PAGE工資代扣協(xié)議簽約合同甲方（代扣方）：名稱：______________________統(tǒng)一社會(huì)信用代碼：______________________法定代表人：______________________地址：______________________聯(lián)系方式：______________________乙方（被代扣方）：姓名：______________________身份證號(hào)碼：______________________地址：______________________聯(lián)系方式：______________________鑒于乙方與[用人單位名稱]（以下簡稱“用人單位”）存在勞動(dòng)關(guān)系，用人單位委托甲方代扣乙方工資中的相關(guān)款項(xiàng)，經(jīng)雙方友好協(xié)商，依據(jù)《中華人民共和國民法典》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，就工資代扣事宜達(dá)成如下協(xié)議：一、標(biāo)的物或服務(wù)具體描述1.代扣事項(xiàng)甲方受用人單位委托，代扣乙方工資中涉及的以下款項(xiàng)：個(gè)人所得稅：按照國家稅收法律法規(guī)規(guī)定，乙方應(yīng)繳納的個(gè)人所得稅。社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用：包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)，乙方應(yīng)承擔(dān)的部分。具體金額按照國家及地方相關(guān)政策規(guī)定，以用人單位申報(bào)的繳費(fèi)基數(shù)計(jì)算。住房公積金：乙方應(yīng)繳納的住房公積金，具體繳存比例及金額按照當(dāng)?shù)刈》抗e金管理部門的規(guī)定，以用人單位申報(bào)的繳存基數(shù)計(jì)算。其他費(fèi)用：[如有其他特定代扣費(fèi)用，請?jiān)诖嗽敿?xì)說明，如工會(huì)會(huì)費(fèi)、水電費(fèi)等，并注明計(jì)算依據(jù)和標(biāo)準(zhǔn)]2.代扣方式甲方按照用人單位提供的工資明細(xì)及代扣標(biāo)準(zhǔn)，在乙方工資發(fā)放時(shí)，從乙方應(yīng)得工資中扣除上述款項(xiàng)，并按照規(guī)定的時(shí)間和方式向相關(guān)部門繳納或支付。二、權(quán)利義務(wù)（一）甲方權(quán)利義務(wù)1.權(quán)利按照本協(xié)議約定及用人單位提供的工資明細(xì)和代扣標(biāo)準(zhǔn)，代扣乙方工資中的相關(guān)款項(xiàng)。要求乙方提供必要的信息和資料，以便準(zhǔn)確計(jì)算和代扣相關(guān)款項(xiàng)。在代扣過程中，如發(fā)現(xiàn)乙方工資信息或代扣標(biāo)準(zhǔn)存在疑問，有權(quán)向用人單位核實(shí)情況。2.義務(wù)嚴(yán)格按照國家法律法規(guī)及本協(xié)議約定進(jìn)行代扣操作，確保代扣款項(xiàng)的計(jì)算準(zhǔn)確無誤。妥善保管乙方工資代扣相關(guān)資料，不得泄露乙方個(gè)人隱私信息。按照規(guī)定的時(shí)間和方式，將代扣的款項(xiàng)足額繳納或支付給相關(guān)部門，并及時(shí)向用人單位反饋代扣及繳納情況。定期向乙方提供代扣款項(xiàng)的明細(xì)清單，以便乙方核對(duì)。（二）乙方權(quán)利義務(wù)1.權(quán)利有權(quán)要求甲方按照本協(xié)議約定及國家法律法規(guī)進(jìn)行代扣操作，確保代扣款項(xiàng)準(zhǔn)確合理。對(duì)甲方提供的代扣款項(xiàng)明細(xì)清單有異議時(shí)，有權(quán)向甲方提出核對(duì)要求，并要求甲方作出解釋。有權(quán)了解代扣款項(xiàng)的去向及相關(guān)部門的繳納情況。2.義務(wù)向甲方提供真實(shí)、準(zhǔn)確、完整的個(gè)人信息和工資信息，以便甲方進(jìn)行代扣操作。按照國家法律法規(guī)及本協(xié)議約定，承擔(dān)應(yīng)繳納的各項(xiàng)費(fèi)用。如乙方工資信息發(fā)生變更，應(yīng)及時(shí)通知用人單位和甲方，以便調(diào)整代扣金額。三、違約責(zé)任1.甲方違約責(zé)任若甲方未按照本協(xié)議約定及國家法律法規(guī)進(jìn)行代扣操作，導(dǎo)致乙方權(quán)益受損，甲方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。賠償范圍包括乙方因此遭受的直接經(jīng)濟(jì)損失及可能產(chǎn)生的間接損失（如利息損失等）。若甲方未妥善保管乙方工資代扣相關(guān)資料，導(dǎo)致乙方個(gè)人隱私信息泄露，甲方應(yīng)采取措施消除影響，并向乙方賠禮道歉。如給乙方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。若甲方未按照規(guī)定的時(shí)間和方式將代扣款項(xiàng)繳納或支付給相關(guān)部門，導(dǎo)致乙方產(chǎn)生額外費(fèi)用或不良影響的，甲方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任，包括但不限于補(bǔ)繳款項(xiàng)、支付滯納金等，并賠償乙方因此遭受的損失。2.乙方違約責(zé)任若乙方提供虛假信息或隱瞞重要信息，導(dǎo)致甲方代扣錯(cuò)誤或無法代扣相關(guān)款項(xiàng)，乙方應(yīng)承擔(dān)由此產(chǎn)生的一切法律責(zé)任和經(jīng)濟(jì)損失。甲方有權(quán)要求乙方補(bǔ)齊應(yīng)代扣款項(xiàng)，并按照本協(xié)議約定追究乙方的違約責(zé)任。若乙方未按照本協(xié)議約定承擔(dān)應(yīng)繳納的各項(xiàng)費(fèi)用，甲方有權(quán)從乙方后續(xù)工資中扣除相應(yīng)款項(xiàng)，并要求乙方支付逾期繳納產(chǎn)生的滯納金。如乙方拒絕支付，甲方有權(quán)采取法律手段追討。四、爭議解決1.本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。2.雙方在履行本協(xié)議過程中如發(fā)生爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。五、其他條款1.本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期至乙方與用人單位勞動(dòng)關(guān)系解除或終止之日止。2.本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。3.本協(xié)議未盡事宜，可由雙方另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議。補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。如補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議有沖突之處，以補(bǔ)充協(xié)議為準(zhǔn)。甲方（蓋章）：______________________法定代表人（