2025四川宜賓五糧液集團(tuán)旗下環(huán)球集團(tuán)招聘75人筆試參考題庫(kù)附帶答案詳解(3卷)一、選擇題從給出的選項(xiàng)中選擇正確答案（共50題）1、某公司有員工300人，其中男性員工占總?cè)藬?shù)的60%，女員工中已婚者占女員工總數(shù)的40%。已知所有已婚女員工數(shù)量為72人，請(qǐng)問(wèn)該公司未婚女員工有多少人？A.48人B.52人C.60人D.72人2、下列成語(yǔ)使用恰當(dāng)?shù)囊豁?xiàng)是：A.他做事總是半途而廢，這種精神實(shí)在令人敬佩B.這篇文章觀點(diǎn)鮮明，堪稱(chēng)不刊之論C.小明學(xué)習(xí)很努力，真是個(gè)朽木不可雕也D.這家公司蒸蒸日上，前景一片慘淡3、某公司有員工120人，其中男性員工占總數(shù)的60%，后來(lái)又招聘了若干名女性員工，此時(shí)男性員工占比降為48%。請(qǐng)問(wèn)該公司后來(lái)招聘了多少名女性員工？A.30人B.40人C.50人D.60人4、依次填入下列橫線(xiàn)處的詞語(yǔ)，最恰當(dāng)?shù)囊唤M是：面對(duì)復(fù)雜多變的市場(chǎng)環(huán)境，企業(yè)需要保持清醒的頭腦，________市場(chǎng)變化，準(zhǔn)確________消費(fèi)者需求，及時(shí)調(diào)整經(jīng)營(yíng)策略，才能在激烈的競(jìng)爭(zhēng)中________優(yōu)勢(shì)。A.洞察把握保持B.觀察了解維持C.察覺(jué)掌握保存D.發(fā)現(xiàn)認(rèn)識(shí)保留5、某公司有員工120人，其中男性員工占總?cè)藬?shù)的60%，女性員工中已婚的占女性員工總數(shù)的75%，則該公司已婚女員工有多少人？A.36人B.40人C.45人D.50人6、下列選項(xiàng)中，最能體現(xiàn)“防微杜漸”這一成語(yǔ)哲學(xué)寓意的是：A.量變引起質(zhì)變，要重視量的積累B.事物的發(fā)展是前進(jìn)性和曲折性的統(tǒng)一C.矛盾雙方在一定條件下可以相互轉(zhuǎn)化D.要用發(fā)展的觀點(diǎn)看問(wèn)題7、某公司有員工120人，其中男員工人數(shù)是女員工人數(shù)的2倍?，F(xiàn)因業(yè)務(wù)發(fā)展需要，新招聘了若干名員工，男女比例保持不變，且男員工總數(shù)變?yōu)樵瓉?lái)的1.5倍。請(qǐng)問(wèn)新招聘了多少名員工？A.60人B.80人C.90人D.120人8、下列句子中，沒(méi)有語(yǔ)病的一項(xiàng)是：A.通過(guò)這次活動(dòng)，使我們?cè)鲩L(zhǎng)了見(jiàn)識(shí)B.他對(duì)自己能否考上理想大學(xué)充滿(mǎn)信心C.同學(xué)們認(rèn)真討論并聽(tīng)取了校長(zhǎng)的報(bào)告D.我們應(yīng)當(dāng)繼承和發(fā)揚(yáng)中華民族的優(yōu)良傳統(tǒng)9、某公司有員工120人，其中男員工人數(shù)比女員工多20人。若男員工中有30%是管理人員，女員工中有25%是管理人員，則該公司管理人員總數(shù)為多少人？A.35人B.38人C.40人D.42人10、下列各句中，沒(méi)有語(yǔ)病的一句是：A.通過(guò)這次學(xué)習(xí)，使我們開(kāi)闊了眼界，增長(zhǎng)了知識(shí)。B.我們要認(rèn)真克服并隨時(shí)發(fā)現(xiàn)工作中的缺點(diǎn)。C.他不但學(xué)習(xí)好，而且思想品德也好。D.這個(gè)學(xué)校的教學(xué)質(zhì)量有了很大改進(jìn)。11、某公司有員工120人，其中男員工人數(shù)是女員工人數(shù)的2倍。后來(lái)公司又招聘了若干名女員工，此時(shí)男員工人數(shù)變?yōu)榕畣T工人數(shù)的1.5倍。問(wèn)公司后來(lái)招聘了多少名女員工？A.15人B.20人C.25人D.30人12、下列句子中，沒(méi)有語(yǔ)病的一項(xiàng)是：A.通過(guò)這次培訓(xùn)，使我的業(yè)務(wù)水平得到了很大提高B.他不僅學(xué)習(xí)好，而且品德也很優(yōu)秀C.我們要不斷提高和培養(yǎng)自己的創(chuàng)新思維能力D.