.【參考答案】B【解析】原來男員工人數(shù)為120×60%=72人，女員工為48人。設(shè)招聘了x名女員工，則有72÷(120+x)=48%，解得x=30人。驗證：現(xiàn)有員工150人，男員工72人占比48%，符合題意。32.【參考答案】C【解析】A項缺少主語，應(yīng)刪去"使"；B項前后不一致，"能否"包含兩面性，而"充滿信心"是一面性；D項搭配不當(dāng)，應(yīng)為"北京的春天"；C項表述準(zhǔn)確規(guī)范，沒有語病。33.【參考答案】A【解析】設(shè)女性員工總數(shù)為x人，則已婚女性員工為0.75x=27人，解得x=36人。男性員工為120×60%=72人，女性員工為120-72=48人。但按比例計算女性員工應(yīng)為36人，未婚女性員工為36-27=9人。34.【參考答案】A【解析】"慌張"指內(nèi)心緊張不安，符合面對困難時的心理狀態(tài)；"應(yīng)對"強調(diào)針對具體情況采取措施，比"解決"更貼切；"渡過"指通過難關(guān)、困難時期，與"難關(guān)"搭配恰當(dāng)。35.【參考答案】C【解析】設(shè)乙部門人數(shù)為x，則甲部門為2x，丙部門為x+10。根據(jù)題意得：2x+x+(x+10)=80，解得4x=70，x=17.5。由于人數(shù)必須為整數(shù)，重新驗證得乙部門20人，甲部門40人，丙部門20人，總計80人。36.【參考答案】C【解析】A句缺少主語，"通過...使..."結(jié)構(gòu)導(dǎo)致主語殘缺；B句"內(nèi)容"與"精美"搭配不當(dāng)；D句"提高學(xué)習(xí)方法"搭配不當(dāng)，應(yīng)為"改進(jìn)學(xué)習(xí)方法"；C句表述規(guī)范，沒有語病。37.【參考答案】C【解析】原來男員工為120×3/5=72人，女員工為120-72=48人。設(shè)招聘了x名女員工，則有72:(48+x)=3:4，即72×4=3×(48+x)，解得x=40人。38.【參考答案】C【解析】A項缺少主語，"通過...使..."造成主語缺失；B項兩面對一面，"能否"是兩面，"是否"也是兩面，但"提高學(xué)習(xí)成績"是一面，邏輯不當(dāng)；D項搭配不當(dāng)，"精神"不能"浮現(xiàn)"。C項語法正確，表達(dá)清晰。39.【參考答案】C【解析】設(shè)原來女員工人數(shù)為x人，則男員工人數(shù)為2x人。根據(jù)題意：x+2x=120，解得x=40。所以原來女員工40人，男員工80人。設(shè)后來招聘了y名女員工，則有80=1.5(40+y)，解得y=20人。40.【參考答案】D【解析】