保安勞動(dòng)合同書_第1頁(yè)
保安勞動(dòng)合同書_第2頁(yè)
保安勞動(dòng)合同書_第3頁(yè)
保安勞動(dòng)合同書_第4頁(yè)
保安勞動(dòng)合同書_第5頁(yè)
已閱讀5頁(yè),還剩18頁(yè)未讀, 繼續(xù)免費(fèi)閱讀

下載本文檔

版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡(jiǎn)介

保安勞動(dòng)合同書

保安勞動(dòng)合同書1

甲方:_______

乙方:_______

身份證號(hào):

甲方因車站安置房物業(yè)管理需要,聘用3名安全巡視員。雙

方協(xié)商一致,簽定此協(xié)議書。

一、合同期限

甲乙雙方約定,自20年10月10日起至20____年10月

9日止。此協(xié)議時(shí)間到期,可協(xié)商續(xù)簽。

二、工作任務(wù)與要求

1、乙方根據(jù)甲方要求,從事安置房的門衛(wèi)管理和安全巡視

員工作。

2、乙方按照甲方要求,負(fù)責(zé)執(zhí)行安全巡視工作制度規(guī)定的

各項(xiàng)任務(wù)和要求。

三、工作時(shí)間

甲方要求,安置房門衛(wèi)安全巡視員為24小時(shí)工作制,三名

安全巡視員實(shí)行24小時(shí)輪流上崗工作制,自行協(xié)商安排工作時(shí)

間并且報(bào)甲方備案。

四、工作條件

甲方提供工作用房及辦公用品,乙方根據(jù)工作環(huán)境自行做好

勞動(dòng)保護(hù)。乙方工作時(shí)間必須嚴(yán)格遵守安全巡視員工作職責(zé)和規(guī)

章制度,履行本職工作;非本職工作職責(zé)和制度要求之外的行為

造成的一切后果,乙方自負(fù);甲方配發(fā)春夏冬季保安服。

五、報(bào)酬

1、甲方支付乙方工資壹仟伍佰元,每月10號(hào)支付上月工

資。

2、甲方支付乙方的工資中包括社保、福利等各項(xiàng)費(fèi)用°

六、勞動(dòng)紀(jì)律

1、乙方必須嚴(yán)格遵守并執(zhí)行甲方制定的所有規(guī)章制度,接

受甲方的統(tǒng)一管理,維護(hù)甲方的利益,保障甲方的財(cái)產(chǎn)安全。嚴(yán)

禁脫崗串崗,嚴(yán)禁酒后上崗。

2、因乙方責(zé)任造成甲方財(cái)產(chǎn)損失的,由乙方按責(zé)任大小予

以賠償,賠償比例不低于按公安機(jī)關(guān)或消防部門認(rèn)額的70%。同

時(shí)甲方有權(quán)要求解除合同。

七、合同終止

經(jīng)甲乙雙方協(xié)商約定,原則上中途不得變更或解除合司。當(dāng)

出現(xiàn)下列情形之一的,可以終止勞動(dòng)合同:

乙方不能履行工作職責(zé),經(jīng)甲方多次教育仍然未改的‘;乙

方違反規(guī)章制度,影響正常工作和甲方企業(yè)形象的;乙方工作失

職或營(yíng)私舞弊,造成200元以上經(jīng)濟(jì)損失的;乙方連續(xù)病、事假

累計(jì)達(dá)10天的;甲方原因,影響工作環(huán)境,導(dǎo)致乙方不能正常

工作的。

八、本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,簽字之日起生

效。未盡事宜,通過(guò)雙方平等協(xié)商解決。

甲方(公章):

乙方(公章):

法定代表人(簽字):

法定代表人(簽字):

年一月―日

年一月―日

保安勞動(dòng)合同書2

甲方(用人單位):延陵中學(xué)

乙方(勞動(dòng)者):

身份證號(hào):

