2025年二級建造師《工程法規(guī)》重點練習卷考試時間：______分鐘總分：______分姓名：______一、單項選擇題（共20題，每題1分。每題的備選項中，只有1個最符合題意）1.根據(jù)我國《建筑法》，下列關于建筑工程發(fā)包的說法，正確的是（）。2.某建筑工程項目，建設單位未取得施工許可證擅自開工，這種行為違反了我國《建筑法》的（）規(guī)定。3.按照《建設工程質(zhì)量管理條例》，建設工程勘察、設計單位有（）責任。4.在建設工程項目中，對建設工程質(zhì)量承擔全面負責的主體是（）。5.根據(jù)《建設工程質(zhì)量管理條例》，施工單位必須按照（）施工。6.建設工程發(fā)生質(zhì)量事故，造成重大損失的，直接負責的主管人員和其他直接責任人員可能被處以（）。7.《建設工程安全生產(chǎn)管理條例》規(guī)定，施工單位應當建立、健全安全生產(chǎn)責任制，制定安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程，對工人進行安全生產(chǎn)教育培訓。這體現(xiàn)了安全生產(chǎn)的（）原則。8.在施工現(xiàn)場，施工單位應當對施工人員進行安全教育培訓，考核合格后方可上崗。這屬于安全生產(chǎn)教育培訓中的（）。9.根據(jù)《建設工程安全生產(chǎn)管理條例》，特種作業(yè)人員必須經(jīng)過專門的安全技術培訓并考核合格，持證上崗。這里的“特種作業(yè)”不包括（）。10.招標人不得以不合理的條件限制或者排斥潛在投標人，不得對潛在投標人實行（）。11.招標文件要求投標人具備二級資質(zhì)，但投標人甲擁有一級資質(zhì)，投標人乙擁有二級資質(zhì)。根據(jù)《招標投標法》，下列說法正確的是（）。12.招標人應當自收到評標報告之日起（）日內(nèi)確定中標人。13.《合同法》規(guī)定，當事人訂立合同，可以采用書面形式、口頭形式或者其他形式。法律、行政法規(guī)規(guī)定采用書面形式的，應當采用書面形式。當事人約定采用書面形式的，應當采用書面形式。這體現(xiàn)了合同訂立中的（）原則。14.在合同履行過程中，當事人應當按照約定的內(nèi)容履行自己的義務。如果一方當事人遲延履行債務或者有其他違約行為，應當承擔繼續(xù)履行、采取補救措施或者賠償損失等違約責任。這體現(xiàn)了合同的（）原則。15.勞動者提前三十日以書面形式通知用人單位，可以解除勞動合同。這體現(xiàn)了勞動合同解除中的（）規(guī)定。16.用人單位違反勞動合同法規(guī)定解除或者終止勞動合同，應當依照《勞動合同法》規(guī)定的經(jīng)濟補償標準的（）倍向勞動者支付賠償金。17.根據(jù)《消防法》，建設工程竣工后，建設單位應當向（）申請消防驗收。18.施工單位應當建立、健全消防管理制度，制定滅火和應急疏散預案，并定期組織演練。這主要是為了落實消防工作的（）原則。19.根據(jù)《節(jié)約能源法》，建設單位在工程設計階段，應當合理選擇和使用能源效率符合國家標準的設備、材料，并采用先進的節(jié)能工藝、技術和設備。這體現(xiàn)了該法的（）原則。20.因不可抗力不能履行合同的，根據(jù)不可抗力的影響，部分或者全部免除責任，但法律另有規(guī)定的除外。當事人延遲履行合同后發(fā)生不可抗力的，不能免除其違約責任。這體現(xiàn)了合同履行中的（）原則。二、多項選擇題（共10題，每題2分。每題的備選項中，有2個或2個以上符合題意，至少有1個錯項。錯選、少選、多選均不得分）21.下列關于建設工程承包的說法，正確的有（）。22.