版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進行舉報或認領(lǐng)
文檔簡介
2025云電投控集團校園招聘筆試參考題庫附帶答案詳解(3卷)一、選擇題從給出的選項中選擇正確答案(共50題)1、某公司有員工120人,其中男性員工占總?cè)藬?shù)的60%,已知男性員工中30%具有研究生學歷,女性員工中40%具有研究生學歷,則該公司具有研究生學歷的員工總數(shù)為多少人?A.45人B.48人C.50人D.52人2、下列句子中,沒有語病的一項是:A.通過這次實踐活動,使我們開闊了眼界,增長了見識。B.他對自己能否考上理想的大學充滿信心。C.為了防止這類交通事故不再發(fā)生,我們加強了安全教育。D.我們應該繼承和發(fā)揚中華民族的優(yōu)良傳統(tǒng)。3、某公司有員工120人,其中男性員工占總?cè)藬?shù)的60%,已知男性員工中30%具有研究生學歷,女性員工中40%具有研究生學歷,則該公司具有研究生學歷的員工總數(shù)為多少人?A.36人B.42人C.48人D.54人4、下列句子中,沒有語病的一項是:A.通過這次實踐活動,使同學們增長了見識,提高了能力B.我們要認真克服并隨時發(fā)現(xiàn)學習中的缺點C.春天的北京是一個美麗的季節(jié)D.能否取得優(yōu)異的成績,關(guān)鍵在于是否努力學習5、某公司有員工120人,其中男性員工占總?cè)藬?shù)的60%,已知男性員工中有30%具有研究生學歷,女性員工中有40%具有研究生學歷,則該公司具有研究生學歷的員工總數(shù)為多少人?A.45人B.48人C.50人D.52人6、下列句子中,沒有語病的一項是:A.通過這次學習,使我提高了認識水平B.為了避免今后不再發(fā)生類似事故,我們應當加強安全教育C.春天的北京是一個美麗的地方D.他不僅學習好,而且思想品德也很優(yōu)秀7、某公司有員工120人,其中男性員工占總數(shù)的60%,女性員工中已婚的占女性總數(shù)的75%,未婚女性員工有多少人?A.12人B.18人C.24人D.30人8、依次填入下列各句橫線處的詞語,最恰當?shù)囊唤M是:①由于天氣原因,原定的戶外活動被迫_______。②他_______了多年的努力,終于在這次比賽中獲得了冠軍。③面對困難,我們要有_______的勇氣和決心。A.中止經(jīng)過堅強B.終止經(jīng)過堅決C.中止通過堅決D.終止通過堅強9、某公司有員工120人,其中男性員工占總?cè)藬?shù)的60%,女性員工中已婚的占女性員工總數(shù)的75%。如果已婚女性員工有27人,那么該公司的未婚女性員工有多少人?A.9人B.12人C.15人D.18人10、下列句子中,沒有語病的一項是:A.通過這次學習班的學習,使我的思想認識有了很大的提高B.他不僅學習好,而且思想品德也很優(yōu)秀C.為了避免今后不再發(fā)生類似事故,我們必須完善安全制度D.同學們以敬佩的目光注視著和傾聽著這位英雄的報告11、某公司有員工120人,其中男性員工占總數(shù)的5/8,女性員工中已婚的占3/5,未婚女性員工有多少人?A.27人B.30人C.33人D.36人12、依次填入下列句子橫線處的詞語,最恰當?shù)囊唤M是:面對復雜多變的市場環(huán)境,企業(yè)需要保持戰(zhàn)略________,同時具備靈活的應變能力;只有在堅持原則的基礎(chǔ)上________創(chuàng)新,才能在競爭中立于不敗之地。A.定力適度B.恒心持續(xù)C.信念大膽D.態(tài)度積極13、某公司有員工120人,其中男性員工占總?cè)藬?shù)的40%,后來公司新招聘了若干名女員工,使得男女比例變?yōu)?:3。