2024年遵義市考試錄用公務(wù)員行政職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)B類(lèi)真題

姓名：__________考號(hào)：__________題號(hào)一二三四五總分評(píng)分一、單選題(共10題)1.下列哪項(xiàng)不屬于公務(wù)員的基本條件？()A.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍B.年滿(mǎn)18周歲C.具有良好的品行D.具有犯罪前科2.以下哪個(gè)不屬于公務(wù)員的考核方式？()A.定期考核B.不定期考核C.工作實(shí)績(jī)考核D.績(jī)效考核3.公務(wù)員的職務(wù)晉升，下列哪項(xiàng)是錯(cuò)誤的？()A.需要經(jīng)過(guò)民主推薦B.需要經(jīng)過(guò)組織考察C.需要經(jīng)過(guò)公開(kāi)選拔D.不需要經(jīng)過(guò)法定程序4.公務(wù)員在執(zhí)行公務(wù)時(shí)，下列哪項(xiàng)行為是不允許的？()A.依法執(zhí)行公務(wù)B.保持廉潔自律C.收受可能影響公正執(zhí)行公務(wù)的禮品、禮金D.積極向組織反映情況5.關(guān)于公務(wù)員的辭職，下列哪項(xiàng)是正確的？()A.公務(wù)員可以隨時(shí)辭職B.公務(wù)員必須提前一個(gè)月提出辭職C.公務(wù)員必須提前三個(gè)月提出辭職D.公務(wù)員必須在年度考核合格后提出辭職6.公務(wù)員的培訓(xùn)，下列哪項(xiàng)是錯(cuò)誤的？()A.必須參加規(guī)定的培訓(xùn)B.可以自愿參加培訓(xùn)C.培訓(xùn)時(shí)間可以自行安排D.培訓(xùn)結(jié)束后需要進(jìn)行考核7.公務(wù)員的交流，下列哪項(xiàng)是錯(cuò)誤的？()A.可以跨地區(qū)交流B.可以跨部門(mén)交流C.必須在同一地區(qū)交流D.必須在同一部門(mén)交流8.關(guān)于公務(wù)員的獎(jiǎng)勵(lì)，下列哪項(xiàng)是錯(cuò)誤的？()A.可以給予精神獎(jiǎng)勵(lì)B.可以給予物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)C.可以給予處分D.可以給予晉升職務(wù)9.公務(wù)員的懲戒，下列哪項(xiàng)是錯(cuò)誤的？()A.可以給予警告、記過(guò)、記大過(guò)、降級(jí)、撤職等懲戒B.懲戒決定應(yīng)當(dāng)書(shū)面通知公務(wù)員本人C.懲戒決定應(yīng)當(dāng)及時(shí)公開(kāi)D.懲戒決定應(yīng)當(dāng)經(jīng)過(guò)民主程序10.關(guān)于公務(wù)員的申訴，下列哪項(xiàng)是錯(cuò)誤的？()A.公務(wù)員可以對(duì)涉及本人的人事處理不服提出申訴B.申訴應(yīng)當(dāng)向原處理機(jī)關(guān)提出C.申訴可以口頭提出D.申訴期限為1年二、多選題(共5題)11.根據(jù)《中華人民共和國(guó)公務(wù)員法》，下列哪些情形下，公務(wù)員可以被辭退？()A.在年度考核中，連續(xù)兩年被確定為不稱(chēng)職的B.不履行公務(wù)員義務(wù)，不遵守公務(wù)員紀(jì)律，經(jīng)教育仍無(wú)轉(zhuǎn)變，不適合繼續(xù)在機(jī)關(guān)工作，又不宜給予開(kāi)除處分的C.曠工或者因公外出、請(qǐng)假期滿(mǎn)無(wú)正當(dāng)理由逾期不歸連續(xù)超過(guò)15天，或者一年內(nèi)累計(jì)超過(guò)30天的D.因所在機(jī)關(guān)調(diào)整、撤銷(xiāo)、合并或者縮減編制員額需要調(diào)整工作，本人拒絕合理安排的12.公務(wù)員晉升職務(wù)，應(yīng)當(dāng)具備以下哪些條件？()A.