雇傭駕駛員安全協(xié)議鑒于甲方_________（以下簡稱“甲方”）雇傭乙方_________（以下簡稱“乙方”）從事駕駛工作，為明確雙方在駕駛活動中的安全責任，保障人身及財產安全，預防和減少交通事故，根據《中華人民共和國勞動合同法》、《中華人民共和國道路交通安全法》及相關法律法規(guī)，雙方經友好協(xié)商，達成如下協(xié)議：第一條駕駛員安全責任乙方確認其持有合法有效的與駕駛崗位相符的駕駛證，并承諾在任職期間持續(xù)保持駕駛資格的合法性。乙方同意并嚴格遵守以下安全責任：1.1乙方保證僅在持有有效駕駛證且符合駕駛要求的情況下駕駛甲方車輛。不得將車輛交由無證、酒駕、毒駕、處于駕駛證限制期或被吊銷駕照的人員駕駛。1.2嚴格遵守國家及地方交通安全法規(guī)、操作規(guī)程以及甲方的各項駕駛安全管理制度和操作流程。1.3駕駛前必須對車輛進行安全檢查，包括但不限于輪胎、剎車、燈光、雨刮、油量、轉向等關鍵部件，確保車輛處于良好技術狀況。發(fā)現(xiàn)車輛故障或安全隱患，應立即停止使用并向甲方報告。1.4嚴禁酒后、疲勞、服用影響判斷或操作能力的藥物后駕駛。保證充足睡眠，避免疲勞駕駛。1.5嚴禁超速、超載、超員、強行超車、闖紅燈、逆行、疲勞駕駛、違規(guī)變道、爭道搶行等危險駕駛行為。保持安全車距，謹慎駕駛，預見并規(guī)避道路風險。1.6嚴格按照甲方規(guī)定的車輛使用范圍、線路、時間進行駕駛作業(yè)，不得擅自變更用途、路線或駕駛時間。1.7負責保持所駕車輛及隨車工具的清潔衛(wèi)生。按照甲方或相關規(guī)定對車輛進行定期保養(yǎng)和維修。1.8愛護車輛，不得擅自改裝、拆卸、更換車輛任何部件或安裝與工作無關的設備。1.9非工作時間或非工作需要，車輛應按照甲方規(guī)定停放在指定安全地點。1.10按照甲方要求使用并妥善保管行車記錄儀等監(jiān)控設備。1.11準確、及時、真實地填寫行車日志、燃料消耗記錄等相關駕駛記錄文件。1.12遇到車輛故障、交通事故、治安事件、自然災害或其他緊急情況時，應立即采取必要的安全措施（如安全停車、設置警告標志、保護現(xiàn)場等），并第一時間通知甲方指定的緊急聯(lián)系人，同時根據情況報警或尋求其他幫助。1.13駕駛期間保持冷靜和理性，避免因個人情緒波動影響駕駛安全。1.14駕駛過程中禁止使用手持電話、進行接打電話、玩手機、觀看視頻、聊天等與駕駛無關的活動。1.15遵守甲方關于車輛保險、年檢等事宜的安排。第二條雇主安全責任甲方在保障駕駛安全方面應承擔以下責任：2.1負責核實乙方駕駛資質的真實性和有效性，并根據崗位要求評估其健康狀況。2.2確保提供給乙方的車輛符合國家安全技術標準，配備必要的安全裝置和應急設備。定期安排車輛維護、保養(yǎng)和年檢，保障車輛始終處于良好運行狀態(tài)。2.3向乙方提供必要的駕駛安全法律法規(guī)、操作規(guī)程、防御性駕駛技能等方面的培訓和教育。2.4制定并公示明確的駕駛安全規(guī)章制度、操作流程及應急處理預案。2.5負責為甲方名下的營運車輛按照法律規(guī)定購買交強險及必要的商業(yè)保險（如第三者責任險、車輛損失險等），并將相關保險憑證提供給乙方備查。明確事故發(fā)生后的保險理賠流程。2.6有權對乙方的駕駛行為、車輛使用情況、行車路線、行車記錄等進行監(jiān)督和管理，具體方式包括但不限于GPS定位監(jiān)控、查閱行車記錄數(shù)據、進行隨機抽查等。甲方在行使監(jiān)督權時，應遵守國家關于個人信息保護的相關規(guī)定，尊重乙方的合理隱私權。2.7在乙方遭遇交通事故、車輛故障或其他緊急情況時，提供必要的支持和協(xié)助，包括但不限于緊急救援聯(lián)系、保險理賠指導等。2.8識別駕駛過程中可能存在的安全風險，并向乙方告知相應的預防措施和應急處置要求。第三條風險管理與應急處理3.1雙方同意，駕駛活動存在固有風險。乙方應時刻保持警惕，主動識別并規(guī)避風險。甲方應持續(xù)改進安全管理措施，降低風險發(fā)生的可能性和后果。3.2發(fā)生交通事故時，乙方應立即停車，設置警告標志，保護現(xiàn)場，搶救傷員（如有），并根據情況立即報警（撥打110、122）和通知甲方。