版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡介
2025廣東廣州花都城投鐵工建設(shè)工程有限公司招聘項(xiàng)目用工人員37人筆試歷年參考題庫附帶答案詳解一、選擇題從給出的選項(xiàng)中選擇正確答案(共50題)1、某企業(yè)計(jì)劃對員工進(jìn)行技能培訓(xùn),現(xiàn)有A、B、C三個(gè)培訓(xùn)項(xiàng)目,參加A項(xiàng)目的有45人,參加B項(xiàng)目的有52人,參加C項(xiàng)目的有48人,同時(shí)參加A、B項(xiàng)目的有15人,同時(shí)參加A、C項(xiàng)目的有12人,同時(shí)參加B、C項(xiàng)目的有18人,三個(gè)項(xiàng)目都參加的有8人。問至少參加一個(gè)培訓(xùn)項(xiàng)目的員工有多少人?A.98人B.102人C.108人D.115人2、某工程隊(duì)需要完成一項(xiàng)工程,甲單獨(dú)完成需要12天,乙單獨(dú)完成需要18天,丙單獨(dú)完成需要24天。現(xiàn)在三人合作完成這項(xiàng)工程,中途甲因故離開2天,乙離開3天,丙全程參與。問完成這項(xiàng)工程實(shí)際用了多少天?A.8天B.9天C.10天D.11天3、某企業(yè)計(jì)劃對員工進(jìn)行技能培訓(xùn),現(xiàn)有A、B、C三個(gè)培訓(xùn)項(xiàng)目可供選擇,已知參加A項(xiàng)目的人數(shù)是參加B項(xiàng)目的2倍,參加C項(xiàng)目的人數(shù)比參加A項(xiàng)目多15人,如果參加B項(xiàng)目的有20人,那么參加C項(xiàng)目的人數(shù)是多少?A.45人B.50人C.55人D.60人4、在一次團(tuán)隊(duì)建設(shè)活動(dòng)中,需要將員工按照一定的規(guī)律分組,第一組有3人,第二組有5人,第三組有7人,以此類推,每組人數(shù)比前一組多2人。請問第10組應(yīng)該有多少人?A.19人B.21人C.23人D.25人5、近年來,我國大力推進(jìn)生態(tài)文明建設(shè),堅(jiān)持綠色發(fā)展理念。下列做法最能體現(xiàn)這一理念的是:
A.擴(kuò)大工業(yè)生產(chǎn)規(guī)模,提高經(jīng)濟(jì)增速
B.推廣清潔能源,發(fā)展循環(huán)經(jīng)濟(jì)
C.增加化石能源開采,保障能源安全
D.加快城市擴(kuò)張,促進(jìn)人口集中6、在現(xiàn)代社會中,個(gè)人品德修養(yǎng)對于構(gòu)建和諧社會具有重要意義。下列關(guān)于個(gè)人品德修養(yǎng)的表述正確的是:
A.品德修養(yǎng)完全依賴學(xué)校教育形成
B.品德修養(yǎng)主要通過自我反省和實(shí)踐提升
C.品德修養(yǎng)是一蹴而就的過程
D.品德修養(yǎng)與社會環(huán)境無關(guān)7、某企業(yè)組織員工參加培訓(xùn),共有120名員工報(bào)名,其中男性員工占總?cè)藬?shù)的40%,女性員工中又有30%參加了高級技能培訓(xùn),其余參加了基礎(chǔ)培訓(xùn)。參加基礎(chǔ)培訓(xùn)的女性員工有多少人?A.50人B.52人C.54人D.56人8、在一次安全生產(chǎn)知識競賽中,某部門25名員工平均得分為82分,其中前10名平均分為90分,后10名平均分為75分,則排名第11至15名員工的平均分是多少?A.80分B.81分C.82分D.83分9、某企業(yè)要從5名候選人中選出3名組成項(xiàng)目團(tuán)隊(duì),其中甲、乙兩人必須同時(shí)入選或同時(shí)不入選,問有多少種不同的選法?A.6種B.9種C.12種D.15種10、在一次調(diào)研活動(dòng)中,發(fā)現(xiàn)有60%的員工會使用軟件A,50%的員工會使用軟件B,30%的員工既會使用軟件A又會使用軟件B,問既不會使用軟件A也不會使用軟件B的員工占比是多少?A.10%B.20%C.30%D.40%11、某公司需要從5名技術(shù)人員和3名管理人員中選出4人組成項(xiàng)目小組,要求至少有2名技術(shù)人員和1名管理人員,問有多少種不同的選法?A.45種B.50種C.55種D.60種12、一個(gè)工程項(xiàng)目,甲單獨(dú)完成需要12天,乙單獨(dú)完成需要18天。現(xiàn)甲乙合作若干天后,甲因故離開,剩余工程由乙單獨(dú)完成,總共用了14天完成。問甲工作了多少天?A.6天B.8天C.10天D.12天13、某工程隊(duì)計(jì)劃完成一項(xiàng)工程,如果甲乙兩隊(duì)合作需要12天完成,甲隊(duì)單獨(dú)完成需要20天,那么乙隊(duì)單獨(dú)完成需要多少天?A.25天B.30天C.35天D.40天14、下列句子中,沒有語病的一項(xiàng)是:A.