XX公司安全生產(chǎn)管理人員安全責(zé)任追究與效果評(píng)估考核（2024年3月）單位:職務(wù):姓名:成績:一、單選題（每題2分，合計(jì)20分）

1.以下哪項(xiàng)不屬于安全生產(chǎn)管理人員的職責(zé)？

A.制定安全生產(chǎn)規(guī)章制度

B.組織安全生產(chǎn)檢查

C.負(fù)責(zé)日常生產(chǎn)調(diào)度

D.參與事故調(diào)查處理

2.根據(jù)《安全生產(chǎn)法》，安全生產(chǎn)管理人員的安全責(zé)任追究應(yīng)當(dāng)遵循的原則是：

A.事后追究

B.預(yù)防為主

C.事故導(dǎo)向

D.罰責(zé)結(jié)合

3.安全生產(chǎn)管理人員違反安全生產(chǎn)規(guī)定，造成嚴(yán)重后果的，應(yīng)當(dāng)依法承擔(dān)：

A.責(zé)任追究

B.經(jīng)濟(jì)處罰

C.行政處分

D.刑事責(zé)任

4.以下哪種行為不屬于安全生產(chǎn)管理人員的安全責(zé)任？

A.定期對(duì)員工進(jìn)行安全教育培訓(xùn)

B.督促落實(shí)安全生產(chǎn)措施

C.未經(jīng)許可擅自變更生產(chǎn)工藝

D.及時(shí)報(bào)告安全生產(chǎn)隱患

5.安全生產(chǎn)管理人員對(duì)發(fā)現(xiàn)的安全隱患，應(yīng)當(dāng)：

A.私下處理

B.立即上報(bào)

C.等待領(lǐng)導(dǎo)批示

D.視情況而定

6.安全生產(chǎn)管理人員在事故調(diào)查處理中，應(yīng)當(dāng)做到：

A.客觀公正

B.追究責(zé)任

C.保護(hù)事故責(zé)任人

D.隱瞞事故真相

7.安全生產(chǎn)管理人員對(duì)安全生產(chǎn)工作的考核，應(yīng)當(dāng)包括以下哪些內(nèi)容？

A.安全生產(chǎn)規(guī)章制度執(zhí)行情況

B.安全生產(chǎn)隱患排查治理情況

C.安全生產(chǎn)事故處理情況

D.以上都是

8.安全生產(chǎn)管理人員考核結(jié)果應(yīng)當(dāng)作為：

A.員工評(píng)優(yōu)評(píng)先的依據(jù)

B.安全生產(chǎn)獎(jiǎng)懲的依據(jù)

C.員工晉升的依據(jù)

D.以上都是

9.以下哪種情況不屬于安全生產(chǎn)管理人員考核不合格的處理措施？

A.警告

B.降職

C.離職

D.培訓(xùn)

10.安全生產(chǎn)管理人員考核周期一般為：

A.每季度

B.每半年

C.每年

D.根據(jù)實(shí)際情況而定

二、判斷題（每題2分，合計(jì)30分）

1.安全生產(chǎn)管理人員的安全責(zé)任追究應(yīng)當(dāng)以事故發(fā)生為前提。（）

2.安全生產(chǎn)管理人員對(duì)安全生產(chǎn)工作的考核，可以僅限于年度考核。（）

3.安全生產(chǎn)管理人員在發(fā)現(xiàn)安全隱患時(shí)，有權(quán)立即停止作業(yè)，并報(bào)告上級(jí)。（）

4.安全生產(chǎn)管理人員對(duì)安全生產(chǎn)的決策權(quán)僅限于提出建議，最終決策權(quán)在管理層。（）

5.安全生產(chǎn)管理人員因工作失誤導(dǎo)致事故發(fā)生，應(yīng)當(dāng)僅承擔(dān)經(jīng)濟(jì)責(zé)任。（）

6.安全生產(chǎn)管理人員考核結(jié)果應(yīng)當(dāng)與員工的薪酬直接掛鉤。（）

7.安全生產(chǎn)管理人員在進(jìn)行安全檢查時(shí)，可以不佩戴安全帽。（）

8.安全生產(chǎn)管理人員在事故調(diào)查中，有權(quán)對(duì)事故責(zé)任人的行為進(jìn)行公開批評(píng)。（）

9.安全生產(chǎn)管理人員發(fā)現(xiàn)安全生產(chǎn)違法行為，應(yīng)當(dāng)立即制止并報(bào)告。（）

10.安全生產(chǎn)管理人員的考核應(yīng)當(dāng)包括對(duì)安全生產(chǎn)法律法規(guī)的理解和運(yùn)用能力。（）

11.安全生產(chǎn)管理人員考核不合格的，可以不進(jìn)行任何處理。（）

12.安全生產(chǎn)管理人員在考核中表現(xiàn)優(yōu)秀，可以優(yōu)先晉升。（）

13.安全生產(chǎn)管理人員可以不參加企業(yè)組織的安全生產(chǎn)培訓(xùn)。（）

14.安全生產(chǎn)管理人員對(duì)安全生產(chǎn)工作的考核，應(yīng)當(dāng)包括對(duì)應(yīng)急預(yù)案的制定和演練情況。（）

