工貿(mào)企業(yè)安全生產(chǎn)管理人員安全生產(chǎn)管理人員安全生產(chǎn)管理人員安全生產(chǎn)管理人員安全技能考核試卷及答案（2025年）單位:職務(wù):姓名:成績:一、單選題（每題2分，合計20分）

1.以下哪項不屬于《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》規(guī)定的安全生產(chǎn)基本條件？

A.企業(yè)應(yīng)當建立健全安全生產(chǎn)責任制

B.企業(yè)應(yīng)當設(shè)置專職或者兼職的安全生產(chǎn)管理人員

C.企業(yè)應(yīng)當進行安全生產(chǎn)教育和培訓

D.企業(yè)可以不設(shè)置安全生產(chǎn)管理制度

2.在工貿(mào)企業(yè)中，以下哪種行為不屬于安全生產(chǎn)違法行為？

A.違反操作規(guī)程進行作業(yè)

B.定期進行設(shè)備維護保養(yǎng)

C.未佩戴安全帽進入危險作業(yè)區(qū)域

D.使用過期或失效的安全防護用品

3.企業(yè)應(yīng)當對從業(yè)人員進行安全生產(chǎn)教育和培訓，以下哪項不是教育和培訓的內(nèi)容？

A.有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)、規(guī)章和標準

B.安全生產(chǎn)操作規(guī)程

C.應(yīng)急預案和自救互救、急救方法

D.員工的薪酬福利

4.下列哪項不屬于工貿(mào)企業(yè)安全生產(chǎn)事故隱患排查治理的一般程序？

A.事故隱患排查

B.事故隱患報告

C.事故隱患治理

D.事故隱患鑒定

5.企業(yè)發(fā)生生產(chǎn)安全事故后，應(yīng)當立即采取哪些措施？

A.立即停止作業(yè)，保護現(xiàn)場

B.通知有關(guān)部門和人員

C.報告上級主管部門

D.以上都是

6.以下哪項不屬于工貿(mào)企業(yè)安全生產(chǎn)事故調(diào)查處理的原則？

A.實事求是

B.依法依規(guī)

C.教育為主，處罰為輔

D.追究責任，賠償損失

7.以下哪種情況不屬于《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》規(guī)定的安全生產(chǎn)事故？

A.導致人員傷亡

B.導致財產(chǎn)損失

C.導致環(huán)境污染

D.導致社會秩序混亂

8.企業(yè)應(yīng)當定期組織安全生產(chǎn)檢查，以下哪種檢查不屬于安全生產(chǎn)檢查的范疇？

A.設(shè)備設(shè)施安全檢查

B.作業(yè)現(xiàn)場安全檢查

C.辦公室消防安全檢查

D.管理制度執(zhí)行情況檢查

9.以下哪項不屬于安全生產(chǎn)管理人員應(yīng)當具備的基本條件？

A.具備安全生產(chǎn)專業(yè)知識

B.具備良好的職業(yè)道德

C.具備較強的組織協(xié)調(diào)能力

D.具備較高的經(jīng)濟管理能力

10.企業(yè)應(yīng)當建立安全生產(chǎn)責任制度，以下哪種說法是錯誤的？

A.安全生產(chǎn)責任制度是企業(yè)安全生產(chǎn)工作的基礎(chǔ)

B.安全生產(chǎn)責任制度應(yīng)當明確各級人員的安全生產(chǎn)責任

C.安全生產(chǎn)責任制度應(yīng)當與企業(yè)規(guī)章制度相一致

D.安全生產(chǎn)責任制度可以不公開，僅內(nèi)部知曉

二、判斷題（每題2分，合計30分）

1.工貿(mào)企業(yè)安全生產(chǎn)管理人員應(yīng)當具備相應(yīng)的安全生產(chǎn)知識和技能。（）

2.工貿(mào)企業(yè)可以不定期對安全生產(chǎn)管理人員進行安全技能考核。（）

3.任何單位和個人都有權(quán)對危害安全生產(chǎn)的違法行為進行檢舉和控告。（）

4.工貿(mào)企業(yè)安全生產(chǎn)教育培訓可以僅限于管理層人員。（）

5.安全生產(chǎn)事故隱患排查應(yīng)當由企業(yè)主要負責人負責組織實施。（）

6.工貿(mào)企業(yè)可以不建立安全生產(chǎn)事故隱患排查治理制度。（）

7.安全生產(chǎn)事故發(fā)生后，企業(yè)應(yīng)當立即啟動應(yīng)急預案，并立即報告當?shù)匕踩a(chǎn)監(jiān)督管理部門。（）