甲、乙雙方根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《—省勞動(dòng)合

同條例》及有關(guān)法律、法規(guī)規(guī)定,在平等自愿、公平公正、協(xié)商

一致、誠(chéng)實(shí)信用的基礎(chǔ)上,簽訂本合同。

一、勞動(dòng)合同期限

甲乙雙方約定勞動(dòng)合同自年月日起至

年—月3—日止。

二、工作內(nèi)容及要求

(一)乙方根據(jù)甲方要求,從事學(xué)校保衛(wèi)工作。

(二)乙方應(yīng)當(dāng)按照甲方安排的工作內(nèi)容及要求履行勞動(dòng)義

務(wù)。

三、工作時(shí)間和休息休假

(一)甲乙雙方在工作時(shí)間和休息方面協(xié)商一致選擇確定乙

方實(shí)行輪流運(yùn)轉(zhuǎn)工作制。

(二)甲方嚴(yán)格遵守法定的工作時(shí)間,控制加班加點(diǎn),保證

乙方的休息與身心健康,甲方因工作需要必須安排乙方加班加點(diǎn)

的,依法給予乙方加班加點(diǎn)工資。

(三)甲方為乙方安排帶薪休假。

四、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件

(一)甲方對(duì)可能產(chǎn)生職業(yè)病危害的崗位,應(yīng)當(dāng)向乙方履行

如實(shí)告知的義務(wù),并對(duì)乙方進(jìn)行勞動(dòng)安全衛(wèi)生教育,防止勞動(dòng)過(guò)

程中的事故,減少職業(yè)危害。

(二)乙方在勞動(dòng)過(guò)程中必須嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程。

五、勞動(dòng)報(bào)酬

甲方應(yīng)當(dāng)每月以貨幣形式支付乙方工資,不得克扣或者無(wú)故

拖欠乙方的工資。乙方在法定工作時(shí)間內(nèi)提供了正常勞動(dòng),甲方

向乙方支付的工資不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。

(一)甲方承諾每月底為發(fā)薪日。

(二)經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,對(duì)乙方的工資報(bào)酬選擇確定甲

方對(duì)乙方實(shí)行基本工資和績(jī)效工資相結(jié)合的內(nèi)部工資分配辦法,

乙方的基本工資確定為每月1300元(含個(gè)人上繳的社會(huì)保險(xiǎn));

考核工資根據(jù)乙方的工作業(yè)績(jī)和實(shí)際貢獻(xiàn)按照內(nèi)部分配辦法考核

確定。

(三)乙方加班加點(diǎn)的工資,按30元天,10元夜的標(biāo)準(zhǔn)發(fā)

放。

(四)乙方病、事假期間,甲方扣除工資的標(biāo)準(zhǔn)為病假20

元天,事假40元天。

(五)乙方依法享有帶薪假期。

六、社會(huì)保險(xiǎn)和福利

(一)雙方依法參加社會(huì)保險(xiǎn)(企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)),由乙

方按年度繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)(企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn),職工意外傷害保

險(xiǎn)和職工醫(yī)療保險(xiǎn)),乙方憑繳費(fèi)單到甲方報(bào)銷(個(gè)人繳納部分

由乙方自行承擔(dān))。

(二)如乙方發(fā)生工傷事故,甲方應(yīng)負(fù)責(zé)及時(shí)救治,并在規(guī)

定時(shí)間內(nèi),向勞動(dòng)保障行政部門提出工傷認(rèn)定申請(qǐng),為乙方依法

辦理勞動(dòng)能力鑒定,并為享受工傷醫(yī)療待遇履行必要的義務(wù)。

七、勞動(dòng)紀(jì)律

甲方制定的勞動(dòng)紀(jì)律應(yīng)當(dāng)符合法律、法規(guī)、政策的規(guī)定,履

行民主程序,并向乙方公示。乙方遵照?qǐng)?zhí)行。

八、勞動(dòng)合同終止的條件

經(jīng)甲乙雙方協(xié)商約定,出現(xiàn)下列情形之一的,可以終止勞動(dòng)