堅(jiān)定理想信念，堅(jiān)決貫徹黨的理論和路線(xiàn)方針政策B.具有履行職責(zé)所需要的專(zhuān)業(yè)知識(shí)和能力C.工作表現(xiàn)突出，有顯著工作實(shí)績(jī)D.具有大學(xué)本科以上文化程度13.公務(wù)員在培訓(xùn)期間，享有以下哪些權(quán)利？()A.參加培訓(xùn)期間，享受原工資、福利待遇B.參加培訓(xùn)期間，享受培訓(xùn)期間的補(bǔ)貼C.因特殊情況不能參加培訓(xùn)的，經(jīng)批準(zhǔn)可以延期或者免予培訓(xùn)D.參加培訓(xùn)期間，可以請(qǐng)假14.公務(wù)員的考核內(nèi)容包括哪些方面？()A.德B.能C.勤D.績(jī)15.公務(wù)員的處分分為哪些等級(jí)？()A.警告B.記過(guò)C.記大過(guò)D.降級(jí)E.撤職F.開(kāi)除三、填空題(共5題)16.《中華人民共和國(guó)公務(wù)員法》規(guī)定，公務(wù)員的義務(wù)之一是：忠于憲法，模范遵守憲法和法律，依照憲法和法律行使職權(quán)，維護(hù)國(guó)家的安全、榮譽(yù)和利益。17.公務(wù)員晉升職務(wù)，應(yīng)當(dāng)逐級(jí)晉升。特別優(yōu)秀的或者工作特殊需要的，可以按照規(guī)定破格或者越級(jí)晉升。破格晉升的，應(yīng)當(dāng)報(bào)經(jīng)同級(jí)公務(wù)員主管部門(mén)批準(zhǔn)，其晉升的職務(wù)層次，一般不得超過(guò)其應(yīng)當(dāng)晉升的職務(wù)層次兩檔。18.公務(wù)員培訓(xùn)情況、學(xué)習(xí)成績(jī)作為公務(wù)員考核的內(nèi)容和任職、晉升的依據(jù)之一。19.公務(wù)員的考核分為平時(shí)考核和定期考核。定期考核以平時(shí)考核為基礎(chǔ)。20.公務(wù)員對(duì)涉及本人的人事處理不服的，可以自知道該人事處理之日起三十日內(nèi)向原處理機(jī)關(guān)申請(qǐng)復(fù)核；對(duì)復(fù)核結(jié)果不服的，可以自接到復(fù)核決定之日起十五日內(nèi)，按照規(guī)定向同級(jí)公務(wù)員主管部門(mén)或者作出該人事處理的機(jī)關(guān)的上一級(jí)機(jī)關(guān)提出申訴。四、判斷題(共5題)21.公務(wù)員在試用期內(nèi)，可以不參加年度考核。()A.正確B.錯(cuò)誤22.公務(wù)員因公外出、請(qǐng)假期滿(mǎn)無(wú)正當(dāng)理由逾期不歸的，屬于違紀(jì)行為，但不一定受到處分。()A.正確B.錯(cuò)誤23.公務(wù)員的職務(wù)晉升，必須按照規(guī)定的程序和條件進(jìn)行。()A.正確B.錯(cuò)誤24.公務(wù)員在培訓(xùn)期間，如果表現(xiàn)優(yōu)秀，可以直接晉升職務(wù)。()A.正確B.錯(cuò)誤25.公務(wù)員對(duì)處分決定不服，可以不經(jīng)復(fù)核，直接向作出該人事處理的機(jī)關(guān)的上一級(jí)機(jī)關(guān)提出申訴。()A.正確B.錯(cuò)誤五、簡(jiǎn)單題(共5題)26.請(qǐng)簡(jiǎn)述公務(wù)員應(yīng)當(dāng)履行的基本義務(wù)。27.公務(wù)員考核的方式有哪些？考核結(jié)果如何運(yùn)用？28.什么是公務(wù)員的回避制度？有哪些回避情形？29.公務(wù)員的辭職和辭退有哪些區(qū)別？30.公務(wù)員申訴的程序是怎樣的？