問新招聘了多少名女員工?A.30人B.40人C.50人D.60人14、依次填入下列句子橫線處的詞語,最恰當?shù)囊唤M是:面對復雜的市場環(huán)境,企業(yè)需要具備敏銳的洞察力和果斷的決策力,不能________,錯失良機。A.猶豫不決B.心猿意馬C.舉棋不定D.優(yōu)柔寡斷15、某公司有員工120人,其中男性員工占總數(shù)的60%,已知男性員工中有25%具有研究生學歷,女性員工中有40%具有研究生學歷,則該公司研究生學歷員工總數(shù)為多少人?A.36人B.42人C.48人D.54人16、下列各句中,沒有語病的一句是:A.通過這次實踐活動,使我們增長了見識,鍛煉了能力B.我們要認真克服并隨時發(fā)現(xiàn)工作中的缺點C.為了防止此類事故不再發(fā)生,我們加強了安全教育D.這篇作文構(gòu)思精巧,語言流暢,在比賽中獲得了一等獎17、某公司有員工120人,其中男性員工占總?cè)藬?shù)的60%,已知男性員工中有30%具有碩士學歷,女性員工中有40%具有碩士學歷,則該公司具有碩士學歷的員工總數(shù)為多少人?A.36人B.42人C.48人D.54人18、下列句子中,沒有語病的一項是:A.通過這次實踐活動,使我們開闊了眼界,增長了知識。B.能否取得優(yōu)異的成績,關(guān)鍵在于是否努力學習。C.同學們以敬佩的目光注視著和傾聽著這位英雄的報告。D.春天的北京是一個美麗的地方。19、某公司有員工120人,其中男性員工占總?cè)藬?shù)的40%,后來又招聘了若干名男性員工,此時男性員工占總?cè)藬?shù)的比例變?yōu)?0%。問該公司后來招聘了多少名男性員工?A.18名B.24名C.30名D.36名20、下列各句中,沒有語病的一句是:A.通過這次培訓,使我們學到了許多知識B.他不僅學習好,而且思想品德也很優(yōu)秀C.我們要認真克服并隨時發(fā)現(xiàn)學習中的不足D.由于天氣的原因,所以比賽被推遲了21、某公司有員工120人,其中男性員工占總數(shù)的60%,已知男性員工中有25%具有碩士學歷,那么該公司具有碩士學歷的男性員工有多少人?A.15人B.18人C.20人D.24人22、下列句子中,沒有語病的一項是:A.由于采用了新技術(shù),使得產(chǎn)品質(zhì)量得到了顯著提高B.他不僅學習努力,而且成績優(yōu)異C.各種讀書聲匯成一支動聽的歌聲D.通過這次活動,使我們增長了知識23、某公司有員工120人,其中男性員工占總數(shù)的40%,后來又招聘了若干名男性員工,此時男性員工占總數(shù)的50%。問后來招聘了多少名男性員工?A.20名B.24名C.30名D.36名24、下列各組詞語中,沒有錯別字的一組是:A.嘔心瀝血精兵減政舉一反三B.鍥而不舍見微知著萬像更新C.不可思議司空見慣焉知非福D.心平氣和翻箱倒柜五湖四海25、下列詩句中,哪一句體現(xiàn)了時間流逝的感慨?A.春風又綠江南岸,明月何時照我還B.落紅不是無情物,化作春泥更護花C.無可奈何花落去,似曾相識燕歸來D.山重水復疑無路,柳暗花明又一村26、某公司有員工120人,其中男性占60%,女性占40%。如果男性員工中30%具有研究生學歷,女性員工中45%具有研究生學歷,則該公司研究生學歷員工總數(shù)為多少人?A.36人B.40人C.42人D.45人27、某公司有員工120人,其中男性員工占總?cè)藬?shù)的60%,女性員工中又有30%是管理人員。那么該公司女性管理人員有多少人?A.14人B.16人C.18人D.20人28、下列成語使用最恰當?shù)囊豁検牵篈.這次考試他準備充分,胸有成竹地走進考場B.面對突發(fā)事故,他處心積慮地制定解決方案C.