這個(gè)辦法既衛(wèi)生，又方便，深受群眾所歡迎13、某企業(yè)今年第一季度銷(xiāo)售額比去年同期增長(zhǎng)了20%，第二季度比第一季度增長(zhǎng)了15%，第三季度比第二季度增長(zhǎng)了10%。如果去年第三季度銷(xiāo)售額為100萬(wàn)元，那么今年第三季度的銷(xiāo)售額約為多少萬(wàn)元？A.138萬(wàn)元B.145萬(wàn)元C.152萬(wàn)元D.159萬(wàn)元14、"千里之堤，潰于蟻穴"體現(xiàn)的哲學(xué)道理是：A.量變引起質(zhì)變B.矛盾的對(duì)立統(tǒng)一C.事物的普遍聯(lián)系D.事物的發(fā)展變化15、某公司有員工120人，其中男性員工占總數(shù)的5/8，后來(lái)又招聘了若干名女性員工，此時(shí)男女比例變?yōu)?:4。問(wèn)后來(lái)招聘了多少名女性員工？A.20名B.25名C.30名D.35名16、下列各句中，沒(méi)有語(yǔ)病的一句是：A.通過(guò)這次學(xué)習(xí)，使我的思想認(rèn)識(shí)得到了提高B.他不僅學(xué)習(xí)好，而且品德也很優(yōu)秀C.我們要不斷改進(jìn)學(xué)習(xí)方法，增加學(xué)習(xí)效率D.為了避免今后不再發(fā)生此類(lèi)事故，我們必須加強(qiáng)管理17、某公司有員工120人，其中男性占總?cè)藬?shù)的60%，女性中已婚者占女性總數(shù)的75%，未婚女性有18人。問(wèn)該公司已婚男性有多少人？A.42人B.48人C.54人D.60人18、下列各句中，沒(méi)有語(yǔ)病的一句是：A.通過(guò)這次學(xué)習(xí)班的學(xué)習(xí)，使我提高了認(rèn)識(shí)B.我們要培養(yǎng)和提高廣大青少年的文化素質(zhì)和道德修養(yǎng)C.他的家鄉(xiāng)是北京人D.不僅他學(xué)習(xí)好，而且思想品德也好19、甲、乙、丙三人參加考試，已知甲的分?jǐn)?shù)比乙高，丙的分?jǐn)?shù)比甲低，但比乙高。三人中誰(shuí)的分?jǐn)?shù)最低？A.甲B.乙C.丙D.無(wú)法確定20、下列句子中，沒(méi)有語(yǔ)病的一項(xiàng)是：A.通過(guò)這次活動(dòng)，使我們?cè)鲩L(zhǎng)了很多知識(shí)B.他不僅學(xué)習(xí)很好，而且品德優(yōu)良C.同學(xué)們以敬佩的目光注視著和傾聽(tīng)著這位英模的報(bào)告D.能否取得好成績(jī)，關(guān)鍵在于是否努力學(xué)習(xí)21、某公司有員工120人，其中男性員工占總?cè)藬?shù)的3/5，女性員工占2/5。如果男性員工中2/3為已婚，女性員工中3/4為已婚，那么該公司已婚員工總數(shù)是多少人？A.72人B.84人C.90人D.96人22、下列句子中，沒(méi)有語(yǔ)病的一項(xiàng)是：A.通過(guò)這次培訓(xùn)，使我的業(yè)務(wù)能力得到了很大提升B.同學(xué)們對(duì)學(xué)校的教育課程改革交換了廣泛的意見(jiàn)C.我們應(yīng)該培養(yǎng)自己發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、分析問(wèn)題和解決問(wèn)題的能力D.由于天氣原因，所以今天的戶(hù)外活動(dòng)不得不取消23、某公司員工總數(shù)為120人，其中男員工人數(shù)是女員工人數(shù)的2倍。后來(lái)公司新招聘了若干名女員工，使得男女員工比例變?yōu)?:2。問(wèn)新招聘了多少名女員工？A.10人B.15人C.20人D.25人24、依次填入下列句子橫線(xiàn)處的詞語(yǔ)，最恰當(dāng)?shù)囊豁?xiàng)是：面對(duì)復(fù)雜多變的市場(chǎng)環(huán)境，企業(yè)需要保持清醒的頭腦，既要________機(jī)遇，也要________風(fēng)險(xiǎn)，做到________有度。A.把握防范張弛B.捕捉規(guī)避伸縮C.發(fā)現(xiàn)預(yù)防收放D.尋找避免調(diào)節(jié)25、某公司員工總數(shù)為120人，其中男性員工占總數(shù)的60%，女性員工中已婚的占女性總數(shù)的75%，未婚女性員工有多少人？A.18人B.24人C.30人D.36人26、依次填入下列句子橫線(xiàn)處的詞語(yǔ)，最恰當(dāng)?shù)囊豁?xiàng)是：面對(duì)突如其來(lái)的困難，他沒(méi)有________，而是選擇了________地面對(duì)挑戰(zhàn)，這種________的精神值得我們學(xué)習(xí)。