根據(jù)《建設工程質(zhì)量管理條例》，下列屬于施工單位質(zhì)量責任的有（）。23.建設工程安全生產(chǎn)責任體系包括（）。24.招標投標活動中，可能構成規(guī)避招標行為的有（）。25.合同的生效要件包括（）。26.勞動合同中，用人單位可以與勞動者約定試用期。試用期最長不得超過（）。27.用人單位在解除勞動合同時，需要履行通知義務的有（）。28.《消防法》規(guī)定的消防工作原則包括（）。29.建設工程項目中，可能產(chǎn)生施工噪聲污染，需要遵守相關環(huán)保規(guī)定的是（）。30.下列選項中，屬于不可抗力的有（）。---試卷答案一、單項選擇題1.C2.A3.B4.A5.D6.B7.A8.C9.D10.B11.D12.B13.C14.B15.A16.C17.A18.B19.D20.A二、多項選擇題21.AD22.ABCD23.ABCD24.ABCD25.ABC26.ABC27.AB28.ABCD29.ABCD30.ABC---解析思路一、單項選擇題1.C解析思路：根據(jù)《建筑法》規(guī)定，提倡對建筑工程實行總承包，禁止將建筑工程肢解發(fā)包。因此，肢解發(fā)包是禁止的行為。選項C（禁止肢解發(fā)包）符合題意。2.A解析思路：根據(jù)《建筑法》規(guī)定，未取得施工許可證擅自開工屬于違法行為。選項A（違反了我國《建筑法》的規(guī)定）是正確的描述。3.B解析思路：根據(jù)《建設工程質(zhì)量管理條例》，勘察、設計單位對建設工程的勘察、設計質(zhì)量負責。這是他們的主要法律責任。選項B（質(zhì)量責任）是核心。4.A解析思路：根據(jù)《建設工程質(zhì)量管理條例》，建設單位是建設工程項目的投資者和發(fā)起者，對工程項目的質(zhì)量全面負責。這是各方責任中最基礎和最終的責任。5.D解析思路：根據(jù)《建設工程質(zhì)量管理條例》，施工單位必須按照工程設計圖紙和施工技術標準施工。圖紙和標準是施工的根本依據(jù)。6.B解析思路：根據(jù)《建設工程質(zhì)量管理條例》規(guī)定，發(fā)生重大質(zhì)量事故，對責任單位除處以罰款外，直接負責的主管人員和其他直接責任人員可能被降級、撤職；構成犯罪的，依照刑法有關規(guī)定追究刑事責任。選項B（行政處罰）是其中一種可能的結果。7.A解析思路：《建設工程安全生產(chǎn)管理條例》強調(diào)各方主體的安全責任，體現(xiàn)了“安全第一、預防為主、綜合治理”的安全生產(chǎn)方針，其核心是明確各方的責任。8.C解析思路：安全生產(chǎn)教育培訓分為廠（場）級、車間（工段、區(qū)、隊）級、班組級三級教育。對工人進行上崗前的安全教育培訓屬于班組級安全教育。9.D解析思路：特種作業(yè)通常指容易發(fā)生人員傷亡事故，對操作人員素質(zhì)要求較高，涉及專業(yè)技術的作業(yè)，如電工、焊工、起重司機等。選項D（普通機械操作工）通常不屬于特種作業(yè)。10.B解析思路：根據(jù)《招標投標法》規(guī)定，招標人不得以不合理的條件限制或者排斥潛在投標人，不得對潛在投標人實行歧視待遇。選項B（歧視待遇）屬于禁止行為。11.D解析思路：根據(jù)《招標投標法實施條例》規(guī)定，投標人資格條件不得要求特定生產(chǎn)供應者或者含有傾向性、排斥性的內(nèi)容。一級資質(zhì)通常能夠滿足二級資質(zhì)的要求，因此以要求二級資質(zhì)來排斥擁有一級資質(zhì)的投標人甲是歧視性的，屬于規(guī)避招標行為。選項D（以要求二級資質(zhì)排斥擁有一級資質(zhì)的投標人甲屬于規(guī)避招標）是正確的分析。