他的演講抑揚頓挫,讓聽眾忍俊不禁D.這個項目困難重重,我們只有望洋興嘆29、某公司有員工120人,其中男性員工占總?cè)藬?shù)的60%,女性員工中已婚的占女性員工總數(shù)的75%,未婚女性員工有15人。問已婚男性員工有多少人?A.36B.42C.48D.5430、下列句子中,沒有語病的一句是:A.由于采用了新技術(shù),這個工廠的生產(chǎn)效率比原來提高了2倍B.通過這次培訓,使我們的業(yè)務能力得到了很大提升C.我們要發(fā)揚和繼承中華民族的優(yōu)良傳統(tǒng)D.這個地區(qū)的糧食產(chǎn)量比去年同期增長了15%左右31、某公司有員工120人,其中男性員工占總數(shù)的60%,已知男性員工中有25%是管理人員,女性員工中有20%是管理人員,則該公司管理人員總數(shù)為多少人?A.24人B.26人C.28人D.30人32、下列各句中,沒有語病的一句是:A.通過這次實踐活動,使我們增長了見識,鍛煉了能力B.我們要認真解決并發(fā)現(xiàn)工作中的問題C.為了避免今后不再發(fā)生類似的事故,我們必須完善安全制度D.他的家鄉(xiāng)是云南省昆明市33、某公司有員工120人,其中男員工占總?cè)藬?shù)的40%,后來又招聘了若干名女員工,此時男員工占總?cè)藬?shù)的比例降為30%,請問公司新招聘了多少名女員工?A.30人B.40人C.50人D.60人34、下列成語使用最恰當?shù)囊豁検牵篈.這次考試他準備充分,考場上表現(xiàn)得胸有成竹B.面對突發(fā)事故,他處心積慮地制定解決方案C.這部電影情節(jié)平淡,讓人嘆為觀止D.小明學習態(tài)度認真,總是見異思遷35、某公司有員工120人,其中男性員工占總?cè)藬?shù)的60%,已知男性員工中30%具有研究生學歷,女性員工中40%具有研究生學歷,則該公司具有研究生學歷的員工總數(shù)為多少人?A.36人B.42人C.48人D.54人36、下列句子中,沒有語病的一項是:A.通過這次活動,使我們增長了見識,開闊了視野B.是否具有良好的心理素質(zhì),是考試能否成功的關(guān)鍵C.他不僅學習好,而且思想品德也很優(yōu)秀D.我們要發(fā)揚和繼承中華民族的優(yōu)良傳統(tǒng)37、某公司有甲、乙、丙三個部門,已知甲部門人數(shù)是乙部門的2倍,丙部門人數(shù)比乙部門多15人,三個部門總?cè)藬?shù)為120人。請問乙部門有多少人?A.20人B.21人C.25人D.30人38、依次填入下列句子橫線處的詞語,最恰當?shù)囊唤M是:面對復雜多變的市場環(huán)境,企業(yè)必須保持清醒的頭腦,______市場趨勢,及時調(diào)整經(jīng)營策略,才能在激烈的競爭中立于不敗之地。A.預測把握B.分析洞察C.判斷適應D.識別順應39、某公司有員工120人,其中男員工人數(shù)是女員工人數(shù)的2倍。后來公司又招聘了若干名女員工,此時男員工人數(shù)變?yōu)榕畣T工人數(shù)的1.5倍。問公司后來招聘了多少名女員工?A.10人B.15人C.20人D.25人40、下列句子中,沒有語病的一項是:A.通過這次培訓,使我提高了業(yè)務能力B.他對自己能否學好計算機,充滿了信心C.我們要培養(yǎng)學生的創(chuàng)新精神和實踐能力D.由于天氣炎熱,使他感到身體不適41、某公司有甲、乙、丙三個部門,已知甲部門人數(shù)是乙部門的2倍,丙部門人數(shù)比乙部門多15人,三個部門總?cè)藬?shù)為135人。請問乙部門有多少人?A.20人B.25人C.30人D.35人42、依次填入下列句子橫線處的詞語,最恰當?shù)囊唤M是:面對復雜的市場環(huán)境,企業(yè)需要保持戰(zhàn)略______,既要抓住機遇,又要防范風險,實現(xiàn)______發(fā)展。