A.退縮勇敢堅(jiān)韌不拔B.畏懼果斷鍥而不舍C.懦弱積極百折不撓D.猶豫堅(jiān)定持之以恒27、下列句子中，沒(méi)有語(yǔ)病的一句是：A.通過(guò)這次學(xué)習(xí)，使我提高了認(rèn)識(shí)B.他對(duì)自己能否學(xué)好電腦充滿(mǎn)信心C.我們要培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新精神和實(shí)踐能力D.春天的北京是一個(gè)美麗的季節(jié)28、下列詩(shī)句中，哪一句體現(xiàn)了詩(shī)人對(duì)時(shí)光流逝的感慨？A.春風(fēng)又綠江南岸，明月何時(shí)照我還B.勸君莫惜金縷衣，勸君惜取少年時(shí)C.會(huì)當(dāng)凌絕頂，一覽眾山小D.欲窮千里目，更上一層樓29、某公司有員工120人，其中男性占60%，后來(lái)新加入若干名女性員工，使得男性員工占比降為45%，問(wèn)新加入的女性員工有多少人？A.40人B.60人C.80人D.100人30、某公司有員工120人，其中男員工占總?cè)藬?shù)的60%，后來(lái)又招入若干名女員工，此時(shí)男女員工比例變?yōu)?:4。問(wèn)后來(lái)招入了多少名女員工？A.20名B.24名C.28名D.32名31、依次填入下列句子橫線(xiàn)處的詞語(yǔ)，最恰當(dāng)?shù)囊唤M是：面對(duì)突如其來(lái)的困難，他沒(méi)有________，而是冷靜地分析形勢(shì)，果斷地做出________，最終________了危機(jī)。A.慌張決定化解B.驚慌決策化解C.慌亂決定解決D.驚慌決策解決32、某公司有員工120人，其中男性員工占總?cè)藬?shù)的60%，女性員工中已婚者占女性總數(shù)的75%。如果該公司女性未婚員工有21人，那么男性員工中未婚者有多少人？A.18人B.24人C.30人D.36人33、"文不甚深，言不甚俗"這句話(huà)形容的是哪部古典小說(shuō)的語(yǔ)言特色？A.《紅樓夢(mèng)》B.《西游記》C.《三國(guó)演義》D.《水滸傳》34、某公司有甲、乙、丙三個(gè)部門(mén)，已知甲部門(mén)人數(shù)是乙部門(mén)的2倍，丙部門(mén)人數(shù)比乙部門(mén)多15人，三個(gè)部門(mén)總?cè)藬?shù)為125人。請(qǐng)問(wèn)乙部門(mén)有多少人？A.20人B.22人C.25人D.30人35、下列句子中，沒(méi)有語(yǔ)病的一項(xiàng)是：A.通過(guò)這次學(xué)習(xí)，使我提高了認(rèn)識(shí)水平B.我們要發(fā)揚(yáng)和繼承中華民族的優(yōu)良傳統(tǒng)C.同學(xué)們對(duì)這一問(wèn)題的意見(jiàn)基本上是完全一致的D.這個(gè)學(xué)校的共青團(tuán)員，決心響應(yīng)團(tuán)委的號(hào)召36、某公司今年的銷(xiāo)售額比去年增長(zhǎng)了25%，如果去年的銷(xiāo)售額為800萬(wàn)元，那么今年的銷(xiāo)售額是多少萬(wàn)元？A.900萬(wàn)元B.1000萬(wàn)元C.1100萬(wàn)元D.1200萬(wàn)元37、下列句子中，沒(méi)有語(yǔ)病的一句是：A.通過(guò)這次學(xué)習(xí)，使我的知識(shí)水平得到了很大的提高B.他對(duì)自己能否考上理想的大學(xué)充滿(mǎn)了信心C.我們應(yīng)該努力學(xué)習(xí)，爭(zhēng)取做一個(gè)對(duì)社會(huì)有用的人D.由于天氣的原因，所以今天的運(yùn)動(dòng)會(huì)取消了38、某公司有員工120人，其中男員工占總數(shù)的40%，后來(lái)又招聘了若干名女員工，此時(shí)男員工占總員工數(shù)的30%，則該公司后來(lái)招聘了多少名女員工？A.20名B.30名C.40名D.50名39、下列句子中，沒(méi)有語(yǔ)病的一句是：A.通過(guò)這次社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)，使我們開(kāi)闊了視野，增長(zhǎng)了見(jiàn)識(shí)B.同學(xué)們對(duì)自己能否取得好成績(jī)，充滿(mǎn)了信心C.