合同:

1、勞動(dòng)合同期滿的.;

2、乙方不能履行工作職責(zé),經(jīng)甲方多次教育仍然未改的;

3、連續(xù)病、事假45天的。

九、違反勞動(dòng)合同的責(zé)任

(一)勞動(dòng)合同一經(jīng)訂立,即具有法律約束力,雙方應(yīng)當(dāng)依

法執(zhí)行勞動(dòng)合同的履行、變更、中止、解除、終止、續(xù)訂以及解

除勞動(dòng)合同經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的規(guī)定。

(二)當(dāng)事人一方故意或者過(guò)失違反勞動(dòng)合同,致使勞動(dòng)合

同不能履行或者不能完全履行,并給另一方造成經(jīng)濟(jì)損失的,應(yīng)

當(dāng)依規(guī)定或者約定承擔(dān)賠償責(zé)任。

十、勞動(dòng)爭(zhēng)議處理

(一)甲乙雙方因履行本合同發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議,可以協(xié)商解

決。不愿協(xié)商或者協(xié)商不成的,可以向本單位勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員

會(huì)申請(qǐng)調(diào)解;調(diào)解不成的,可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲

裁。甲乙雙方也可以直接向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。提出

仲裁要求的一方應(yīng)當(dāng)自勞動(dòng)爭(zhēng)議發(fā)生之日起—日內(nèi)向勞動(dòng)爭(zhēng)議

仲裁委員會(huì)提出書面申請(qǐng)。對(duì)仲裁裁決不服的,可以自收到仲裁

裁決書之日起—日內(nèi)向人民法院提起訴訟。

(二)甲方違反勞動(dòng)法律、法規(guī)和規(guī)章,損害乙方合法權(quán)益

的,乙方有權(quán)向勞動(dòng)保障行政部門和有關(guān)部門舉報(bào)。

十一、其他

(一)勞動(dòng)合同期內(nèi),乙方戶籍所在地址、現(xiàn)居住地址、聯(lián)

系方式等發(fā)生變化,應(yīng)當(dāng)及時(shí)告知甲方,以便于聯(lián)系。

(二)本合同未盡事宜,均按國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,國(guó)家沒有

規(guī)定的,通過(guò)雙方平等協(xié)商解決。

(三)本合同不得涂改。

(四)本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

(五)本合同于簽字之日起生效。

法定代表人簽名:

乙方簽名:

甲方蓋章:

簽名_______

日期:_______

附件

1、保安人員工作職責(zé)

2、保安人員考核細(xì)則

保安勞動(dòng)合同書3

用人單位名稱:(下稱甲方)

勞動(dòng)者姓名:(下稱乙方)

身份證號(hào)碼:

聯(lián)系方式:(固定電話)(移動(dòng)電話)

甲乙雙方,就勞動(dòng)關(guān)系的建立及其權(quán)利義務(wù)等事宜,根據(jù)

《—》及有關(guān)的勞動(dòng)法律、法規(guī)、行政規(guī)章和本單位依法制定

的規(guī)章制度、集體合同,遵循合法公平、平等自愿、協(xié)商一致、

誠(chéng)實(shí)信用的原則,一致同意訂立本勞動(dòng)合同(以下簡(jiǎn)稱合同),

確定勞動(dòng)關(guān)系。

一、合同的類型與期限

(一)甲、乙雙方選擇合同類型為固定期限,自年

—月一日起至年—月一日止,共簽訂

年合同(個(gè)月)。

二、工作內(nèi)容與工作地點(diǎn)