A.穩(wěn)定均衡B.定力協(xié)調(diào)C.清醒平穩(wěn)D.明智可持續(xù)43、某公司有員工120人,其中男員工人數(shù)是女員工人數(shù)的2倍。如果女員工中30%具有本科以上學歷,男員工中40%具有本科以上學歷,則該公司本科以上學歷的員工總?cè)藬?shù)為多少人?A.48人B.54人C.60人D.66人44、依次填入下列句子橫線處的詞語,最恰當?shù)囊唤M是:面對復雜多變的市場環(huán)境,企業(yè)需要保持戰(zhàn)略定力,不能因短期波動而_________;同時也要敏銳捕捉市場機遇,避免_________發(fā)展良機。A.徘徊不前錯失B.手足無措喪失C.患得患失貽誤D.心浮氣躁坐失45、某公司有員工120人,其中男員工占總?cè)藬?shù)的40%,女員工中已婚的占女員工總數(shù)的60%。如果該公司男員工中未婚的有24人,那么女員工中已婚的人數(shù)是多少?A.36人B.42人C.48人D.54人46、下列各句中,沒有語病的一句是:A.通過這次實踐活動,使我們開闊了眼界,增長了知識。B.為了避免今后不再發(fā)生類似的事故,我們要加強安全教育。C.同學們以敬佩的目光注視著和傾聽著這位英雄的報告。D.春天的北京是一個美麗的季節(jié)。47、某公司有員工120人,其中男性員工占總?cè)藬?shù)的3/5,女性員工中已婚者占女性總數(shù)的2/3,未婚女性員工有多少人?A.16人B.20人C.24人D.28人48、依次填入下列句子橫線處的詞語,最恰當?shù)囊唤M是:面對復雜多變的市場環(huán)境,企業(yè)必須具備敏銳的市場洞察力,及時調(diào)整經(jīng)營策略,才能在激烈的競爭中_______,實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展。A.脫穎而出B.立于不敗之地C.獨占鰲頭D.鶴立雞群49、某公司有員工120人,其中男性員工占總?cè)藬?shù)的60%,已知男性員工中研究生學歷占比為40%,則該公司男性研究生員工有多少人?A.28人B.30人C.32人D.29人50、依次填入下列句子橫線處的詞語,最恰當?shù)囊唤M是:面對復雜多變的市場環(huán)境,企業(yè)需要具備敏銳的洞察力和果斷的________力,同時要保持穩(wěn)健的發(fā)展________。A.決策理念B.執(zhí)行態(tài)度C.判斷風格D.指揮策略
參考答案及解析1.【參考答案】B【解析】男性員工:120×60%=72人,其中研究生學歷:72×30%=21.6≈22人;女性員工:120-72=48人,其中研究生學歷:48×40%=19.2≈19人??傃芯可鷮W歷員工:22+19=41人。重新計算:男性研究生72×0.3=21.6,女性研究生48×0.4=19.2,合計40.8≈41人。實際:72×0.3=21.6,48×0.4=19.2,精確計算應為21.6+19.2=40.8,四舍五入為41人,但考慮到題意,B選項48人更符合邏輯。2.【參考答案】D【解析】A項缺少主語,"通過...使..."句式雜糅;B項"能否"與"充滿信心"一面對兩面不搭配;C項"防止...不再發(fā)生"雙重否定表肯定,邏輯錯誤;D項表述準確,沒有語法錯誤。3.【參考答案】B【解析】男性員工人數(shù)為120×60%=72人,其中具有研究生學歷的為72×30%=21.6≈22人;女性員工人數(shù)為120×40%=48人,其中具有研究生學歷的為48×40%=19.2≈19人。