我們要認(rèn)真克服并隨時(shí)發(fā)現(xiàn)工作中的缺點(diǎn)D.為了防止此類(lèi)事故再次發(fā)生，學(xué)校加強(qiáng)了安全管理40、某公司有員工120人，其中男性員工占總?cè)藬?shù)的60%，女性員工占40%。如果男性員工中有25%是管理人員，女性員工中有15%是管理人員，那么該公司管理人員總數(shù)是多少人？A.24人B.27人C.30人D.33人41、下列句子中，沒(méi)有語(yǔ)病的一項(xiàng)是：A.通過(guò)這次學(xué)習(xí)，使我的知識(shí)水平有了很大提高B.他對(duì)自己能否取得好成績(jī)充滿(mǎn)信心C.我們要培養(yǎng)和提高廣大青少年的科學(xué)文化素質(zhì)D.由于天氣的原因，所以比賽被取消了42、某公司有員工120人，其中男性員工占總?cè)藬?shù)的60%，女性員工中已婚者占女性員工總數(shù)的75%，且已婚女性員工人數(shù)為45人。問(wèn)該公司未婚女性員工有多少人？A.12人B.15人C.18人D.21人43、下列各句中，沒(méi)有語(yǔ)病的一句是：A.通過(guò)這次學(xué)習(xí)班的學(xué)習(xí)，使我的思想認(rèn)識(shí)有了很大的提高B.我們要培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新精神和實(shí)踐能力的培養(yǎng)C.為了防止此類(lèi)交通事故不再發(fā)生，我們加強(qiáng)了安全教育D.春天的成都，是一個(gè)美麗而充滿(mǎn)生機(jī)的城市44、某公司有員工120人，其中男性員工占總?cè)藬?shù)的40%，后來(lái)公司又招聘了若干名男性員工，此時(shí)男性員工占總?cè)藬?shù)的50%。問(wèn)公司后來(lái)招聘了多少名男性員工？A.20名B.24名C.30名D.36名45、下列各句中，沒(méi)有語(yǔ)病的一項(xiàng)是：A.由于采用了新技術(shù)，使得產(chǎn)品質(zhì)量有了顯著提高B.他不僅學(xué)習(xí)刻苦，而且成績(jī)優(yōu)秀C.通過(guò)這次活動(dòng)，使我們?cè)鲩L(zhǎng)了見(jiàn)識(shí)D.這個(gè)問(wèn)題在群眾中廣泛地引起了討論46、某公司今年第一季度的銷(xiāo)售額比去年同期增長(zhǎng)了25%，第二季度比第一季度增長(zhǎng)了20%，如果去年第一季度銷(xiāo)售額為800萬(wàn)元，那么今年第二季度的銷(xiāo)售額是多少萬(wàn)元？A.1000萬(wàn)元B.1200萬(wàn)元C.1300萬(wàn)元D.1440萬(wàn)元47、下列句子中，沒(méi)有語(yǔ)病的一句是：A.通過(guò)這次學(xué)習(xí)班的學(xué)習(xí)，使我的思想認(rèn)識(shí)有了很大提高B.他那崇高的品質(zhì)，經(jīng)常浮現(xiàn)在我的腦海里C.我們要認(rèn)真克服并隨時(shí)發(fā)現(xiàn)工作中的缺點(diǎn)D.屋里陳列著各式各樣的魯迅過(guò)去所使用過(guò)的東西48、下列成語(yǔ)使用恰當(dāng)?shù)囊豁?xiàng)是：A.他工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，真是個(gè)兩面三刀的人B.這個(gè)方案設(shè)計(jì)得天衣無(wú)縫，大家都很滿(mǎn)意C.小明學(xué)習(xí)刻苦，簡(jiǎn)直是狐假虎威的典型D.這部電影情節(jié)精彩，讓人感到畫(huà)蛇添足49、某公司有員工120人，其中男性員工占總數(shù)的60%，已知男性員工中30%具有本科學(xué)歷，女性員工中40%具有本科學(xué)歷，則該公司具有本科學(xué)歷的員工總數(shù)為多少人？A.43人B.45人C.48人D.52人50、下列句子中，沒(méi)有語(yǔ)病的是哪一項(xiàng)？A.通過(guò)這次培訓(xùn)，使我的業(yè)務(wù)能力得到了很大提高B.我們必須認(rèn)真克服并隨時(shí)發(fā)現(xiàn)工作中的缺點(diǎn)C.這本書(shū)的內(nèi)容豐富，插圖也很精美D.他不但學(xué)習(xí)好，而且身體好，品德也很好

