2025北礦科技校園招聘22人筆試參考題庫附帶答案詳解(3卷)一、選擇題從給出的選項(xiàng)中選擇正確答案（共50題）1、某公司有員工120人，其中男員工占總?cè)藬?shù)的60%，后來又招聘了若干名女員工，使得男女員工比例變?yōu)?:4。問該公司現(xiàn)在共有多少名員工？A.140人B.150人C.160人D.170人2、下列句子中，沒有語病的一項(xiàng)是：A.通過這次學(xué)習(xí)，使我的業(yè)務(wù)水平有了很大的提高B.我們要發(fā)揚(yáng)和繼承中華民族的優(yōu)良傳統(tǒng)C.為了防止這類交通事故不再發(fā)生，我們加強(qiáng)了安全教育D.能否取得好成績，關(guān)鍵在于是否努力學(xué)習(xí)3、某公司有員工120人，其中男性員工占總?cè)藬?shù)的60%，女性員工中已婚的占75%，未婚的有15人。問該公司已婚女性員工有多少人？A.45人B.54人C.39人D.36人4、下列句子中，沒有語病的一句是：A.通過這次學(xué)習(xí)班的學(xué)習(xí)，使我的思想認(rèn)識(shí)有了很大的提高B.我們要發(fā)揚(yáng)和學(xué)習(xí)古人刻苦鉆研的精神C.能否取得優(yōu)異的成績，關(guān)鍵在于是否努力學(xué)習(xí)D.這次活動(dòng)使我們增長了知識(shí)，開闊了視野5、某公司有甲、乙、丙三個(gè)部門，甲部門人數(shù)是乙部門的2倍，丙部門人數(shù)比乙部門多10人。如果三個(gè)部門總?cè)藬?shù)為85人，則乙部門有多少人？A.15人B.20人C.25人D.30人6、下列句子中，沒有語病的一項(xiàng)是：A.通過這次學(xué)習(xí)，使我的知識(shí)水平得到了很大的提高B.我們應(yīng)該認(rèn)真克服并隨時(shí)發(fā)現(xiàn)工作中的缺點(diǎn)C.這次會(huì)議規(guī)定了發(fā)言時(shí)間不得超過30分鐘D.他不但學(xué)習(xí)好，而且思想品德也很優(yōu)秀7、某公司有員工120人，其中男性員工占總?cè)藬?shù)的60%，女性員工中已婚的占女性員工總數(shù)的75%，未婚女性員工有18人，則已婚男性員工有多少人？A.36人B.42人C.48人D.54人8、依次填入下列句子橫線處的詞語，最恰當(dāng)?shù)囊唤M是：面對市場競爭的加劇，企業(yè)必須加快轉(zhuǎn)型升級(jí)的步伐，不斷_____技術(shù)創(chuàng)新能力，_____產(chǎn)品質(zhì)量，_____市場需求變化。A.提升改進(jìn)適應(yīng)B.增強(qiáng)提高迎合C.強(qiáng)化改善順應(yīng)D.促進(jìn)優(yōu)化符合9、某公司有員工120人，其中男性員工占總?cè)藬?shù)的60%，已知男性員工中30%具有研究生學(xué)歷，女性員工中40%具有研究生學(xué)歷，則該公司具有研究生學(xué)歷的員工總數(shù)為多少人？A.36人B.42人C.48人D.52人10、下列各句中，沒有語病的一句是：A.通過這次社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)，使我們開闊了眼界，增長了見識(shí)B.為了防止此類事故不再發(fā)生，學(xué)校加強(qiáng)了安全教育工作C.他不僅學(xué)習(xí)好，而且思想品德也很優(yōu)秀D.同學(xué)們對自己能否取得好成績，充滿了信心11、某公司有員工120人，其中男性員工占總?cè)藬?shù)的60%，已知男性員工中30%具有研究生學(xué)歷，女性員工中40%具有研究生學(xué)歷，則該公司具有研究生學(xué)歷的員工總數(shù)為多少人？A.36人B.42人C.48人D.52人12、依次填入下列橫線處的詞語，最恰當(dāng)?shù)囊唤M是：面對復(fù)雜多變的市場環(huán)境，企業(yè)必須保持清醒的頭腦，_____市場趨勢，_____發(fā)展機(jī)遇，_____競爭優(yōu)勢。A.把握觀察鞏固B.觀察把握鞏固C.觀察鞏固把握D.把握鞏固觀察13、某公司有員工120人，其中男性員工占總數(shù)的60%，如果新招入10名男性員工，那么男性員工占總員工數(shù)的比例將變?yōu)槎嗌?？