招收保安協(xié)議書甲方（用人單位）：名稱：法定代表人：地址：聯(lián)系方式：乙方（勞動者）：姓名：性別：身份證號碼：地址：聯(lián)系方式：根據(jù)《中華人民共和國民法典》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠實信用的基礎(chǔ)上，就甲方招收乙方為保安事宜達成如下協(xié)議：一、協(xié)議標(biāo)的甲方因[具體場所名稱]安全保衛(wèi)工作需要，招收乙方擔(dān)任保安崗位工作。乙方應(yīng)按照甲方要求履行保安職責(zé)，維護甲方場所的安全與秩序。二、工作內(nèi)容和工作地點1.工作內(nèi)容負責(zé)甲方場所的門禁管理，對進出人員、車輛進行嚴格檢查、登記，阻止無關(guān)人員和車輛進入。定時巡邏甲方場所，包括但不限于建筑物內(nèi)外、停車場等區(qū)域，及時發(fā)現(xiàn)并處理各類安全隱患和突發(fā)事件。協(xié)助維護甲方場所內(nèi)的治安秩序，制止打架斗毆、盜竊等違法犯罪行為，并及時報告相關(guān)情況。負責(zé)甲方場所內(nèi)消防設(shè)施的日常檢查，確保消防設(shè)施完好有效，協(xié)助組織消防安全培訓(xùn)和演練。完成甲方交辦的其他與安全保衛(wèi)相關(guān)的臨時性工作任務(wù)。2.工作地點：[詳細工作地點]三、工作時間和休息休假1.工作時間乙方實行[具體工作班次，如三班制、兩班制等]，具體工作時間為[詳細工作時間段，如早班：8:0016:00；中班：16:0024:00；晚班：0:008:00]。甲方可根據(jù)實際工作需要，對乙方的工作時間進行適當(dāng)調(diào)整，但應(yīng)提前通知乙方。2.休息休假乙方享有國家法定節(jié)假日、年休假、病假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假等帶薪休假權(quán)利，具體休假天數(shù)和安排按照國家法律法規(guī)及甲方相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。乙方每周至少休息[X]天，休息時間由乙方自行安排，但應(yīng)確保工作的連續(xù)性和正常運轉(zhuǎn)。四、勞動報酬1.工資標(biāo)準(zhǔn)甲方支付乙方的月工資為人民幣[X]元，工資發(fā)放形式為[現(xiàn)金/銀行轉(zhuǎn)賬]。乙方的工資待遇將根據(jù)甲方的經(jīng)營狀況、乙方的工作表現(xiàn)等因素進行調(diào)整，調(diào)整幅度和方式由甲方根據(jù)實際情況確定，并提前通知乙方。2.工資發(fā)放時間甲方應(yīng)每月[具體日期]按時足額支付乙方工資。如遇節(jié)假日或休息日，則提前至最近的工作日支付。3.加班工資若乙方因工作需要加班，甲方應(yīng)按照國家法律法規(guī)的規(guī)定支付加班工資。加班工資的計算基數(shù)為乙方正常工作時間月工資，加班工資的支付標(biāo)準(zhǔn)為：延長工作時間的，支付不低于工資的150%的工資報酬；休息日安排工作又不能安排補休的，支付不低于工資的200%的工資報酬；法定休假日安排工作的，支付不低于工資的300%的工資報酬。五、社會保險和福利待遇1.社會保險甲方按照國家和地方政府的有關(guān)規(guī)定，為乙方繳納基本養(yǎng)老保險、基本醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。乙方應(yīng)積極配合甲方辦理社會保險參保手續(xù)，并提供必要的個人信息。乙方個人應(yīng)繳納的社會保險費用，由甲方從乙方工資中代扣代繳。2.福利待遇甲方為乙方提供必要的工作制服、裝備等，并負責(zé)工作制服的清洗、更換。乙方享有甲方規(guī)定的其他福利待遇，如節(jié)日福利、生日福利、定期體檢等，具體福利待遇按照甲方相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。六、雙方權(quán)利義務(wù)（一）甲方權(quán)利義務(wù)1.權(quán)利有權(quán)要求乙方遵守甲方的各項規(guī)章制度，按照甲方的工作要求履行保安職責(zé)。有權(quán)對乙方的工作表現(xiàn)進行監(jiān)督、檢查和考核，根據(jù)考核結(jié)果對乙方進行獎懲。在乙方違反甲方規(guī)章制度或不能勝任工作時，有權(quán)解除本協(xié)議。2.義務(wù)按照本協(xié)議約定向乙方支付勞動報酬和提供福利待遇。為乙方提供必要的工作條件和安全保障措施，確保乙方在安全的環(huán)境下工作。對乙方進行必要的崗位培訓(xùn)，提高乙方的業(yè)務(wù)能力和工作水平。按照國家法律法規(guī)的規(guī)定，為乙方繳納社會保險。