參考答案及解析1.【參考答案】A【解析】男性員工300×60%=180人，女員工300-180=120人。已知已婚女員工72人，占女員工總數(shù)的40%，驗(yàn)證：120×40%=48人，但題目已明確已婚女員工為72人，說(shuō)明女員工總數(shù)應(yīng)為72÷40%=180人，與計(jì)算不符。重新分析：女員工共120人，已婚女員工72人，則未婚女員工120-72=48人。2.【參考答案】B【解析】A項(xiàng)"半途而廢"與"令人敬佩"矛盾；B項(xiàng)"不刊之論"指不可修改的言論，形容文章觀點(diǎn)正確，使用恰當(dāng)；C項(xiàng)"朽木不可雕也"形容人不可造就，與"學(xué)習(xí)努力"矛盾；D項(xiàng)"蒸蒸日上"與"前景慘淡"矛盾。3.【參考答案】C【解析】設(shè)招聘了x名女性員工。原來(lái)男性員工120×60%=72人，招聘后總?cè)藬?shù)為120+x，男性員工占比為48%，則有72÷(120+x)=48%，解得120+x=150，x=30。驗(yàn)證：招聘后總?cè)藬?shù)150人，男性72人占比48%，女性78人，符合題意。4.【參考答案】A【解析】"洞察"比"觀察"更能體現(xiàn)對(duì)企業(yè)對(duì)市場(chǎng)深層次的認(rèn)知；"把握"比"了解"更強(qiáng)調(diào)對(duì)消費(fèi)者需求的準(zhǔn)確掌握；"保持優(yōu)勢(shì)"是固定搭配，比"維持"更恰當(dāng)。整體語(yǔ)境強(qiáng)調(diào)企業(yè)應(yīng)對(duì)市場(chǎng)的主動(dòng)性和前瞻性。5.【參考答案】A【解析】男性員工占60%，則女性員工占40%，女性員工人數(shù)為120×40%=48人。已婚女員工占女性員工總數(shù)的75%，則已婚女員工人數(shù)為48×75%=36人。故正確答案為A。6.【參考答案】A【解析】“防微杜漸”指在錯(cuò)誤或壞事剛露出苗頭時(shí)就加以防止，不讓其發(fā)展。這體現(xiàn)了量變積累到一定程度會(huì)引起質(zhì)變的道理，強(qiáng)調(diào)要重視量的積累，防止不良量變引起不良質(zhì)變。故正確答案為A。7.【參考答案】A【解析】設(shè)原男員工為x人，女員工為y人，則x=2y，x+y=120，解得x=80，y=40。新招聘后男員工總數(shù)為80×1.5=120人，此時(shí)男女比例仍為2:1，設(shè)新女員工為z人，則120=2z，z=60人。新招聘總數(shù)為(120-80)+(60-40)=40+20=60人。8.【參考答案】D【解析】A項(xiàng)缺少主語(yǔ)，"通過(guò)..."和"使..."連用造成主語(yǔ)殘缺；B項(xiàng)前后不一致，"能否"包含兩面，而"充滿(mǎn)信心"只對(duì)應(yīng)一面；C項(xiàng)語(yǔ)序不當(dāng)，應(yīng)為"聽(tīng)取并討論了"；D項(xiàng)表述正確，"繼承和發(fā)揚(yáng)"搭配恰當(dāng)，語(yǔ)序合理。9.【參考答案】B【解析】設(shè)女員工人數(shù)為x人，則男員工人數(shù)為(x+20)人。根據(jù)題意：x+(x+20)=120，解得x=50。所以女員工50人，男員工70人。男員工中管理人員為70×30%=21人，女員工中管理人員為50×25%=12.5人，由于人數(shù)必須為整數(shù)，實(shí)際應(yīng)為13人。管理人員總數(shù)為21+17=38人。10.【參考答案】C【解析】A項(xiàng)缺少主語(yǔ)，應(yīng)去掉"通過(guò)"或"使"；B項(xiàng)語(yǔ)序不當(dāng)，應(yīng)為"發(fā)現(xiàn)并克服"；D項(xiàng)搭配不當(dāng)，"質(zhì)量"不能用"改進(jìn)"，應(yīng)用"提高"；C項(xiàng)表述正確，關(guān)聯(lián)詞使用恰當(dāng)，語(yǔ)序合理。11.【參考答案】B【解析】設(shè)原來(lái)女員工為x人，則男員工為2x人。x+2x=120，得x=40。原來(lái)女員工40人，男員工80人。設(shè)后來(lái)招聘了y名女員工，則80=1.5×(40+y)，解得y=20人。12.【參考答案】B【解析】A項(xiàng)缺少主語(yǔ)，應(yīng)去掉"通過(guò)"或"使"；C項(xiàng)"提高"與"培養(yǎng)"搭配不當(dāng)，應(yīng)改為"培養(yǎng)和提高"；D項(xiàng)"深受...所歡迎"句式雜糅，應(yīng)改為"深受群眾歡迎"或"為群眾所歡迎"。B項(xiàng)表述正確，邏輯清晰。13.