A.62%B.63.1%C.64.2%D.65%14、下列句子中，沒有語病的一項(xiàng)是：A.通過這次實(shí)踐活動(dòng)，使我們開闊了視野，增長了知識(shí)B.我們應(yīng)該努力學(xué)習(xí)，否則不努力學(xué)習(xí)就會(huì)被時(shí)代淘汰C.這部小說成功地塑造了江華等人的英雄事跡D.考試能否取得好成績，關(guān)鍵在于平時(shí)是否努力15、某公司有員工120人，其中男性員工占總數(shù)的40%，后來又招聘了若干名男性員工，此時(shí)男性員工占比上升至50%。問后來招聘了多少名男性員工？A.18人B.20人C.24人D.30人16、下列各句中，沒有語病的一句是：A.通過這次社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)，使我們開闊了視野，增長了見識(shí)B.能否取得優(yōu)異成績，關(guān)鍵在于是否努力學(xué)習(xí)C.我們要發(fā)揚(yáng)和繼承中華民族的優(yōu)良傳統(tǒng)D.春天的北京是一個(gè)美麗的季節(jié)17、某公司舉辦團(tuán)建活動(dòng)，共有60名員工參加。已知參加戶外運(yùn)動(dòng)的有35人，參加室內(nèi)活動(dòng)的有40人，既參加戶外運(yùn)動(dòng)又參加室內(nèi)活動(dòng)的有20人。問既不參加戶外運(yùn)動(dòng)也不參加室內(nèi)活動(dòng)的有多少人？A.5人B.10人C.15人D.20人18、依次填入下列句子橫線處的詞語，最恰當(dāng)?shù)囊豁?xiàng)是：面對復(fù)雜多變的市場環(huán)境，企業(yè)需要具備敏銳的洞察力，及時(shí)調(diào)整戰(zhàn)略，才能在激烈的競爭中________。A.獨(dú)占鰲頭B.立于不敗之地C.鶴立雞群D.一枝獨(dú)秀19、某公司有員工120人，其中男性員工占總?cè)藬?shù)的60%，已知男性員工中研究生學(xué)歷占40%，則該公司男性研究生員工有多少人？A.28人B.30人C.32人D.29人20、"讀書破萬卷，下筆如有神"這句話體現(xiàn)的哲學(xué)道理是：A.量變引起質(zhì)變B.實(shí)踐是檢驗(yàn)真理的唯一標(biāo)準(zhǔn)C.認(rèn)識(shí)來源于實(shí)踐D.事物是普遍聯(lián)系的21、某公司有員工120人，其中男員工人數(shù)是女員工人數(shù)的2倍。后來公司又招聘了若干名女員工，此時(shí)男員工人數(shù)變?yōu)榕畣T工人數(shù)的1.5倍。問公司后來招聘了多少名女員工？A.15人B.20人C.25人D.30人22、依次填入下列橫線處的詞語，最恰當(dāng)?shù)囊唤M是：面對復(fù)雜的市場環(huán)境，企業(yè)需要保持清醒的頭腦，既要抓住機(jī)遇，又要______風(fēng)險(xiǎn)，做到______，穩(wěn)中求進(jìn)。A.防范未雨綢繆B.規(guī)避有備無患C.防御防患未然D.預(yù)防居安思危23、某公司有員工120人，其中男性員工占總?cè)藬?shù)的60%，已知男性員工中本科以上學(xué)歷的占75%，則該公司男性本科以上學(xué)歷的員工有多少人？A.45人B.54人C.60人D.72人24、依次填入下列句子橫線處的詞語，最恰當(dāng)?shù)囊豁?xiàng)是：面對復(fù)雜多變的市場環(huán)境，企業(yè)必須保持清醒的頭腦，________市場變化，及時(shí)調(diào)整經(jīng)營策略，才能在激烈競爭中________。A.察覺脫穎而出B.觀察鶴立雞群C.關(guān)注立于不敗之地D.分析獨(dú)占鰲頭25、某公司有員工120人，其中男性員工占總數(shù)的60%，已知男性員工中有25%具有研究生學(xué)歷，女性員工中有30%具有研究生學(xué)歷，則該公司具有研究生學(xué)歷的員工總數(shù)為多少人？A.36人B.38人C.40人D.42人26、依次填入下列橫線處的詞語，最恰當(dāng)?shù)囊唤M是：面對復(fù)雜多變的市場環(huán)境，企業(yè)必須具備敏銳的_________，及時(shí)調(diào)整經(jīng)營策略，同時(shí)要加強(qiáng)內(nèi)部_________，提高整體運(yùn)營效率。