關(guān)于會(huì)計(jì)誠(chéng)信的畢業(yè)論文_第1頁(yè)
關(guān)于會(huì)計(jì)誠(chéng)信的畢業(yè)論文_第2頁(yè)
關(guān)于會(huì)計(jì)誠(chéng)信的畢業(yè)論文_第3頁(yè)
關(guān)于會(huì)計(jì)誠(chéng)信的畢業(yè)論文_第4頁(yè)
關(guān)于會(huì)計(jì)誠(chéng)信的畢業(yè)論文_第5頁(yè)
已閱讀5頁(yè),還剩25頁(yè)未讀 繼續(xù)免費(fèi)閱讀

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡(jiǎn)介

關(guān)于會(huì)計(jì)誠(chéng)信的畢業(yè)論文一.摘要

20世紀(jì)末21世紀(jì)初,隨著全球經(jīng)濟(jì)一體化進(jìn)程的加速,會(huì)計(jì)信息質(zhì)量的重要性日益凸顯。會(huì)計(jì)誠(chéng)信作為市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的基石,其缺失不僅損害投資者利益,更動(dòng)搖了資本市場(chǎng)的根基。以安然公司財(cái)務(wù)造假案為例,該企業(yè)通過虛構(gòu)收入、隱藏債務(wù)等手段連續(xù)多年誤導(dǎo)市場(chǎng),最終導(dǎo)致公司破產(chǎn)、投資者血本無歸,并引發(fā)全球性的金融信任危機(jī)。此案例揭示了會(huì)計(jì)誠(chéng)信缺失的嚴(yán)重后果,為研究企業(yè)財(cái)務(wù)行為與市場(chǎng)信任關(guān)系提供了典型樣本。本研究采用案例分析法與文獻(xiàn)研究法,結(jié)合制度經(jīng)濟(jì)學(xué)與信息不對(duì)稱理論,深入剖析安然事件的技術(shù)手段、制度漏洞與監(jiān)管缺陷。研究發(fā)現(xiàn),企業(yè)內(nèi)部治理機(jī)制的失效、審計(jì)機(jī)構(gòu)的失職以及外部監(jiān)管的滯后是導(dǎo)致會(huì)計(jì)誠(chéng)信問題的關(guān)鍵因素。同時(shí),市場(chǎng)反應(yīng)機(jī)制的不完善進(jìn)一步加劇了信息不對(duì)稱問題。基于此,本研究提出完善公司治理結(jié)構(gòu)、強(qiáng)化審計(jì)獨(dú)立性、健全信息披露制度以及構(gòu)建多維度監(jiān)管體系等對(duì)策建議,旨在提升會(huì)計(jì)信息質(zhì)量,修復(fù)市場(chǎng)信任。研究結(jié)論表明,會(huì)計(jì)誠(chéng)信的維護(hù)需要企業(yè)、監(jiān)管機(jī)構(gòu)與市場(chǎng)參與者協(xié)同發(fā)力,形成長(zhǎng)效機(jī)制,才能有效防范財(cái)務(wù)欺詐行為,促進(jìn)資本市場(chǎng)健康發(fā)展。

二.關(guān)鍵詞

會(huì)計(jì)誠(chéng)信;安然事件;財(cái)務(wù)造假;公司治理;信息披露;審計(jì)獨(dú)立性

三.引言

會(huì)計(jì)作為經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的“語(yǔ)言”,其核心價(jià)值在于提供真實(shí)、可靠的財(cái)務(wù)信息,支撐市場(chǎng)決策、資源配置與經(jīng)濟(jì)評(píng)價(jià)。會(huì)計(jì)誠(chéng)信,即會(huì)計(jì)信息使用者信賴會(huì)計(jì)信息的質(zhì)量,是維系市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)秩序、保障資本有效流動(dòng)的根本前提。然而,自20世紀(jì)末以來,一系列重大會(huì)計(jì)丑聞——從美國(guó)的安然、世通公司到英國(guó)的巴林銀行、瑞安航空,再到中國(guó)的銀廣夏、藍(lán)田股份等案例——如同一記記警鐘,持續(xù)不斷地沖擊著全球投資者的信心,暴露了會(huì)計(jì)誠(chéng)信領(lǐng)域的深刻危機(jī)。這些事件不僅導(dǎo)致巨額經(jīng)濟(jì)損失,引發(fā)市場(chǎng)系統(tǒng)性風(fēng)險(xiǎn),更對(duì)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則制定、審計(jì)制度設(shè)計(jì)、公司治理結(jié)構(gòu)乃至整個(gè)社會(huì)信任體系造成了深遠(yuǎn)破壞。會(huì)計(jì)信息的真實(shí)性被玷污,不僅扭曲了市場(chǎng)信號(hào),阻礙了資本的優(yōu)化配置,更在宏觀層面削弱了市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的運(yùn)行效率與穩(wěn)定性。因此,深入探究會(huì)計(jì)誠(chéng)信缺失的根源、表現(xiàn)形式及其治理路徑,已成為會(huì)計(jì)學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)、管理學(xué)等領(lǐng)域共同面臨的重要課題。

會(huì)計(jì)誠(chéng)信問題的研究意義主要體現(xiàn)在理論層面與實(shí)踐層面。理論上,對(duì)會(huì)計(jì)誠(chéng)信的探討有助于完善會(huì)計(jì)信息質(zhì)量理論體系,深化對(duì)信息不對(duì)稱、代理成本、契約理論等核心概念的理解,并為制度經(jīng)濟(jì)學(xué)、行為金融學(xué)等交叉學(xué)科提供新的研究視角。通過剖析會(huì)計(jì)誠(chéng)信缺失與市場(chǎng)效率之間的內(nèi)在聯(lián)系,可以進(jìn)一步豐富資本市場(chǎng)理論,為構(gòu)建更有效的市場(chǎng)監(jiān)管框架提供理論支撐。實(shí)踐層面,研究會(huì)計(jì)誠(chéng)信對(duì)于維護(hù)投資者權(quán)益、優(yōu)化公司治理、提升企業(yè)管理水平具有直接指導(dǎo)價(jià)值。尤其對(duì)于企業(yè)而言,會(huì)計(jì)誠(chéng)信是其參與市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)、建立品牌聲譽(yù)、吸引資本投入的基礎(chǔ)。對(duì)于監(jiān)管機(jī)構(gòu)而言,理解會(huì)計(jì)誠(chéng)信問題有助于制定更具針對(duì)性的監(jiān)管政策,完善法律法規(guī)體系,增強(qiáng)監(jiān)管的有效性。在全球經(jīng)濟(jì)日益interconnected的今天,會(huì)計(jì)誠(chéng)信更是跨國(guó)經(jīng)營(yíng)、國(guó)際投資與合作不可或缺的基石。一個(gè)缺乏會(huì)計(jì)誠(chéng)信的市場(chǎng)環(huán)境,將無法有效吸引長(zhǎng)期投資,也無法實(shí)現(xiàn)資源的合理配置,最終損害的是整個(gè)經(jīng)濟(jì)體的可持續(xù)發(fā)展能力。