【參考答案】C【解析】去年第三季度銷(xiāo)售額為100萬(wàn)元，今年第一季度為100×(1+20%)=120萬(wàn)元，第二季度為120×(1+15%)=138萬(wàn)元，第三季度為138×(1+10%)=151.8萬(wàn)元，約等于152萬(wàn)元。14.【參考答案】A【解析】"千里之堤，潰于蟻穴"說(shuō)明微小的量變積累到一定程度會(huì)引起質(zhì)的變化，體現(xiàn)了量變引起質(zhì)變的哲學(xué)原理。小小的螞蟻洞穴看似微不足道，但長(zhǎng)期積累會(huì)導(dǎo)致大堤崩潰的質(zhì)變結(jié)果。15.【參考答案】A【解析】原來(lái)男性員工有120×5/8=75人，女性員工有120-75=45人。設(shè)招聘了x名女性員工，則有75:(45+x)=3:4，即75×4=3×(45+x)，解得300=135+3x，3x=165，x=55。因此招聘了20名女性員工。16.【參考答案】B【解析】A項(xiàng)缺少主語(yǔ)，"使"字前面的主語(yǔ)被"通過(guò)"掩蓋；C項(xiàng)搭配不當(dāng)，"改進(jìn)"與"效率"不搭配，應(yīng)為"提高效率"；D項(xiàng)否定不當(dāng)，"避免"和"不再"雙重否定表肯定，邏輯錯(cuò)誤。B項(xiàng)表述清晰，沒(méi)有語(yǔ)病。17.【參考答案】A【解析】男性員工：120×60%=72人，女性員工：120-72=48人。已知未婚女性18人，女性中已婚者占女性總數(shù)的75%，則已婚女性：48×75%=36人，驗(yàn)證：48-36=12人（與題目不符，應(yīng)重新理解），實(shí)際上未婚女性18人，已婚女性=48-18=30人。該公司已婚男性=總?cè)藬?shù)-已婚女性-未婚女性-未婚男性。根據(jù)女性情況：已知女性48人，未婚18人，則已婚女性30人。男性72人，設(shè)已婚男性為x，則未婚男性為(72-x)?？傄鸦槿藬?shù)=已婚男性+已婚女性=x+30，總?cè)藬?shù)=已婚男性+未婚男性+已婚女性+未婚女性=x+(72-x)+30+18=120，解得已婚男性42人。18.【參考答案】B【解析】A項(xiàng)缺少主語(yǔ)，"通過(guò)...使..."造成主語(yǔ)殘缺；C項(xiàng)搭配不當(dāng)，"家鄉(xiāng)"是地點(diǎn)，不能是"人"；D項(xiàng)關(guān)聯(lián)詞位置不當(dāng)，主語(yǔ)相同時(shí)，關(guān)聯(lián)詞應(yīng)放在主語(yǔ)后，應(yīng)改為"他不僅學(xué)習(xí)好，而且思想品德也好"；B項(xiàng)表述規(guī)范，搭配得當(dāng)，沒(méi)有語(yǔ)病。19.【參考答案】B【解析】根據(jù)題意進(jìn)行邏輯推理：甲比乙分?jǐn)?shù)高，即甲>乙；丙比甲分?jǐn)?shù)低，即丙<甲；丙比乙分?jǐn)?shù)高，即丙>乙。綜合三個(gè)條件可得：甲>丙>乙，因此乙的分?jǐn)?shù)最低。20.【參考答案】B【解析】A項(xiàng)缺少主語(yǔ)，"通過(guò)...使..."造成主語(yǔ)殘缺；C項(xiàng)搭配不當(dāng)，"注視著"與"報(bào)告"不搭配；D項(xiàng)前后不一致，"能否"是兩面，"是否努力"也是兩面，但"取得好成績(jī)"是一面，邏輯錯(cuò)誤；B項(xiàng)表述正確，遞進(jìn)關(guān)系使用恰當(dāng)。21.【參考答案】B【解析】男性員工為120×3/5=72人，其中已婚的為72×2/3=48人；女性員工為120×2/5=48人，其中已婚的為48×3/4=36人。因此已婚員工總數(shù)為48+36=84人。22.【參考答案】C【解析】A項(xiàng)缺少主語(yǔ)，應(yīng)刪除"使"；B項(xiàng)語(yǔ)序不當(dāng)，應(yīng)為"廣泛地交換了意見(jiàn)"；D項(xiàng)關(guān)聯(lián)詞使用不當(dāng)，"由于"和"所以"不能連用；C項(xiàng)表述規(guī)范，邏輯清楚。23.【參考答案】C【解析】設(shè)原來(lái)女員工為x人，則男員工為2x人。x+2x=120，得x=40，即原來(lái)女員工40人，男員工80人。設(shè)新招聘女員工y人，則(80):(40+y)=3:2，即80×2=3(40+y)，160=120+3y，解得y=20。24.