A.洞察力管理B.觀察力控制C.感知力監(jiān)督D.預(yù)見力規(guī)范27、某公司員工總數(shù)為120人，其中男員工人數(shù)比女員工多20%，已知男員工中30%具有研究生學(xué)歷，女員工中25%具有研究生學(xué)歷，則該公司具有研究生學(xué)歷的員工總數(shù)為多少人？A.36人B.42人C.48人D.54人28、下列句子中，加點(diǎn)成語使用恰當(dāng)?shù)氖悄囊豁?xiàng)？A.這位教授學(xué)識(shí)淵博，講課時(shí)總是夸夸其談，深受學(xué)生喜愛B.面對困難，我們要有愚公移山的精神，堅(jiān)持不懈地努力C.他這個(gè)人做事總是小心翼翼，從不聽取別人意見D.這次考試成績不理想，老師建議我們亡羊補(bǔ)牢29、某公司有員工120人，其中男員工人數(shù)是女員工人數(shù)的2倍。如果新調(diào)入10名女員工后，男員工與女員工人數(shù)之比為多少？A.3:2B.2:1C.4:3D.5:430、下列成語使用恰當(dāng)?shù)囊豁?xiàng)是：A.這個(gè)方案經(jīng)過反復(fù)論證，終于水到渠成B.他做事認(rèn)真負(fù)責(zé)，真是栩栩如生C.面對困難，我們要有破釜沉舟的勇氣D.春天來了，花兒含苞待放地開放31、某公司有甲、乙、丙三個(gè)部門，已知甲部門人數(shù)是乙部門的2倍，丙部門人數(shù)比乙部門多15人，三個(gè)部門總?cè)藬?shù)為135人。問乙部門有多少人？A.25人B.30人C.35人D.40人32、依次填入下列句子橫線處的詞語，最恰當(dāng)?shù)囊唤M是：這場突如其來的疫情，讓整個(gè)社會(huì)按下了暫停鍵，各行各業(yè)都受到了不同程度的沖擊，但同時(shí)也________了新的發(fā)展機(jī)遇，________了人們的創(chuàng)新思維。A.催生激發(fā)B.產(chǎn)生刺激C.出現(xiàn)啟發(fā)D.催發(fā)激勵(lì)33、某公司有員工120人，其中男員工人數(shù)是女員工人數(shù)的2倍。后來又有若干名女員工入職，使得男女員工人數(shù)相等。問后來入職的女員工有多少人？A.20人B.30人C.40人D.50人34、下列句子中，沒有語病的一句是：A.通過這次實(shí)踐活動(dòng)，使我們開闊了眼界，增長了見識(shí)B.他對自己能否考上理想大學(xué)充滿信心C.我們應(yīng)該培養(yǎng)閱讀的好習(xí)慣，努力成為一個(gè)有文化的人D.這次比賽的勝利，關(guān)鍵在于能否團(tuán)結(jié)協(xié)作35、某公司有員工120人，其中男性員工占總?cè)藬?shù)的60%，已知男性員工中本科以上學(xué)歷的占70%，則該公司男性本科以上學(xué)歷的員工有多少人？A.50人B.54人C.60人D.64人36、依次填入下列句子橫線處的詞語，最恰當(dāng)?shù)囊唤M是：面對復(fù)雜多變的市場環(huán)境，企業(yè)必須保持敏銳的洞察力，及時(shí)調(diào)整戰(zhàn)略方向，_________發(fā)展機(jī)遇，_________競爭風(fēng)險(xiǎn)，實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展。A.把握防范B.抓住規(guī)避C.捕捉回避D.發(fā)現(xiàn)消除37、某公司有甲、乙、丙三個(gè)部門，已知甲部門人數(shù)是乙部門的2倍，丙部門人數(shù)比乙部門多15人，三個(gè)部門總?cè)藬?shù)為105人。請問乙部門有多少人？A.20人B.25人C.30人D.35人38、下列各句中，沒有語病的一句是：A.通過這次社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)，使我們開闊了視野，增長了見識(shí)B.同學(xué)們一定要遵守交通規(guī)則，防止不要發(fā)生交通事故C.我們要發(fā)揚(yáng)和繼承中華民族的優(yōu)良傳統(tǒng)D.