PAGE帶薪培訓簽合同還協(xié)議合同編號：[具體編號]甲方（用人單位）：名稱：[公司全稱]法定代表人：[法定代表人姓名]地址：[公司地址]聯(lián)系方式：[聯(lián)系電話]統(tǒng)一社會信用代碼：[代碼]乙方（勞動者）：姓名：[姓名]性別：[性別]身份證號碼：[身份證號]地址：[家庭住址]聯(lián)系方式：[聯(lián)系電話]鑒于甲方為提升乙方的專業(yè)技能和業(yè)務能力，為乙方提供帶薪培訓，雙方根據《中華人民共和國民法典》《中華人民共和國勞動法》《中華人民共和國勞動合同法》等相關法律法規(guī)的規(guī)定，經平等、自愿、充分協(xié)商，達成如下協(xié)議：一、培訓內容及方式（一）培訓內容甲方為乙方提供與[具體業(yè)務領域]相關的專業(yè)培訓，具體包括但不限于以下方面：1.專業(yè)知識培訓：涵蓋[具體專業(yè)知識模塊1]、[具體專業(yè)知識模塊2]等內容，旨在使乙方系統(tǒng)掌握相關專業(yè)理論知識。2.技能操作培訓：針對[具體技能操作項目1]、[具體技能操作項目2]等進行實際操作訓練，提高乙方的實際動手能力。3.業(yè)務流程培訓：詳細介紹甲方的[具體業(yè)務流程1]、[具體業(yè)務流程2]等，讓乙方熟悉甲方的業(yè)務運作模式。（二）培訓方式1.集中授課：甲方將組織乙方參加集中的課堂培訓，由甲方指定的專業(yè)講師進行授課。2.實地操作：安排乙方到甲方的實際工作場所進行實地操作練習，由專業(yè)人員進行現(xiàn)場指導。3.線上學習：甲方為乙方提供線上學習平臺，乙方可以在規(guī)定的時間內通過該平臺進行自主學習和復習。二、培訓期限本次培訓自[培訓開始日期]起至[培訓結束日期]止，共計[X]天。培訓期間，乙方應按照甲方的培訓安排，按時參加各項培訓活動。三、培訓地點1.集中授課地點：[具體授課地點]2.實地操作地點：[具體操作地點]3.線上學習平臺：[平臺名稱及網址]四、培訓費用（一）費用承擔甲方承擔本次培訓的全部費用，包括但不限于培訓講師的授課費、教材費、場地費、線上學習平臺的使用費用等。（二）費用標準本次培訓的總費用預計為人民幣[X]元，具體費用以實際發(fā)生為準。五、帶薪待遇（一）工資待遇在培訓期間，甲方按照乙方正常工作時的工資標準向乙方支付工資，工資發(fā)放時間按照甲方的工資發(fā)放制度執(zhí)行。乙方的月工資為人民幣[X]元，日工資為人民幣[X]元（月工資÷21.75天）。（二）福利待遇乙方在培訓期間享受與甲方其他員工同等的福利待遇，包括但不限于社會保險、住房公積金、帶薪年假等。六、雙方權利和義務（一）甲方權利和義務1.權利（1）按照本協(xié)議的約定對乙方進行培訓管理，有權要求乙方遵守培訓紀律和甲方的各項規(guī)章制度。（2）在培訓期間，有權對乙方的學習情況進行考核和評估，根據考核結果對乙方進行相應的獎懲。（3）培訓結束后，有權要求乙方在甲方規(guī)定的期限內為甲方服務一定的年限。2.義務（1）按照本協(xié)議的約定為乙方提供培訓服務，確保培訓內容的質量和效果。（2）為乙方提供必要的培訓條件和資源，包括培訓教材、設備、場地等。（3）按照約定向乙方支付工資和福利待遇。（二）乙方權利和義務1.權利（1）享有甲方提供的帶薪培訓機會，按照本協(xié)議的約定獲得工資和福利待遇。（2）對培訓內容和培訓方式有提出意見和建議的權利。（3）培訓結束后，有權獲得培訓證書。2.義務（1）遵守培訓紀律和甲方的各項規(guī)章制度，按時參加培訓活動，不得無故缺席、遲到、早退。（2）認真學習培訓內容，努力提高自己的專業(yè)技能和業(yè)務能力。（3）保守甲方的商業(yè)秘密和培訓內容的機密，不得向任何第三方泄露。（4）培訓結束后，按照本協(xié)議的約定為甲方服務一定的年限。七、服務期（一）服務期限乙方同意在培訓結束后，為甲方服務[X]年，自[服務開始日期]起至[服務結束日期]止。（二）服務要求在服務期內，乙方應遵守甲方的各項規(guī)章制度，認真履行工作職責，為甲方創(chuàng)造良好的經濟效益和社會效益。八、違約責任（一）甲方違約責任1.若甲方未按照本協(xié)議的約定為乙方提供培訓服務，或者提供的培訓服務不符合本協(xié)議的約定，乙方有權要求甲方承擔違約責任，賠償乙方因此遭受的損失。2.若甲方未按照約定向乙方支付工資和福利待遇，乙方有權要求甲方按照應付金額的[X]%向乙方支付違約金，并補足未支付的工資和福利待遇。（二）乙方違約責任1.若乙方違反培訓紀律和甲方的各項規(guī)章制度，甲方有權根據情節(jié)輕重給予乙方相應的處分，包括但不限于警告、罰款、解除勞動合同等。2.若乙方在培訓期間擅自終止培訓，或者在服務期內擅自解除勞動合同，乙方應向甲方支付違約金。違約金的數(shù)額為甲方為乙方支付的培訓費用及培訓期間支付的工資和福利待遇的總和。九、爭議解決本協(xié)議在履行過程中如發(fā)生爭議，雙方應首先友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權向有管轄權的人民法院提起訴訟。十、其他條款1.本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律