2026年共享員工三方協(xié)議甲方：__________________

乙方：__________________

在自愿平等的基礎(chǔ)上，根據(jù)《中華人民共和國(guó)民法典》《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》《中華人民共和國(guó)保安服務(wù)管理?xiàng)l例》等有關(guān)規(guī)定，就乙方向甲方提供共享員工服務(wù)事宜協(xié)商一致，訂立合同如下：

一、服務(wù)內(nèi)容

乙方向甲方提供共享員工服務(wù)，包括但不限于派遣符合甲方崗位需求的專業(yè)技術(shù)人員、管理人員、客服人員等，具體崗位及人數(shù)由雙方另行協(xié)商確定。乙方確保派遣員工具備合法的勞動(dòng)權(quán)利和相應(yīng)的專業(yè)技能，并向甲方提供相關(guān)人員的身份證明、學(xué)歷證明、職業(yè)資格證書(shū)等材料。甲方有權(quán)對(duì)派遣員工的專業(yè)技能、工作能力進(jìn)行考核，并提出合理的工作要求。

二、服務(wù)方式

1、乙方向甲方提供共享員工服務(wù)的地點(diǎn)：__________________。

2、具體服務(wù)范圍包括：甲方生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)所需的各類崗位人員，包括但不限于技術(shù)開(kāi)發(fā)、市場(chǎng)營(yíng)銷、行政人事、生產(chǎn)操作等。

3、派遣員工人數(shù)：_______人，具體崗位及人數(shù)可根據(jù)甲方需求進(jìn)行調(diào)整，調(diào)整需提前_______日書(shū)面通知乙方。

4、乙方承諾為甲方提供穩(wěn)定、專業(yè)的共享員工服務(wù)，并確保派遣員工按照甲方的規(guī)章制度和崗位職責(zé)要求履行工作職責(zé)。

5、合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止，試用期_______個(gè)月。

三、雙方權(quán)利義務(wù)

（一）甲方的權(quán)利和義務(wù)

1、甲方應(yīng)明確共享員工的工作職責(zé)、工作內(nèi)容和工作標(biāo)準(zhǔn)，并為其提供必要的工作條件和勞動(dòng)保護(hù)。

2、甲方應(yīng)尊重共享員工的人格尊嚴(yán)，保障其合法權(quán)益，不得對(duì)其進(jìn)行歧視或侮辱。

3、甲方應(yīng)按照乙方提供的派遣員工名單及工資標(biāo)準(zhǔn)，每月_______日前向乙方支付員工工資及社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用。

4、甲方有權(quán)對(duì)乙方提供的共享員工進(jìn)行監(jiān)督、檢查，如發(fā)現(xiàn)員工工作能力或工作態(tài)度不符合要求，有權(quán)提出更換要求，乙方應(yīng)在接到要求后_______日內(nèi)予以更換。

5、甲方應(yīng)配合乙方對(duì)共享員工進(jìn)行管理，并對(duì)共享員工進(jìn)行必要的崗前培訓(xùn)和工作指導(dǎo)。

（二）乙方的權(quán)利和義務(wù)

1、乙方應(yīng)具備合法的經(jīng)營(yíng)資質(zhì)，并建立健全共享員工管理制度。

2、乙方提供的所有共享員工均應(yīng)是其合法正式的員工，并與員工簽訂正式的勞動(dòng)合同，依法為員工繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用，并按月向員工支付報(bào)酬。

3、乙方應(yīng)確保派遣員工具備相應(yīng)的專業(yè)技能和工作經(jīng)驗(yàn)，并對(duì)其進(jìn)行必要的崗前培訓(xùn)，確保其能夠勝任甲方的工作崗位。

4、乙方應(yīng)負(fù)責(zé)共享員工的管理、培訓(xùn)和考核，并承擔(dān)其在服務(wù)期間發(fā)生的管理責(zé)任。

5、乙方的共享員工工作人員應(yīng)盡職盡責(zé)，遵守甲方的規(guī)章制度，維護(hù)甲方的企業(yè)形象。

6、乙方如發(fā)現(xiàn)共享員工存在工作能力或工作態(tài)度問(wèn)題，應(yīng)以書(shū)面形式向甲方提出更換建議。甲方接到乙方的更換建議后，應(yīng)及時(shí)予以書(shū)面回復(fù)或采取改進(jìn)措施。

四、共享員工服務(wù)費(fèi)及支付方式

1、共享員工服務(wù)費(fèi)實(shí)行按月支付制，乙方每月為甲方提供正規(guī)發(fā)票，甲方自收到發(fā)票后10日內(nèi)向乙方付款。

2、共享員工服務(wù)費(fèi)含稅金額為每月_______元（大寫(xiě)：人民幣_(tái)______元整），全年含稅金額合計(jì)為_(kāi)______元（大寫(xiě)：人民幣_(tái)______元整）。

五、違約責(zé)任

1、若合同有效期內(nèi)任何一方無(wú)故單方解除合同，將構(gòu)成違約，違約方需向?qū)Ψ街Ц哆`約金，違約金數(shù)額為三個(gè)月的服務(wù)費(fèi)。

2、若甲方無(wú)正當(dāng)理由未按本合同規(guī)定履行向乙方支付共享員工服務(wù)費(fèi)的義務(wù)，每逾期一日，應(yīng)按照逾期金額的萬(wàn)分之一向乙方支付違約金；若甲方累計(jì)逾期三個(gè)月仍未支付共享員工服務(wù)費(fèi)，乙方有權(quán)解除合同。

3、因共享員工的故意或過(guò)失行為導(dǎo)致甲方財(cái)產(chǎn)損失或給第三方造成損害的，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。如發(fā)生此種情況，甲方有權(quán)提前10天以書(shū)面形式通知乙方解除合同。

4、若乙方提供的共享員工不符合甲方的要求，甲方有權(quán)要求乙方更換，乙方應(yīng)在接到要求后_______日內(nèi)予以更換，如仍未更換，甲方有權(quán)解除合同并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。

六、其他事項(xiàng)

1、本合同履行過(guò)程中如發(fā)生任何爭(zhēng)議，雙方應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決；若協(xié)商無(wú)果，任何一方均有權(quán)將爭(zhēng)議提交至甲方所在地的人民法院提起訴訟。

2、本合同一式陸份，雙方各執(zhí)叁份，具有同等法律效力。

3、本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。

甲方：乙方：

甲方代表：乙方代表：

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