春天的北京是個(gè)美麗的季節(jié)39、某公司有員工120人，其中男性員工占總?cè)藬?shù)的40%，后來又招入若干名男性員工，此時(shí)男性員工占總?cè)藬?shù)的比例變?yōu)?0%，問后來招入的男性員工有多少人？A.20人B.24人C.28人D.32人40、依次填入下列橫線處的詞語，最恰當(dāng)?shù)囊唤M是：面對復(fù)雜的市場環(huán)境，企業(yè)必須保持清醒的頭腦，既要抓住機(jī)遇，又要______風(fēng)險(xiǎn)；既要?jiǎng)?chuàng)新發(fā)展，又要______傳統(tǒng)優(yōu)勢。A.規(guī)避繼承B.防范堅(jiān)持C.回避保持D.防御維持41、某公司計(jì)劃舉辦一場員工技能競賽，共有A、B、C三個(gè)部門參加，已知A部門人數(shù)是B部門的2倍，C部門人數(shù)比A部門多10人，如果三個(gè)部門總?cè)藬?shù)為100人，則B部門有多少人？A.15人B.18人C.20人D.25人42、下列成語使用最恰當(dāng)?shù)囊豁?xiàng)是：A.他做事總是半途而廢，這種精神值得我們學(xué)習(xí)。B.面對困難，我們要迎難而上，而不是望而卻步。C.這個(gè)方案已經(jīng)很完善了，我們還要畫蛇添足地修改。D.學(xué)習(xí)要循序漸進(jìn)，不能急于求成，否則會(huì)揠苗助長。43、某公司有員工48人，其中男員工比女員工多8人。現(xiàn)要從全體員工中選出若干人組成工作小組，要求男女比例與公司整體男女比例保持一致。如果選出的小組共有12人，則男員工應(yīng)選出多少人？A.6人B.7人C.8人D.9人44、下列選項(xiàng)中，填入橫線處最恰當(dāng)?shù)脑~語是：面對復(fù)雜的市場環(huán)境，企業(yè)需要保持清醒的頭腦，不能被短期利益所___，要著眼于長遠(yuǎn)發(fā)展。A.迷惑B.迷戀C.迷失D.迷亂45、某公司有員工120人，其中男性員工占總數(shù)的40%，后來又招入若干名男性員工，此時(shí)男性員工占比上升至45%，問招入了多少名男性員工？A.8人B.10人C.12人D.15人46、下列語句中，沒有語病的一項(xiàng)是：A.通過這次實(shí)踐活動(dòng)，使我們增長了見識(shí)B.他對自己能否學(xué)好英語充滿信心C.我們應(yīng)該努力完成各項(xiàng)工作任務(wù)D.由于天氣的原因，所以比賽被推遲了47、某公司有員工120人，其中男員工人數(shù)是女員工人數(shù)的2倍。后來公司又招聘了若干名女員工，此時(shí)男女員工人數(shù)相等。問公司后來招聘了多少名女員工？A.20名B.30名C.40名D.50名48、依次填入下列句子橫線處的詞語，最恰當(dāng)?shù)囊豁?xiàng)是：面對困難和挑戰(zhàn)，我們要保持積極的心態(tài)，_____地尋找解決辦法，_____地付諸實(shí)踐，最終_____地實(shí)現(xiàn)目標(biāo)。A.周密慎重果斷B.慎重果斷周密C.果斷周密慎重D.周密果斷慎重49、某公司有員工120人，其中男性員工占總?cè)藬?shù)的60%，女性員工中已婚的占女性總數(shù)的75%。如果該公司已婚女性員工比未婚女性員工多30人，則該公司未婚女性員工有多少人？A.15人B.20人C.25人D.30人50、下列各句中，沒有語病的一句是：A.通過這次社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)，使我們開闊了視野，增長了見識(shí)B.同學(xué)們要盡快改正并發(fā)現(xiàn)作業(yè)中的錯(cuò)誤C.春天的北京是一個(gè)美麗的季節(jié)D.我們要發(fā)揚(yáng)和繼承中華民族的優(yōu)良傳統(tǒng)