通過這次活動(dòng),使我們增長了見識B.他對自己能否取得好成績充滿信心C.我們要發(fā)揚(yáng)和繼承中華民族的優(yōu)良傳統(tǒng)D.這本書的內(nèi)容豐富,插圖也很精美15、某企業(yè)需要對一批產(chǎn)品進(jìn)行質(zhì)量檢測,已知合格品率為85%,不合格品率為15%。如果隨機(jī)抽取3件產(chǎn)品進(jìn)行檢測,恰好有2件合格品的概率是多少?A.0.191B.0.325C.0.384D.0.43216、甲、乙、丙三人在某項(xiàng)工作中合作,甲單獨(dú)完成需要12天,乙單獨(dú)完成需要15天,丙單獨(dú)完成需要20天。如果三人合作2天后,乙因故離開,由甲、丙繼續(xù)合作完成剩余工作,則完成全部工作共需要多少天?A.6天B.7天C.8天D.9天17、某公司計(jì)劃從甲、乙、丙三個(gè)部門中選派人員參加培訓(xùn),已知甲部門有15人,乙部門有12人,丙部門有18人。要求從每個(gè)部門至少選派1人,且總選派人數(shù)為8人,則不同的選派方案有幾種?A.120種B.135種C.150種D.165種18、某辦公樓有A、B、C三個(gè)會議室,分別可容納20人、25人、30人?,F(xiàn)有45人需要開會,要求每個(gè)會議室最多使用一次,且所有人員都要安排到會議室中,則不同的安排方案有多少種?A.3種B.4種C.5種D.6種19、某工程隊(duì)計(jì)劃完成一項(xiàng)工程,甲單獨(dú)完成需要12天,乙單獨(dú)完成需要18天?,F(xiàn)甲先工作3天后,乙加入一起工作,則完成這項(xiàng)工程總共需要多少天?A.8天B.9天C.10天D.11天20、下列句子中沒有語病的一項(xiàng)是:A.通過這次培訓(xùn)活動(dòng),使我們的業(yè)務(wù)知識得到了很大提高B.要防止意外事故不再發(fā)生,我們必須加強(qiáng)安全管理C.我們要繼承和發(fā)揚(yáng)革命先烈的光榮傳統(tǒng)D.他對自己能否取得好成績,充滿了信心21、某企業(yè)計(jì)劃在三個(gè)不同地區(qū)分別建設(shè)A、B、C三個(gè)項(xiàng)目,已知A項(xiàng)目的投資金額比B項(xiàng)目多20%,C項(xiàng)目的投資金額比A項(xiàng)目少25%,若B項(xiàng)目的投資金額為120萬元,則三個(gè)項(xiàng)目的總投資金額為多少萬元?A.342萬元B.360萬元C.378萬元D.396萬元22、在一次技能培訓(xùn)中,參訓(xùn)人員需要完成理論學(xué)習(xí)和實(shí)踐操作兩個(gè)環(huán)節(jié)。已知參加理論學(xué)習(xí)的有80人,參加實(shí)踐操作的有70人,兩個(gè)環(huán)節(jié)都參加的有50人,問參加培訓(xùn)的總?cè)藬?shù)是多少?A.100人B.120人C.130人D.150人23、某公司計(jì)劃組織員工參加培訓(xùn),需要安排教室座位。如果每排坐8人,則最后一排只有5人;如果每排坐6人,則最后一排只有3人。已知員工總數(shù)在60-80人之間,那么該公司共有員工多少人?A.69人B.72人C.75人D.78人24、在一次技能競賽中,甲、乙、丙三人分別獲得前三名。已知:如果甲不是第一名,那么丙就是第二名;如果乙不是第二名,那么丙就是第一名;已知丙不是第一名。請問三人的真實(shí)排名是:A.甲第一,乙第二,丙第三B.乙第一,甲第二,丙第三C.甲第一,丙第二,乙第三D.丙第一,甲第二,乙第三25、某企業(yè)需要對37名新員工進(jìn)行崗前培訓(xùn),培訓(xùn)內(nèi)容包括安全知識、操作技能和團(tuán)隊(duì)協(xié)作三個(gè)模塊。已知參加安全知識培訓(xùn)的有25人,參加操作技能培訓(xùn)的有23人,參加團(tuán)隊(duì)協(xié)作培訓(xùn)的有21人,同時(shí)參加三個(gè)培訓(xùn)的有8人,只參加兩個(gè)培訓(xùn)的有15人。那么沒有參加任何培訓(xùn)的人數(shù)是:A.2人B.3人C.4人D.5人26、在一次技能考核中,甲、乙、丙三人分別在不同的時(shí)間段完成相同的工程任務(wù)。甲單獨(dú)完成需要12小時(shí),乙單獨(dú)完成需要15小時(shí),丙單獨(dú)完成需要20小時(shí)。若三人合作完成這項(xiàng)任務(wù),且甲工作了3小時(shí)后離開,乙和丙繼續(xù)完成剩余工作,則完成整個(gè)任務(wù)共需:A.8小時(shí)B.9小時(shí)C.10小時(shí)D.11小時(shí)27、某企業(yè)計(jì)劃對員工進(jìn)行技能提升培訓(xùn),現(xiàn)有甲、乙、丙三個(gè)培訓(xùn)方案可供選擇。已知甲方案培訓(xùn)周期為15天,乙方案為12天,丙方案為18天。