(一)甲方聘用乙方為保安隊(duì)員,并委派乙方到甲方服務(wù)單

位(即用工單位所在地,下稱用工單位)從事保安服務(wù)工作,期

限為年。

(二)乙方的具體任務(wù)和職責(zé)是通過(guò)開展保安守護(hù)、保安巡

邏勤務(wù),做到及時(shí)發(fā)現(xiàn)、及時(shí)報(bào)告和積極配合用工單位處置四

防,嚴(yán)格遵守幼兒園接送制度,嚴(yán)格做好來(lái)訪登記,禁止陌生人

進(jìn)園,提高用工單位的內(nèi)部安全防范。

(三)乙方的工作地點(diǎn)為。

(四)乙方應(yīng)認(rèn)真履行甲方及用工單位制定的'崗位職責(zé),

完成其本職工作;未經(jīng)甲方和用工單位允許,乙方不得在其它單

位兼職。

(五)甲方應(yīng)當(dāng)將與用工單位簽訂的保安服務(wù)合同內(nèi)容告知

乙方;乙方應(yīng)在合同書上簽寫我已閱讀及本人姓名。

三、工作時(shí)間與休息休假

乙方的工作時(shí)間,由用工單位確定。因保安服務(wù)工作的特殊

性,經(jīng)報(bào)勞動(dòng)行政部門審批,乙方實(shí)行不定時(shí)工作制。

四、勞動(dòng)報(bào)酬

(一)乙方在正常出勤并付出正常勞動(dòng)后,有權(quán)獲得相應(yīng)勞

動(dòng)報(bào)酬。甲方按每年12個(gè)月發(fā)放工資,乙方的月工資為

元月(其中寒暑假為三個(gè)月,每個(gè)月工資為元月)。

(二)甲方于每月一日以人民幣形式支付乙方上月工資。

五、乙方享受福利待遇

六、勞動(dòng)合同的變更、解除和終止

1、甲方對(duì)乙方進(jìn)行職業(yè)技能、安全、規(guī)章制度等必要的教

育與培訓(xùn),乙方應(yīng)參加甲方組織的各項(xiàng)必要的教育培訓(xùn)。

2、因乙方不遵守相關(guān)規(guī)定的,應(yīng)按甲方依法制定的規(guī)章制

度進(jìn)行處理。

(一)乙方有下列情形之一,甲方可以解除勞動(dòng)合同:

1、在試用期間被證明不符合錄用條件的;

2、嚴(yán)重違反甲方(或用工單位)的規(guī)章制度的;

3、嚴(yán)重失職,營(yíng)私舞弊,給甲方(或用工單位)造成重大

損害的;

4、乙方同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系,對(duì)完成甲方

(或用工單位)的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響,或經(jīng)甲方提出,拒不

改正的;

5、以欺詐(包含但不限于:

1、曾受過(guò)治安、刑事處罰的等;

2、未與原工作單位解除勞動(dòng)合同;

3、隱瞞不符合保安人員招錄條件中所列病史的;

4、其它情形)等手段,致勞動(dòng)合同無(wú)效的;

6、被依法追究刑事責(zé)任的;

7、用工單位依法退回乙方的;

8、患病或非因工負(fù)傷,在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工

作,也不能從事由甲方另行安排的工作的;

9、乙方不能勝任工作,經(jīng)過(guò)培訓(xùn)或調(diào)整工作崗位,仍不能

勝任工作的。

乙方依法提出解除勞動(dòng)合同的,應(yīng)提前—日以書面形式通

知甲方。

本合同經(jīng)甲乙雙方簽字(或蓋章)后生效。本合同由甲乙雙

方各執(zhí)一份,合同文本具有同等法律效力。

甲方(公章):

乙方(公章):

法定代表人(簽字):

法定代表人(簽字):

年—月—日

年—月—日

保安勞動(dòng)合同書4

甲方(用人單位)

用人單位名稱:

電話:

用人單位住所:

法定代表人:

乙方(勞動(dòng)者)

姓名:—

性別:

出生年月:

文化程度:_________

戶籍所在地址:

