人力資源服務(wù)合同2025年招聘協(xié)議甲方（委托方）：[甲方公司全稱]法定代表人：[甲方公司法定代表人姓名]地址：[甲方公司注冊地址]聯(lián)系電話：[甲方公司聯(lián)系電話]統(tǒng)一社會信用代碼：[甲方公司統(tǒng)一社會信用代碼]乙方（服務(wù)方）：[乙方公司全稱]法定代表人：[乙方公司法定代表人姓名]地址：[乙方公司注冊地址]聯(lián)系電話：[乙方公司聯(lián)系電話]統(tǒng)一社會信用代碼：[乙方公司統(tǒng)一社會信用代碼]鑒于甲方需要招聘人才，乙方具有提供人力資源服務(wù)的資質(zhì)和能力，雙方經(jīng)友好協(xié)商，根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》、《中華人民共和國民法典》及其他有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，達成如下協(xié)議：第一條服務(wù)內(nèi)容1.1甲方委托乙方招聘以下崗位的人才：（1）崗位名稱：[崗位名稱一]數(shù)量：[招聘人數(shù)一]崗位職責(zé)：[崗位職責(zé)描述一]任職資格：[任職資格要求一]工作地點：[工作地點一]（2）崗位名稱：[崗位名稱二]數(shù)量：[招聘人數(shù)二]崗位職責(zé)：[崗位職責(zé)描述二]任職資格：[任職資格要求二]工作地點：[工作地點二]（如需招聘更多崗位，可依次列出）1.2乙方根據(jù)甲方提供的招聘需求，負責(zé)以下招聘工作：（1）發(fā)布招聘信息，通過網(wǎng)絡(luò)招聘、校園招聘、人才推薦等方式尋找候選人；（2）對候選人進行初步篩選，包括簡歷篩選、電話溝通等；（3）對符合條件的候選人進行面試推薦，并提供候選人相關(guān)評估報告；（4）協(xié)助甲方安排面試，包括通知候選人、協(xié)調(diào)面試時間及地點等；（5）根據(jù)甲方要求，可進行候選人的背景調(diào)查（費用另行協(xié)商）；（6）招聘周期為自本合同簽訂之日起[招聘周期時長]日，或招滿所有崗位人數(shù)為止。第二條服務(wù)費用2.1乙方提供本合同項下的招聘服務(wù)，甲方應(yīng)向乙方支付服務(wù)費用。服務(wù)費用的計算方式為：[選擇一種費用計算方式，例如：按成功招聘人數(shù)收費，每成功招聘一人支付人民幣[金額]元；或按職位收費，招聘[崗位名稱]崗位支付人民幣[金額]元；或按項目收費，總服務(wù)費為人民幣[金額]元]。2.2付款方式：（1）甲方應(yīng)在本合同簽訂之日起[付款時間]日內(nèi)，向乙方支付總服務(wù)費用的[百分比]%，即人民幣[金額]元；（2）甲方應(yīng)在乙方成功推薦候選人進入甲方面試，并通知乙方面試成功的[付款時間]日內(nèi)，向乙方支付總服務(wù)費用的[百分比]%，即人民幣[金額]元；（3）甲方應(yīng)在招聘完成后[付款時間]日內(nèi)，向乙方支付剩余的服務(wù)費用，即人民幣[金額]元。2.3上述費用已包含乙方提供本合同項下服務(wù)所產(chǎn)生的所有費用，[是否包含稅費，如不包含，則需說明稅費承擔方式]。第三條雙方權(quán)利義務(wù)3.1甲方的權(quán)利義務(wù)（1）甲方有權(quán)要求乙方按照本合同約定的服務(wù)內(nèi)容和標準提供招聘服務(wù)；（2）甲方應(yīng)向乙方提供真實、準確的招聘需求信息，并配合乙方開展招聘工作；（3）甲方應(yīng)按時向乙方支付服務(wù)費用；（4）甲方對通過乙方招聘的候選人進行面試、評估和錄用，并自行與符合條件的候選人簽訂勞動合同；（5）甲方應(yīng)負責(zé)處理與被錄用員工的勞動關(guān)系，并承擔相應(yīng)的法律責(zé)任。