XX公司全員應(yīng)急響應(yīng)能力與預(yù)案執(zhí)行考核（2024年3月）單位:職務(wù):姓名:成績:一、單選題（每題2分，合計20分）

1.以下哪項不屬于企業(yè)應(yīng)急響應(yīng)的基本原則？

A.快速反應(yīng)

B.預(yù)防為主

C.安全第一

D.以人為本

2.在發(fā)生火災(zāi)時，以下哪種行為是正確的？

A.使用電梯逃生

B.沿著安全通道快速撤離

C.撥打119后返回辦公室

D.立即跳樓逃生

3.以下哪項不屬于應(yīng)急預(yù)案的組成部分？

A.應(yīng)急組織機構(gòu)

B.應(yīng)急物資儲備

C.應(yīng)急演練計劃

D.企業(yè)年度財務(wù)報表

4.在緊急情況下，以下哪種通訊方式最可靠？

A.手機通話

B.微信群消息

C.公共廣播

D.私人郵箱

5.以下哪項不是緊急疏散時的注意事項？

A.保持冷靜，有序撤離

B.檢查隨身物品，避免遺漏

C.關(guān)閉辦公室電器，防止火災(zāi)蔓延

D.緊急疏散時，優(yōu)先保護個人財物

6.企業(yè)應(yīng)急演練的目的是什么？

A.增加員工收入

B.提高員工對應(yīng)急預(yù)案的熟悉程度

C.減少企業(yè)運營成本

D.提高企業(yè)知名度

7.以下哪項不屬于應(yīng)急預(yù)案的演練內(nèi)容？

A.火災(zāi)應(yīng)急演練

B.地震應(yīng)急演練

C.食品中毒應(yīng)急演練

D.企業(yè)年度總結(jié)大會

8.在發(fā)生自然災(zāi)害時，以下哪種行為是正確的？

A.集體外出旅游

B.集體觀看電視新聞

C.遵循政府部門的疏散指令

D.在家中等待救援

9.以下哪項不屬于應(yīng)急預(yù)案的培訓(xùn)內(nèi)容？

A.應(yīng)急組織機構(gòu)職責(zé)

B.應(yīng)急物資使用方法

C.企業(yè)年度銷售目標(biāo)

D.緊急疏散路線

10.以下哪項不是應(yīng)急預(yù)案的考核指標(biāo)？

A.應(yīng)急響應(yīng)時間

B.應(yīng)急物資儲備充足率

C.員工對應(yīng)急預(yù)案的熟悉程度

D.企業(yè)年度利潤增長率

二、判斷題（每題2分，合計30分）

1.企業(yè)應(yīng)急響應(yīng)能力的提升僅依賴于應(yīng)急管理部門的努力。（）

2.在緊急情況下，員工應(yīng)當(dāng)首先保護自己的生命安全。（）

3.應(yīng)急預(yù)案的制定和更新不需要定期進行審查和修訂。（）

4.企業(yè)應(yīng)急演練的目的是為了檢驗應(yīng)急預(yù)案的有效性，而不是為了娛樂。（）

5.在火災(zāi)發(fā)生時，應(yīng)立即使用滅火器進行滅火，無論火勢大小。（）

6.應(yīng)急物資的儲備應(yīng)當(dāng)根據(jù)企業(yè)的實際需要來確定數(shù)量。（）

7.在地震發(fā)生時，人員應(yīng)當(dāng)立即跳樓逃生，以避免被建筑物壓到。（）

8.企業(yè)應(yīng)急響應(yīng)能力與預(yù)案執(zhí)行考核應(yīng)當(dāng)涵蓋所有員工，包括臨時工。（）

9.應(yīng)急預(yù)案的培訓(xùn)和考核應(yīng)當(dāng)以實際操作為主，理論考核為輔。（）

10.在發(fā)生化學(xué)泄漏事故時，所有人員應(yīng)當(dāng)立即穿戴防護裝備后再進行疏散。（）

11.企業(yè)應(yīng)當(dāng)定期對應(yīng)急預(yù)案進行演練，以保持員工的應(yīng)急響應(yīng)能力。（）

12.應(yīng)急預(yù)案的演練結(jié)果應(yīng)當(dāng)及時記錄并分析，以便改進。（）

13.在緊急疏散時，員工應(yīng)當(dāng)攜帶個人身份證件以便核對身份。（）

14.企業(yè)應(yīng)當(dāng)鼓勵員工在日常生活中關(guān)注安全知識，提高自我保護意識。（）

15.應(yīng)急預(yù)案的制定應(yīng)當(dāng)遵循國家相關(guān)法律法規(guī)和行業(yè)標(biāo)準。（）

三、多選題（每題4分，合計20分）

1.以下哪些是提高企業(yè)全員應(yīng)急響應(yīng)能力的關(guān)鍵因素？

A.定期開展應(yīng)急培訓(xùn)