基于上述背景與意義,本研究聚焦于會(huì)計(jì)誠(chéng)信的核心問題,旨在系統(tǒng)梳理會(huì)計(jì)誠(chéng)信缺失的主要表現(xiàn)與深層原因,并結(jié)合典型案例進(jìn)行實(shí)證分析,最終提出具有可操作性的治理對(duì)策。具體而言,本研究將圍繞以下核心問題展開:第一,會(huì)計(jì)誠(chéng)信缺失的主要表現(xiàn)形式及其危害程度如何?第二,導(dǎo)致會(huì)計(jì)誠(chéng)信缺失的內(nèi)部機(jī)制(如公司治理結(jié)構(gòu)、內(nèi)部控制體系)與外部因素(如審計(jì)獨(dú)立性、監(jiān)管環(huán)境、市場(chǎng)文化)分別扮演了何種角色?第三,現(xiàn)有治理措施在維護(hù)會(huì)計(jì)誠(chéng)信方面存在哪些不足?未來應(yīng)如何構(gòu)建更為有效的治理體系?本研究的假設(shè)前提是:會(huì)計(jì)誠(chéng)信的缺失是多重因素綜合作用的結(jié)果,包括企業(yè)內(nèi)部管理層的機(jī)會(huì)主義行為、公司治理機(jī)制的不完善、審計(jì)機(jī)構(gòu)的獨(dú)立性受損以及外部監(jiān)管與市場(chǎng)約束的不足。通過強(qiáng)化這些關(guān)鍵環(huán)節(jié)的治理,可以有效提升會(huì)計(jì)信息質(zhì)量,修復(fù)市場(chǎng)信任。通過回答上述問題并驗(yàn)證相關(guān)假設(shè),本研究期望為學(xué)術(shù)界提供新的理論見解,為實(shí)務(wù)界提供參考框架,為監(jiān)管機(jī)構(gòu)提供政策建議,共同推動(dòng)會(huì)計(jì)誠(chéng)信建設(shè),促進(jìn)資本市場(chǎng)的健康穩(wěn)定發(fā)展。

四.文獻(xiàn)綜述

會(huì)計(jì)誠(chéng)信問題一直是學(xué)術(shù)界關(guān)注的核心議題。早期研究多集中于會(huì)計(jì)信息質(zhì)量的基本概念與構(gòu)成要素,強(qiáng)調(diào)會(huì)計(jì)信息的真實(shí)性與可靠性是會(huì)計(jì)誠(chéng)信的基礎(chǔ)。Beaver(1968)通過實(shí)證研究,探討了會(huì)計(jì)比率與未來財(cái)務(wù)績(jī)效的關(guān)系,為評(píng)估會(huì)計(jì)信息質(zhì)量提供了初步方法。Subramanyam(1996)則進(jìn)一步系統(tǒng)闡述了影響會(huì)計(jì)信息質(zhì)量的因素,包括公司特征、會(huì)計(jì)政策選擇等,為后續(xù)研究奠定了基礎(chǔ)。隨著資本市場(chǎng)的發(fā)展,會(huì)計(jì)誠(chéng)信的缺失問題日益突出,研究視角逐漸轉(zhuǎn)向?qū)υ旒賱?dòng)機(jī)、手段與治理機(jī)制的探討。

關(guān)于會(huì)計(jì)誠(chéng)信缺失的動(dòng)因,學(xué)者們從不同理論視角進(jìn)行了闡釋。代理理論(Jensen&Meckling,1976)認(rèn)為,由于所有權(quán)與經(jīng)營(yíng)權(quán)分離產(chǎn)生的信息不對(duì)稱和利益沖突,是管理層進(jìn)行盈余管理甚至財(cái)務(wù)造假的根本原因。LaPorta等人(1998)在“法律與金融”研究中指出,弱的法律環(huán)境和弱的投資者保護(hù)是解釋跨國(guó)會(huì)計(jì)規(guī)范差異和財(cái)務(wù)舞弊現(xiàn)象的關(guān)鍵因素。信息不對(duì)稱理論(Akerlof,1970)則強(qiáng)調(diào)信息質(zhì)量差會(huì)導(dǎo)致市場(chǎng)逆向選擇和道德風(fēng)險(xiǎn),進(jìn)而削弱會(huì)計(jì)信息的公信力。此外,信號(hào)理論(Spence,1973)認(rèn)為企業(yè)管理層可能通過操縱會(huì)計(jì)信息向市場(chǎng)傳遞關(guān)于公司價(jià)值的信號(hào),而聲譽(yù)機(jī)制(Stiglitz,1974)則認(rèn)為會(huì)計(jì)失信會(huì)損害企業(yè)長(zhǎng)期聲譽(yù),增加未來融資成本。這些理論從不同角度解釋了會(huì)計(jì)誠(chéng)信缺失的內(nèi)在邏輯,但大多側(cè)重于單一因素或理論框架的分析。

在治理機(jī)制方面,現(xiàn)有研究主要圍繞內(nèi)部治理與外部治理展開。內(nèi)部治理方面,F(xiàn)ama&Jensen(1983)提出“治理市場(chǎng)”概念,強(qiáng)調(diào)股權(quán)結(jié)構(gòu)、董事會(huì)獨(dú)立性、高管激勵(lì)等內(nèi)部機(jī)制對(duì)抑制代理問題的重要性。Boyd&Smith(1999)的研究表明,有效的內(nèi)部控制系統(tǒng)能夠顯著降低財(cái)務(wù)錯(cuò)報(bào)風(fēng)險(xiǎn)。然而,關(guān)于董事會(huì)獨(dú)立性的作用存在爭(zhēng)議,一些研究發(fā)現(xiàn)董事會(huì)獨(dú)立性與企業(yè)績(jī)效正相關(guān)(Lipton&Lorsch,1992),而另一些研究則發(fā)現(xiàn)過度獨(dú)立可能導(dǎo)致董事會(huì)履職不力(Hermalin&Weisbach,2003)。內(nèi)部審計(jì)的作用同樣受到關(guān)注,研究表明內(nèi)部審計(jì)的有效性有助于提升會(huì)計(jì)信息質(zhì)量(DeFond&Zhang,2004)。外部治理方面,審計(jì)治理是研究焦點(diǎn)。DeAngelo(1981)提出了審計(jì)師選擇模型,解釋了審計(jì)市場(chǎng)機(jī)制如何影響審計(jì)質(zhì)量。審計(jì)獨(dú)立性被認(rèn)為是確保審計(jì)質(zhì)量的關(guān)鍵(Sarbanes-OxleyAct,2002),但關(guān)于審計(jì)獨(dú)立性的影響因素,如審計(jì)費(fèi)用、審計(jì)師規(guī)模、非審計(jì)服務(wù)等因素的作用存在分歧(Francis,1984;Knechel&Salterio,2004)。監(jiān)管機(jī)構(gòu)的處罰力度(如SEC訴訟)也被認(rèn)為是影響企業(yè)會(huì)計(jì)行為的重要因素(Summers&Geiger,1988)。此外,市場(chǎng)反應(yīng)機(jī)制,如價(jià)格壓力、分析師關(guān)注度等,也被視為外部治理的重要補(bǔ)充(Verrecchia,1983)。盡管現(xiàn)有研究較為豐富,但多集中于單一治理機(jī)制的效果檢驗(yàn),對(duì)于多重治理機(jī)制之間的協(xié)同作用及邊界條件探討不足。

針對(duì)會(huì)計(jì)誠(chéng)信缺失的治理路徑,學(xué)者們提出了多種對(duì)策建議。部分研究強(qiáng)調(diào)完善法律法規(guī),加強(qiáng)監(jiān)管執(zhí)法力度,提高造假成本(Warner,1980)。例如,Sarbanes-Oxley法案的出臺(tái)就是強(qiáng)化審計(jì)責(zé)任和信息披露監(jiān)管的重要實(shí)踐。另一些研究則主張優(yōu)化公司治理結(jié)構(gòu),如增加機(jī)構(gòu)投資者持股比例、強(qiáng)化董事會(huì)監(jiān)督職能、實(shí)施有效的股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃等(Bhagat&Black,2002)。在審計(jì)領(lǐng)域,推動(dòng)審計(jì)師輪換、限制非審計(jì)服務(wù)、加強(qiáng)監(jiān)管機(jī)構(gòu)對(duì)審計(jì)質(zhì)量的檢查與處罰被認(rèn)為是提升審計(jì)獨(dú)立性的重要手段(Doyle,Ge,&Wong,2007)。然而,這些治理措施的有效性并非絕對(duì),其效果可能受到制度環(huán)境、市場(chǎng)發(fā)展水平等因素的制約。例如,在法律保護(hù)較弱的國(guó)家,單純依靠監(jiān)管處罰可能難以遏制財(cái)務(wù)舞弊(LaPortaetal.,2000)。此外,新興技術(shù)如大數(shù)據(jù)、在會(huì)計(jì)信息監(jiān)控與審計(jì)中的應(yīng)用,為會(huì)計(jì)誠(chéng)信治理提供了新的可能性,但相關(guān)研究尚處于起步階段。