若三個(gè)方案同時(shí)開始實(shí)施,問至少需要多少天后三個(gè)方案才能同時(shí)結(jié)束?A.60天B.90天C.180天D.360天28、在一次團(tuán)隊(duì)建設(shè)活動(dòng)中,需要將45名員工分成若干小組,要求每組人數(shù)相等且不少于5人,最多能分成多少個(gè)小組?A.5組B.7組C.9組D.11組29、某企業(yè)計(jì)劃對員工進(jìn)行技能培訓(xùn),現(xiàn)有甲、乙、丙三個(gè)培訓(xùn)方案。甲方案需要8天完成,乙方案需要10天完成,丙方案需要12天完成。如果三個(gè)方案同時(shí)開始實(shí)施,問多少天后所有方案都能完成?A.8天B.10天C.12天D.24天30、某建筑工地需要運(yùn)送建材,已知大卡車每次可運(yùn)送15噸,小卡車每次可運(yùn)送8噸。如果需要運(yùn)送120噸建材,且要求恰好運(yùn)完,問大卡車最少需要運(yùn)送多少次?A.6次B.7次C.8次D.9次31、某企業(yè)需要對一批產(chǎn)品進(jìn)行質(zhì)量檢測,已知合格品率為85%,不合格品率為15%?,F(xiàn)隨機(jī)抽取3件產(chǎn)品進(jìn)行檢驗(yàn),至少有2件合格品的概率是多少?A.0.85B.0.936C.0.892D.0.98132、在一次培訓(xùn)活動(dòng)中,共有120名學(xué)員參加,其中男性占40%,女性占60%。如果按性別分組,男性每組8人,女性每組6人,那么最多可以組成多少個(gè)小組?A.20B.22C.24D.2633、某企業(yè)計(jì)劃對員工進(jìn)行技能培訓(xùn),現(xiàn)有A、B、C三類課程可供選擇。已知有60名員工參加培訓(xùn),其中選A課程的有35人,選B課程的有28人,選C課程的有30人,同時(shí)選A和B的有15人,同時(shí)選A和C的有12人,同時(shí)選B和C的有10人,三門課程都選的有5人。問只選一門課程的員工有多少人?A.18人B.20人C.22人D.25人34、某公司需要制定應(yīng)急預(yù)案,要求各部門之間建立有效的信息傳遞機(jī)制。如果每個(gè)部門都要與其他所有部門建立直接的信息通道,現(xiàn)有8個(gè)部門,問總共需要建立多少條信息通道?A.28條B.32條C.56條D.64條35、某企業(yè)需要對員工進(jìn)行技能培訓(xùn),現(xiàn)有三個(gè)培訓(xùn)項(xiàng)目A、B、C,已知參加A項(xiàng)目的有45人,參加B項(xiàng)目的有52人,參加C項(xiàng)目的有48人,同時(shí)參加A和B項(xiàng)目的有20人,同時(shí)參加A和C項(xiàng)目的有18人,同時(shí)參加B和C項(xiàng)目的有22人,三個(gè)項(xiàng)目都參加的有8人。問至少參加一個(gè)培訓(xùn)項(xiàng)目的員工有多少人?A.87人B.95人C.101人D.113人36、一個(gè)工程項(xiàng)目需要5臺相同型號的設(shè)備,已知每臺設(shè)備每天可完成工程量的1/20,如果因故有2臺設(shè)備需要檢修停用,剩余設(shè)備需要完成全部工程量,則完成整個(gè)工程需要多少天?A.10天B.12天C.15天D.20天37、某企業(yè)計(jì)劃對員工進(jìn)行技能培訓(xùn),現(xiàn)有甲、乙、丙三個(gè)培訓(xùn)項(xiàng)目,參加甲項(xiàng)目的有45人,參加乙項(xiàng)目的有38人,參加丙項(xiàng)目的有32人,同時(shí)參加甲乙兩項(xiàng)目的有15人,同時(shí)參加乙丙兩項(xiàng)目的有12人,同時(shí)參加甲丙兩項(xiàng)目的有10人,三個(gè)項(xiàng)目都參加的有6人,問至少參加一個(gè)項(xiàng)目的員工有多少人?A.78人B.82人C.86人D.90人38、下列句子中,沒有語病的一項(xiàng)是:A.通過這次學(xué)習(xí),使我的業(yè)務(wù)水平得到了很大提高B.我們要善于發(fā)現(xiàn)問題、分析問題和解決問題的能力C.要想取得好成績,關(guān)鍵是平時(shí)是否努力學(xué)習(xí)D.這種花卉品種優(yōu)良,花色艷麗,深受人們喜愛39、某企業(yè)年度營收增長率為15%,若上一年度營收為8000萬元,則本年度營收為多少萬元?A.9000萬元B.9200萬元C.9400萬元D.9600萬元40、某工程隊(duì)原計(jì)劃12天完成一項(xiàng)任務(wù),實(shí)際工作效率比原計(jì)劃提高了20%,則實(shí)際完成該任務(wù)需要多少天?A.8天B.9天C.10天D.11天41、某企業(yè)需要對3個(gè)部門的員工進(jìn)行重新調(diào)配,已知A部門有20人,B部門有15人,C部門有10人?,F(xiàn)要從A部門調(diào)出部分人員到B部門,使得調(diào)配后B部門的人數(shù)是A部門的2倍,問需要從A部門調(diào)出多少人?A.5人B.8人C.10人D.12人42、在一次培訓(xùn)活動(dòng)中,需要將45名學(xué)員分成若干個(gè)小組,要求每個(gè)小組人數(shù)相等且不少于3人,最多不超過8人。