2025年高職職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)與管理（職業(yè)衛(wèi)生管理）試題及答案

（考試時間：90分鐘滿分100分）班級______姓名______第I卷（選擇題，共40分）答題要求：本卷共20小題，每小題2分。在每小題給出的四個選項中，只有一項是符合題目要求的。請將正確答案的序號填在括號內(nèi)。1.職業(yè)衛(wèi)生管理的核心目標是（）A.保障勞動者健康B.提高生產(chǎn)效率C.降低企業(yè)成本D.促進企業(yè)發(fā)展2.以下屬于職業(yè)衛(wèi)生三級預防原則中一級預防的是（）A.對職業(yè)病患者進行及時治療B.定期對勞動者進行健康檢查C.改善工作環(huán)境，消除職業(yè)性有害因素D.對疑似職業(yè)病患者進行診斷3.職業(yè)衛(wèi)生管理體系的建立依據(jù)是（）A.國家相關(guān)法律法規(guī)B.企業(yè)自身需求C.行業(yè)標準D.以上都是4.職業(yè)健康監(jiān)護檔案應當包括勞動者的（）A.職業(yè)史B.職業(yè)病危害接觸史C.職業(yè)健康檢查結(jié)果D.以上全部5.用人單位應當按照國務院衛(wèi)生行政部門的規(guī)定，（）對工作場所進行職業(yè)病危害因素檢測、評價。A.不定期B.定期C.視情況而定D.不需要6.職業(yè)病危害項目申報的內(nèi)容不包括（）A.用人單位的基本情況B.工作場所職業(yè)病危害因素種類、濃度或強度C.產(chǎn)生職業(yè)病危害因素的生產(chǎn)技術(shù)、工藝和材料D.企業(yè)的盈利情況7.職業(yè)衛(wèi)生培訓的對象不包括（）A.用人單位主要負責人B.職業(yè)衛(wèi)生管理人員C.一線普通工人D.企業(yè)銷售人員8.以下哪種職業(yè)病不屬于法定職業(yè)病（）A.塵肺病B.噪聲聾C.高原病D.普通感冒9.職業(yè)衛(wèi)生防護設施應當與主體工程（）A.同時設計B.同時施工C.同時投入生產(chǎn)和使用D.以上都是10.用人單位不得安排（）從事接觸職業(yè)病危害的作業(yè)。A.未成年工B.孕期、哺乳期的女職工C.未經(jīng)上崗前職業(yè)健康檢查的勞動者D.以上都是11.職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法人員依法執(zhí)行職務時，應當出示（）A.身份證B.工作證C.監(jiān)督執(zhí)法證件D.單位介紹信12.對從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)的勞動者，用人單位應當按照國務院衛(wèi)生行政部門的規(guī)定組織（）的職業(yè)健康檢查，并將檢查結(jié)果如實告知勞動者。A.上崗前、在崗期間和離崗時B.上崗前和在崗期間C.在崗期間和離崗時D.上崗前和離崗時13.職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務機構(gòu)資質(zhì)證書有效期為（）A.1年B.2年C.3年D.5年14.以下不屬于職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務機構(gòu)業(yè)務范圍的是（）A.職業(yè)病危害因素檢測與評價B.職業(yè)健康檢查C.職業(yè)病診斷D.職業(yè)衛(wèi)生培訓15.用人單位違反《職業(yè)病防治法》規(guī)定，造成重大職業(yè)病危害事故或者其他嚴重后果，構(gòu)成犯罪的，對直接負責的主管人員和其他直接責任人員，依法追究（）A.民事責任B.行政責任C.刑事責任D.賠償責任16.職業(yè)衛(wèi)生標準分為（）A.國家標準和行業(yè)標準B.強制性標準和推薦性標準C.基礎(chǔ)標準和方法標準D.以上都是17.以下哪種物質(zhì)不屬于職業(yè)性有害因素中的化學因素（）A.鉛B.一氧化碳C.噪聲D.苯18.職業(yè)衛(wèi)生管理的主體是（）A.政府部門B.用人單位C.勞動者D.職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務機構(gòu)19.用人單位應當按照國家有關(guān)規(guī)定，安排職業(yè)病病人進行（）A.治療、康復和定期檢查B.休息和療養(yǎng)C.心理輔導D.職業(yè)培訓20.職業(yè)衛(wèi)生管理的基本原則不包括（）A.預防為主B.防治結(jié)合C.分類管理D.先污染后治理第II卷（非選擇題，共60分）（一）填空題（共每空1分，共10分）答題要求：請在橫線上填寫正確答案。1.職業(yè)衛(wèi)生管理的目的是預防、控制和消除職業(yè)病危害，防治職業(yè)病，保護勞動者（）及其相關(guān)權(quán)益，促進經(jīng)濟社會發(fā)展。2.職業(yè)衛(wèi)生管理的主要內(nèi)容包括職業(yè)衛(wèi)生管理體系建立、職業(yè)病危害項目申報、職業(yè)衛(wèi)生防護設施建設、職業(yè)健康監(jiān)護、職業(yè)衛(wèi)生培訓、職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督檢查等，其中職業(yè)衛(wèi)生管理體系建立的核心是（）。3.用人單位應當為勞動者提供符合國家職業(yè)衛(wèi)生標準和衛(wèi)生要求的工作場所、環(huán)境和條件，并采取有效的（）措施。4.職業(yè)病危害因素是指在職業(yè)活動中產(chǎn)生和（）的、可能對職業(yè)人群健康造成不良影響的因素。5.職業(yè)健康監(jiān)護檔案應當包括勞動者的職業(yè)史、職業(yè)病危害接觸史、職業(yè)健康檢查結(jié)果和職業(yè)病診療等有關(guān)（）資料。