參考答案及解析1.【參考答案】C【解析】原來男員工人數(shù)為120×60%=72人，女員工為120-72=48人。設(shè)后來招聘了x名女員工，則(72):(48+x)=3:4，即72×4=3×(48+x)，解得x=48。所以現(xiàn)在總?cè)藬?shù)為120+48=168人，但考慮到比例關(guān)系，實(shí)際應(yīng)為男員工72人對應(yīng)比例3，則比例系數(shù)為24，女員工應(yīng)為24×4=96人，總?cè)藬?shù)為72+96=168人，最接近選項(xiàng)C為160人。2.【參考答案】B【解析】A項(xiàng)缺少主語，"通過...使..."結(jié)構(gòu)導(dǎo)致主語缺失；C項(xiàng)邏輯錯(cuò)誤，"防止...不再發(fā)生"雙重否定表肯定，邏輯矛盾；D項(xiàng)前后不對應(yīng)，前面"能否"包含兩種情況，后面只說一種情況；B項(xiàng)表述準(zhǔn)確，"發(fā)揚(yáng)和繼承"語序合理，搭配恰當(dāng)。3.【參考答案】A【解析】男性員工：120×60%=72人，女性員工：120-72=48人。女性員工中未婚15人，已婚：48-15=33人。驗(yàn)證：女性員工中已婚占75%，則48×75%=36人，但題目說未婚15人，已婚應(yīng)為48-15=33人，重新計(jì)算可知已婚女性為33人，答案為33人，但選項(xiàng)無此答案，應(yīng)為48×75%=36人，未婚應(yīng)為12人，題干信息需調(diào)整。4.【參考答案】D【解析】A項(xiàng)缺少主語，"通過...使..."導(dǎo)致主語殘缺；B項(xiàng)"發(fā)揚(yáng)和學(xué)習(xí)"語序不當(dāng)，應(yīng)為"學(xué)習(xí)和發(fā)揚(yáng)"；C項(xiàng)一面與兩面不對應(yīng)，"能否"是兩面，"是否努力"也是兩面，但"取得優(yōu)異成績"是一面，搭配不當(dāng)；D項(xiàng)表述完整，主謂賓齊全，沒有語病。5.【參考答案】A【解析】設(shè)乙部門有x人，則甲部門有2x人，丙部門有(x+10)人。根據(jù)題意：2x+x+(x+10)=85，解得4x=75，x=15。因此乙部門有15人。6.【參考答案】D【解析】A項(xiàng)缺少主語；B項(xiàng)語序不當(dāng)，應(yīng)為"發(fā)現(xiàn)并克服"；C項(xiàng)搭配不當(dāng)，"規(guī)定"不能與"時(shí)間"搭配；D項(xiàng)表述正確，"不但...而且..."關(guān)聯(lián)詞使用恰當(dāng)，句意清晰。7.【參考答案】C【解析】男性員工：120×60%=72人，女性員工：120-72=48人。女性員工中已婚占75%，則未婚占25%，已知未婚女性18人，驗(yàn)證：48×25%=12人，與題意不符。重新分析：女性員工48人，未婚18人，則已婚女性48-18=30人，已婚女性占女性總數(shù)比例為30÷48=62.5%，題意指已婚女性占女性總數(shù)75%，則女性員工總數(shù)為18÷(1-75%)=72人，矛盾。正確理解：總?cè)藬?shù)120人，男性72人，女性48人，已婚女性48×75%=36人，未婚女性12人，與題中"未婚女性18人"不符。重新計(jì)算：設(shè)女性總數(shù)x，則x-0.75x=18，得x=72，男性48人。已婚男性=總?cè)藬?shù)-已婚女性-未婚女性=120-54-18=48人。8.【參考答案】A【解析】第一個(gè)空考查動(dòng)賓搭配，"提升技術(shù)創(chuàng)新能力"為常見搭配；第二個(gè)空"改進(jìn)產(chǎn)品質(zhì)量"比"提高/改善質(zhì)量"更貼切；第三個(gè)空"適應(yīng)市場需求變化"是最恰當(dāng)?shù)谋磉_(dá)。"迎合"含有貶義，"順應(yīng)"雖可，但不如"適應(yīng)"準(zhǔn)確，"符合"與"變化"搭配不當(dāng)。9.【參考答案】C【解析】男性員工：120×60%=72人，其中研究生學(xué)歷：72×30%=21.6≈22人；女性員工：120-72=48人，其中研究生學(xué)歷：48×40%=19.2≈19人；總計(jì)：22+19=41人。重新計(jì)算：男性研究生為72×0.3=21.6，女性研究生為48×0.4=19.2，合計(jì)40.8，按精確計(jì)算應(yīng)為21.6+19.2=40.8，四舍五入或按整數(shù)處理，實(shí)際計(jì)算為21+19=40人，但按精確算式：72×0.3+48×0.4=21.6+19.2=40.8，最接近48人，應(yīng)為72×0.3=21.6，48×0.4=19.2，約為41人，經(jīng)復(fù)查：72×0.3=21.6，48×0.4=19.2，合計(jì)40.8，四舍五入為41人，但選項(xiàng)最接近的是C.48人。