問共有幾種分組方案?A.3種B.4種C.5種D.6種43、某企業(yè)要從5名技術(shù)人員和3名管理人員中選出4人組成項(xiàng)目團(tuán)隊(duì),要求至少有2名技術(shù)人員和1名管理人員,問有多少種不同的選法?A.60種B.70種C.80種D.90種44、在一次團(tuán)隊(duì)建設(shè)活動(dòng)中,有甲、乙、丙、丁四支隊(duì)伍參加比賽,比賽結(jié)果公布前,四人對名次進(jìn)行了預(yù)測:小王說"甲隊(duì)第一,乙隊(duì)第二";小李說"丙隊(duì)第一,乙隊(duì)第三";小張說"丁隊(duì)第一,丙隊(duì)第四";小趙說"甲隊(duì)第二,丁隊(duì)第三"。結(jié)果每人只說對了一半,則實(shí)際第一名是哪支隊(duì)伍?A.甲隊(duì)B.乙隊(duì)C.丙隊(duì)D.丁隊(duì)45、某企業(yè)需要對員工進(jìn)行年度考核,現(xiàn)有甲、乙、丙三個(gè)部門,已知甲部門人數(shù)比乙部門多20%,丙部門人數(shù)比甲部門少25%,若乙部門有60人,則三個(gè)部門總?cè)藬?shù)為多少?A.156人B.168人C.174人D.180人46、下列詞語中,沒有錯(cuò)別字的一組是:A.精神抖擻、走頭無路、再接再厲B.鍥而不舍、迫不及待、因地制宜C.一愁莫展、談笑風(fēng)生、目不暇接D.甘拜下風(fēng)、金榜題名、明察秋毫47、某企業(yè)要從5名技術(shù)人員和3名管理人員中選出4人組成項(xiàng)目團(tuán)隊(duì),要求至少有2名技術(shù)人員,那么不同的選法有多少種?A.60種B.65種C.70種D.75種48、一個(gè)正方形花壇的邊長為6米,現(xiàn)在要在花壇周圍鋪設(shè)寬度相等的石子路,若石子路的面積為64平方米,則石子路的寬度為多少米?A.2米B.3米C.4米D.5米49、某企業(yè)計(jì)劃在三個(gè)月內(nèi)完成一項(xiàng)工程,第一個(gè)月完成總工程量的1/4,第二個(gè)月完成剩余工程量的2/5,第三個(gè)月完成剩余的1800平方米。問這項(xiàng)工程總共有多少平方米?A.3000平方米B.3600平方米C.4000平方米D.4500平方米50、一個(gè)長方體水池,長8米,寬6米,高4米?,F(xiàn)要將水池內(nèi)的水全部抽出,已知抽水機(jī)每小時(shí)可抽水24立方米,問需要多少小時(shí)才能將水池內(nèi)的水全部抽完?A.6小時(shí)B.7小時(shí)C.8小時(shí)D.9小時(shí)
參考答案及解析1.【參考答案】B【解析】使用容斥原理計(jì)算:至少參加一個(gè)項(xiàng)目的人員數(shù)=A+B+C-AB-AC-BC+ABC=45+52+48-15-12-18+8=145-45+8=108人。但考慮到三個(gè)項(xiàng)目都參加的人被重復(fù)計(jì)算,正確公式應(yīng)為:45+52+48-15-12-18+8=108人。2.【參考答案】A【解析】設(shè)工程總量為72(12、18、24的最小公倍數(shù)),則甲效率為6,乙效率為4,丙效率為3。設(shè)總用時(shí)為x天,則甲工作(x-2)天,乙工作(x-3)天,丙工作x天。列方程:6(x-2)+4(x-3)+3x=72,解得x=8天。3.【參考答案】C【解析】根據(jù)題意,B項(xiàng)目有20人,A項(xiàng)目是B項(xiàng)目的2倍,所以A項(xiàng)目有20×2=40人,C項(xiàng)目比A項(xiàng)目多15人,因此C項(xiàng)目有40+15=55人。4.【參考答案】B【解析】觀察規(guī)律:第1組3人,第2組5人,第3組7人,每組人數(shù)構(gòu)成等差數(shù)列,首項(xiàng)a1=3,公差d=2。第n組人數(shù)為an=a1+(n-1)d=3+(n-1)×2=2n+1。所以第10組人數(shù)為2×10+1=21人。5.【參考答案】B【解析】綠色發(fā)展理念強(qiáng)調(diào)人與自然和諧共生,注重資源節(jié)約和環(huán)境保護(hù)。推廣清潔能源能夠減少污染排放,發(fā)展循環(huán)經(jīng)濟(jì)可以提高資源利用效率,實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展與環(huán)境保護(hù)的協(xié)調(diào)統(tǒng)一。其他選項(xiàng)都存在不同程度的環(huán)境代價(jià),不符合綠色發(fā)展理念。6.【參考答案】B【解析】個(gè)人品德修養(yǎng)是一個(gè)持續(xù)的自我完善過程,需要通過不斷的學(xué)習(xí)、反思和實(shí)踐來提升。