8.工貿(mào)企業(yè)安全生產(chǎn)管理人員可以不具備相關(guān)的法律法規(guī)知識。（）

9.在緊急情況下，員工可以不遵守企業(yè)的安全生產(chǎn)規(guī)章制度。（）

10.工貿(mào)企業(yè)應(yīng)當對安全生產(chǎn)管理人員進行不定期的安全技能考核。（）

11.工貿(mào)企業(yè)安全生產(chǎn)教育培訓的內(nèi)容可以僅限于操作技能培訓。（）

12.安全生產(chǎn)事故隱患排查治理應(yīng)當遵循“誰主管、誰負責”的原則。（）

13.工貿(mào)企業(yè)安全生產(chǎn)管理人員可以不具備現(xiàn)場應(yīng)急處置能力。（）

14.安全生產(chǎn)事故調(diào)查處理應(yīng)當遵循“四不放過”的原則。（）

15.工貿(mào)企業(yè)可以不設(shè)立安全生產(chǎn)管理機構(gòu)或者配備專職安全生產(chǎn)管理人員。（）

三、多選題（每題4分，合計20分）

1.工貿(mào)企業(yè)安全生產(chǎn)管理人員在安全生產(chǎn)管理中應(yīng)當履行以下哪些職責？

A.參與制定和修訂安全生產(chǎn)規(guī)章制度

B.監(jiān)督檢查安全生產(chǎn)措施的落實情況

C.對違章指揮、違章作業(yè)行為進行制止

D.定期進行安全生產(chǎn)教育和培訓

E.參與安全生產(chǎn)事故的調(diào)查處理

2.以下哪些措施有助于提高工貿(mào)企業(yè)的安全生產(chǎn)管理水平？

A.建立健全安全生產(chǎn)責任制

B.定期進行安全生產(chǎn)檢查

C.加強安全生產(chǎn)教育培訓

D.嚴格執(zhí)行安全生產(chǎn)操作規(guī)程

E.采取有效的安全生產(chǎn)投入

3.工貿(mào)企業(yè)在進行安全生產(chǎn)事故隱患排查時，應(yīng)當重點關(guān)注以下哪些方面？

A.設(shè)備設(shè)施的安全狀況

B.作業(yè)現(xiàn)場的安全環(huán)境

C.人員的安全操作行為

D.安全生產(chǎn)管理制度的有效性

E.應(yīng)急預案的完善程度

4.安全生產(chǎn)事故發(fā)生后，工貿(mào)企業(yè)應(yīng)當采取以下哪些措施？

A.立即停止作業(yè)，保護事故現(xiàn)場

B.啟動應(yīng)急預案，組織救援

C.通知相關(guān)部門和人員

D.報告當?shù)匕踩a(chǎn)監(jiān)督管理部門

E.對事故原因進行調(diào)查分析

5.工貿(mào)企業(yè)安全生產(chǎn)管理人員在安全技能考核中，以下哪些內(nèi)容是考核的重點？

A.安全生產(chǎn)法律法規(guī)知識

B.安全生產(chǎn)操作技能

C.安全生產(chǎn)事故預防與應(yīng)急處理能力

D.安全生產(chǎn)管理經(jīng)驗分享

E.安全生產(chǎn)心理素質(zhì)與溝通能力

四、簡答題（每題10分，合計20分）

1.請簡述工貿(mào)企業(yè)安全生產(chǎn)管理人員在進行安全生產(chǎn)教育和培訓時，應(yīng)當遵循的原則。

2.請列舉至少三種工貿(mào)企業(yè)常見的安全生產(chǎn)事故隱患，并簡要說明如何進行排查和治理。

五、案例分析題（每題10分，合計10分）

案例背景：

某工貿(mào)企業(yè)是一家從事金屬加工的企業(yè)，由于近期訂單增多，生產(chǎn)任務(wù)加重，企業(yè)決定臨時增加加班班次。在加班期間，一名操作工在操作一臺老舊的剪切機時，由于設(shè)備存在故障，導致操作工的手指被剪切機夾住，造成嚴重傷害。