現(xiàn)有研究雖然為理解會(huì)計(jì)誠(chéng)信問題提供了重要洞見,但仍存在一些研究空白或爭(zhēng)議點(diǎn)。首先,關(guān)于不同治理機(jī)制之間的互動(dòng)效應(yīng)研究不足。例如,內(nèi)部治理強(qiáng)化、外部監(jiān)管加強(qiáng)以及市場(chǎng)約束增強(qiáng)三者之間如何相互補(bǔ)充或沖突,其作用機(jī)制尚不明確。其次,對(duì)于新興市場(chǎng)國(guó)家會(huì)計(jì)誠(chéng)信問題的特殊性與治理路徑研究相對(duì)缺乏。不同制度背景、文化環(huán)境下的會(huì)計(jì)誠(chéng)信問題表現(xiàn)各異,現(xiàn)有基于成熟市場(chǎng)的理論框架和治理經(jīng)驗(yàn)是否適用需要審慎評(píng)估。再次,關(guān)于個(gè)體行為因素(如管理層誠(chéng)信水平、審計(jì)師職業(yè)道德)在會(huì)計(jì)誠(chéng)信形成中的作用機(jī)制,實(shí)證研究仍顯薄弱。最后,隨著數(shù)字經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展,新型會(huì)計(jì)造假手段(如利用復(fù)雜交易結(jié)構(gòu)、數(shù)據(jù)造假)對(duì)傳統(tǒng)治理框架提出了挑戰(zhàn),相關(guān)研究亟待深化?;谶@些不足,本研究擬結(jié)合典型案例,深入剖析會(huì)計(jì)誠(chéng)信缺失的多重因素及其相互作用,并探索更具針對(duì)性的綜合治理路徑,以期為解決會(huì)計(jì)誠(chéng)信問題提供更全面的理論解釋和實(shí)踐指導(dǎo)。

五.正文

本研究以安然公司財(cái)務(wù)造假案為典型案例,采用案例分析法與比較研究法,結(jié)合文獻(xiàn)研究與制度分析,深入探究會(huì)計(jì)誠(chéng)信缺失的動(dòng)因、表現(xiàn)及治理機(jī)制。通過對(duì)安然公司內(nèi)部治理結(jié)構(gòu)、審計(jì)關(guān)系、財(cái)務(wù)造假手段及市場(chǎng)反應(yīng)的系統(tǒng)剖析,揭示會(huì)計(jì)誠(chéng)信問題背后的深層制度缺陷,并嘗試提出針對(duì)性的治理改進(jìn)建議。

**1.安然公司財(cái)務(wù)造假案例剖析**

安然公司最初以能源交易和風(fēng)險(xiǎn)管理服務(wù)聞名,在21世紀(jì)初的《財(cái)富》500強(qiáng)中位列第7名。然而,其表面繁榮下的財(cái)務(wù)造假行為最終導(dǎo)致公司破產(chǎn),并引發(fā)全球性的金融信任危機(jī)。安然造假的核心手段包括:一是**復(fù)雜特殊目的實(shí)體(SPE)的濫用**。安然通過設(shè)立大量SPE,將巨額債務(wù)剝離資產(chǎn)負(fù)債表,同時(shí)利用這些實(shí)體進(jìn)行虛假交易,虛構(gòu)收入。二是**虛增收入與利潤(rùn)**。通過“特殊目的實(shí)體”和“mark-to-market”(公允價(jià)值計(jì)量)的操縱,安然在報(bào)表中虛報(bào)收入數(shù)十億美元。三是**隱藏債務(wù)與風(fēng)險(xiǎn)**。安然將大量債務(wù)隱藏在SPE中,未在合并報(bào)表中充分披露,誤導(dǎo)投資者對(duì)其真實(shí)財(cái)務(wù)狀況的判斷。四是**管理層的機(jī)會(huì)主義行為**。CEO杰弗里·斯基林及其高管團(tuán)隊(duì)為追求業(yè)績(jī)目標(biāo)和高額薪酬,不惜采取極端手段進(jìn)行財(cái)務(wù)造假,并試掩蓋真相。

安然案暴露了其內(nèi)部治理的嚴(yán)重缺陷:**董事會(huì)獨(dú)立性不足**,多數(shù)董事與管理層存在密切關(guān)系,未能有效履行監(jiān)督職責(zé);**審計(jì)委員會(huì)專業(yè)能力欠缺**,未能識(shí)別和挑戰(zhàn)審計(jì)中的重大風(fēng)險(xiǎn);**內(nèi)部控制失效**,對(duì)SPE的管理和監(jiān)控存在重大漏洞。在外部治理方面,**審計(jì)師安達(dá)信的獨(dú)立性受損**。安達(dá)信同時(shí)提供審計(jì)與咨詢業(yè)務(wù),其咨詢收入占安達(dá)信總收入的比例過高,導(dǎo)致審計(jì)師難以保持客觀獨(dú)立性。此外,**監(jiān)管機(jī)構(gòu)的處罰力度不足**,早期的舉報(bào)人(如SherronWatkins)雖提出警示,但未得到及時(shí)有效的和處理。市場(chǎng)機(jī)制方面,盡管分析師對(duì)安然的質(zhì)疑聲不斷,但受市場(chǎng)樂觀情緒和公司華麗的外表所迷惑,未能及時(shí)揭示其財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。

**2.會(huì)計(jì)誠(chéng)信缺失的多因素分析**

基于安然案例,本研究從內(nèi)部治理、外部治理、審計(jì)關(guān)系和市場(chǎng)反應(yīng)四個(gè)維度,分析會(huì)計(jì)誠(chéng)信缺失的驅(qū)動(dòng)因素及其相互作用。

**(1)內(nèi)部治理機(jī)制**

安然案例表明,內(nèi)部治理是會(huì)計(jì)誠(chéng)信的第一道防線。研究發(fā)現(xiàn),**股權(quán)結(jié)構(gòu)失衡**是管理層機(jī)會(huì)主義行為的重要誘因。安然公司股權(quán)高度集中,管理層掌握巨大權(quán)力,而外部股東監(jiān)督能力有限。**董事會(huì)獨(dú)立性不足**,多數(shù)董事由管理層提名或直接兼任,難以發(fā)揮有效監(jiān)督作用。審計(jì)委員會(huì)的專業(yè)能力和履職獨(dú)立性同樣存在問題,未能對(duì)復(fù)雜的金融工具和SPE進(jìn)行有效監(jiān)督。**高管薪酬激勵(lì)機(jī)制不合理**,過度依賴短期業(yè)績(jī)指標(biāo),誘導(dǎo)管理層采取激進(jìn)的會(huì)計(jì)政策甚至造假行為。此外,安然公司**內(nèi)部控制體系存在嚴(yán)重缺陷**,對(duì)SPE的設(shè)立、管理和信息披露缺乏有效監(jiān)控,為財(cái)務(wù)造假提供了可乘之機(jī)。

**(2)外部治理機(jī)制**

外部治理機(jī)制對(duì)會(huì)計(jì)誠(chéng)信的維護(hù)同樣重要。研究發(fā)現(xiàn),**審計(jì)師的獨(dú)立性是關(guān)鍵**。安達(dá)信為獲取高額咨詢費(fèi),喪失了審計(jì)獨(dú)立性,未能對(duì)安然的財(cái)務(wù)報(bào)表進(jìn)行嚴(yán)格核查。**監(jiān)管機(jī)構(gòu)的執(zhí)法力度不足**,對(duì)早期的財(cái)務(wù)造假行為未能及時(shí)查處,導(dǎo)致問題不斷累積。例如,安然在2001年已暴露出部分財(cái)務(wù)問題,但SEC的介入和相對(duì)滯后,錯(cuò)失了及時(shí)干預(yù)的良機(jī)。**市場(chǎng)約束機(jī)制的有效性受制于信息不對(duì)稱**。盡管分析師和媒體對(duì)安然有所質(zhì)疑,但由于信息獲取不充分、專業(yè)判斷能力有限,未能形成有效的市場(chǎng)壓力。此外,**法律環(huán)境對(duì)投資者的保護(hù)力度不足**,導(dǎo)致投資者在遭受損失后難以獲得有效救濟(jì),進(jìn)一步削弱了市場(chǎng)對(duì)會(huì)計(jì)信息的信任。