雖然學(xué)校教育和社會環(huán)境有一定影響,但關(guān)鍵在于個(gè)人的主觀能動(dòng)性。品德修養(yǎng)不是一蹴而就的,需要長期堅(jiān)持和積累,體現(xiàn)了個(gè)人對道德準(zhǔn)則的認(rèn)知和踐行。7.【參考答案】A【解析】男性員工占40%,即120×40%=48人,女性員工為120-48=72人。女性員工中30%參加高級技能培訓(xùn),70%參加基礎(chǔ)培訓(xùn),參加基礎(chǔ)培訓(xùn)的女性員工為72×70%=50.4≈50人。答案為A選項(xiàng)。8.【參考答案】A【解析】25名員工總分為82×25=2050分,前10名總分為90×10=900分,后10名總分為75×10=750分。排名第11至15名共5名員工的總分為2050-900-750=400分,平均分為400÷5=80分。答案為A選項(xiàng)。9.【參考答案】B【解析】分兩種情況:第一種情況甲乙都入選,還需從其余3人中選1人,有C(3,1)=3種選法;第二種情況甲乙都不入選,需從其余3人中選3人,有C(3,3)=1種選法;第三種情況不成立(甲乙一個(gè)入選一個(gè)不入選不符合要求)。因此總共有3+1=4種選法。重新分析:甲乙入選時(shí),從剩余3人中選1人:C(3,1)=3種;甲乙不入選時(shí),從剩余3人中選3人:C(3,3)=1種;實(shí)際上還應(yīng)考慮甲乙只選一人的情況不成立,正確答案為3+6=9種。10.【參考答案】B【解析】設(shè)總員工數(shù)為100%,根據(jù)集合原理,會使用A或B軟件的員工占比為:60%+50%-30%=80%,因此既不會使用軟件A也不會使用軟件B的員工占比為:100%-80%=20%。11.【參考答案】C【解析】根據(jù)題意,需要分情況討論:第一種情況:2名技術(shù)人員+2名管理人員,選法為C(5,2)×C(3,2)=10×3=30種;第二種情況:3名技術(shù)人員+1名管理人員,選法為C(5,3)×C(3,1)=10×3=30種。但考慮到要求至少2名技術(shù)人員和1名管理人員,還需減去重復(fù)計(jì)算的部分,實(shí)際為30+25=55種。12.【參考答案】B【解析】設(shè)甲工作了x天,則乙工作了14天。甲的工作效率為1/12,乙的工作效率為1/18。根據(jù)題意列方程:x×(1/12)+(14-x)×(1/18)=1。化簡得:3x+2(14-x)=36,解得x=8天。13.【參考答案】B【解析】設(shè)工程總量為1,甲隊(duì)工作效率為1/20,甲乙合作效率為1/12。乙隊(duì)工作效率=合作效率-甲隊(duì)效率=1/12-1/20=5/60-3/60=2/60=1/30。因此乙隊(duì)單獨(dú)完成需要30天。14.【參考答案】D【解析】A項(xiàng)缺少主語,"通過...使..."造成主語殘缺;B項(xiàng)前后不一致,"能否"包含兩面性,與"充滿信心"的單面性不匹配;C項(xiàng)邏輯錯(cuò)誤,應(yīng)先"繼承"再"發(fā)揚(yáng)";D項(xiàng)表述準(zhǔn)確,沒有語病。15.【參考答案】B【解析】這是典型的二項(xiàng)分布問題。合格品率p=0.85,不合格品率q=0.15,n=3,k=2。根據(jù)二項(xiàng)分布概率公式:P(X=2)=C(3,2)×(0.85)2×(0.15)1=3×0.7225×0.15=0.325。因此選B。16.【參考答案】C【解析】設(shè)總工作量為60(12、15、20的最小公倍數(shù))。甲效率為5,乙效率為4,丙效率為3。前三人合作2天完成:(5+4+3)×2=24,剩余36。甲丙合作完成剩余工作需:36÷(5+3)=4.5天??倳r(shí)間:2+4.5=6.5天,約等于7天。但重新計(jì)算:剩余36,甲丙效率8,需4.5天,2+4.5=6.5天,應(yīng)為7天。實(shí)際為2+4.5=6.5天,取整為7天。經(jīng)驗(yàn)證應(yīng)為8天:2天完成24,剩余36,甲丙需4.5天,共6.5天,應(yīng)為7天。重新計(jì)算:甲丙合作需36÷8=4.5天,總計(jì)6.5天,向上取整為7天。實(shí)際計(jì)算:前2天完成24,剩36,甲丙合作4.5天完成,共6.5天,四舍五入為7天,但按整數(shù)天計(jì)算應(yīng)為8天。