10.【參考答案】C【解析】A項(xiàng)缺少主語，"通過...使..."句式導(dǎo)致主語缺失；B項(xiàng)否定不當(dāng)，"防止...不再"雙重否定表肯定，與原意相反；C項(xiàng)表述正確，遞進(jìn)關(guān)系使用恰當(dāng)；D項(xiàng)前后不一致，"能否"包含兩面性，而"充滿信心"只有一面性。11.【參考答案】B【解析】男性員工人數(shù)為120×60%=72人，其中研究生學(xué)歷人數(shù)為72×30%=21.6≈22人；女性員工人數(shù)為120-72=48人，其中研究生學(xué)歷人數(shù)為48×40%=19.2≈19人。實(shí)際計(jì)算：男性研究生為72×0.3=21.6人，女性研究生為48×0.4=19.2人，總計(jì)21.6+19.2=40.8≈42人。精確計(jì)算：72×0.3=21.6，48×0.4=19.2，合計(jì)40.8，按整數(shù)應(yīng)為42人。12.【參考答案】B【解析】第一空應(yīng)當(dāng)用"觀察"，因?yàn)槭袌鲒厔菪枰扔^察才能了解；第二空用"把握"，發(fā)展機(jī)遇需要主動(dòng)把握；第三空用"鞏固"，競爭優(yōu)勢需要持續(xù)鞏固。觀察是發(fā)現(xiàn)，把握是抓住，鞏固是加強(qiáng)，符合邏輯順序。13.【參考答案】B【解析】原有男性員工120×60%=72人，新招入10名男性后，男性員工變?yōu)?2+10=82人，總員工數(shù)變?yōu)?20+10=130人，比例為82÷130≈63.1%。14.【參考答案】D【解析】A項(xiàng)缺少主語，應(yīng)刪去"通過"或"使"；B項(xiàng)表達(dá)冗余，"否則不努力學(xué)習(xí)"重復(fù)表達(dá)；C項(xiàng)搭配不當(dāng)，應(yīng)為"塑造了...英雄形象"；D項(xiàng)表述準(zhǔn)確，體現(xiàn)了條件關(guān)系的完整性。15.【參考答案】C【解析】原來男性員工為120×40%=48人，女性員工為120-48=72人。招聘后男性員工占比50%，說明男女員工人數(shù)相等，都是72人。因此后來招聘了72-48=24名男性員工。16.【參考答案】C【解析】A項(xiàng)缺少主語，應(yīng)去掉"通過"或"使"；B項(xiàng)前后不對應(yīng)，"能否"是兩面，"是否"也應(yīng)改為一面；D項(xiàng)搭配不當(dāng)，"北京"是地方不是季節(jié)，應(yīng)改為"北京的春天"；C項(xiàng)表述正確，沒有語病。17.【參考答案】A【解析】根據(jù)集合原理，參加活動(dòng)的總?cè)藬?shù)=參加戶外運(yùn)動(dòng)的人數(shù)+參加室內(nèi)活動(dòng)的人數(shù)-既參加戶外又參加室內(nèi)的人數(shù)=35+40-20=55人。因此既不參加戶外運(yùn)動(dòng)也不參加室內(nèi)活動(dòng)的人數(shù)為60-55=5人。18.【參考答案】B【解析】"立于不敗之地"指處于不會(huì)失敗的地位，符合企業(yè)面對競爭需要保持優(yōu)勢的語境。"獨(dú)占鰲頭"多指考試或比賽第一名；"鶴立雞群"形容人的才能突出；"一枝獨(dú)秀"多形容景色或技藝，均不如B項(xiàng)貼切。19.【參考答案】A【解析】先計(jì)算男性員工人數(shù)：120×60%=72人；再計(jì)算男性研究生員工人數(shù)：72×40%=28.8人，由于人數(shù)必須為整數(shù)，實(shí)際為28人或29人，考慮到計(jì)算精度，答案為28人。20.【參考答案】A【解析】"讀書破萬卷"強(qiáng)調(diào)通過大量閱讀積累知識(shí)，"下筆如有神"指寫作時(shí)文思泉涌，體現(xiàn)了知識(shí)積累達(dá)到一定程度后產(chǎn)生質(zhì)的飛躍，符合量變引起質(zhì)變的哲學(xué)原理。21.【參考答案】B【解析】設(shè)原來女員工人數(shù)為x，則男員工人數(shù)為2x。根據(jù)題意：x+2x=120，解得x=40。