B.完善應(yīng)急預(yù)案

C.定期進行應(yīng)急演練

D.提供充足的應(yīng)急物資

E.建立應(yīng)急通訊網(wǎng)絡(luò)

2.在應(yīng)急演練中，以下哪些角色是必不可少的？

A.指揮官

B.應(yīng)急響應(yīng)小組

C.觀察員

D.演練策劃人員

E.演練評估人員

3.應(yīng)急預(yù)案應(yīng)當(dāng)包括哪些基本內(nèi)容？

A.應(yīng)急組織機構(gòu)及職責(zé)

B.應(yīng)急響應(yīng)程序

C.應(yīng)急物資和裝備

D.應(yīng)急通訊聯(lián)絡(luò)方式

E.應(yīng)急演練計劃

4.以下哪些措施有助于提高員工對應(yīng)急預(yù)案的熟悉程度？

A.通過內(nèi)部郵件或公告欄發(fā)布應(yīng)急預(yù)案

B.定期組織應(yīng)急預(yù)案的培訓(xùn)和考核

C.在工作場所張貼應(yīng)急預(yù)案要點

D.安排應(yīng)急演練，讓員工實際操作

E.鼓勵員工提出改進應(yīng)急預(yù)案的建議

5.在緊急疏散過程中，以下哪些行為是正確的？

A.保持冷靜，按照預(yù)定路線快速撤離

B.關(guān)閉辦公室電器，防止火災(zāi)蔓延

C.幫助老人、兒童和行動不便的人員

D.檢查身后是否有其他人員跟隨

E.等待所有人撤離后再離開現(xiàn)場

四、簡答題（每題10分，合計20分）

1.請簡述企業(yè)開展全員應(yīng)急響應(yīng)能力與預(yù)案執(zhí)行考核的目的和意義。

2.結(jié)合本次培訓(xùn)內(nèi)容，請列舉至少三項提高員工應(yīng)急響應(yīng)能力的具體措施，并說明每項措施的實施方法。

五、案例分析題（每題10分，合計10分）

案例分析題：

某XX公司生產(chǎn)車間在2024年3月15日發(fā)生了一起化學(xué)品泄漏事故。事故發(fā)生后，公司立即啟動了應(yīng)急預(yù)案，組織應(yīng)急響應(yīng)小組進行處置。以下是對該事故的簡要描述，請根據(jù)描述回答問題。

描述：

1.事故發(fā)生時，一名員工在操作化學(xué)品儲存罐時，未按照操作規(guī)程進行，導(dǎo)致儲存罐閥門松動，化學(xué)品泄漏。

2.泄漏的化學(xué)品迅速擴散，車間內(nèi)空氣質(zhì)量嚴重下降，部分員工出現(xiàn)不適癥狀。

3.應(yīng)急響應(yīng)小組迅速到達現(xiàn)場，立即組織人員撤離，并啟動了緊急通風(fēng)系統(tǒng)。

4.同時，應(yīng)急響應(yīng)小組對泄漏點進行了封堵，并通知了當(dāng)?shù)叵啦块T和專業(yè)環(huán)保機構(gòu)。

5.事故處理完畢后，公司對事故原因進行了調(diào)查，并對相關(guān)責(zé)任人進行了處理。

問題：

請分析該案例中公司應(yīng)急響應(yīng)的優(yōu)缺點，并提出改進建議。

答案

一、單選題（每題2分，合計20分）

1.B.預(yù)防為主

2.B.沿著安全通道快速撤離

3.D.企業(yè)年度財務(wù)報表

4.C.公共廣播

5.D.緊急疏散時，優(yōu)先保護個人財物

6.B.提高員工對應(yīng)急預(yù)案的熟悉程度

7.D.企業(yè)年度總結(jié)大會

8.C.遵循政府部門的疏散指令

9.C.企業(yè)年度銷售目標(biāo)