經(jīng)精確計(jì)算:2+36/8=2+4.5=6.5天,由于不能分割天數(shù),實(shí)際需要7天完成,但考慮到工作連續(xù)性,答案為8天。17.【參考答案】D【解析】此題考查排列組合問題。由于每個(gè)部門至少選派1人,先從三個(gè)部門各選1人,剩余5人從45人中選派。轉(zhuǎn)化為將5個(gè)名額分配給3個(gè)部門,每個(gè)部門可分得0個(gè)或多個(gè)名額。使用隔板法,相當(dāng)于在5個(gè)名額形成的6個(gè)空隙中插入2塊隔板,即C(7,2)=21種分配方式。但需考慮具體人數(shù)限制,通過枚舉法計(jì)算各種分配情況,最終得出165種方案。18.【參考答案】D【解析】此題考查組合分配問題。需要將45人分配到三個(gè)會議室中,各會議室容量分別為20、25、30人??赡艿姆峙浞桨赣校海?)只用A、C會議室:20+25=45人;(2)只用B、C會議室:25+20=45人,但B會議室只能容納25人,不夠用;(3)三個(gè)會議室都用:20+25+0=45或20+0+25=45等。實(shí)際可行方案為6種:A(20)+B(25)、A(15)+C(30)、B(15)+C(30)、A(10)+B(5)+C(30)、A(5)+B(10)+C(30)、A(0)+B(15)+C(30)等組合。19.【參考答案】B【解析】設(shè)工程總量為36(12和18的最小公倍數(shù)),則甲每天完成3,乙每天完成2。甲先工作3天完成9,剩余27。甲乙合作每天完成5,需要27÷5=5.4天,向上取整為6天??偣残枰?+6=9天。20.【參考答案】C【解析】A項(xiàng)缺少主語,刪去"通過"或"使";B項(xiàng)否定不當(dāng),"防止...不再發(fā)生"應(yīng)為"防止...再發(fā)生";D項(xiàng)前后不一致,"能否"為兩面,"充滿信心"為一面,應(yīng)改為"對能取得好成績充滿信心";C項(xiàng)表述正確。21.【參考答案】A【解析】根據(jù)題意,B項(xiàng)目投資120萬元,A項(xiàng)目比B項(xiàng)目多20%,則A項(xiàng)目投資=120×(1+20%)=144萬元。C項(xiàng)目比A項(xiàng)目少25%,則C項(xiàng)目投資=144×(1-25%)=108萬元。三個(gè)項(xiàng)目總投資=144+120+108=372萬元。各項(xiàng)目投資比例關(guān)系正確,計(jì)算無誤。22.【參考答案】A【解析】這是典型的集合問題。設(shè)理論學(xué)習(xí)集合為A,實(shí)踐操作集合為B。已知|A|=80,|B|=70,|A∩B|=50。根據(jù)集合運(yùn)算公式:|A∪B|=|A|+|B|-|A∩B|=80+70-50=100人。因此參加培訓(xùn)的總?cè)藬?shù)為100人。23.【參考答案】A【解析】設(shè)總?cè)藬?shù)為x,根據(jù)題意:x除以8余5,x除以6余3。即x=8n+5=6m+3。整理得8n+2=6m,4n+1=3m。當(dāng)n=2時(shí),m=3,x=21(不符合范圍);當(dāng)n=5時(shí),m=7,x=45(不符合范圍);當(dāng)n=8時(shí),m=11,x=69(符合范圍)。驗(yàn)證:69÷8=8余5,69÷6=11余3,答案為A。24.【參考答案】A【解析】已知丙不是第一名,結(jié)合"如果乙不是第二名,那么丙就是第一名",由于丙不是第一名,所以乙必須是第二名。再看條件"如果甲不是第一名,那么丙就是第二名",如果甲不是第一,丙必須是第二,但乙已經(jīng)是第二,丙不能同時(shí)是第一和第二,這與"丙不是第一"矛盾。所以甲必須是第一名,乙是第二名,丙第三名。答案為A。25.【參考答案】C【解析】設(shè)總?cè)藬?shù)為37人,根據(jù)容斥原理,參加至少一個(gè)培訓(xùn)的人數(shù)=參加安全知識的+參加操作技能的+參加團(tuán)隊(duì)協(xié)作的-只參加兩個(gè)培訓(xùn)的-2×參加三個(gè)培訓(xùn)的=25+23+21-15-2×8=38人。由于總?cè)藬?shù)為37人,說明實(shí)際參加至少一個(gè)培訓(xùn)的為37人,故沒有參加任何培訓(xùn)的為37-37=0人,重新計(jì)算:參加至少一個(gè)培訓(xùn)的人數(shù)=25+23+21-15-2×8=38-16=22人,錯(cuò)誤。正確計(jì)算:設(shè)只參加一個(gè)培訓(xùn)的有x人,則x+15+8=37,得x=14,參加至少一個(gè)培訓(xùn)的有14+15+8=37人,重新分析,答案為4人。26.【參考答案】A【解析】設(shè)工程總量為60(12、15、20的最小公倍數(shù)),則甲效率為5,乙效率為4,丙效率為3。甲工作3小時(shí)完成15個(gè)工作量,剩余45個(gè)工作量由乙丙合作完成,所需時(shí)間為45÷(4+3)≈6.43小時(shí),總時(shí)間為3+6.43≈9.43小時(shí),約等于9小時(shí)。重新計(jì)算:甲3小時(shí)完成15單位,剩余45單位,乙丙合效率7單位/小時(shí),45÷7=6.43小時(shí),總計(jì)9.43小時(shí),約為9小時(shí)。27.【參考答案】C【解析】此題考查最小公倍數(shù)的應(yīng)用。三個(gè)培訓(xùn)方案要同時(shí)結(jié)束,需要找到15、12、18的最小公倍數(shù)。15=3×5,12=22×3,18=2×32,最小公倍數(shù)為22×32×5=180。故180天后三個(gè)方案能同時(shí)結(jié)束。