（二）乙方權(quán)利義務(wù)1.權(quán)利有權(quán)要求甲方按照本協(xié)議約定支付勞動報酬和提供福利待遇。有權(quán)享受國家法定節(jié)假日、年休假、病假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假等帶薪休假權(quán)利。有權(quán)對甲方的工作安排和管理提出合理建議和意見。2.義務(wù)遵守國家法律法規(guī)和甲方的各項規(guī)章制度，服從甲方的工作安排和管理。按照本協(xié)議約定履行保安職責(zé)，維護甲方場所的安全與秩序，保守甲方的商業(yè)秘密和工作機密。積極參加甲方組織的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)活動，提高自身業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)。不得在工作期間從事與保安工作無關(guān)的其他活動，不得擅自離崗、脫崗。發(fā)現(xiàn)安全隱患或突發(fā)事件時，應(yīng)及時采取措施并報告甲方，不得隱瞞或拖延。七、保密條款1.乙方應(yīng)對在工作過程中知悉的甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等予以保密，不得向任何第三方披露或使用。2.本協(xié)議終止或解除后，乙方仍應(yīng)繼續(xù)履行保密義務(wù)，保密期限為自協(xié)議終止或解除之日起[X]年。3.若乙方違反保密條款，應(yīng)向甲方支付違約金人民幣[X]元，并賠償甲方因此遭受的全部損失。八、違約責(zé)任1.甲方違約責(zé)任若甲方未按照本協(xié)議約定支付乙方勞動報酬或提供福利待遇，應(yīng)按照應(yīng)付金額的[X]%向乙方支付違約金，并補足差額部分。若甲方未按照國家法律法規(guī)的規(guī)定為乙方繳納社會保險，應(yīng)承擔(dān)由此給乙方造成的全部損失。2.乙方違約責(zé)任若乙方違反甲方的規(guī)章制度或工作紀律，甲方有權(quán)視情節(jié)輕重給予警告、罰款、解除協(xié)議等處理。乙方因違反規(guī)定給甲方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)全部賠償責(zé)任。若乙方擅自離崗、脫崗或在工作期間從事與保安工作無關(guān)的其他活動，甲方有權(quán)扣除乙方相應(yīng)的工資報酬，并可根據(jù)情節(jié)嚴重程度給予解除協(xié)議等處理。若乙方違反保密條款，應(yīng)按照本協(xié)議約定向甲方支付違約金，并賠償甲方因此遭受的全部損失。若乙方在工作過程中因故意或重大過失給甲方造成人身傷害或財產(chǎn)損失時，乙方應(yīng)承擔(dān)全部賠償責(zé)任。如乙方的行為構(gòu)成犯罪，甲方將依法追究乙方的刑事責(zé)任。九、協(xié)議的變更、解除和終止1.協(xié)議變更本協(xié)議履行期間，如有未盡事宜或需要變更協(xié)議內(nèi)容，甲乙雙方可協(xié)商一致后簽訂補充協(xié)議，補充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。2.協(xié)議解除經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，可以解除本協(xié)議。若乙方有下列情形之一的，甲方有權(quán)解除本協(xié)議：在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的；嚴重違反甲方規(guī)章制度的；嚴重失職、營私舞弊，給甲方造成重大損害的；被依法追究刑事責(zé)任的；法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。若甲方有下列情形之一的，乙方有權(quán)解除本協(xié)議：未按照本協(xié)議約定支付勞動報酬或提供福利待遇的；未按照國家法律法規(guī)的規(guī)定為乙方繳納社會保險的；甲方的規(guī)章制度違反法律法規(guī)規(guī)定，損害乙方權(quán)益的；法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。3.協(xié)議終止本協(xié)議期滿或雙方約定的終止條件出現(xiàn)時，本協(xié)議自動終止。乙方達到法定退休年齡或開始依法享受基本養(yǎng)老保險待遇時，本協(xié)議終止。十、爭議解決甲乙雙方在履行本協(xié)議過程中如發(fā)生爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的勞動爭議仲裁委員會申請仲