居民身份證號(hào)碼:______________________

聯(lián)系電話:______________________

甲、乙雙方根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《江蘇省勞動(dòng)合

同條例》及有關(guān)法律、法規(guī)規(guī)定,在平等自愿、公平公正、協(xié)商

一致、誠(chéng)實(shí)信用的基礎(chǔ)上,簽訂本合同。

一、勞動(dòng)合同期限:

甲乙雙方約定按下列方式確定勞動(dòng)合同期限:

以完成學(xué)校安排的工作任務(wù)為勞動(dòng)合同期限,自年—

月一日起至年_月—日止完成本項(xiàng)工作任務(wù)之日即為勞動(dòng)

合同終止日,

(即/學(xué)年第_學(xué)期)

二、工作內(nèi)容及要求

1、乙方根據(jù)甲方要求,經(jīng)過(guò)協(xié)商,從事學(xué)校服務(wù)工作。甲

方可根據(jù)工作需要和對(duì)乙方業(yè)績(jī)的考核結(jié)果,按照合理誠(chéng)信原

則,變動(dòng)乙方的工作崗位,乙方服從甲方的安排。(具體工作由

乙方所在工作部門規(guī)定)

2、甲方安排乙方所從事的.工作內(nèi)容及要求,應(yīng)當(dāng)符合甲方

依法制訂的并已公示的規(guī)章制度。乙方應(yīng)當(dāng)按照甲方安排的工作

內(nèi)容及要求履行勞動(dòng)義務(wù),按時(shí)完成規(guī)定的工作數(shù)量,達(dá)到規(guī)定

的質(zhì)量要求。

三、工作時(shí)間和休息休假

1、甲乙雙方在工作時(shí)間和休息方面協(xié)商一致選擇確定-,平

均每周工作四十小時(shí):

甲方實(shí)行每天小時(shí)工作制。(月工作15天)

四、勞動(dòng)報(bào)酬

甲方應(yīng)當(dāng)每月至少一次以貨幣形式支付乙方工資,不得克扣

或者無(wú)故拖欠乙方的工資。乙方在法定工作時(shí)間內(nèi)提供了正常勞

動(dòng)。

1、甲方承諾每月一日為發(fā)薪日,月工資為—元。

2、乙方病事假期間,甲方扣除工資的標(biāo)準(zhǔn)為—月工資/15

天一.

五、福利待遇

1、甲方同意為乙方提供如下福利待遇:

端午、中秋、春節(jié)教師福利的一半。

2、甲乙雙方需要約定的其它事項(xiàng):

六、勞動(dòng)合同終止的條件

(一)經(jīng)甲乙雙方協(xié)商約定,出現(xiàn)下列情形之一的,可以終止

勞動(dòng)合同:

1、勞動(dòng)合同期滿的;

2、不勝任工作,不能完成規(guī)定的任務(wù),工作完成不及時(shí),

質(zhì)量不到位;

3、不服從學(xué)校管理,不遵守相關(guān)內(nèi)部規(guī)定。

4、其他違規(guī)行為°

(二)有下列情形之一的,本合同終止,合同終止甲方依法可

不支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償:

1、勞動(dòng)合同期滿的;

2、乙方開始依法享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的;

3、乙方死亡,或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的;

4、甲方被依法宣告破產(chǎn)的;

5、甲方被吊銷營(yíng)業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉、撤銷或者甲方?jīng)Q定提

前解散的;

6、法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。

7、非全日制勞動(dòng)合同。

七、其他

1、本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

2、本合同于年—月—日生效,工作任務(wù)完成日為勞動(dòng)

合同終止日。

部門負(fù)責(zé)人簽名:___________________

年—月—日

乙方簽名:

年—月—日

保安勞動(dòng)合同書5

甲方:發(fā)展有限公司

乙方:_______

身份證號(hào):