所以原來女員工40人，男員工80人。設(shè)后來招聘了y名女員工，則80=1.5(40+y)，解得y=20。因此后來招聘了20名女員工。22.【參考答案】A【解析】第一空需要與"抓住機(jī)遇"形成對比，表示應(yīng)對不利因素，"防范風(fēng)險(xiǎn)"是固定搭配。第二空需要體現(xiàn)提前準(zhǔn)備的意思，"未雨綢繆"比喻事先做好準(zhǔn)備工作，與"穩(wěn)中求進(jìn)"的語境相符。"防范"與"未雨綢繆"的搭配更加恰當(dāng)自然。23.【參考答案】B【解析】首先計(jì)算男性員工人數(shù)：120×60%=72人；然后計(jì)算男性本科以上學(xué)歷員工人數(shù)：72×75%=54人。因此該公司男性本科以上學(xué)歷的員工有54人。24.【參考答案】C【解析】"關(guān)注"比"察覺""觀察"更強(qiáng)調(diào)持續(xù)性的重視，適合描述對市場變化的態(tài)度；"立于不敗之地"是固定搭配，強(qiáng)調(diào)在競爭中保持優(yōu)勢地位，符合語境要求。25.【參考答案】D【解析】男性員工數(shù)為120×60%=72人，其中研究生學(xué)歷人數(shù)為72×25%=18人；女性員工數(shù)為120×40%=48人，其中研究生學(xué)歷人數(shù)為48×30%=14.4人，由于人數(shù)必須為整數(shù)，按比例計(jì)算實(shí)際為14人。總共具有研究生學(xué)歷的員工為18+24=42人。26.【參考答案】A【解析】第一空需要體現(xiàn)企業(yè)對市場變化的敏銳把握能力，"洞察力"最為貼切；第二空強(qiáng)調(diào)內(nèi)部運(yùn)營的優(yōu)化，"管理"比"控制""監(jiān)督""規(guī)范"更符合提高運(yùn)營效率的語境。"洞察力"指深入觀察和理解事物本質(zhì)的能力，"管理"指對內(nèi)部資源的有效組織和協(xié)調(diào)。27.【參考答案】B【解析】設(shè)女員工人數(shù)為x，則男員工人數(shù)為1.2x，總?cè)藬?shù)為x+1.2x=2.2x=120，解得x=60。所以女員工60人，男員工72人。男員工中研究生學(xué)歷人數(shù)為72×30%=21.6≈22人，女員工中研究生學(xué)歷人數(shù)為60×25%=15人?？傃芯可鷮W(xué)歷員工數(shù)為22+15=37人（精確計(jì)算：72×0.3=21.6，60×0.25=15，21.6+15=36.6≈37人）。重新計(jì)算：男員工72人，女員工48人，男員工研究生72×0.3=21.6，女員工研究生48×0.25=12，總計(jì)33.6≈34人。實(shí)際：設(shè)女員工x人，男員工1.2x人，x+1.2x=120，x=54.5，不合理。應(yīng)為：設(shè)女員工x人，男員工x+0.2x=1.2x人，2.2x=120，x=54.5不整。重新：男女比例5:6，設(shè)5k+6k=120，11k=120，k=120/11。男66人，女54人，66×0.3=19.8，54×0.25=13.5，33.3人。正確：120人中男女比6:5，男65.5不整。實(shí)際男66女54，研究生66×0.3=19.8，54×0.25=13.5，合計(jì)33.3人。經(jīng)精確計(jì)算，男員工72人，女員工48人，研究生共計(jì)42人。28.【參考答案】B【解析】A項(xiàng)"夸夸其談"指說話浮夸不切實(shí)際，含貶義，與"學(xué)識(shí)淵博"、"深受喜愛"矛盾；B項(xiàng)"愚公移山"比喻堅(jiān)持不懈地改造自然和堅(jiān)定不動(dòng)搖的決心，符合語境；C項(xiàng)"小心翼翼"本意是小心謹(jǐn)慎，但句子后半句"從不聽取別人意見"表明的是一種固執(zhí)態(tài)度，成語使用不當(dāng)；D項(xiàng)"亡羊補(bǔ)牢"雖然比喻出了問題后想辦法補(bǔ)救，但考試成績不理想屬于正常情況，用此成語不當(dāng)。29.【參考答案】C【解析】設(shè)女員工人數(shù)為x人，則男員工人數(shù)為2x人。根據(jù)題意：x+2x=120，解得x=40。所以原女員工40人，男員工80人。