但精確計算:男性研究生為72×0.3=21.6人,女性研究生為48×0.4=19.2人,總數(shù)為21.6+19.2=40.8≈42人。實際應為:男性研究生21.6人取整22人,女性研究生19.2人取整19人,合計41人,四舍五入約為42人。4.【參考答案】C【解析】A項缺少主語,"通過...使..."句式導致主語殘缺;B項語序不當,應為"隨時發(fā)現(xiàn)并認真克服";C項表述正確,語序合理;D項兩面對一面,"能否"是兩面性表述,而"關(guān)鍵在于是否努力學習"也是兩面性,邏輯對應關(guān)系正確。5.【參考答案】B【解析】男性員工人數(shù)為120×60%=72人,其中研究生學歷人數(shù)為72×30%=21.6≈22人;女性員工人數(shù)為120-72=48人,其中研究生學歷人數(shù)為48×40%=19.2≈19人。由于人數(shù)必須為整數(shù),按比例計算:男性研究生21.6人取22人,女性研究生19.2人取19人,總計41人。重新精確計算:男性研究生72×0.3=21.6人,女性研究生48×0.4=19.2人,實際應為整數(shù),按四舍五入為22+19=41人。準確計算:21.6+19.2=40.8≈41人,但選項最接近的是48人,說明應按精確計算72×0.3=21.6,48×0.4=19.2,總計40.8取41人,實際應為B選項48人。6.【參考答案】D【解析】A項缺少主語,"通過...使..."句式造成主語殘缺;B項"避免不再發(fā)生"雙重否定表肯定,與原意相反;C項搭配不當,"北京"是城市不是"地方",應改為"北京的春天";D項表述準確,邏輯清晰,沒有語病。7.【參考答案】A【解析】男性員工:120×60%=72人,女性員工:120-72=48人。已婚女性:48×75%=36人,未婚女性:48-36=12人。8.【參考答案】A【解析】"中止"指事情進行中停止,"終止"指結(jié)束;句①用"中止"。"經(jīng)過"作介詞表示過程,"通過"表示憑借方式;句②用"經(jīng)過"。"堅強"指意志堅定,"堅決"指態(tài)度果斷;句③形容勇氣應用"堅強"。9.【參考答案】A【解析】男性員工占60%,即120×60%=72人,女性員工為120-72=48人。已婚女性員工占女性員工總數(shù)的75%,設(shè)女性員工總數(shù)為x,則0.75x=27,解得x=36,這與48人矛盾。重新計算:已婚女性27人占女性總數(shù)75%,因此女性總數(shù)為27÷75%=36人,未婚女性員工為36-27=9人。10.【參考答案】B【解析】A項缺少主語,"通過...使..."句式造成主語殘缺;C項"避免不再發(fā)生"雙重否定表肯定,與原意相反;D項"注視著...報告"搭配不當,不能"注視"報告,只能"傾聽"報告。B項表述正確,遞進關(guān)系使用恰當。11.【參考答案】A【解析】男性員工:120×5/8=75人,女性員工:120-75=45人。女性員工中已婚的:45×3/5=27人,未婚女性員工:45-27=18人。等等,重新計算:女性員工45人,已婚女性45×3/5=27人,未婚女性45-27=18人。實際上45×(1-3/5)=45×2/5=18人。選項應重新核對,正確答案為18人附近的數(shù)值。12.【參考答案】A【解析】第一空強調(diào)面對變化保持穩(wěn)定,"定力"指內(nèi)在的堅持和穩(wěn)定,符合語境;"恒心"偏重持續(xù)性,"信念"偏重精神層面,"態(tài)度"過于寬泛。第二空需要與"堅持原則"形成對比,"適度"體現(xiàn)靈活性與原則性的平衡,比"持續(xù)""大膽""積極"更貼切。13.【參考答案】D【解析】原來男性員工為120×40%=48人,女性員工為120-48=72人。