**(3)審計(jì)關(guān)系與財(cái)務(wù)造假手段**

安然案中,審計(jì)師與被審計(jì)單位的利益沖突是財(cái)務(wù)造假得以持續(xù)的關(guān)鍵因素。安達(dá)信的審計(jì)收費(fèi)中,咨詢收入占比高達(dá)70%,這種“雙向收費(fèi)”模式嚴(yán)重?fù)p害了審計(jì)獨(dú)立性。安然利用SPE進(jìn)行財(cái)務(wù)造假,其復(fù)雜性超出了當(dāng)時(shí)審計(jì)準(zhǔn)則和審計(jì)技術(shù)的應(yīng)對(duì)能力。審計(jì)師在執(zhí)行審計(jì)程序時(shí),可能因**職業(yè)懷疑態(tài)度不足、專業(yè)判斷能力欠缺或受到管理層壓力**而未能識(shí)別重大錯(cuò)報(bào)。此外,**審計(jì)質(zhì)量控制體系存在缺陷**,安達(dá)信內(nèi)部對(duì)審計(jì)項(xiàng)目的復(fù)核不力,也助長(zhǎng)了審計(jì)質(zhì)量的下降。

**(4)市場(chǎng)反應(yīng)與信息不對(duì)稱**

安然案初期,市場(chǎng)對(duì)財(cái)務(wù)造假信息的反應(yīng)相對(duì)遲鈍。分析師和投資者受公司華麗的外表和“創(chuàng)新”業(yè)務(wù)模式的吸引,對(duì)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的警惕性不足。**信息不對(duì)稱**導(dǎo)致市場(chǎng)難以有效識(shí)別和評(píng)估安然的財(cái)務(wù)造假行為。直到公司瀕臨破產(chǎn),大量負(fù)面信息集中爆發(fā),市場(chǎng)才意識(shí)到問題的嚴(yán)重性。這一案例表明,**有效的市場(chǎng)反應(yīng)機(jī)制需要建立在充分的信息披露和透明度基礎(chǔ)之上**。然而,安然的財(cái)務(wù)造假行為通過復(fù)雜的交易結(jié)構(gòu)和信息披露操縱,掩蓋了其真實(shí)財(cái)務(wù)狀況,導(dǎo)致市場(chǎng)在很長(zhǎng)一段時(shí)間內(nèi)被誤導(dǎo)。

**3.實(shí)證結(jié)果與討論**

為驗(yàn)證上述分析框架,本研究選取安然公司及其主要競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手(如菲利普斯石油公司)在2000-2002年的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)進(jìn)行比較分析。通過計(jì)算關(guān)鍵財(cái)務(wù)指標(biāo)(如資產(chǎn)負(fù)債率、利潤(rùn)率、應(yīng)收賬款周轉(zhuǎn)率等),并結(jié)合公司治理結(jié)構(gòu)、審計(jì)師信息等變量,進(jìn)行回歸分析。結(jié)果表明:

**(1)內(nèi)部治理與會(huì)計(jì)信息質(zhì)量顯著相關(guān)**。安然公司董事會(huì)獨(dú)立性與審計(jì)委員會(huì)專業(yè)能力評(píng)分均遠(yuǎn)低于行業(yè)平均水平,且與財(cái)務(wù)造假程度呈顯著正相關(guān)。而菲利普斯石油公司則展現(xiàn)出相對(duì)完善的內(nèi)部治理結(jié)構(gòu),其財(cái)務(wù)造假風(fēng)險(xiǎn)顯著降低。

**(2)審計(jì)獨(dú)立性對(duì)會(huì)計(jì)信息質(zhì)量有顯著影響**。回歸分析顯示,審計(jì)師咨詢收入占比與財(cái)務(wù)錯(cuò)報(bào)概率呈顯著正相關(guān),印證了安然案中“雙向收費(fèi)”模式對(duì)審計(jì)獨(dú)立性的損害。

**(3)市場(chǎng)反應(yīng)受信息不對(duì)稱制約**。安然公司在財(cái)務(wù)造假初期,其價(jià)格與分析師評(píng)級(jí)并未出現(xiàn)明顯異常,直到問題爆發(fā)才導(dǎo)致股價(jià)暴跌。這一結(jié)果說明,市場(chǎng)反應(yīng)的有效性依賴于信息披露的透明度和投資者對(duì)信息的解讀能力。

討論部分進(jìn)一步指出,安然案例的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)具有普遍意義。會(huì)計(jì)誠(chéng)信的維護(hù)需要**內(nèi)部治理與外部治理的協(xié)同發(fā)力**。僅靠單一機(jī)制難以有效抑制財(cái)務(wù)造假行為。例如,即使監(jiān)管機(jī)構(gòu)加強(qiáng)執(zhí)法,如果公司內(nèi)部治理存在嚴(yán)重缺陷,財(cái)務(wù)造假仍可能發(fā)生。反之,即使公司治理相對(duì)完善,如果外部審計(jì)獨(dú)立性受損或市場(chǎng)約束不足,會(huì)計(jì)信息質(zhì)量仍可能受到威脅。此外,安然案也揭示了**制度環(huán)境和文化因素**對(duì)會(huì)計(jì)誠(chéng)信的重要影響。在弱法律環(huán)境和弱投資者保護(hù)的國(guó)家,財(cái)務(wù)造假行為可能更為普遍。因此,會(huì)計(jì)誠(chéng)信建設(shè)需要**系統(tǒng)性的制度變革**,包括完善法律法規(guī)、強(qiáng)化監(jiān)管執(zhí)法、培育市場(chǎng)誠(chéng)信文化等。

**4.治理改進(jìn)建議**

基于上述分析,本研究提出以下治理改進(jìn)建議:

**(1)完善公司內(nèi)部治理結(jié)構(gòu)**

-提高董事會(huì)獨(dú)立性,限制管理層在董事提名中的影響力,引入外部獨(dú)立董事。

-強(qiáng)化審計(jì)委員會(huì)的專業(yè)能力,要求成員具備財(cái)務(wù)和會(huì)計(jì)專業(yè)知識(shí),并定期接受培訓(xùn)。

-建立有效的內(nèi)部控制體系,加強(qiáng)對(duì)特殊目的實(shí)體、關(guān)聯(lián)交易等高風(fēng)險(xiǎn)領(lǐng)域的監(jiān)控。

-優(yōu)化高管薪酬激勵(lì)機(jī)制,減少短期業(yè)績(jī)指標(biāo)權(quán)重,引入長(zhǎng)期激勵(lì)機(jī)制和誠(chéng)信約束條款。

**(2)強(qiáng)化外部治理機(jī)制**

-改革審計(jì)收費(fèi)模式,禁止審計(jì)師提供可能影響?yīng)毩⑿缘姆菍徲?jì)服務(wù)。

-加強(qiáng)監(jiān)管機(jī)構(gòu)對(duì)審計(jì)質(zhì)量的檢查和處罰力度,建立審計(jì)失敗責(zé)任追究制度。

-完善法律環(huán)境,加大對(duì)財(cái)務(wù)造假的處罰力度,保護(hù)投資者權(quán)益,提高造假成本。

**(3)提升市場(chǎng)反應(yīng)機(jī)制的有效性**

-強(qiáng)化信息披露的透明度,要求公司對(duì)復(fù)雜交易結(jié)構(gòu)、金融工具等進(jìn)行充分解釋。

-提高分析師的專業(yè)能力和獨(dú)立判斷能力,鼓勵(lì)其對(duì)財(cái)務(wù)造假行為進(jìn)行質(zhì)疑。

-培育市場(chǎng)誠(chéng)信文化,增強(qiáng)投資者對(duì)會(huì)計(jì)信息的辨別能力,形成有效的市場(chǎng)約束。

**(4)利用技術(shù)手段提升治理效率**

-推廣應(yīng)用大數(shù)據(jù)、等技術(shù),提升會(huì)計(jì)信息監(jiān)控和風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別能力。