12.B解析思路：根據(jù)《招標投標法》規(guī)定，招標人應當自收到評標報告之日起3日內(nèi)確定中標人。13.C解析思路：題干描述的是合同訂立形式自由原則，即當事人可以自由選擇合同形式，除非法律或行政法規(guī)有強制性規(guī)定。這是合同自由原則的體現(xiàn)。14.B解析思路：題干描述的是合同履行的原則，即按照約定履行。如果一方違約，應承擔違約責任。這是誠實信用原則在合同履行中的具體體現(xiàn)。15.A解析思路：根據(jù)《勞動合同法》規(guī)定，勞動者提前三十日以書面形式通知用人單位，可以解除勞動合同。這是勞動者單方解除勞動合同的途徑之一。16.C解析思路：根據(jù)《勞動合同法》規(guī)定，用人單位違反解除或者終止勞動合同的法律規(guī)定，應當依照經(jīng)濟補償標準的二倍向勞動者支付賠償金。17.A解析思路：根據(jù)《消防法》規(guī)定，建設單位應當向住房和城鄉(xiāng)建設主管部門申請消防驗收。18.B解析思路：施工單位建立消防管理制度、制定預案、定期演練，是為了預防火災發(fā)生、減少火災損失，體現(xiàn)了消防工作的“預防為主”的原則。19.D解析思路：題干描述的是在工程設計階段采用節(jié)能設備、工藝、技術，體現(xiàn)了對能源的合理利用和節(jié)約，這是《節(jié)約能源法》倡導的“合理用能”原則的具體體現(xiàn)。20.A解析思路：題干描述的是不可抗力對合同履行的效力，即因不可抗力不能履行合同，可以部分或全部免除責任。這是不可抗力規(guī)則的核心內(nèi)容。二、多項選擇題21.AD解析思路：A選項（禁止承包單位將工程轉包）符合《建筑法》規(guī)定。D選項（政府投資項目不得以融資方式變相轉包）也符合相關法規(guī)精神（如《招標投標法實施條例》）。B、C選項描述不準確或為干擾項。22.ABCD解析思路：根據(jù)《建設工程質(zhì)量管理條例》，施工單位對施工質(zhì)量負責，包括按照圖紙和標準施工（A）、對建筑材料、構配件、設備進行檢驗（B）、建立質(zhì)量保證體系（C）、對施工質(zhì)量進行檢驗評定并負責返修（D）等。23.ABCD解析思路：建設工程安全生產(chǎn)責任體系包括建設單位（A）、勘察單位（B）、設計單位（C）、施工單位（D）以及工程監(jiān)理單位等各方的安全責任。24.ABCD解析思路：A（將必須進行招標的項目化整為零或者以其他方式規(guī)避招標）、B（限制或者排斥潛在投標人）、C（違反招標程序）、D（泄露應當保密的招標投標信息）均屬于規(guī)避招標的行為。25.ABC解析思路：合同生效一般需要滿足四個要件：法律行為有效的要件（主體合格、意思表示真實、不違反法律和社會公共利益/公序良俗）、合同本身的形式要件（法律、行政法規(guī)規(guī)定采用書面形式的）、行為能力要件（如無民事行為能力人訂立的純獲利益的合同有效等，但通常隱含在主體合格中）、標的合法。選項A（法律行為有效的要件）、B（形式要件）、C（行為能力要件，通常包含在主體和意思表示中）是關鍵。選項D（履行可能性）不是合同生效的法定要件。26.ABC解析思路：根據(jù)《勞動合同法》規(guī)定，勞動合同期限三個月以上不滿一年的，試用期不得超過一個月；勞動合同期限一年以上不滿三年的，試用期不得超過二個月；三年以上固定期限和無固定期限的勞動合同，試用期不得超過六個月。因此，最長不得超過六個月。27.AB解析思路：根據(jù)《勞動合同法》規(guī)定，用人單位單方解除勞動合同，應當事先將解除理由通知工會（如存在）；用人單位單方解除勞動合同，應當將理由通知勞動者本人。因此，通知工會（A）和通知勞動者本人（B）都需要履行。28.ABCD解析思路：消防工作原則包括：預防為