PAGE反腐倡廉居委會規(guī)范制度一、總則（一）制定目的為加強居委會的廉政建設(shè)，規(guī)范居委會工作人員的行為，提高工作效率，增強服務(wù)意識，保障居委會工作的公正、透明、廉潔，特制定本規(guī)范制度。（二）適用范圍本制度適用于居委會全體工作人員。（三）基本原則1.依法依規(guī)原則：嚴(yán)格遵守國家法律法規(guī)和相關(guān)政策，確保居委會工作在法治軌道上運行。2.廉潔奉公原則：秉持廉潔自律的態(tài)度，杜絕貪污腐敗行為，做到公私分明。3.公開透明原則：工作流程、決策過程等應(yīng)向居民公開，接受居民監(jiān)督。4.服務(wù)至上原則：以居民需求為導(dǎo)向，提供優(yōu)質(zhì)、高效、便捷的服務(wù)。二、廉政教育與培訓(xùn)（一）教育內(nèi)容1.法律法規(guī)教育：定期組織學(xué)習(xí)國家關(guān)于反腐倡廉的法律法規(guī)，如《中華人民共和國監(jiān)察法》等，使工作人員明確法律紅線，增強法律意識。2.職業(yè)道德教育：培養(yǎng)工作人員的職業(yè)道德，強調(diào)敬業(yè)精神、責(zé)任感和使命感，樹立正確的價值觀。3.案例警示教育：通過剖析典型腐敗案例，讓工作人員深刻認(rèn)識腐敗的危害，汲取教訓(xùn)，引以為戒。（二）培訓(xùn)方式1.定期培訓(xùn)：每月至少組織一次廉政教育培訓(xùn)，邀請專家學(xué)者、紀(jì)檢干部等進(jìn)行授課。2.在線學(xué)習(xí)：利用網(wǎng)絡(luò)平臺，提供廉政教育課程，方便工作人員自主學(xué)習(xí)。3.實地參觀：組織工作人員到廉政教育基地參觀學(xué)習(xí)，直觀感受廉政文化。三、工作紀(jì)律與行為規(guī)范（一）工作紀(jì)律1.遵守考勤制度，按時上下班，不得遲到早退。2.嚴(yán)格執(zhí)行請銷假制度，請假需提前按規(guī)定程序辦理。3.工作時間內(nèi)不得擅自離崗、串崗，不得從事與工作無關(guān)的事情。（二）行為規(guī)范1.公正公平對待居民，不得偏袒、歧視任何一方。2.文明禮貌待人，使用文明用語，不得與居民發(fā)生爭吵。3.保守工作秘密，不得泄露居民個人信息、居委會工作機密等。四、財務(wù)管理制度（一）預(yù)算管理1.每年年初編制財務(wù)預(yù)算，明確各項收支計劃。2.預(yù)算編制應(yīng)遵循合理、節(jié)約、有效的原則，確保資金使用效益最大化。（二）收入管理1.嚴(yán)格執(zhí)行財務(wù)收入制度，各項收入應(yīng)及時足額入賬，不得截留、坐支。2.收入票據(jù)應(yīng)規(guī)范使用，妥善保管，定期核銷。（三）支出管理1.嚴(yán)格控制支出，各項支出應(yīng)符合預(yù)算安排和財務(wù)規(guī)定。2.支出審批應(yīng)嚴(yán)格按照程序進(jìn)行，由經(jīng)辦人、證明人、審批人簽字后方可報銷。3.嚴(yán)禁白條入賬，大額支出應(yīng)通過銀行轉(zhuǎn)賬等方式支付。（四）財務(wù)公開1.定期向居民公開財務(wù)收支情況，接受居民監(jiān)督。2.財務(wù)公開內(nèi)容應(yīng)真實、準(zhǔn)確、完整，包括收入、支出、結(jié)余等情況。五、物資采購與管理（一）采購計劃1.根據(jù)工作需要，提前制定物資采購計劃，明確采購物資的種類、數(shù)量、規(guī)格等。2.采購計劃應(yīng)經(jīng)居委會負(fù)責(zé)人審核批準(zhǔn)。（二）采購方式1.小額物資采購可采用詢價、議價等方式，選擇性價比高的供應(yīng)商。2.