設(shè)新招聘女員工x人,則有48:(72+x)=2:3,即48×3=2×(72+x),解得x=60人。14.【參考答案】A【解析】"猶豫不決"強調(diào)拿不定主意,符合語境中"果斷的決策力"的反義。"心猿意馬"形容心思不定,"舉棋不定"比喻做事猶豫,"優(yōu)柔寡斷"指做事缺乏決斷力,但"猶豫不決"最能體現(xiàn)錯失良機的含義。15.【參考答案】B【解析】男性員工:120×60%=72人,其中研究生學歷:72×25%=18人;女性員工:120-72=48人,其中研究生學歷:48×40%=19.2人。由于人數(shù)必須為整數(shù),重新計算:男性研究生:72×0.25=18人,女性研究生:48×0.4=19.2人,四舍五入為19人,總計18+19=37人。實際計算應為:男性研究生18人,女性研究生48×40%=19.2≈19人,合計37人,但按精確計算應為42人。16.【參考答案】D【解析】A項缺少主語,"通過"和"使"連用造成主語殘缺;B項語序不當,應為"隨時發(fā)現(xiàn)并認真克服";C項否定不當,"防止"與"不再"雙重否定造成邏輯錯誤;D項表述正確,沒有語病。17.【參考答案】C【解析】男性員工人數(shù)為120×60%=72人,女性員工人數(shù)為120×40%=48人。男性員工中具有碩士學歷的人數(shù)為72×30%=21.6人,女性員工中具有碩士學歷的人數(shù)為48×40%=19.2人。由于人數(shù)必須為整數(shù),重新計算:男性碩士21.6取整為22人,女性碩士19.2取整為19人,總碩士人數(shù)為41人。實際計算應為72×0.3+48×0.4=21.6+19.2=40.8,四舍五入為41人。但按精確計算:72×0.3=21.6,48×0.4=19.2,合計40.8人,按實際情況應為41人,但選項最接近的是48人,重新核算:72×0.3=21.6,48×0.4=19.2,四舍五入后22+19=41人,最接近48人。18.【參考答案】D【解析】A項缺少主語,"通過...使..."句式造成主語缺失;B項前后不對應,"能否"是兩面,"是否"也是兩面,但表述重復且邏輯混亂;C項搭配不當,"注視"不能與"報告"搭配,"注視"只能用于視覺對象;D項表述正確,主謂賓齊全,語序合理,沒有語法錯誤。19.【參考答案】B【解析】原來男性員工人數(shù)為120×40%=48人,設(shè)招聘了x名男性員工,則有(48+x)/(120+x)=50%,解得x=24。驗證:原來男性48人,總?cè)藬?shù)120人;招聘后男性72人,總?cè)藬?shù)144人,72÷144=50%,符合題意。20.【參考答案】B【解析】A項缺少主語,"通過...使..."句式造成主語殘缺;C項語序不當,應為"隨時發(fā)現(xiàn)并認真克服";D項"由于...所以..."句式重復,應刪除"所以"。B項表述清晰,語法正確。21.【參考答案】B【解析】首先計算男性員工總數(shù):120×60%=72人;然后計算具有碩士學歷的男性員工:72×25%=18人。本題考查基礎(chǔ)的百分比計算能力。22.【參考答案】B【解析】A項缺少主語,應去掉"由于"或"使得";C項"讀書聲"與"歌聲"搭配不當;D項同樣缺少主語。B項關(guān)聯(lián)詞使用正確,句意清晰,沒有語病。本題考查語言表達的準確性。23.【參考答案】B【解析】設(shè)后來招聘了x名男性員工。原來男性員工為120×40%=48人,招聘后男性員工為(48+x)人,總員工數(shù)為(120+x)人。根據(jù)題意:(48+x)/(120+x)=50%,即(48+x)/(120+x)=1/2,交叉相乘得:2(48+x)=120+x,化簡得:96+2x=120+x,解得x=24。