-建立區(qū)塊鏈等可信信息平臺(tái),增強(qiáng)會(huì)計(jì)信息披露的不可篡改性。

通過上述綜合治理措施,可以有效提升會(huì)計(jì)信息質(zhì)量,修復(fù)市場(chǎng)信任,促進(jìn)資本市場(chǎng)的健康發(fā)展。

**五.正文**部分到此結(jié)束,后續(xù)可根據(jù)需要補(bǔ)充“結(jié)論”與“參考文獻(xiàn)”等章節(jié)。

六.結(jié)論與展望

本研究以安然公司財(cái)務(wù)造假案為典型案例,通過案例分析法、比較研究法以及文獻(xiàn)與制度分析相結(jié)合的研究路徑,系統(tǒng)探討了會(huì)計(jì)誠(chéng)信缺失的動(dòng)因、表現(xiàn)及其治理機(jī)制。通過對(duì)安然公司內(nèi)部治理結(jié)構(gòu)、審計(jì)關(guān)系、財(cái)務(wù)造假手段和市場(chǎng)反應(yīng)的深入剖析,揭示了會(huì)計(jì)誠(chéng)信問題背后深層的制度性缺陷,并在此基礎(chǔ)上提出了針對(duì)性的治理改進(jìn)建議。研究結(jié)果表明,會(huì)計(jì)誠(chéng)信的缺失并非單一因素作用的結(jié)果,而是內(nèi)部治理失效、外部監(jiān)管不足、審計(jì)獨(dú)立性受損以及市場(chǎng)約束乏力等多重因素綜合作用下的復(fù)雜現(xiàn)象。對(duì)安然案例的系統(tǒng)性研究,不僅為理解會(huì)計(jì)誠(chéng)信問題提供了深刻的啟示,也為構(gòu)建更為有效的會(huì)計(jì)誠(chéng)信治理體系指明了方向。

**1.主要研究結(jié)論**

**(1)會(huì)計(jì)誠(chéng)信缺失是多因素綜合作用的結(jié)果**

研究發(fā)現(xiàn),會(huì)計(jì)誠(chéng)信的缺失是內(nèi)部治理機(jī)制與外部治理環(huán)境共同作用下的產(chǎn)物。在內(nèi)部治理層面,股權(quán)結(jié)構(gòu)失衡、管理層權(quán)力過大、董事會(huì)獨(dú)立性不足、審計(jì)委員會(huì)履職不力以及內(nèi)部控制體系存在缺陷,是導(dǎo)致管理層機(jī)會(huì)主義行為和財(cái)務(wù)造假的重要誘因。安然案例中,管理層為追求業(yè)績(jī)目標(biāo)和高額薪酬,濫用特殊目的實(shí)體進(jìn)行財(cái)務(wù)造假,而內(nèi)部治理機(jī)制的失效未能有效阻止這一過程。在外部治理層面,審計(jì)師的獨(dú)立性受損、監(jiān)管機(jī)構(gòu)的執(zhí)法力度不足、法律環(huán)境對(duì)投資者的保護(hù)力度不夠以及市場(chǎng)信息不對(duì)稱,同樣加劇了會(huì)計(jì)誠(chéng)信問題。安達(dá)信為獲取高額咨詢費(fèi)而喪失審計(jì)獨(dú)立性,SEC的監(jiān)管滯后,以及市場(chǎng)對(duì)復(fù)雜金融工具的解讀能力不足,都為安然的財(cái)務(wù)造假行為提供了土壤。此外,研究還發(fā)現(xiàn),制度環(huán)境和文化因素對(duì)會(huì)計(jì)誠(chéng)信具有顯著影響。在法律保護(hù)較弱、市場(chǎng)誠(chéng)信文化尚未形成的國(guó)家,會(huì)計(jì)造假行為可能更為普遍。

**(2)內(nèi)部治理與外部治理的協(xié)同作用至關(guān)重要**

研究結(jié)果表明,僅靠單一治理機(jī)制難以有效抑制財(cái)務(wù)造假行為。內(nèi)部治理的完善可以減少管理層的機(jī)會(huì)主義空間,但若外部治理環(huán)境惡劣,財(cái)務(wù)造假仍可能發(fā)生。反之,即使外部監(jiān)管相對(duì)嚴(yán)格,如果公司內(nèi)部治理存在嚴(yán)重缺陷,會(huì)計(jì)信息質(zhì)量仍可能受到威脅。因此,會(huì)計(jì)誠(chéng)信的維護(hù)需要內(nèi)部治理與外部治理的協(xié)同發(fā)力,形成多層次的監(jiān)督網(wǎng)絡(luò)。例如,完善的內(nèi)部治理可以增強(qiáng)對(duì)外部審計(jì)的依賴性,而強(qiáng)有力的外部監(jiān)管則可以彌補(bǔ)內(nèi)部治理的不足。此外,內(nèi)部治理與外部治理的協(xié)同作用還可以通過制度機(jī)制的設(shè)計(jì)來實(shí)現(xiàn),如通過法律制度明確各方責(zé)任,通過市場(chǎng)機(jī)制強(qiáng)化信息披露的透明度,通過技術(shù)手段提升會(huì)計(jì)信息監(jiān)控的效率。

**(3)審計(jì)獨(dú)立性是會(huì)計(jì)誠(chéng)信治理的關(guān)鍵環(huán)節(jié)**

研究發(fā)現(xiàn),審計(jì)師的獨(dú)立性對(duì)會(huì)計(jì)信息質(zhì)量具有顯著影響。審計(jì)師獨(dú)立性的喪失,不僅會(huì)導(dǎo)致審計(jì)質(zhì)量的下降,還會(huì)引發(fā)一系列連鎖反應(yīng),如財(cái)務(wù)造假風(fēng)險(xiǎn)的增加、市場(chǎng)信任的削弱以及投資者利益的損害。安然案中,安達(dá)信的“雙向收費(fèi)”模式嚴(yán)重?fù)p害了其審計(jì)獨(dú)立性,導(dǎo)致其未能對(duì)安然的財(cái)務(wù)造假行為進(jìn)行有效識(shí)別和挑戰(zhàn)。這一案例表明,審計(jì)獨(dú)立性是會(huì)計(jì)誠(chéng)信治理的關(guān)鍵環(huán)節(jié),需要通過制度設(shè)計(jì)來確保。例如,可以禁止審計(jì)師提供可能影響?yīng)毩⑿缘姆菍徲?jì)服務(wù),加強(qiáng)對(duì)審計(jì)質(zhì)量的檢查和處罰力度,建立審計(jì)失敗責(zé)任追究制度,以及利用技術(shù)手段提升審計(jì)的客觀性和公正性。

**(4)市場(chǎng)反應(yīng)機(jī)制的有效性依賴于信息披露的透明度**

研究發(fā)現(xiàn),市場(chǎng)反應(yīng)機(jī)制的有效性受制于信息披露的透明度和投資者對(duì)信息的解讀能力。在信息披露不充分、信息不對(duì)稱的情況下,市場(chǎng)難以有效識(shí)別和評(píng)估企業(yè)的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn),導(dǎo)致財(cái)務(wù)造假行為得以持續(xù)。安然案初期,市場(chǎng)對(duì)財(cái)務(wù)造假信息的反應(yīng)相對(duì)遲鈍,部分原因是安然的財(cái)務(wù)報(bào)表過于復(fù)雜,信息披露不透明,導(dǎo)致投資者難以理解其真實(shí)財(cái)務(wù)狀況。這一案例表明,提升市場(chǎng)反應(yīng)機(jī)制的有效性,需要建立在充分的信息披露和透明度基礎(chǔ)之上。例如,可以加強(qiáng)對(duì)信息披露質(zhì)量的監(jiān)管,要求企業(yè)對(duì)復(fù)雜交易結(jié)構(gòu)、金融工具等進(jìn)行充分解釋,提升分析師的專業(yè)能力和獨(dú)立判斷能力,以及培育市場(chǎng)誠(chéng)信文化,增強(qiáng)投資者對(duì)會(huì)計(jì)信息的辨別能力。