同時，乙方有義務配合交警及保險公司的調查和處理。3.3發(fā)生車輛故障無法繼續(xù)行駛時，應將車輛移至安全地帶，并通知甲方安排拖車或維修。3.4發(fā)生車輛被盜搶、遭遇搶劫等情況時，乙方應立即報警并通知甲方。3.5遇到惡劣天氣、自然災害等不可抗力因素影響行車安全時，應主動采取避險措施，必要時繞行或停止駕駛，并及時向甲方報告。3.6甲方可根據實際情況建立應急聯(lián)系機制，提供緊急情況下的聯(lián)系方式（如甲方應急聯(lián)系人、當?shù)亟痪?、急救中心、保險公司理賠電話等）。第四條違規(guī)行為與處罰4.1乙方若違反本協(xié)議第一條約定的安全責任，或違反國家交通安全法律法規(guī)，甲方可根據違規(guī)情節(jié)的嚴重程度和具體表現(xiàn)，給予口頭警告、書面警告、罰款、調離崗位、強制安全培訓、暫停駕駛資格一定時間直至解除本協(xié)議或勞動合同等處理。具體處罰標準可參照甲方內部相關規(guī)章制度執(zhí)行。4.2因乙方故意違章、故意或重大過失導致發(fā)生交通事故，造成甲方車輛損失、第三方人員傷亡或財產損失，以及產生其他相關費用的，乙方應在甲方支付的賠償總額（扣除保險賠償部分）的基礎上，承擔與自身過錯程度相應的賠償責任。因甲方原因或第三方責任造成的損失，由責任方承擔。4.3乙方若違反本協(xié)議第二條約定的甲方責任，導致乙方權益受損或發(fā)生安全風險，甲方應承擔相應責任并采取補救措施。第五條隱私權甲方在利用GPS監(jiān)控、行車記錄等技術手段對乙方進行管理時，應確保手段合法、目的正當、范圍必要。甲方承諾會對通過監(jiān)控手段獲取的乙方個人信息予以保密，僅用于駕駛安全管理和績效評估等內部事務，除非法律法規(guī)要求或獲得乙方明確授權，不得向無關第三方泄露。甲方應告知乙方監(jiān)控的具體方式和個人信息保護措施。第六條協(xié)議期限與解除6.1本協(xié)議有效期自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止，或直至雙方勞動關系終止止。6.2在協(xié)議有效期內，經甲乙雙方協(xié)商一致，可以解除本協(xié)議。6.3乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本協(xié)議，且無需支付經濟補償：(a)在試用期間被證明不符合錄用條件的；(b)嚴重違反甲方的規(guī)章制度的，包括嚴重違反本協(xié)議安全約定的；(c)嚴重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損害的；(d)偽造事故、隱瞞真實情況或破壞現(xiàn)場證據的；(e)被依法追究刑事責任的。6.4甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本協(xié)議，并可能要求支付經濟補償：(a)未按照勞動合同約定提供勞動保護或者勞動條件的；(b)未及時足額支付勞動報酬的；(c)未依法為乙方繳納社會保險費的；(d)用人單位的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定，損害乙方權益的；(e)以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使乙方在違背真實意思的情況下訂立或者變更勞動合同的。6.5無論因何種原因導致本協(xié)議解除，乙方均應按照甲方規(guī)定辦理離職交接手續(xù)，包括但不限于歸還甲方車輛、鑰匙、證件、物品、清理個人物品及工作資料等。乙方在離職時，應確保所負責車輛無未處理的安全隱患或債務。第七條法律適用與爭議解決7.1本協(xié)議的訂立、效力、解釋、履行及爭議解決均適用中華人民共和國法律。7.2因本協(xié)議引起的或與本協(xié)議有關的任何爭議，雙方應首先通過友好協(xié)商解決。協(xié)商不成的，任何一方均有權向甲方所在地有管轄權的人民法院提起訴訟。第八條其他條款8.1本協(xié)議是雙方關于雇傭駕駛員安全管理的完整協(xié)議，取代