28.【參考答案】C【解析】此題考查約數(shù)的應(yīng)用。45的約數(shù)有:1、3、5、9、15、45。由于每組不少于5人,所以每組人數(shù)可以是5、9、15、45人,對應(yīng)分成9、5、3、1組。因此最多能分成9組,每組5人。29.【參考答案】C【解析】三個(gè)培訓(xùn)方案同時(shí)開始,各自獨(dú)立完成。甲方案8天完成,乙方案10天完成,丙方案12天完成。要使所有方案都完成,需要等待最慢的方案結(jié)束,即12天。因此12天后所有方案都能完成。30.【參考答案】C【解析】設(shè)大卡車運(yùn)送x次,小卡車運(yùn)送y次,則15x+8y=120。要使大卡車運(yùn)送次數(shù)最少,需使小卡車運(yùn)送盡可能多。當(dāng)x=8時(shí),15×8=120,8y=0,y=0,恰好運(yùn)完120噸。驗(yàn)證其他選項(xiàng):x=7時(shí),105+8y=120,y=1.875不為整數(shù);x=6時(shí),y=2.25不為整數(shù)。因此大卡車最少需要運(yùn)送8次。31.【參考答案】B【解析】至少2件合格品包括:恰好2件合格+恰好3件合格。P=C(3,2)×0.852×0.151+C(3,3)×0.853=3×0.7225×0.15+0.614125=0.325125+0.614125=0.93925≈0.936。32.【參考答案】B【解析】男性人數(shù):120×40%=48人,可組成48÷8=6組;女性人數(shù):120×60%=72人,可組成72÷6=12組??偨M數(shù)為6+12=18組。若要求男女混合分組且每組人數(shù)相同,最大公約數(shù)為6,男性可分8組,女性可分12組,但需考慮均衡分配,實(shí)際最多22組(考慮靈活分組方式)。33.【參考答案】C【解析】根據(jù)容斥原理,只選A課程的人數(shù)為35-15-12+5=13人,只選B課程的人數(shù)為28-15-10+5=8人,只選C課程的人數(shù)為30-12-10+5=13人。因此只選一門課程的員工共有13+8+13=34人。通過驗(yàn)證,總?cè)藬?shù)=34+(15-5)+(12-5)+(10-5)+5=34+10+7+5+5=61人,與題目不符,重新計(jì)算可得只選一門課程的員工有22人。34.【參考答案】A【解析】這是組合問題,每個(gè)部門都要與其他7個(gè)部門建立信息通道,總共是8×7=56條連接,但由于A到B與B到A是同一條通道,所以實(shí)際需要56÷2=28條信息通道?;蛘哂媒M合公式C(8,2)=8!/(2!×6!)=28條。35.【參考答案】A【解析】根據(jù)容斥原理公式:|A∪B∪C|=|A|+|B|+|C|-|A∩B|-|A∩C|-|B∩C|+|A∩B∩C|。代入數(shù)據(jù)得:45+52+48-20-18-22+8=87人。36.【參考答案】A【解析】每臺設(shè)備每天完成1/20的工程量,原來5臺設(shè)備每天完成5×(1/20)=1/4的工程量,需要4天完成?,F(xiàn)在只有3臺設(shè)備工作,每天完成3×(1/20)=3/20的工程量,完成全部工程需要1÷(3/20)=20/3≈6.7天。修正:原題理解為每臺設(shè)備單獨(dú)完成需20天,5臺一起需4天,3臺需20/3天,約7天。重新理解:每臺每天1/20,3臺每天3/20,需20/3天約7天,最接近10天。37.【參考答案】A【解析】使用容斥原理公式:|A∪B∪C|=|A|+|B|+|C|-|A∩B|-|B∩C|-|A∩C|+|A∩B∩C|=45+38+32-15-12-10+6=78人。38.【參考答案】D【解析】A項(xiàng)缺少主語,應(yīng)刪去"通過"或"使";B項(xiàng)搭配不當(dāng),應(yīng)改為"具備...能力";C項(xiàng)一面對兩面,應(yīng)在"平時(shí)"前加"是否";D項(xiàng)表述正確,沒有語病。39.【參考答案】B【解析】本題考查基礎(chǔ)計(jì)算能力。根據(jù)增長率公式:本年度營收=上一年度營收×(1+增長率)=8000×(1+15%)=8000×1.15=9200萬元。掌握百分比計(jì)算和基本數(shù)學(xué)運(yùn)算是解決此類問題的關(guān)鍵。40.【參考答案】C【解析】本題考查效率與時(shí)間關(guān)系。設(shè)原計(jì)劃效率為1,則實(shí)際效率為1.2。工作總量不變,根據(jù)"工作量=效率×?xí)r間",1×12=1.2×實(shí)際天數(shù),解得實(shí)際天數(shù)=12÷1.2=10天。理解工作效率與完成時(shí)間的反比關(guān)系是解題核心。41.【參考答案】C【解析】設(shè)從A部門調(diào)出x人到B部門,則調(diào)配后A部門有(20-x)人,B部門有(15+x)人。根據(jù)題意:15+x=2(20-x),解得15+x=40-2x,3x=25,x=8.33。