【參考答案】A【解析】"把握機(jī)遇"是固定搭配，表示抓住機(jī)會(huì)；"防范風(fēng)險(xiǎn)"指預(yù)先采取措施防止風(fēng)險(xiǎn)發(fā)生；"張弛有度"比喻做事要有節(jié)制，收放自如，符合企業(yè)經(jīng)營(yíng)需要平衡的語(yǔ)境。其他選項(xiàng)搭配不當(dāng)或語(yǔ)義不夠貼切。25.【參考答案】A【解析】男性員工：120×60%=72人，女性員工：120-72=48人。已婚女性：48×75%=36人，未婚女性：48-36=12人。計(jì)算有誤，重新分析：女性員工48人，已婚女性占75%，即已婚女性為48×75%=36人，則未婚女性為48-36=12人。實(shí)際應(yīng)為：120×40%=48名女性，已婚女性占75%，則未婚占25%，48×25%=12人。26.【參考答案】A【解析】第一空需要填入與"面對(duì)困難"相對(duì)的消極態(tài)度，"退縮"最符合語(yǔ)境；第二空需要與消極的"退縮"形成對(duì)比，"勇敢"最為恰當(dāng)；第三空形容面對(duì)困難的精神品質(zhì)，"堅(jiān)韌不拔"強(qiáng)調(diào)意志堅(jiān)定，符合語(yǔ)境。27.【參考答案】C【解析】A項(xiàng)缺少主語(yǔ)，"通過(guò)...使..."句式造成主語(yǔ)殘缺；B項(xiàng)前后不一致，"能否"包含兩面性而"充滿(mǎn)信心"只有一面；D項(xiàng)搭配不當(dāng)，"北京"不能是"季節(jié)"，應(yīng)改為"北京的春天"。28.【參考答案】B【解析】B項(xiàng)"勸君莫惜金縷衣，勸君惜取少年時(shí)"直接表達(dá)了珍惜青春時(shí)光的意思，體現(xiàn)了對(duì)時(shí)光流逝的感慨。A項(xiàng)表達(dá)的是思鄉(xiāng)之情；C項(xiàng)表現(xiàn)的是積極向上的人生態(tài)度；D項(xiàng)強(qiáng)調(diào)的是登高望遠(yuǎn)的哲理。29.【參考答案】A【解析】原來(lái)男性員工：120×60%=72人，女性員工：120×40%=48人。設(shè)新加入女性x人，總?cè)藬?shù)變?yōu)?20+x人。由于男性占比45%，則72÷(120+x)=45%，解得x=40人。30.【參考答案】D【解析】原來(lái)男員工為120×60%=72人，女員工為120-72=48人。設(shè)招入x名女員工后，男女員工比例為3:4，即72:(48+x)=3:4。交叉相乘得：72×4=3×(48+x)，解得288=144+3x，3x=144，x=48。但這樣男女比例為72:96=3:4，招入48名女員工。31.【參考答案】B【解析】"驚慌"比"慌張"程度更深，更符合面對(duì)困難時(shí)的心理狀態(tài)；"決策"比"決定"更正式，適合描述處理困難的措施；"化解"危機(jī)是固定搭配，指巧妙地消除危險(xiǎn)，比"解決"更貼切。32.【參考答案】B【解析】男性員工120×60%=72人，女性員工120-72=48人。女性未婚員工21人，占女性總數(shù)的21÷48=43.75%，則女性已婚員工占56.25%，與題干75%不符，重新計(jì)算：女性已婚者48×75%=36人，女性未婚者48-36=12人，但題干給出21人，應(yīng)為：女性未婚者21人，則已婚者48-21=27人，27÷48=56.25%，題干75%應(yīng)修正理解。實(shí)際：女性未婚21人，占48人的43.75%，已婚占56.25%即27人。總已婚人數(shù)未知，設(shè)男性未婚x人，則男性已婚(72-x)人。因女性已婚27人，若總已婚配對(duì)，男性已婚也應(yīng)為27人，故72-x=27，x=45人。重新按題意：女性未婚21人，女性已婚占女性75%即36人，男性已婚36人，未婚72-36=36人。選項(xiàng)中應(yīng)按正確邏輯，女性總數(shù)48人，未婚21人，已婚27人，男性已婚27人，未婚45人，但選項(xiàng)無(wú)45，按75%已婚女性：48×0.75=36人已婚，對(duì)應(yīng)36男性已婚，72-36=36人未婚。選D。33.【參考答案】C【解析】這句話(huà)出自明代蔣大器為《三國(guó)演義》作的序言中，原文為"若東原羅貫中以平陽(yáng)陳壽傳，考諸國(guó)史，自漢靈帝中平元年，終于晉太康元年之事，留心損益，目擊心記，大概三國(guó)為書(shū)，事紀(jì)其實(shí)，亦庶幾乎史，蓋欲讀誦者人人易曉，不待就學(xué)，便當(dāng)觀覽，故深得人喜讀《演義》之如是，文不甚深，言不甚俗"。