案例問題：

1.根據(jù)上述案例，分析企業(yè)可能存在的安全生產(chǎn)管理缺陷。

2.針對上述案例，提出改進安全生產(chǎn)管理的具體措施和建議。

答案

一、單選題（每題2分，合計20分）

1.答案：D.企業(yè)可以不設(shè)置安全生產(chǎn)管理制度

2.答案：B.定期進行設(shè)備維護保養(yǎng)

3.答案：D.員工的薪酬福利

4.答案：D.事故隱患鑒定

5.答案：D.以上都是

6.答案：D.追究責任，賠償損失

7.答案：D.導致社會秩序混亂

8.答案：D.管理制度執(zhí)行情況檢查

9.答案：D.具備較高的經(jīng)濟管理能力

10.答案：B.安全生產(chǎn)責任制度可以不公開，僅內(nèi)部知曉

二、判斷題（每題2分，合計30分）

1.答案：√

2.答案：×

3.答案：√

4.答案：×

5.答案：×

6.答案：×

7.答案：√

8.答案：×

9.答案：×

10.答案：×

11.答案：×

12.答案：√

13.答案：×

14.答案：√

15.答案：×

三、多選題（每題4分，合計20分）

1.答案：A,B,C,D,E

2.答案：A,B,C,D,E

3.答案：A,B,C,D,E

4.答案：A,B,C,D,E

5.答案：A,B,C,D

四、簡答題（每題10分，合計20分）

1.答案：

工貿(mào)企業(yè)安全生產(chǎn)管理人員在進行安全生產(chǎn)教育和培訓時，應(yīng)當遵循以下原則：

堅持以人為本，關(guān)注員工的安全健康；

突出重點，針對性強，注重實效；

結(jié)合實際，形式多樣，方法靈活；

責任明確，分級管理，層層負責；

經(jīng)常性教育與集中培訓相結(jié)合，注重培訓效果。

2.答案：

工貿(mào)企業(yè)常見的安全生產(chǎn)事故隱患包括但不限于以下幾種：

設(shè)備設(shè)施隱患：如設(shè)備老化、維護保養(yǎng)不到位、安全防護裝置缺失等；

作業(yè)環(huán)境隱患：如照明不足、通風不良、地面濕滑、高處作業(yè)缺乏防護等；

人員操作隱患：如違章作業(yè)、疲勞操作、安全意識淡薄等；

管理制度隱患：如安全責任制不落實、安全教育培訓不到位、應(yīng)急預案不完善等。

排查和治理措施包括：

定期對設(shè)備設(shè)施進行檢查和維護，及時更換或修復存在隱患的設(shè)備；

改善作業(yè)環(huán)境，確保照明、通風、防滑等條件符合安全要求；

加強對員工的安全教育和培訓，提高安全操作技能和安全意識；

完善安全生產(chǎn)管理制度，確保責任到人，制度執(zhí)行到位；

制定和實施應(yīng)急預案，定期進行演練，提高應(yīng)急處置能力。

五、案例分析題（每題10分，合計10分）

答案：

1.分析企業(yè)可能存在的安全生產(chǎn)管理缺陷：

設(shè)備管理缺陷：設(shè)備老舊，未進行定期檢查和維護，導致設(shè)備故障。

人員管理缺陷：員工安全意識不足，未按照操作規(guī)程進行操作。

管理制度缺陷：安全生產(chǎn)責任制不明確，安全教育培訓不到位，應(yīng)急預案不完善。

現(xiàn)場管理缺陷：對作業(yè)現(xiàn)場的安全檢查不夠嚴格，對加班期間的安全管理存在疏漏。

應(yīng)急管理缺陷：未針對剪切機等設(shè)備可能出現(xiàn)的故障制定相應(yīng)的應(yīng)急措施。

2.改進安全生產(chǎn)管理的具體措施和建議：

加強設(shè)備管理：定期對設(shè)備進行檢查和維護，及時更新老舊設(shè)備，確保設(shè)備安全可靠。

提高人員安全意識：加強安全教育培訓，提高員工的安全意識和操作技能。

完善管理制度：明確安全生產(chǎn)責任制，確保責任落實到