甲方因車站安置房物業(yè)管理需要,聘用3名安全巡視員。雙

方協(xié)商一致,簽定此協(xié)議書。

一、合同期限

甲乙雙方約定,自20____年10月10日起至20____年10月

9日止。此協(xié)議時(shí)間到期,可協(xié)商續(xù)簽。

二、工作任務(wù)與要求

1、乙方根據(jù)甲方要求,從事安置房的門衛(wèi)管理和安全巡視

員工作。

2、乙方按照甲方要求,負(fù)責(zé)執(zhí)行安全巡視工作制度規(guī)定的

各項(xiàng)任務(wù)和要求。

三、工作時(shí)間

甲方要求,安置房門衛(wèi)安全巡視員為24小時(shí)工作制,三名

安全巡視員實(shí)行24小時(shí)輪流上崗工作制,自行協(xié)商安排工作時(shí)

間并且報(bào)甲方備案。

四、工作條件

甲方提供工作用房及辦公用品,乙方根據(jù)工作環(huán)境自行做好

勞動(dòng)保護(hù)。乙方工作時(shí)間必須嚴(yán)格遵守安全巡視員工作職責(zé)和規(guī)

章制度,履行本職工作;非本職工作職責(zé)和制度要求之外的行為

造成的一切后果,乙方自負(fù);甲方配發(fā)春夏冬季保安服。

五、報(bào)酬

1、甲方支付乙方工資壹仟伍佰元,每月10號(hào)支付上月工

資。

2、甲方支付乙方的工資中包括社保、福利等各項(xiàng)費(fèi)用。

六、勞動(dòng)紀(jì)律

1、乙方必須嚴(yán)格遵守并執(zhí)行甲方制定的所有規(guī)章制度,接

受甲方的.統(tǒng)一管理,維護(hù)甲方的利益,保障甲方的財(cái)產(chǎn)安全。

嚴(yán)禁脫崗串崗,嚴(yán)禁酒后上崗。

2、因乙方責(zé)任造成甲方財(cái)產(chǎn)損失的,由乙方按責(zé)任大小予

以賠償,賠償比例不低于按公安機(jī)關(guān)或消防部門認(rèn)額的70%o

同時(shí)甲方有權(quán)要求解除合同。

七、合同終止

經(jīng)甲乙雙方協(xié)商約定,原則上中途不得變更或解除合同。當(dāng)

出現(xiàn)下列情形之一的,可以終止勞動(dòng)合同:

乙方不能履行工作職責(zé),經(jīng)甲方多次教育仍然未改的;乙方

違反規(guī)章制度,影響正常工作和甲方企業(yè)形象的;乙方工作失職

或營(yíng)私舞弊,造成200元以上經(jīng)濟(jì)損失的;乙方連續(xù)病、事假累

計(jì)達(dá)10天的;甲方原因,影響工作環(huán)境,導(dǎo)致乙方不能正常工

作的。

八、本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,簽字之日起生

效。未盡事宜,通過(guò)雙方平等協(xié)商解決。

甲方蓋章:

乙方簽名:

年月S

保安勞動(dòng)合同書6

甲方:

乙方:身份證號(hào):

甲方因車站安置房物業(yè)管理需要,聘用3名安全巡視員。雙

方協(xié)商一致,簽定此協(xié)議書。

一、合同期限

甲乙雙方約定,自20年10月10日起至20年10月9

日止。此協(xié)議時(shí)間到期,可協(xié)商續(xù)簽。

二、工作任務(wù)與要求

1、乙方根據(jù)甲方要求,從事安置房的門衛(wèi)管理和安全巡視

員工作。

2、乙方按照甲方要求,負(fù)責(zé)執(zhí)行安全巡視工作制度規(guī)定的

各項(xiàng)任務(wù)和要求。

三、工作時(shí)間

甲方要求,安置房門衛(wèi)安全巡視員為24小時(shí)工作制,三名

安全巡視員實(shí)行24小時(shí)輪流上崗工作制,自行協(xié)商安排工作時(shí)

間并且報(bào)甲方備案。

四、工作條件

甲方提供工作用房及辦公用品,乙方根據(jù)工作環(huán)境自行做好

勞動(dòng)保護(hù)。乙方工作時(shí)間必須嚴(yán)格遵守安全巡視員工作職責(zé)和規(guī)