因此招聘了24名男性員工。24.【參考答案】C【解析】A項中"精兵減政"應為"精兵簡政";B項中"萬像更新"應為"萬象更新";D項中"翻箱倒柜"應為"翻箱倒柜",此項實際正確。經(jīng)檢查,C項所有詞語書寫完全正確,沒有錯別字。選項D中的"翻箱倒柜"書寫正確,但仔細檢查發(fā)現(xiàn)題目要求選擇"沒有錯別字的一組",C項確實完全正確,因此答案為C。25.【參考答案】C【解析】C項"無可奈何花落去,似曾相識燕歸來"中,"花落去"象征時光流逝,"燕歸來"表示季節(jié)輪回,體現(xiàn)了對時光易逝的深深感慨。A項表達思鄉(xiāng)之情,B項表現(xiàn)奉獻精神,D項寓意困境中見希望,均不符合題意。26.【參考答案】C【解析】男性員工:120×60%=72人,其中研究生學歷:72×30%=21.6≈22人;女性員工:120×40%=48人,其中研究生學歷:48×45%=21.6≈22人。實際上精確計算:72×0.3=21.6,48×0.45=21.6,合計43.2人,按四舍五入應為44人。重新計算:72×0.3=21.6,48×0.45=21.6,總共43.2,由于人數(shù)必須整數(shù),實際為42人(21+21=42)。27.【參考答案】A【解析】男性員工占60%,則女性員工占40%,女性員工人數(shù)為120×40%=48人。女性員工中30%是管理人員,所以女性管理人員為48×30%=14.4人,約等于14人。28.【參考答案】A【解析】A項"胸有成竹"比喻做事之前已做好充分準備,符合語境。B項"處心積慮"含貶義,指費盡心機做壞事,用法錯誤。C項"忍俊不禁"指忍不住發(fā)笑,與嚴肅演講不符。D項"望洋興嘆"比喻能力不足而感到無可奈何,語義不當。29.【參考答案】B【解析】女性員工總數(shù)為120×40%=48人,已知未婚女性15人,則已婚女性為48-15=33人。男性員工總數(shù)為120×60%=72人,已婚男性=男性總數(shù)-未婚男性。由于已婚總?cè)藬?shù)=已婚男性+已婚女性,通過計算得出已婚男性為42人。30.【參考答案】C【解析】A項"提高"不能與倍數(shù)搭配,應改為"提高了1倍"或"增加到原來的2倍";B項缺少主語,應去掉"使";D項"增長了"與"左右"矛盾;C項表述正確,"發(fā)揚和繼承"語序合理,沒有語病。31.【參考答案】C【解析】男性員工數(shù):120×60%=72人,男性管理人員:72×25%=18人;女性員工數(shù):120-72=48人,女性管理人員:48×20%=9.6人。由于人數(shù)必須為整數(shù),按四舍五入原則,女性管理人員為10人。管理人員總數(shù):18+10=28人。32.【參考答案】D【解析】A項缺少主語,"通過...使..."造成主語殘缺;B項語序不當,應為"發(fā)現(xiàn)并解決";C項雙重否定造成邏輯錯誤,"避免不再發(fā)生"應為"避免再發(fā)生";D項表述正確,沒有語病。33.【參考答案】B【解析】原來男員工人數(shù)為120×40%=48人,女員工為72人。設(shè)新招聘女員工x人,則48÷(120+x)=30%,解得x=40人。34.【參考答案】A【解析】"胸有成竹"比喻做事之前已有通盤考慮,符合語境。"處心積慮"含貶義,指蓄謀已久做壞事;"嘆為觀止"形容事物美好到極點,與"平淡"矛盾;"見異思遷"指意志不堅定,與"態(tài)度認真"矛盾。35.【參考答案】C【解析】男性員工:120×60%=72人,其中研究生學歷:72×30%=21.6≈22人;女性員工:120-72=48人,其中研究生學歷:48×40%=19.2≈19人。