2026年經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金協(xié)議簽訂程序甲方（企業(yè)）：[公司全稱]法定代表人/授權(quán)代表：[姓名]地址：[公司注冊地址]統(tǒng)一社會信用代碼：[公司統(tǒng)一社會信用代碼]乙方（員工）：[員工姓名]身份證號碼：[員工身份證號碼]住址：[員工住址]聯(lián)系電話：[員工聯(lián)系電話]在本單位工作崗位：[崗位名稱]在本單位工作年限：[年數(shù)]年[月數(shù)]個月鑒于甲方因[選擇原因：協(xié)商一致解除勞動合同/符合法律規(guī)定可以解除勞動合同/終止勞動合同]與乙方解除或終止勞動關(guān)系，甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，本著平等自愿、公平合理的原則，經(jīng)充分協(xié)商，就乙方獲得經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金事宜達(dá)成如下協(xié)議：第一條協(xié)議背景甲乙雙方確認(rèn)，因[具體原因說明，例如：公司重組、業(yè)務(wù)調(diào)整、勞動合同期滿等]，甲乙雙方同意于[解除或終止日期]解除/終止雙方于[勞動合同簽訂日期]簽訂的《勞動合同》（合同編號：[如有，填寫合同編號]）。第二條經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金計(jì)算與數(shù)額1.甲方同意向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金依據(jù)乙方在甲方工作的年限，每滿一年支付一個月工資的標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算；六個月以上不滿一年的，按一年計(jì)算；不滿六個月的，向乙方支付半個月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。2.本協(xié)議所稱“月工資”是指乙方在勞動合同解除或終止前十二個月的平均工資。該平均工資計(jì)算方式為：[明確計(jì)算方式，例如：將乙方在勞動合同解除或終止前十二個月的每月實(shí)發(fā)工資（包括基本工資、績效工資、獎金、補(bǔ)貼等，但不含加班費(fèi)、特殊津貼等一次性或臨時(shí)性獎金）相加，再除以十二個月]。若乙方月平均工資高于甲方所在直轄市、設(shè)區(qū)的市級人民政府公布的本地區(qū)上年度職工月平均工資三倍的，甲方按職工月平均工資三倍的數(shù)額支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金，支付年限最高不超過十二年。3.根據(jù)上述計(jì)算標(biāo)準(zhǔn)，甲乙雙方確認(rèn)，乙方應(yīng)獲得的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金總額為人民幣[金額大寫]元（小寫：￥[金額小寫]元）。第三條經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金支付1.甲方應(yīng)于[具體支付日期，需在法定期限內(nèi)，例如：乙方辦妥離職手續(xù)之日/解除或終止勞動合同當(dāng)日]一次性將本協(xié)議第二條約定的全部經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金支付給乙方。2.支付方式：甲方通過[現(xiàn)金支付/乙方指定的銀行賬戶，賬戶名稱：乙方姓名，開戶行：，賬號：]方式支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。3.甲方在支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金時(shí)代為扣繳乙方應(yīng)付的個人所得稅、社會保險(xiǎn)費(fèi)和住房公積金等，并將代扣代繳的款項(xiàng)依法繳納至相關(guān)機(jī)構(gòu)。第四條乙方義務(wù)1.乙方應(yīng)在收到本協(xié)議約定的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金后，按照甲方要求，在[具體天數(shù)]日內(nèi)辦妥工作交接，并將屬于甲方的文件、資料、物品、工具等全部交還甲方。2.乙方確認(rèn)，自甲方支付本協(xié)議約定的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金之日起，乙方已完全獲得甲方因解除或終止勞動合同所產(chǎn)生的所有經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償或賠償，乙方不得再以任何理由就本協(xié)議約定事項(xiàng)或勞動關(guān)系存續(xù)期間的其他事項(xiàng)向甲方主張任何經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償、賠償或福利待遇（法律另有規(guī)定或雙方另有書面約定除外）。第五條競業(yè)限制（如適用）1.因乙方在甲方擔(dān)任[崗位名稱]崗位，該崗位涉及甲方的[商業(yè)秘密/技術(shù)秘密]，為保護(hù)甲方合法權(quán)益，甲乙雙方同意在乙方離職后[競業(yè)限制期限，不超過二年]內(nèi)，乙方不得在[競業(yè)限制地域范圍]內(nèi)從事與甲方從事相同或類似業(yè)務(wù)的有競爭關(guān)系的工作，或自謀職業(yè)/受雇于與甲方有競爭關(guān)系的單位。2.甲方同意按照競業(yè)限制協(xié)議的約定，按月向乙方支付競業(yè)限制經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金，金額為人民幣[金額]元，支付方式為[銀行轉(zhuǎn)賬/其他方式]，支付時(shí)間為自乙方離職之日起至競業(yè)限制期滿之日止，每月[支付日期]支付。3.乙方如違反本條約定，應(yīng)向甲方支付違約金人民幣[金額]元。若該違約金不足以彌補(bǔ)甲方因此遭受的實(shí)際損失，甲方有權(quán)進(jìn)一步追償。第六條雙方權(quán)利義務(wù)確認(rèn)甲乙雙方確認(rèn)，均已仔細(xì)閱讀并完全理解本協(xié)議的全部條款，自愿簽署本協(xié)議，本協(xié)議的簽訂是雙方真實(shí)意思表示。第七條違約責(zé)任1.甲方未按照本協(xié)議約定按時(shí)足額支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的，應(yīng)自逾期之日起按日向乙方支付未付金額的[利率，例如：萬分之五]作為違約金，直至付清為止。2.乙方違反本協(xié)議第四條、第五條（如適用）約定的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。第八條爭議解決因本協(xié)議引起的或與本協(xié)議有關(guān)的任何爭議，雙方應(yīng)首先友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向[選擇：甲方所在地/乙方勞動合同履行地/勞動合同簽訂地]有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第九條協(xié)議生效與份數(shù)1.本協(xié)議自雙方簽字或蓋章之日起生效。2.本協(xié)議一式[份數(shù)，通常為兩份或三份]份，甲方執(zhí)[份數(shù)]份，乙方執(zhí)[份數(shù)]份，具有同等法律效力。第十條其他本協(xié)議未盡事宜