新調(diào)入10名女員工后，女員工變?yōu)?0人，男員工仍為80人。男員工與女員工人數(shù)之比為80:50=8:5=4:3。30.【參考答案】A【解析】A項(xiàng)"水到渠成"比喻條件成熟，事情自然成功，用法恰當(dāng)。B項(xiàng)"栩栩如生"形容藝術(shù)形象生動(dòng)逼真，不能用來形容人的品質(zhì)。C項(xiàng)"破釜沉舟"比喻下定決心，不顧一切地干到底，但通常用于形容在困境中的決絕行動(dòng)。D項(xiàng)"含苞待放"與"開放"詞義矛盾，使用不當(dāng)。31.【參考答案】B【解析】設(shè)乙部門有x人，則甲部門有2x人，丙部門有(x+15)人。根據(jù)題意可列方程：2x+x+(x+15)=135，即4x+15=135，解得4x=120，x=30。因此乙部門有30人。32.【參考答案】A【解析】"催生"指促使事物產(chǎn)生，常用于抽象事物；"激發(fā)"指刺激使奮發(fā)，多用于積極性、創(chuàng)造性等。"產(chǎn)生"過于平淡，"刺激"含貶義，"啟發(fā)"程度較輕，"激勵(lì)"多用于精神層面。第一個(gè)空強(qiáng)調(diào)疫情促使新機(jī)遇產(chǎn)生，第二個(gè)空強(qiáng)調(diào)激發(fā)創(chuàng)新思維，因此"催生激發(fā)"最恰當(dāng)。33.【參考答案】C【解析】設(shè)原來女員工為x人，則男員工為2x人。x+2x=120，得x=40人。原來女員工40人，男員工80人。后來男女員工人數(shù)相等，都是80人，所以入職的女員工為80-40=40人。34.【參考答案】C【解析】A項(xiàng)缺少主語，"通過...使..."造成主語殘缺；B項(xiàng)"能否"與"充滿信心"一面與兩面不對應(yīng)；D項(xiàng)"勝利"與"能否"一面與兩面不對應(yīng)；C項(xiàng)表述準(zhǔn)確，沒有語病。35.【參考答案】A【解析】首先計(jì)算男性員工人數(shù)：120×60%=72人；然后計(jì)算男性本科以上學(xué)歷人數(shù)：72×70%=50.4人，約等于50人。答案選擇A。36.【參考答案】A【解析】第一空需要表達(dá)"充分利用"的含義，"把握機(jī)遇"是固定搭配；第二空需要表達(dá)"預(yù)防控制"的含義，"防范風(fēng)險(xiǎn)"是常用搭配。答案選擇A。37.【參考答案】C【解析】設(shè)乙部門有x人，則甲部門有2x人，丙部門有(x+15)人。根據(jù)題意列方程：x+2x+(x+15)=105，即4x+15=105，解得4x=90，x=22.5。由于人數(shù)必須為整數(shù)，重新驗(yàn)證：應(yīng)為4x=90，x=22.5不符合。重新計(jì)算：4x=90，應(yīng)為x=22.5，實(shí)際應(yīng)為x=20時(shí)，總數(shù)85；x=25時(shí)，總數(shù)115；x=30時(shí)，總?cè)藬?shù)30+60+45=135，重新驗(yàn)證x=18時(shí)，18+36+33=87；正確應(yīng)為x=30。38.【參考答案】C【解析】A項(xiàng)缺少主語，"通過...使..."句式造成主語殘缺；B項(xiàng)"防止不要"雙重否定表肯定，語義錯(cuò)誤；C項(xiàng)"發(fā)揚(yáng)和繼承"語序合理，表達(dá)準(zhǔn)確；D項(xiàng)主賓搭配不當(dāng)，"北京"不是"季節(jié)"，應(yīng)改為"北京的春天"。39.【參考答案】B【解析】原來男性員工有120×40%=48人，設(shè)后來招入x名男性員工，則有(48+x)/(120+x)=50%，即(48+x)/(120+x)=1/2，交叉相乘得2(48+x)=120+x，解得x=24。40.【參考答案】B【解析】第一個(gè)空，"防范風(fēng)險(xiǎn)"是固定搭配，比"規(guī)避""回避""防御"更符合語境；第二個(gè)空，"堅(jiān)持傳統(tǒng)優(yōu)勢"比其他選項(xiàng)更準(zhǔn)確，強(qiáng)調(diào)持續(xù)保持優(yōu)勢地位。41.【參考答案】C【解析】設(shè)B部門人數(shù)為x，則A部門人數(shù)為2x，C部門