10.D.應(yīng)急預(yù)案的制定應(yīng)當(dāng)遵循國家相關(guān)法律法規(guī)和行業(yè)標(biāo)準

二、判斷題（每題2分，合計30分）

1.×企業(yè)應(yīng)急響應(yīng)能力的提升不僅依賴于應(yīng)急管理部門的努力，還需要全體員工的參與和配合。

2.√在緊急情況下，員工應(yīng)當(dāng)首先保護自己的生命安全，這是應(yīng)急響應(yīng)的首要原則。

3.×應(yīng)急預(yù)案的制定和更新需要定期進行審查和修訂，以適應(yīng)可能的變化和新的風(fēng)險。

4.√企業(yè)應(yīng)急演練的目的是為了檢驗應(yīng)急預(yù)案的有效性，確保在真實事故發(fā)生時能夠迅速、有效地進行應(yīng)對。

5.×在火災(zāi)發(fā)生時，只有火勢較小且個人有能力控制時才應(yīng)使用滅火器進行滅火，否則應(yīng)立即撤離。

6.√應(yīng)急物資的儲備應(yīng)當(dāng)根據(jù)企業(yè)的實際需要來確定數(shù)量，確保在緊急情況下能夠滿足需求。

7.×在地震發(fā)生時，不應(yīng)立即跳樓逃生，這樣可能會導(dǎo)致更大的傷害，正確的做法是就近避險，等待地震結(jié)束后有序撤離。

8.√企業(yè)應(yīng)急響應(yīng)能力與預(yù)案執(zhí)行考核應(yīng)當(dāng)涵蓋所有員工，包括臨時工，確保全員都能參與和了解應(yīng)急程序。

9.√應(yīng)急預(yù)案的培訓(xùn)和考核應(yīng)當(dāng)以實際操作為主，理論考核為輔，以提高員工的實際應(yīng)對能力。

10.√在發(fā)生化學(xué)泄漏事故時，所有人員應(yīng)當(dāng)立即穿戴防護裝備后再進行疏散，以避免直接接觸有害物質(zhì)。

11.√企業(yè)應(yīng)當(dāng)定期對應(yīng)急預(yù)案進行演練，以保持員工的應(yīng)急響應(yīng)能力，確保預(yù)案的有效性。

12.√應(yīng)急預(yù)案的演練結(jié)果應(yīng)當(dāng)及時記錄并分析，以便改進預(yù)案和提升應(yīng)急響應(yīng)能力。

13.×在緊急疏散時，員工應(yīng)當(dāng)攜帶個人身份證件以便核對身份，但不是緊急疏散的首要任務(wù)。

14.√企業(yè)應(yīng)當(dāng)鼓勵員工在日常生活中關(guān)注安全知識，提高自我保護意識，這是預(yù)防事故的重要環(huán)節(jié)。

15.√應(yīng)急預(yù)案的制定應(yīng)當(dāng)遵循國家相關(guān)法律法規(guī)和行業(yè)標(biāo)準，確保預(yù)案的合法性和有效性。

三、多選題（每題4分，合計20分）

1.ABCDE

A.定期開展應(yīng)急培訓(xùn)

B.完善應(yīng)急預(yù)案

C.定期進行應(yīng)急演練

D.提供充足的應(yīng)急物資

E.建立應(yīng)急通訊網(wǎng)絡(luò)

2.ABCDE

A.指揮官

B.應(yīng)急響應(yīng)小組

C.觀察員

D.演練策劃人員

E.演練評估人員

3.ABCD

A.應(yīng)急組織機構(gòu)及職責(zé)

B.應(yīng)急響應(yīng)程序

C.應(yīng)急物資和裝備

D.應(yīng)急通訊聯(lián)絡(luò)方式

E.應(yīng)急演練計劃（注意：選項E通常包含在應(yīng)急響應(yīng)程序中，因此在此題中不單獨列出）

4.ABCDE

A.通過內(nèi)部郵件或公告欄發(fā)布應(yīng)急預(yù)案

B.定期組織應(yīng)急預(yù)案的培訓(xùn)和考核

C.在工作場所張貼應(yīng)急預(yù)案要點

D.安排應(yīng)急演練，讓員工實際操作

E.鼓勵員工提出改進應(yīng)急預(yù)案的建議

5.ABCD

A.保持冷靜，按照預(yù)定路線快速撤離

B.關(guān)閉辦公室電器，防止火災(zāi)蔓延

C.幫助老人、兒童和行動不便的人員

D.檢查身后是否有其他人員跟隨

E.等待所有人撤離后再離開現(xiàn)場（注意：通常情況下，應(yīng)立即撤離，而不是等待所有人撤離后再離開，因此選項E可能需要根據(jù)具體情況進行判斷）