章制度,履行本職工作;非本職工作職責(zé)和制度要求之外的行為

造成的一切后果,乙方自負(fù);甲方配發(fā)春夏冬季保安服。

五、報(bào)酬

lo甲方支付乙方工資壹仟伍佰元,每月10號(hào)支付上月工

資。

2o甲方支付乙方的工資中包括社保、福利等各項(xiàng)費(fèi)用。

六、勞動(dòng)紀(jì)律

1、乙方必須嚴(yán)格遵守并執(zhí)行甲方制定的所有規(guī)章制度,接

受甲方的統(tǒng)一管理,維護(hù)甲方的利益,保障甲方的財(cái)產(chǎn)安全。嚴(yán)

禁脫崗串崗,嚴(yán)禁酒后上崗。

2、因乙方責(zé)任造成甲方財(cái)產(chǎn)損失的.,由乙方按責(zé)任大小予

以賠償,賠償比例不低于按公安機(jī)關(guān)或消防部門認(rèn)額的70%。同

時(shí)甲方有權(quán)要求解除合同。

七、合同終止

經(jīng)甲乙雙方協(xié)商約定,原則上中途不得變更或解除合司°當(dāng)

出現(xiàn)下列情形之一的,可以終止勞動(dòng)合同:

乙方不能履行工作職責(zé),經(jīng)甲方多次教育仍然未改的;乙方

違反規(guī)章制度,影響正常工作和甲方企業(yè)形象的;乙方工作失職

或營(yíng)私舞弊,造成200元以上經(jīng)濟(jì)損失的;乙方連續(xù)病、事假累

計(jì)達(dá)10天的;甲方原因,影響工作環(huán)境,導(dǎo)致乙方不能正常工

作的。

八、本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,簽字之日起生

效。未盡事宜,通過(guò)雙方平等協(xié)商解決。

甲方(公章):乙方(公章):

法定代表人(簽字):法定代表人(簽字):

年月日年月

0

保安勞動(dòng)合同書7

甲方:_______

乙方:(單位或代表):

聯(lián)系電話:--------------------------------------

甲乙雙方根據(jù)《中華人民勞動(dòng)法》及有關(guān)規(guī)定和公司規(guī)章制

度,經(jīng)平等協(xié)商,同意簽訂合同,共同遵守本合同C

第一章工作內(nèi)容

一、乙方同意根據(jù)甲方工作需要,擔(dān)任--------------------

一工作。甲方因工作需要,可在合同有效期內(nèi),變動(dòng)乙方但當(dāng)?shù)?/p>

工作崗位。

二、乙方應(yīng)按照甲方的要求,按時(shí)完成規(guī)定的工作,達(dá)到規(guī)

定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。

三,乙方應(yīng)遵守公司的勞動(dòng)紀(jì)律規(guī)章制度和下列各項(xiàng)規(guī)定。

1、遵守國(guó)家法律,遵守公司的各項(xiàng)條款,服務(wù)公司領(lǐng)導(dǎo)的

命令。

2、維護(hù)公司的名譽(yù)和信用,不得從事任何有損公司利益的

行為。

3、工作中如有任何問(wèn)題,要及時(shí)向公司和上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)請(qǐng)

示,不得隱瞞事實(shí)。

4、不得利用職務(wù)之便謀取私利或不正當(dāng)?shù)氖褂霉尽?

利用職務(wù)向第三者提供便利或有利條件謀取經(jīng)濟(jì)利益。

5、不得為了私人的利益,向公司有業(yè)務(wù)關(guān)系的客戶要求或

接受財(cái),物,不等過(guò)分接待,發(fā)生金錢接待關(guān)系。

6、在本公司工作期間,未經(jīng)公司許可,不得兼

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

最新文檔

評(píng)論

0/150

提交評(píng)論