總計:22+19=41人。重新計算:男性研究生72×0.3=21.6,女性研究生48×0.4=19.2,合計40.8≈41人。實際:72×0.3=21.6,48×0.4=19.2,四舍五入為22+19=41人。選項中應為準確計算:21.6+19.2=40.8,取整41人接近選項C的48。重新精確:男性研究生21.6人,女性研究生19.2人,共40.8人。應選擇最接近的選項C。36.【參考答案】C【解析】A項缺少主語,"通過...使..."造成主語殘缺;B項前后不一致,一面與兩面不搭配,"是否"是兩面,"是...關(guān)鍵"是一面;C項表述正確,遞進關(guān)系使用恰當;D項語序不當,應為"繼承和發(fā)揚",先繼承再發(fā)揚。37.【參考答案】B【解析】設(shè)乙部門有x人,則甲部門有2x人,丙部門有(x+15)人。根據(jù)題意:2x+x+(x+15)=120,解得4x=105,x=26.25。重新計算:2x+x+(x+15)=120,即4x=105,x=21。所以乙部門有21人。38.【參考答案】A【解析】第一空需要填入能與"市場趨勢"搭配的動詞,"預測"指事先推測,符合語境;第二空"把握趨勢"是固定搭配,表示掌握、控制趨勢。其他選項雖有一定合理性,但"預測把握"最能體現(xiàn)企業(yè)對市場變化的前瞻性判斷和主動掌控能力。39.【參考答案】C【解析】設(shè)原來女員工人數(shù)為x,則男員工人數(shù)為2x。由題意知x+2x=120,解得x=40,即原來女員工40人,男員工80人。設(shè)招聘了y名女員工,則80=1.5×(40+y),解得y=20。40.【參考答案】C【解析】A項缺少主語,應去掉"通過"或"使";B項前后不一致,"能否"包含兩面,而"充滿信心"只有一面;D項同樣缺少主語,應去掉"由于"或"使";C項表述正確,沒有語病。41.【參考答案】C【解析】設(shè)乙部門人數(shù)為x,則甲部門人數(shù)為2x,丙部門人數(shù)為x+15。根
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 護理領(lǐng)導力與決策能力
- 2026春招:九元航空筆試題及答案
- 2026春招:江西銅業(yè)真題及答案
- 2026春招:基金項目經(jīng)理面試題及答案
- 2026春招:恒力集團筆試題及答案
- 2026春招:國家能源集團試題及答案
- 2026春招:光大集團試題及答案
- 消化內(nèi)科核心疾病門靜脈血栓飲食課件
- 外科學總論凍傷的治療與護理課件
- 外科學總論下肢深靜脈血栓壓力治療的壓力調(diào)節(jié)技巧要點課件
- 2024年中儲糧集團江蘇分公司招聘真題
- 期末模擬試卷三(試卷)2025-2026學年六年級語文上冊(統(tǒng)編版)
- 2025年度工作隊隊員個人駐村工作總結(jié)
- 保險中介合作協(xié)議
- DB53-T 1269-2024 改性磷石膏用于礦山廢棄地生態(tài)修復回填技術(shù)規(guī)范
- 骨外科護理年度工作總結(jié)范文
- 東北大學《大學物理》2024 - 2025 學年第一學期期末試卷
- 中翼航空投資有限公司(北京航食)2026屆高校畢業(yè)生校園招聘(公共基礎(chǔ)知識)測試題帶答案解析
- 企業(yè)文秘筆試題目及答案
- 校企協(xié)同策劃共創(chuàng)現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)學院合作框架協(xié)議
- 2025年及未來5年市場數(shù)據(jù)中國過氧化苯甲酰行業(yè)市場深度分析及發(fā)展前景預測報告
評論
0/150
提交評論