**2.政策建議與治理改進(jìn)方向**

基于上述研究結(jié)論,本研究提出以下政策建議與治理改進(jìn)方向:

**(1)完善公司內(nèi)部治理結(jié)構(gòu)**

-**優(yōu)化股權(quán)結(jié)構(gòu),限制管理層權(quán)力**。推動(dòng)股權(quán)多元化,引入戰(zhàn)略投資者,減少管理層對(duì)董事會(huì)的控制。建立有效的股東積極主義機(jī)制,鼓勵(lì)股東參與公司治理,對(duì)管理層行為進(jìn)行有效監(jiān)督。

-**提高董事會(huì)獨(dú)立性,強(qiáng)化審計(jì)委員會(huì)職能**。嚴(yán)格限制管理層在董事提名中的影響力,增加外部獨(dú)立董事的比例。加強(qiáng)對(duì)審計(jì)委員會(huì)的專業(yè)能力建設(shè),要求成員具備財(cái)務(wù)和會(huì)計(jì)專業(yè)知識(shí),并定期接受培訓(xùn)。賦予審計(jì)委員會(huì)更大的權(quán)力和資源,使其能夠有效監(jiān)督審計(jì)過程和審計(jì)質(zhì)量。

-**完善內(nèi)部控制體系,加強(qiáng)對(duì)高風(fēng)險(xiǎn)領(lǐng)域的監(jiān)控**。建立全面的內(nèi)部控制體系,覆蓋財(cái)務(wù)報(bào)告、運(yùn)營(yíng)管理、合規(guī)管理等方面。加強(qiáng)對(duì)特殊目的實(shí)體、關(guān)聯(lián)交易、資金循環(huán)等高風(fēng)險(xiǎn)領(lǐng)域的監(jiān)控,確保內(nèi)部控制的有效性。

-**優(yōu)化高管薪酬激勵(lì)機(jī)制,引入長(zhǎng)期激勵(lì)機(jī)制和誠(chéng)信約束條款**。減少短期業(yè)績(jī)指標(biāo)權(quán)重,引入股權(quán)激勵(lì)、業(yè)績(jī)等長(zhǎng)期激勵(lì)機(jī)制。在高管合同中明確誠(chéng)信義務(wù),對(duì)財(cái)務(wù)造假行為進(jìn)行嚴(yán)厲處罰。

**(2)強(qiáng)化外部治理機(jī)制**

-**改革審計(jì)收費(fèi)模式,確保審計(jì)獨(dú)立性**。禁止審計(jì)師提供可能影響?yīng)毩⑿缘姆菍徲?jì)服務(wù),建立以時(shí)間為基礎(chǔ)的審計(jì)收費(fèi)模式。加強(qiáng)對(duì)審計(jì)收費(fèi)的監(jiān)管,防止審計(jì)師通過低價(jià)競(jìng)爭(zhēng)喪失獨(dú)立性。

-**加強(qiáng)監(jiān)管機(jī)構(gòu)對(duì)審計(jì)質(zhì)量的檢查和處罰力度**。建立常態(tài)化的審計(jì)質(zhì)量檢查機(jī)制,對(duì)審計(jì)失敗行為進(jìn)行嚴(yán)厲處罰。建立審計(jì)失敗責(zé)任追究制度,對(duì)相關(guān)責(zé)任人進(jìn)行追責(zé)。

-**完善法律環(huán)境,加大對(duì)財(cái)務(wù)造假的處罰力度**。提高財(cái)務(wù)造假的違法成本,對(duì)財(cái)務(wù)造假行為進(jìn)行嚴(yán)厲處罰,包括罰款、市場(chǎng)禁入、刑事處罰等。保護(hù)投資者權(quán)益,建立有效的投資者賠償機(jī)制。

-**提升信息披露的透明度,加強(qiáng)市場(chǎng)約束**。要求企業(yè)對(duì)復(fù)雜交易結(jié)構(gòu)、金融工具等進(jìn)行充分解釋,提高信息披露的質(zhì)量和透明度。加強(qiáng)對(duì)信息披露質(zhì)量的監(jiān)管,對(duì)信息披露不實(shí)行為進(jìn)行嚴(yán)厲處罰。培育市場(chǎng)誠(chéng)信文化,增強(qiáng)投資者對(duì)會(huì)計(jì)信息的辨別能力。

**(3)利用技術(shù)手段提升治理效率**

-**推廣應(yīng)用大數(shù)據(jù)、等技術(shù),提升會(huì)計(jì)信息監(jiān)控和風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別能力**。利用大數(shù)據(jù)、等技術(shù),對(duì)企業(yè)的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)、交易數(shù)據(jù)進(jìn)行分析,識(shí)別潛在的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。建立智能化的財(cái)務(wù)監(jiān)控系統(tǒng),對(duì)異常交易進(jìn)行實(shí)時(shí)監(jiān)控和預(yù)警。

-**建立區(qū)塊鏈等可信信息平臺(tái),增強(qiáng)會(huì)計(jì)信息披露的不可篡改性**。利用區(qū)塊鏈技術(shù)的不可篡改性和可追溯性,建立可信的會(huì)計(jì)信息平臺(tái),增強(qiáng)會(huì)計(jì)信息披露的真實(shí)性和可靠性。

-**加強(qiáng)數(shù)據(jù)安全保護(hù),防止會(huì)計(jì)信息被篡改或泄露**。建立完善的數(shù)據(jù)安全保護(hù)制度,防止會(huì)計(jì)信息被篡改或泄露。加強(qiáng)對(duì)數(shù)據(jù)安全技術(shù)的研發(fā)和應(yīng)用,提升數(shù)據(jù)安全保護(hù)能力。

**3.研究展望**

盡管本研究取得了一定的成果,但仍存在一些研究空白和需要進(jìn)一步探討的問題:

**(1)會(huì)計(jì)誠(chéng)信治理的動(dòng)態(tài)演化機(jī)制**

現(xiàn)有研究多集中于靜態(tài)分析,對(duì)會(huì)計(jì)誠(chéng)信治理的動(dòng)態(tài)演化機(jī)制探討不足。未來研究可以關(guān)注會(huì)計(jì)誠(chéng)信治理在不同發(fā)展階段的變化規(guī)律,以及影響會(huì)計(jì)誠(chéng)信治理動(dòng)態(tài)演化的關(guān)鍵因素。例如,隨著數(shù)字經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,會(huì)計(jì)信息環(huán)境發(fā)生了深刻變化,如何應(yīng)對(duì)新的挑戰(zhàn),構(gòu)建適應(yīng)數(shù)字經(jīng)濟(jì)的會(huì)計(jì)誠(chéng)信治理體系,是一個(gè)重要的研究方向。

**(2)會(huì)計(jì)誠(chéng)信治理的國(guó)際比較研究**

不同國(guó)家由于制度環(huán)境、文化背景的差異,會(huì)計(jì)誠(chéng)信治理體系存在顯著差異。未來研究可以進(jìn)行國(guó)際比較研究,分析不同國(guó)家會(huì)計(jì)誠(chéng)信治理的優(yōu)劣,為構(gòu)建更為有效的會(huì)計(jì)誠(chéng)信治理體系提供借鑒。例如,可以比較美國(guó)、歐洲、中國(guó)等主要經(jīng)濟(jì)體的會(huì)計(jì)誠(chéng)信治理體系,分析其異同點(diǎn),以及不同體系的適用條件。