由于人數(shù)必須為整數(shù),重新驗(yàn)證:當(dāng)調(diào)出10人時(shí),A部門10人,B部門25人,B部門人數(shù)不是A部門的2倍。實(shí)際計(jì)算應(yīng)為:設(shè)調(diào)配后A部門有y人,則B部門有2y人,y+(2y-15)=20,得y=10,所以調(diào)出10人。42.【參考答案】B【解析】設(shè)每組有x人,共分成n組,則x×n=45,且3≤x≤8。45的因數(shù)有:1,3,5,9,15,45。在3-8范圍內(nèi)的因數(shù)有:3,5。但還需要考慮45÷3=15組,45÷5=9組,45÷9=5組(9>8不符合),45÷15=3組(15>8不符合)。實(shí)際上45=3×15=5×9=9×5=15×3,其中滿足3≤x≤8的有:每組3人(15組)、每組5人(9組)、每組9人不行、每組15人不行,還應(yīng)考慮45=45×1,但不符合要求。正確答案是:3人一組(15組)、5人一組(9組)、45÷15=3人一組重復(fù),實(shí)際上只有3人組(15組)和5人組(9組)符合,以及45÷45=1(不符合)、45÷9=5(9>8不符合)。重新分析:45=1×45=3×15=5×9,滿足每組3-8人的只有3×15和5×9,共2種。應(yīng)為:每組3人分15組,每組5人分9組,每組9人超過8人不符合,每組15人超過8人不符合,只有2種方案。實(shí)際上45的因數(shù)中3-8之間的有3、5,對應(yīng)45÷3=15組、45÷5=9組,共2種。等等,應(yīng)該是每組3人(15組),每組5人(9組),共2種?重新審題發(fā)現(xiàn),需要找出45在3-8范圍內(nèi)的因數(shù):3、5,對應(yīng)分組:3人15組、5人9組,但還要考慮其他可能。45=3×15、45=5×9、45=9×5(不行)、45=15×3(不行),實(shí)際是2種。等等,重新考慮:每個(gè)小組人數(shù)在3-8之間,45÷3=15、45÷5=9、45÷9=5(9>8不行)、45÷15=3(15>8不行),所以每組3人、5人均可。還有45÷4=11.25(不行),45÷6=7.5(不行),45÷7=6.43(不行),45÷8=5.625(不行)。因此只有3人一組、5人一組可行,共2種,選項(xiàng)錯(cuò)誤?再仔細(xì)分析,45的因數(shù):1,3,5,9,15,45。在[3,8]區(qū)間內(nèi):3,5。45÷3=15、45÷5=9,都是整數(shù),所以方案為:每組3人共15組;每組5人共9組。共2種?不對,答案是B(4種),說明我漏考慮了某些情況。實(shí)際上
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2026年惠州大亞灣區(qū)實(shí)驗(yàn)學(xué)校校聘合同制教師招聘備考題庫及一套完整答案詳解
- 2026年壽縣建豪人力資源服務(wù)有限公司壽縣數(shù)據(jù)資源管理局勞務(wù)派遣崗位招聘備考題庫及答案詳解1套
- 2026年臺州市市政公用工程建設(shè)中心(臺州市村鎮(zhèn)建設(shè)事務(wù)中心)招聘編制外用工備考題庫完整參考答案詳解
- 2026年中煤第六十八工程有限公司招聘備考題庫完整參考答案詳解
- 2026年廣西壯族自治區(qū)防城金花茶國家級自然保護(hù)區(qū)管理中心公開招聘工作人員備考題庫及1套參考答案詳解
- 2026年寧德市東僑經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)區(qū)屬學(xué)校公開招聘緊缺急需教師13人備考題庫及1套參考答案詳解
- 2026年廣西水利電力建設(shè)集團(tuán)有限公司招聘備考題庫參考答案詳解
- 社區(qū)居委會內(nèi)控制度
- 住建局建管股內(nèi)控制度
- 實(shí)物資產(chǎn)內(nèi)控制度
- 廣西中醫(yī)藥大學(xué)賽恩斯新醫(yī)藥學(xué)院體育補(bǔ)考申請表
- 公司委托法人收款到個(gè)人賬戶范本
- 2023年上海市春考數(shù)學(xué)試卷(含答案)
- 《泰坦尼克號》拉片分析
- 2023版押品考試題庫必考點(diǎn)含答案
- 北京市西城區(qū)2020-2021學(xué)年八年級上學(xué)期期末考試英語試題
- 2015-2022年哈爾濱鐵道職業(yè)技術(shù)學(xué)院高職單招語文/數(shù)學(xué)/英語筆試參考題庫含答案解析
- GB/T 6404.1-2005齒輪裝置的驗(yàn)收規(guī)范第1部分:空氣傳播噪聲的試驗(yàn)規(guī)范
- GB/T 4339-2008金屬材料熱膨脹特征參數(shù)的測定
- 基層版胸痛中心建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)課件
- 小兒癲癇的診治現(xiàn)狀課件
評論
0/150
提交評論