2024年遵義市考試錄用公務(wù)員行政職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)B類(lèi)真題一、單選題(共10題)1.【答案】D【解析】公務(wù)員的基本條件中不包括犯罪前科，犯罪前科屬于不得錄用為公務(wù)員的情形。2.【答案】B【解析】公務(wù)員的考核方式包括定期考核、不定期考核和工作實(shí)績(jī)考核，但不包括績(jī)效考核。3.【答案】D【解析】公務(wù)員的職務(wù)晉升必須經(jīng)過(guò)法定程序，包括民主推薦、組織考察和公開(kāi)選拔等。4.【答案】C【解析】公務(wù)員在執(zhí)行公務(wù)時(shí)，不得收受可能影響公正執(zhí)行公務(wù)的禮品、禮金等財(cái)物。5.【答案】B【解析】公務(wù)員辭職必須按照規(guī)定程序，一般應(yīng)提前一個(gè)月提出辭職。6.【答案】C【解析】公務(wù)員的培訓(xùn)時(shí)間需要按照規(guī)定安排，不能自行安排。7.【答案】C【解析】公務(wù)員的交流可以在不同地區(qū)和不同部門(mén)之間進(jìn)行。8.【答案】C【解析】公務(wù)員的獎(jiǎng)勵(lì)不包括處分，處分是對(duì)公務(wù)員違紀(jì)行為的處理方式。9.【答案】C【解析】公務(wù)員的懲戒決定應(yīng)當(dāng)書(shū)面通知公務(wù)員本人，但不需要及時(shí)公開(kāi)。10.【答案】C【解析】公務(wù)員的申訴應(yīng)當(dāng)以書(shū)面形式提出，不能口頭提出。二、多選題(共5題)11.【答案】ABC【解析】公務(wù)員可以被辭退的情形包括：在年度考核中連續(xù)兩年被確定為不稱(chēng)職的；不履行公務(wù)員義務(wù)，不遵守公務(wù)員紀(jì)律，經(jīng)教育仍無(wú)轉(zhuǎn)變，不適合繼續(xù)在機(jī)關(guān)工作，又不宜給予開(kāi)除處分的；曠工或者因公外出、請(qǐng)假期滿(mǎn)無(wú)正當(dāng)理由逾期不歸連續(xù)超過(guò)15天，或者一年內(nèi)累計(jì)超過(guò)30天的。12.【答案】ABC【解析】公務(wù)員晉升職務(wù)應(yīng)當(dāng)具備以下條件：堅(jiān)定理想信念，堅(jiān)決貫徹黨的理論和路線(xiàn)方針政策；具有履行職責(zé)所需要的專(zhuān)業(yè)知識(shí)和能力；工作表現(xiàn)突出，有顯著工作實(shí)績(jī)。13.【答案】ABC【解析】公務(wù)員在培訓(xùn)期間享有以下權(quán)利：參加培訓(xùn)期間，享受原工資、福利待遇；參加培訓(xùn)期間，享受培訓(xùn)期間的補(bǔ)貼；因特殊情況不能參加培訓(xùn)的，經(jīng)批準(zhǔn)可以延期或者免予培訓(xùn)。14.【答案】ABCD【解析】公務(wù)員的考核內(nèi)容包括德、能、勤、績(jī)四個(gè)方面，全面評(píng)價(jià)公務(wù)員的工作表現(xiàn)。15.【答案】ABCDEF【解析】公務(wù)員的處分分為六個(gè)等級(jí)：警告、記過(guò)、記大過(guò)、降級(jí)、撤職、開(kāi)除。三、填空題(共5題)16.【答案】忠于憲法，模范遵守憲法和法律，依照憲法和法律行使職權(quán)，維護(hù)國(guó)家的安全、榮譽(yù)和利益?！窘馕觥窟@是《中華人民共和國(guó)公務(wù)員法》對(duì)公務(wù)員義務(wù)的具體規(guī)定，要求公務(wù)員必須忠誠(chéng)于憲法和法律，正確行使職權(quán)，維護(hù)國(guó)家利益。17.【答案】同級(jí)公務(wù)員主管部門(mén)批準(zhǔn)，其晉升的職務(wù)層次，一般不得超過(guò)其應(yīng)當(dāng)晉升的職務(wù)層次兩檔?！窘馕觥窟@是《中華人民共和國(guó)公務(wù)員法》對(duì)破格晉升公務(wù)員職務(wù)層次的規(guī)定，確保破格晉升的合理性和規(guī)范性。18.【答案】公務(wù)員培訓(xùn)情況、學(xué)習(xí)成績(jī)【解析】這是《中華人民共和國(guó)公務(wù)員法》對(duì)公務(wù)員培訓(xùn)和考核關(guān)系的規(guī)定，強(qiáng)調(diào)培訓(xùn)和學(xué)習(xí)成績(jī)對(duì)公務(wù)員職業(yè)發(fā)展的重要性。19.