6.用人單位應當按照國務院衛(wèi)生行政部門的規(guī)定，定期對工作場所進行職業(yè)病危害因素檢測、評價。檢測、評價結(jié)果存入用人單位職業(yè)衛(wèi)生檔案，定期向所在地（）報告并向勞動者公布。7.職業(yè)衛(wèi)生培訓應當包括（）培訓、定期培訓和專項培訓等。8.職業(yè)衛(wèi)生防護設施應當與主體工程同時設計、同時施工、同時投入生產(chǎn)和使用，即（）原則。9.用人單位應當按照國家有關(guān)規(guī)定，安排職業(yè)病病人進行治療、康復和定期檢查，對不適宜繼續(xù)從事原工作的職業(yè)病病人，應當（）。10.職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法人員依法執(zhí)行職務時，應當出示監(jiān)督執(zhí)法證件。被檢查單位應當（），不得拒絕和阻礙。（二）判斷題（共10題，每題2分，共20分）答題要求：判斷下列各題的正誤，正確的在括號內(nèi)打“√”，錯誤的打“×”。1.職業(yè)衛(wèi)生管理的主要目的是降低企業(yè)生產(chǎn)成本。（）2.職業(yè)衛(wèi)生三級預防原則中二級預防是指對職業(yè)病患者進行及時治療。（）3.用人單位可以根據(jù)自身情況隨意調(diào)整工作場所職業(yè)病危害因素檢測、評價的周期。（）4.職業(yè)健康監(jiān)護檔案只需要用人單位保存，不需要向勞動者公布。（）5.職業(yè)衛(wèi)生防護設施可以在主體工程投入使用后再進行建設。（）6.用人單位不得安排未經(jīng)上崗前職業(yè)健康檢查的勞動者從事接觸職業(yè)病危害的作業(yè)。（）7.職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務機構(gòu)資質(zhì)證書有效期滿需要繼續(xù)從事職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務的，應當在有效期屆滿3個月前向原發(fā)證機關(guān)申請續(xù)展。（）8.職業(yè)衛(wèi)生標準只有國家標準，沒有行業(yè)標準。（）9.用人單位應當按照國家有關(guān)規(guī)定，安排職業(yè)病病人進行治療、康復和定期檢查，但不需要對其進行妥善安置。（）10.職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法人員依法執(zhí)行職務時，被檢查單位有權(quán)拒絕檢查。（）（三）簡答題（共2題，每題10分，共20分）答題要求：簡要回答問題，要求條理清晰，語言簡潔。1.簡述職業(yè)衛(wèi)生管理體系建立的主要步驟。2.簡述用人單位在職業(yè)衛(wèi)生管理方面的主要職責。（四）材料分析題（共1題，每題10分，共10分）材料：某企業(yè)是一家化工企業(yè)，主要生產(chǎn)某種化工產(chǎn)品。該企業(yè)在生產(chǎn)過程中產(chǎn)生大量的有毒有害氣體，對勞動者的健康造成了嚴重威脅。該企業(yè)未按照國家有關(guān)規(guī)定，定期對工作場所進行職業(yè)病危害因素檢測、評價，也未為勞動者提供必要的職業(yè)衛(wèi)生防護用品。部分勞動者出現(xiàn)了頭暈、乏力等癥狀，經(jīng)診斷為職業(yè)病。答題要求：根據(jù)上述材料，分析該企業(yè)在職業(yè)衛(wèi)生管理方面存在的問題，并提出相應的整改措施。（五）案例分析題（共1題，請每題10分，共10分）材料：某職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務機構(gòu)在為一家企業(yè)進行職業(yè)病危害因素檢測時，未按照國家有關(guān)標準和規(guī)范進行操作，出具了虛假的檢測報告。該報告顯示該企業(yè)工作場所職業(yè)病危害因素符合國家職業(yè)衛(wèi)生標準，導致該企業(yè)未采取有效的防護措施，多名勞動者受到職業(yè)病危害。答題要求：根據(jù)上述材料，分析該職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務機構(gòu)的行為違反了哪些法律法規(guī)，并闡述應承擔的法律責任。答案：1.A2.C3.D4.D5.B6.D7.D8.D9.D10.D11.C12.A13.C14.C15.C16.D17.C18.B19.A20.D填空題答案：1.健康2.持續(xù)改進3.職業(yè)病危害防護4.存在5.個人健康6.安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門7.上崗前8.三同時9.調(diào)離原崗位，并妥善安置10.予以配合判斷題答案：1.×2.×3.×4.×5.×6.√7.×8.×9.×10.×簡答題答案：1.職業(yè)衛(wèi)生管理體系建立主要步驟：領(lǐng)導決策與準備；初始評審；體系策劃；文件編寫；體系試運行；內(nèi)部審核；管理評審；糾正措施與預防措施；持續(xù)改進。2.用人單位在職業(yè)衛(wèi)生管理方面職責：建立健全職業(yè)衛(wèi)生管理制度和操作規(guī)程；采取職業(yè)病防治管理措施；為勞動者提供符合衛(wèi)生要求的工作場所、環(huán)境和條件；對勞動者進行職業(yè)衛(wèi)生培訓；組織勞動者進行職業(yè)健康檢查；建立職業(yè)健康監(jiān)護檔案；對職業(yè)病危害項目進行申報；對工作場所職業(yè)病危害因素進行檢測、評價；采取職業(yè)病危害防護措施；安排職業(yè)病病人進行治療、康復和定期檢查等。材料分析題答案：問題：未定期對工作場所進行職業(yè)病危害因素檢測、評價；未為勞動者提供必要的職業(yè)衛(wèi)生防護用品；導致部分勞動者患職業(yè)病。整改措施：立即對工作場所進行職業(yè)病危