四、簡答題（每題10分，合計20分）

1.企業(yè)開展全員應(yīng)急響應(yīng)能力與預(yù)案執(zhí)行考核的目的和意義：

目的：

a.提高員工對應(yīng)急預(yù)案的熟悉程度，確保員工了解應(yīng)急程序和行動指南。

b.檢驗應(yīng)急預(yù)案的有效性和實用性，發(fā)現(xiàn)預(yù)案中的不足并加以改進。

c.增強員工的應(yīng)急意識和自我保護能力，減少事故發(fā)生時的恐慌和混亂。

d.促進企業(yè)安全管理水平的提升，構(gòu)建更加安全穩(wěn)定的生產(chǎn)環(huán)境。

意義：

a.降低事故發(fā)生風(fēng)險，保障員工生命財產(chǎn)安全。

b.提高企業(yè)應(yīng)對突發(fā)事件的能力，減少事故造成的損失。

c.增強企業(yè)的社會責(zé)任感和公眾形象。

d.促進企業(yè)安全生產(chǎn)文化的形成和發(fā)展。

2.提高員工應(yīng)急響應(yīng)能力的具體措施及實施方法：

措施1：定期開展應(yīng)急培訓(xùn)

實施方法：組織定期的應(yīng)急培訓(xùn)課程，包括理論學(xué)習(xí)和實際操作演練，確保員工掌握必要的應(yīng)急知識和技能。

措施2：完善應(yīng)急預(yù)案

實施方法：根據(jù)企業(yè)實際情況和風(fēng)險評估，定期更新和完善應(yīng)急預(yù)案，確保預(yù)案的針對性和實用性。

措施3：定期進行應(yīng)急演練

實施方法：定期組織應(yīng)急演練，模擬各種緊急情況，讓員工在實際操作中熟悉應(yīng)急流程，提高應(yīng)對能力。

措施4：提供充足的應(yīng)急物資和裝備

實施方法：儲備必要的應(yīng)急物資和裝備，如滅火器、急救包、防護服等，并確保其處于良好狀態(tài)。

措施5：建立應(yīng)急通訊網(wǎng)絡(luò)

實施方法：建立暢通的應(yīng)急通訊網(wǎng)絡(luò)，確保在緊急情況下能夠及時傳達信息，協(xié)調(diào)各方資源。

五、案例分析題（每題10分，合計10分）

答案：

案例分析題答案：

1.優(yōu)點分析：

a.應(yīng)急響應(yīng)迅速：事故發(fā)生后，公司立即啟動了應(yīng)急預(yù)案，表明公司對應(yīng)急預(yù)案的執(zhí)行有較高的重視程度。

b.人員撤離有序：應(yīng)急響應(yīng)小組迅速組織人員撤離，有效避免了人員傷亡，體現(xiàn)了良好的組織協(xié)調(diào)能力。

c.應(yīng)急措施得當(dāng)：啟動緊急通風(fēng)系統(tǒng)，有助于降低化學(xué)品濃度，減輕員工不適癥狀。

d.及時通知相關(guān)部門：通知消防部門和專業(yè)環(huán)保機構(gòu)，體現(xiàn)了對事故的嚴肅態(tài)度和對環(huán)境保護的重視。

2.缺點分析：

a.員工操作不規(guī)范：事故發(fā)生的原因是員工未按照操作規(guī)程進行，表明員工對操作規(guī)程的遵守不夠嚴格。

b.應(yīng)急預(yù)案細節(jié)不足：可能存在應(yīng)急預(yù)案中對化學(xué)品泄漏應(yīng)急處理的細節(jié)不夠具體，導(dǎo)致應(yīng)對措施不夠迅速有效。

c.應(yīng)急演練不足：雖然公司進行了應(yīng)急演練，但可能缺乏對化學(xué)品泄漏等特定事故的針對性演練，導(dǎo)致實際應(yīng)對能力不足。

d.事故調(diào)查不全面：僅對事故原因進行了調(diào)查，可能未對應(yīng)急預(yù)案的執(zhí)行情況進行全面評估