3.2乙方的權(quán)利義務(wù)（1）乙方有權(quán)要求甲方提供真實的招聘需求信息，并按時支付服務(wù)費用；（2）乙方應(yīng)根據(jù)甲方提供的招聘需求，認真、負責(zé)地開展招聘工作，并按照約定的服務(wù)標準完成招聘任務(wù)；（3）乙方應(yīng)積極尋找、推薦符合條件的候選人給甲方，并配合甲方進行面試工作；（4）乙方應(yīng)對在招聘過程中知悉的甲方的商業(yè)秘密和候選人的個人信息承擔保密義務(wù)；（5）乙方應(yīng)向甲方提供招聘報告，內(nèi)容包括招聘過程、候選人推薦情況等。第四條保密條款4.1甲乙雙方應(yīng)對在本合同簽訂及履行過程中知悉的對方的商業(yè)秘密、技術(shù)信息以及候選人的個人信息承擔保密義務(wù)。4.2保密信息包括但不限于：甲方的人力資源規(guī)劃、薪酬福利制度、客戶信息等；乙方的招聘方法、客戶信息、候選人信息等。4.3任何一方未經(jīng)對方書面同意，不得向任何第三方泄露保密信息，但法律法規(guī)另有規(guī)定或政府部門依法要求披露的除外。4.4本保密義務(wù)不因本合同的終止而失效，雙方應(yīng)在本合同終止后[保密期限]年內(nèi)繼續(xù)履行保密義務(wù)。第五條知識產(chǎn)權(quán)5.1乙方為履行本合同而制作的招聘方案、候選人推薦報告等文件，其知識產(chǎn)權(quán)歸乙方所有。甲方有權(quán)在履行本合同的目的范圍內(nèi)使用上述文件。5.2候選人的個人信息歸乙方所有，乙方應(yīng)負責(zé)保管候選人的個人信息，并僅用于本合同約定的招聘目的。甲方對候選人個人信息享有使用權(quán)，但不得用于其他用途。第六條違約責(zé)任6.1甲方未按時支付服務(wù)費用的，每逾期一日，應(yīng)向乙方支付逾期支付金額[百分比]的違約金。逾期超過[天數(shù)]日的，乙方有權(quán)解除本合同，并要求甲方支付已完成服務(wù)的費用及違約金。6.2乙方未按本合同約定的服務(wù)內(nèi)容和標準提供招聘服務(wù)，導(dǎo)致甲方招聘目標無法實現(xiàn)的，乙方應(yīng)退還甲方已支付的服務(wù)費用，并賠償甲方因此遭受的損失。6.3任何一方違反本合同第四條保密義務(wù)的，應(yīng)承擔相應(yīng)的違約責(zé)任，并賠償由此給對方造成的損失。6.4本合同約定的其他違約責(zé)任。第七條合同解除7.1經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。7.2發(fā)生下列情形之一，守約方有權(quán)書面通知違約方解除本合同：（1）一方嚴重違反本合同，經(jīng)守約方書面催告后[天數(shù)]日內(nèi)仍未糾正的；（2）一方進入破產(chǎn)、清算程序的；（3）不可抗力導(dǎo)致本合同無法履行的。7.3合同解除后，雙方應(yīng)妥善處理善后事宜，包括費用結(jié)算、保密義務(wù)等。第八條爭議解決8.1因本合同引起的或與本合同有關(guān)的任何爭議，雙方應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。8.2協(xié)商不成的，任何一方均可向[選擇一種爭議解決方式，例如：乙方所在地人民法院提起訴訟；或提交[仲裁委員會名稱]仲裁]。第九條其他9.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。9.2本合同一式[份數(shù)]份，甲乙雙方各執(zhí)[份數(shù)]份，具有同等法律效力。9.3本合同未盡事宜，雙方可另行簽訂補充協(xié)議。補充協(xié)議與本合同