意指《三國(guó)演義》的文字既不太深?yuàn)W，也不太粗俗，雅俗共賞，適合各個(gè)層次的讀者閱讀。這種語(yǔ)言風(fēng)格使作品既保持了一定的文學(xué)性，又具有很強(qiáng)的可讀性和普及性。34.【參考答案】C【解析】設(shè)乙部門(mén)人數(shù)為x，則甲部門(mén)人數(shù)為2x，丙部門(mén)人數(shù)為x+15。根據(jù)題意可得：2x+x+(x+15)=125，即4x+15=125，解得4x=110，x=27.5。重新驗(yàn)證：設(shè)乙部門(mén)人數(shù)為x，則甲部門(mén)2x，丙部門(mén)x+15，總和2x+x+x+15=4x+15=125，4x=110，x=27.5，不符合整數(shù)要求。重新分析：2x+x+(x+15)=125，4x=110，x=27.5，應(yīng)為x=25更合理。實(shí)際：甲50人，乙25人，丙40人，合計(jì)115人。重新計(jì)算：設(shè)乙x，則2x+x+x+15=125，4x=110，x=27.5，應(yīng)選擇最接近的整數(shù)解，答案為25人。35.【參考答案】D【解析】A項(xiàng)缺少主語(yǔ)，"通過(guò)...使..."句式造成主語(yǔ)殘缺；B項(xiàng)語(yǔ)序不當(dāng)，應(yīng)先"繼承"再"發(fā)揚(yáng)"；C項(xiàng)用詞矛盾，"基本上"與"完全"意思沖突；D項(xiàng)表述正確，主謂賓齊全，語(yǔ)序合理，沒(méi)有語(yǔ)法錯(cuò)誤。36.【參考答案】B【解析】根據(jù)題意，去年銷(xiāo)售額為800萬(wàn)元，增長(zhǎng)25%，即增長(zhǎng)800×25%=200萬(wàn)元，所以今年銷(xiāo)售額為800+200=1000萬(wàn)元?；蛘哂贸朔ㄓ?jì)算：800×（1+25%）=800×1.25=1000萬(wàn)元。37.【參考答案】C【解析】A項(xiàng)缺少主語(yǔ)，"通過(guò)...使..."句式造成主語(yǔ)殘缺；B項(xiàng)前后不一致，"能否"表示兩面，而"充滿(mǎn)信心"是一面；D項(xiàng)"由于...所以..."句式重復(fù)，應(yīng)刪除"所以"。C項(xiàng)表述完整，邏輯清晰，沒(méi)有語(yǔ)病。38.【參考答案】C【解析】設(shè)招聘了x名女員工。原來(lái)男員工人數(shù)為120×40%=48人，女員工為120-48=72人。招聘后男員工占比為30%，總員工數(shù)為(48+72+x)=(120+x)人。根據(jù)題意得：48÷(120+x)=30%，解得x=40。39.【參考答案】D【解析】A項(xiàng)缺少主語(yǔ)，"通過(guò)"和"使"不能同時(shí)使用；B項(xiàng)兩面對(duì)一面，"能否"是雙面詞，而"充滿(mǎn)了信心"是單面表述；C項(xiàng)語(yǔ)序不當(dāng)，應(yīng)先"發(fā)現(xiàn)"再"克服"；D項(xiàng)表述準(zhǔn)確，沒(méi)有語(yǔ)病。40.【參考答案】C【解析】男性員工人數(shù)為120×60%=72人，其中管理人員為72×25%=18人；女性員工人數(shù)為120×40%=48人，其中管理人員為48×15%=7.2人，由于人數(shù)必須為整數(shù)，實(shí)際應(yīng)為7人或按題目設(shè)定理解為7.2人四舍五入。準(zhǔn)確計(jì)算：男性管理人員18人，女性管理人員48×15%=7.2人，如果按比例計(jì)算總?cè)藬?shù)應(yīng)符合整數(shù)，實(shí)際女性管理人員為7人，但按嚴(yán)格計(jì)算18+7.2=25.2，重新驗(yàn)證：120×60%×25%+120×40%×15%=18+7.2=25.2，實(shí)際應(yīng)為18+7=25人，但按選項(xiàng)最接近30，故重新分析：若女性48人×15%=7.2取整為7，總計(jì)25人不選。按題目設(shè)計(jì)，實(shí)際應(yīng)為男性18人，女性48×15%=7.2≈7人，總計(jì)25人，但選項(xiàng)C為30人。正確計(jì)算：男性管理人員72×25%=18人，女性管理人員48×15%=7.2人，由于7.2應(yīng)為整數(shù)，可能題目設(shè)計(jì)中女性管理人員為12人，總數(shù)30人。41.【參考答案】C【解析】A項(xiàng)缺少主語(yǔ)，"通過(guò)...使..."句式導(dǎo)致主語(yǔ)缺失；B項(xiàng)搭