大額物資采購應(yīng)采用公開招標(biāo)、邀請招標(biāo)等方式，確保采購過程公正、公平、公開。（三）物資驗收1.物資采購到貨后，應(yīng)及時組織驗收，確保物資質(zhì)量、數(shù)量符合要求。2.驗收合格的物資應(yīng)辦理入庫手續(xù)，驗收不合格的物資應(yīng)及時與供應(yīng)商協(xié)商處理。（四）物資保管與使用1.建立物資保管制度，對物資進(jìn)行分類存放，妥善保管。2.物資使用應(yīng)嚴(yán)格按照規(guī)定程序進(jìn)行，領(lǐng)用物資需登記簽字。六、項目管理與監(jiān)督（一）項目申報1.居委會承接的各類項目，應(yīng)按照規(guī)定程序進(jìn)行申報，確保申報材料真實、準(zhǔn)確。2.項目申報應(yīng)明確項目目標(biāo)、內(nèi)容、實施計劃、資金預(yù)算等。（二）項目實施1.項目實施過程中，應(yīng)嚴(yán)格按照申報方案組織實施，確保項目進(jìn)度和質(zhì)量。2.建立項目臺賬，對項目實施情況進(jìn)行詳細(xì)記錄。（三）項目監(jiān)督1.成立項目監(jiān)督小組，對項目實施過程進(jìn)行全程監(jiān)督。2.監(jiān)督小組應(yīng)定期檢查項目進(jìn)展情況，發(fā)現(xiàn)問題及時督促整改。（四）項目驗收1.項目完成后，應(yīng)及時組織驗收，驗收內(nèi)容包括項目目標(biāo)完成情況、資金使用情況、項目效果等。2.驗收合格的項目應(yīng)辦理驗收手續(xù)，驗收不合格的項目應(yīng)責(zé)令限期整改。七、居民投訴與處理（一）投訴受理1.設(shè)立居民投訴渠道，如投訴電話、郵箱、意見箱等，方便居民投訴。2.對居民投訴應(yīng)及時受理，記錄投訴內(nèi)容、投訴人信息等。（二）投訴調(diào)查1.接到投訴后，應(yīng)及時組織調(diào)查，了解投訴事項的真實性。2.調(diào)查過程中應(yīng)收集相關(guān)證據(jù)，聽取各方意見。（三）投訴處理1.根據(jù)調(diào)查結(jié)果，對投訴事項進(jìn)行處理，處理結(jié)果應(yīng)及時反饋給投訴人。2.對存在違規(guī)違紀(jì)行為的工作人員，應(yīng)按照規(guī)定嚴(yán)肅處理。八、監(jiān)督與考核（一）內(nèi)部監(jiān)督1.成立內(nèi)部監(jiān)督小組，定期對居委會工作進(jìn)行監(jiān)督檢查。2.監(jiān)督小組應(yīng)重點檢查工作紀(jì)律、財務(wù)收支、項目實施等情況。（二）居民監(jiān)督1.定期召開居民代表會議，向居民匯報居委會工作情況，接受居民監(jiān)督。2.設(shè)立居民意見反饋箱，及時收集居民意見和建議。（三）考核評價1.建立工作人員考核評價制度，對工作人員的德、能、勤、績廉等方面進(jìn)行全面考核。2.考核結(jié)果與工作人員的績效工資、晉升等掛鉤。九、責(zé)任追究（一）責(zé)任界定1.對違反本制度的工作人員，根據(jù)情節(jié)輕重，界定責(zé)任。2.責(zé)任分為直接責(zé)任、主要領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任和重要領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。（二）追究方式1.批評教育：對情節(jié)較輕的違規(guī)行為，給予批評教育。2.誡勉談話：對情節(jié)較重的違規(guī)行為，進(jìn)行誡勉談話。3.紀(jì)律處分：對違反黨紀(jì)政紀(jì)的行為，給予