【答案】平時(shí)考核和定期考核【解析】這是《中華人民共和國(guó)公務(wù)員法》對(duì)公務(wù)員考核方式的定義，強(qiáng)調(diào)平時(shí)考核和定期考核相結(jié)合，以平時(shí)考核作為定期考核的基礎(chǔ)。20.【答案】三十日內(nèi)，十五日內(nèi)【解析】這是《中華人民共和國(guó)公務(wù)員法》對(duì)公務(wù)員申訴期限的規(guī)定，明確了申請(qǐng)復(fù)核和提出申訴的時(shí)間限制。四、判斷題(共5題)21.【答案】錯(cuò)誤【解析】公務(wù)員在試用期內(nèi)，也應(yīng)當(dāng)參加年度考核，考核結(jié)果作為轉(zhuǎn)正和定級(jí)的依據(jù)之一。22.【答案】正確【解析】公務(wù)員因公外出、請(qǐng)假期滿(mǎn)無(wú)正當(dāng)理由逾期不歸，雖然屬于違紀(jì)行為，但具體情況不同，可能不一定會(huì)受到處分。23.【答案】正確【解析】《中華人民共和國(guó)公務(wù)員法》規(guī)定，公務(wù)員的職務(wù)晉升必須經(jīng)過(guò)規(guī)定的程序和條件，確保晉升的公正性和合理性。24.【答案】錯(cuò)誤【解析】公務(wù)員在培訓(xùn)期間表現(xiàn)優(yōu)秀是好事，但晉升職務(wù)還需要符合其他規(guī)定的條件和程序。25.【答案】錯(cuò)誤【解析】公務(wù)員對(duì)處分決定不服，應(yīng)當(dāng)先向原處理機(jī)關(guān)申請(qǐng)復(fù)核，對(duì)復(fù)核結(jié)果不服的，才能向上一級(jí)機(jī)關(guān)提出申訴。五、簡(jiǎn)答題(共5題)26.【答案】公務(wù)員應(yīng)當(dāng)履行的基本義務(wù)包括：忠于憲法和法律、維護(hù)國(guó)家的安全、榮譽(yù)和利益、依法執(zhí)行公務(wù)、清正廉潔、恪守職業(yè)道德、保守國(guó)家秘密和工作秘密、接受組織的監(jiān)督、完成工作任務(wù)等?！窘馕觥窟@是《中華人民共和國(guó)公務(wù)員法》對(duì)公務(wù)員基本義務(wù)的規(guī)定，要求公務(wù)員在履行職責(zé)時(shí)，必須遵守法律法規(guī)，維護(hù)國(guó)家利益，執(zhí)行公務(wù)，保持廉潔，保守秘密，接受監(jiān)督，完成工作任務(wù)。27.【答案】公務(wù)員考核的方式包括平時(shí)考核和定期考核。平時(shí)考核隨時(shí)進(jìn)行，定期考核一般采取年度考核的方式。考核結(jié)果作為調(diào)整公務(wù)員職位、職務(wù)、級(jí)別、工資以及公務(wù)員獎(jiǎng)勵(lì)、培訓(xùn)、辭退的依據(jù)?！窘馕觥窟@是《中華人民共和國(guó)公務(wù)員法》對(duì)公務(wù)員考核方式和結(jié)果運(yùn)用的規(guī)定，強(qiáng)調(diào)考核的全面性和結(jié)果的實(shí)用性，為公務(wù)員的管理提供依據(jù)。28.【答案】公務(wù)員回避制度是指公務(wù)員在職務(wù)晉升、調(diào)配、錄用等方面，因與本人或者其親屬有特定關(guān)系可能影響公正執(zhí)行公務(wù)，必須采取的回避措施。回避情形包括夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以?xún)?nèi)旁系血親關(guān)系、近姻親關(guān)系等?！窘馕觥窟@是《中華人民共和國(guó)公務(wù)員法》對(duì)公務(wù)員回避制度的規(guī)定，旨在防止因親屬關(guān)系影響公務(wù)員公正執(zhí)行公務(wù)，保證公務(wù)員隊(duì)伍的純潔性和公正性。29.【答案】公務(wù)員的辭職是公務(wù)員本人提出自愿離開(kāi)公務(wù)員隊(duì)伍的行為，而辭退是機(jī)關(guān)依照法定條件和程序，對(duì)不適宜繼續(xù)在機(jī)關(guān)工作的人員強(qiáng)制解除其公務(wù)員身份的行為。辭職是主動(dòng)行為，辭退是被動(dòng)行為；辭職