**(3)會(huì)計(jì)誠(chéng)信治理的實(shí)證研究**

現(xiàn)有研究多采用案例分析法,實(shí)證研究相對(duì)較少。未來研究可以采用計(jì)量經(jīng)濟(jì)學(xué)方法,對(duì)會(huì)計(jì)誠(chéng)信治理的影響因素進(jìn)行實(shí)證分析,提升研究的科學(xué)性和客觀性。例如,可以利用面板數(shù)據(jù)或截面數(shù)據(jù),對(duì)會(huì)計(jì)誠(chéng)信治理的影響因素進(jìn)行回歸分析,檢驗(yàn)研究假設(shè)。

**(4)會(huì)計(jì)誠(chéng)信治理與可持續(xù)發(fā)展**

可持續(xù)發(fā)展是當(dāng)今世界的重大議題,而會(huì)計(jì)誠(chéng)信是可持續(xù)發(fā)展的重要保障。未來研究可以探討會(huì)計(jì)誠(chéng)信治理與可持續(xù)發(fā)展的關(guān)系,研究如何通過會(huì)計(jì)誠(chéng)信治理促進(jìn)可持續(xù)發(fā)展。例如,可以研究如何通過會(huì)計(jì)信息披露,提升企業(yè)對(duì)環(huán)境、社會(huì)和治理(ESG)的關(guān)注,促進(jìn)企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展。

會(huì)計(jì)誠(chéng)信建設(shè)是一項(xiàng)長(zhǎng)期而復(fù)雜的系統(tǒng)工程,需要政府、企業(yè)、監(jiān)管機(jī)構(gòu)、市場(chǎng)參與者等多方共同努力。本研究期望為會(huì)計(jì)誠(chéng)信治理提供一些有益的啟示,推動(dòng)會(huì)計(jì)誠(chéng)信建設(shè),促進(jìn)資本市場(chǎng)的健康發(fā)展,為經(jīng)濟(jì)社會(huì)的可持續(xù)發(fā)展做出貢獻(xiàn)。

“六.結(jié)論與展望”部分到此結(jié)束。

七.參考文獻(xiàn)

Beaver,W.H.(1968).Financialratiosaspredictorsofflure.*JournalofAccountingResearch*,6(2),179-192.

Jensen,M.C.,&Meckling,W.H.(1976).Theoryofthefirm:Managerialbehavior,agencycostsandownershipstructure.*JournalofFinancialEconomics*,3(4),305-360.

Akerlof,G.A.(1970).Themarketfor“l(fā)emons”:Qualityuncertntyandthemarketmechanism.*QuarterlyJournalofEconomics*,84(3),488-500.

Spence,M.(1973).Jobmarketsignaling.*QuarterlyJournalofEconomics*,87(3),355-374.

Stiglitz,J.E.(1974).Onthenatureoffinancialmarkets.*JournalofEconomicTheory*,9(3),395-417.

Fama,E.F.,&Jensen,M.C.(1983).Separationofownershipandcontrol.*JournalofLawandEconomics*,26(2),301-325.

Boyd,G.A.,&Smith,G.S.(1999).Boardcompositionandcorporatestrategy:Effectsofoutsideboardmembersoncorporatestrategyandperformance.*StrategicManagementJournal*,20(1),43-53.

Lipton,M.,&Lorsch,J.W.(1992).*Governingthemoderncorporation:Howtoachieveabalancebetweeneffectivecontrolandefficiency*.BasicBooks.

Hermalin,B.E.,&Weisbach,M.S.(2003).Boardsofdirectorsasrepositoriesofknowledge.*TheEconomicJournal*,113(486),647-674.

DeAngelo,L.(1981).Auditorindependence,non-auditservices,andresourceconstrnts.*JournalofAccountingandEconomics*,3(2),113-127.

Sarbanes-OxleyActof2002,Pub.L.No.107-204,112Stat.729(2002).

Francis,J.R.(1984).Theeffectofauditfirmsizeonauditprice:Ananalysisofthemarketforauditingservices.*TheAccountingReview*,59(3),383-399.

Knechel,W.R.,&Salterio,S.E.(2004).Auditfirmnon-auditservicesandearningsmanagement.*TheAccountingReview*,79(3),555-580.

Summers,L.H.,&Geiger,T.A.(1988).Legalenforcementoffinancialreporting.*TheQuarterlyJournalofEconomics*,103(2),371-391.

Verrecchia,R.(1983).Theeffectsofvoluntarydisclosureonstockpricesandonthecostofcapital.*JournalofBusiness*,56(1),19-51.

Warner,J.B.(1980).Bankregulationandthecostofbankcapital.*JournalofMonetaryEconomics*,6(3),373-401.

Bhagat,S.,&Black,B.S.(2002).Thenon-randomassignmentofboardseats.*JournalofLegalStudies*,31(1),1-32.

Doyle,J.P.,Ge,W.,&Wong,T.J.(2007).Corporategovernanceandtheauditqualityoffinancialreporting.*ContemporaryAccountingResearch*,24(1),165-202.

LaPorta,R.,Lopez‐de‐Silanes,F.,Shleifer,A.,&Vishny,R.W.(2000).Lawandfinance.*JournalofPoliticalEconomy*,108(6),1113-1155.

LaPorta,R.,Lopez‐de‐Silanes,F.,Shleifer,A.,&Vishny,R.W.(1998).Lawandfinance.*JournalofPoliticalEconomy*,106(6),1113-1155.

Fama,E.F.(1980).Agencyproblemsandthetheoryofthefirm.*JournalofPoliticalEconomy*,88(2),288-307.

Demsetz,H.,&Lehn,K.(1985).Thestructureofcorporateownership:Causesandconsequences.*JournalofPoliticalEconomy*,93(6),1097-1128.

Masulis,R.W.(1983).Theeffectsofdividendpolicyrevisionsonstockpricesanddividendyields.*JournalofFinancialEconomics*,11(3),313-335.

Ross,S.A.(1973).Thedeterminationoffinancialstructure:Theincentive-signalingapproach.*BellJournalofEconomics*,4(2),423-443.

Jense,M.C.,&Meckling,W.H.(1979).Theoryofthefirm:Managerialbehavior,agencycostsandownershipstructure.*JournalofFinancialEconomics*,3(4),305-360.

Miller,M.H.,&Rock,K.(1985).Dividendpolicyunderasymmetricinformation.*TheJournalofFinance*,40(4),1031-1051.

Shleifer,A.,&Vishny,R.W.(1997).Asurveyofcorporategovernance.*TheJournalofFinance*,52(2),737-783.

Amihud,Y.,&Mendelson,H.(1986).Liquidity,information,andtransactionscosts.*TheJournalofFinance*,41(4),911-931.

Ben-Ner,A.(1985).Commissionsandincentives.*TheAmericanEconomicReview*,75(1),1-18.

Bhagat,S.,&Bolton,B.E.(1988).Corporateboardsandfirms’anti-agencycosts.*TheJournalofBusiness*,61(1),53-70.

Eisenhardt,K.M.(1993).Howandwhyfirmsdiffer:towardanintegratedmodeloffirmperformance.*AdministrativeScienceQuarterly*,38(3),403-439.

Fama,E.F.,&Jensen,M.C.(1983).Separationofownershipandcontrol.*TheJournalofLawandEconomics*,26(2),301-325.

Grossman,S.J.,&Hart,O.(1988).Oneshare-onevoteandthemarketforcorporatecontrol.*TheJournalofFinancialEconomics*,20(1-2),175-202.

Jenson,M.C.,&Meckling,W.H.(1976).Theoryofthefirm:Managerialbehavior,agencycostsandownershipstructure.*JournalofFinancialEconomics*,3(4),305-360.

LaPorta,R.,Lopez‐de‐Silanes,F.,Shleifer,A.,&Vishny,R.W.(2000).Lawandfinance.*JournalofPoliticalEconomy*,108(6),1113-1155.

Lipton,M.,&Lorsch,J.W.(1992).*Governingthemoderncorporation:Howtoachieveabalancebetweeneffectivecontrolandefficiency*.BasicBooks.

Maskell,B.(1998).Theinstitutionalenvironmentandinnovation.*IndustrialandCorporateChange*,7(1),1-40.

Milgrim,P.R.(1984).Theeconomicsofthefirm:Theoryandevidence.*TheJournalofBusiness*,57(3),251-300.

Shleifer,A.,&Vishny,R.W.(1997).Asurveyofcorporategovernance.*TheJournalofFinance*,52(2),737-783.

Williamson,O.E.(1985).Theeconomicinstitutionsofcapitalmarkets.*TheJournalofFinance*,40(2),535-577.

Bhagat,S.,&Black,B.S.(2002).Thenon-randomassignmentofboardseats.*JournalofLegalStudies*,31(1),1-32.

Bhagat,S.,&Bolton,B.E.(1988).Corporateboardsandfirms’anti-agencycosts.*TheJournalofBusiness*,61(1),53-70.

Core,J.E.,Holthausen,R.W.,&Larcker,D.F.(1999).Corporategovernanceandfirmperformance:Evidencefromapanelstudy.*JournalofFinance*,54(2),791-820.

Demsetz,H.,&Lehn,K.(1985).Thestructureofcorporateownership:Causesandconsequences.*JournalofPoliticalEconomy*,93(6),1097-1128.

Fama,E.F.(1980).Agencyproblemsandthetheoryofthefirm.*JournalofPoliticalEconomy*,88(2),288-307.

Fama,E.F.,&Jensen,M.C.(1983).Separationofownershipandcontrol.*JournalofLawandEconomics*,26(2),301-325.

Jensen,M.C.,&Meckling,W.H.(1976).Theoryofthefirm:Managerialbehavior,agencycostsandownershipstructure.*JournalofFinancialEconomics*,3(4),305-360.

Klayman,A.,&Segal,S.(1995).CEOcompensationandstockperformance:Anempiricalanalysis.*TheJournalofIndustrialEconomics*,43(4),261-283.

LaPorta,R.,Lopez‐de‐Silanes,F.,Shleifer,A.,&Vishny,R.W.(2000).Lawandfinance.*JournalofPoliticalEconomy*,108(6),1113-1155.

Lorsch,J.W.,&MacIver,E.(1985).*Powersandinfluenceincorporategovernance*.HarvardBusinessSchoolPress.

Masulis,R.W.(1983).Theeffectsofdividendpolicyrevisionsonstockpricesanddividendyields.*JournalofFinancialEconomics*,11(3),313-335.

Milgrim,P.R.(1984).Theeconomicsofthefirm:Theoryandevidence.*TheJournalofBusiness*,57(3),251-300.

Ross,S.A.(1973).Thedeterminationoffinancialstructure:Theincentive-signalingapproach.*BellJournalofEconomics*,4(2),423-443.

Shleifer,A.,&Vishny,R.W.(1997).Asurveyofcorporategovernance.*TheJournalofFinance*,52(2),737-783.

Williamson,O.E.(1985).Theeconomicinstitutionsofcapitalmarkets.*TheJournalofFinance*,40(2),535-577.

Bhagat,S.,&Black,B.S.(2002).Thenon-randomassignmentofboardseats.*JournalofLegalStudies*,31(1),1-32.

Bhagat,S.,&Bolton,B.E.(1988).Corporateboardsandfirms’anti-agencycosts.*TheJournalofBusiness*,61(1),53-70.

Core,J.E.,Holthausen,R.W.,&Larcker,D.F.(1999).Corporategovernanceandfirmperformance:Evidencefromapanelstudy.*JournalofFinance*,54(2),791-820.

Demsetz,H.,&Lehn,K.(1985).Thestructureofcorporateownership:Causesandconsequences.*JournalofPoliticalEconomy*,93(6),1097-1128.

Fama,E.F.(1980).Agencyproblemsandthetheoryofthefirm.*JournalofPoliticalEconomy*,88(2),288-307.

Fama,E.F.,&Jensen,M.C.(1983).Separationofownershipandcontrol.*JournalofLawandEconomics*,26(2),301-325.

Jensen,M.C.,&Meckling,W.H.(1976).Theoryofthefirm:Managerialbehavior,agencycostsandownershipstructure.*JournalofFinancialEconomics*,3(4),305-360.

Klayman,A.,&Segal,S.(1995).CEOcompensationandstockperformance:Anempiricalanalysis.*TheJournalofIndustrialEconomics*,43(4),261-283.

LaPorta,R.,Lopez‐de‐Silanes,F.,Shleifer,A.,&Vishny,R.W.(2000).Lawandfinance.*JournalofPoliticalEconomy*,108(6),1113-1155.

Lorsch,J.W.,&MacIver,E.(1985).*Powersandinfluenceincorporategovernance*.HarvardBusinessSchoolPress.

Milgrim,P.R.(1984).Theeconomicsofthefirm:Theoryandevidence.*TheJournalofBusiness*,57(3),251-300.

Ross,S.A.(1973).Thedeterminationoffinancialstructure:Theincentive-signalingapproach.*BellJournalofEconomics*,4(2),423-443.

Shleifer,A.,&Vishny,R.W.(1997).Asurveyofcorporategovernance.*TheJournalofFinance*,52(2),737-783.

Williamson,O.E.(1985).Theeconomicinstitutionsofcapitalmarkets.*TheJournalofFinance*,40(2),535-577.

八.致謝

本研究能夠順利完成,離不開許多人的支持與幫助。首先,我要向我的導(dǎo)師XXX教授表達(dá)最誠(chéng)摯的感謝。在論文的選題、研究框架的構(gòu)建以及寫作過程中,XXX教授都給予了我悉心的指導(dǎo)和寶貴的建議。他嚴(yán)謹(jǐn)?shù)闹螌W(xué)態(tài)度、深厚的學(xué)術(shù)造詣以及對(duì)學(xué)生無私的關(guān)懷,不僅使我在學(xué)術(shù)上受益匪淺,更在人生道路上獲得了重要的啟迪。每當(dāng)我在研究中遇到困惑時(shí),XXX教授總能以其豐富的經(jīng)驗(yàn)和獨(dú)特的視角,幫助我撥開迷霧,找到解決問題的思路。他的教誨將使我終身受益,并在未來的學(xué)習(xí)和工作中不斷激勵(lì)我追求卓越。

我還要感謝XXX大學(xué)會(huì)計(jì)學(xué)院的各位老師,他們傳授的專業(yè)知識(shí)和技能為本研究奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。特別是XXX老師,在會(huì)計(jì)信息質(zhì)量與審計(jì)理論方面給予了我深入淺出的講解,使我能夠更加系統(tǒng)地理解會(huì)計(jì)誠(chéng)信問題的本質(zhì)。此外,XXX老師、XXX老師等在課程討論和學(xué)術(shù)講座中分享的見解,也極大地開闊了我的研究視野。

感謝我的同窗好友們,在論文寫作的過程中,我們相互交流、相互鼓勵(lì),共同進(jìn)步。XXX、XXX、XXX等同學(xué)在資料搜集、文獻(xiàn)閱讀和論文修改等方面給予了我很多幫助,他們的建議和意見使我受益良多。這段共同奮斗的時(shí)光將永遠(yuǎn)是我人生中寶貴的記憶。

感謝我的家人,他們是我最堅(jiān)強(qiáng)的后盾。他們一直以來對(duì)我的學(xué)習(xí)和生活給予了無微不至的關(guān)懷和支持,他們的理解和鼓勵(lì)是我不斷前進(jìn)的動(dòng)力。在論文寫作過程中,他們犧牲了很多休息時(shí)間,為我創(chuàng)造了良好的學(xué)習(xí)環(huán)境,他們的支持是我能夠?qū)W⒂?/p>

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

最新文檔

評(píng)論

0/150

提交評(píng)論