15.安全生產(chǎn)管理人員在事故發(fā)生后，應(yīng)當(dāng)立即組織員工撤離危險(xiǎn)區(qū)域。（）

三、多選題（每題4分，合計(jì)20分）

1.安全生產(chǎn)管理人員在以下哪些情況下應(yīng)當(dāng)承擔(dān)安全責(zé)任？

A.未按時(shí)進(jìn)行安全檢查

B.未能及時(shí)發(fā)現(xiàn)并報(bào)告安全隱患

C.對(duì)安全生產(chǎn)規(guī)章制度執(zhí)行不力

D.未能有效組織安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)

E.事故發(fā)生時(shí)未能采取有效措施

2.安全生產(chǎn)效果評(píng)估考核應(yīng)考慮以下哪些因素？

A.安全生產(chǎn)事故發(fā)生率

B.安全生產(chǎn)投入與產(chǎn)出比

C.員工安全意識(shí)與行為

D.安全生產(chǎn)管理制度完善程度

E.安全生產(chǎn)法律法規(guī)遵守情況

3.安全生產(chǎn)管理人員在以下哪些情況下可能會(huì)被追究法律責(zé)任？

A.故意隱瞞事故真相

B.違反安全生產(chǎn)操作規(guī)程

C.未按規(guī)定報(bào)告事故

D.貪污腐敗，挪用安全生產(chǎn)資金

E.因個(gè)人疏忽導(dǎo)致重大事故

4.安全生產(chǎn)管理人員考核的內(nèi)容通常包括哪些方面？

A.安全生產(chǎn)知識(shí)掌握程度

B.安全生產(chǎn)管理能力

C.安全生產(chǎn)責(zé)任履行情況

D.事故處理能力

E.安全生產(chǎn)法規(guī)遵守情況

5.安全生產(chǎn)管理人員在考核中表現(xiàn)不佳，可能采取的改進(jìn)措施包括：

A.加強(qiáng)安全教育培訓(xùn)

B.提高安全生產(chǎn)意識(shí)

C.重新分配工作任務(wù)

D.調(diào)整薪酬待遇

E.嚴(yán)肅追究責(zé)任

四、簡答題（每題10分，合計(jì)20分）

1.簡述安全生產(chǎn)管理人員在安全生產(chǎn)工作中的主要職責(zé)。

2.如何有效地進(jìn)行安全生產(chǎn)效果評(píng)估考核，以及評(píng)估結(jié)果如何應(yīng)用于安全生產(chǎn)管理中？請(qǐng)結(jié)合實(shí)際提出至少三點(diǎn)建議。

五、案例分析題（每題10分，合計(jì)10分）

案例分析題：

某工貿(mào)企業(yè)因安全生產(chǎn)管理人員失職導(dǎo)致一起重大火災(zāi)事故，事故造成多人傷亡和財(cái)產(chǎn)損失。以下是事故調(diào)查報(bào)告的部分內(nèi)容：

1.事故發(fā)生前，安全生產(chǎn)管理人員未能發(fā)現(xiàn)并報(bào)告?zhèn)}庫內(nèi)存在的火災(zāi)隱患，包括電氣線路老化、易燃物品堆放不規(guī)范等。

2.安全生產(chǎn)管理人員未對(duì)員工進(jìn)行必要的消防安全培訓(xùn)，導(dǎo)致員工在火災(zāi)發(fā)生時(shí)無法正確應(yīng)對(duì)。

3.事故發(fā)生后，安全生產(chǎn)管理人員未能及時(shí)采取有效的應(yīng)急措施，也未及時(shí)上報(bào)事故情況。

請(qǐng)根據(jù)以上情況，回答以下問題：

1.分析安全生產(chǎn)管理人員在此次事故中可能承擔(dān)的責(zé)任。

2.針對(duì)此次事故，提出改進(jìn)安全生產(chǎn)管理的具體措施和建議。

答案

一、單選題（每題2分，合計(jì)20分）

1.C.負(fù)責(zé)日常生產(chǎn)調(diào)度

2.B.預(yù)防為主

3.D.刑事責(zé)任

4.C.未經(jīng)許可擅自變更生產(chǎn)工藝

5.B.立即上報(bào)

6.A.客觀公正

7.D.以上都是

8.D.以上都是

9.C.離職

10.C.每年

二、判斷題（每題2分，合計(jì)30分）

1.×安全生產(chǎn)管理人員的安全責(zé)任追究不應(yīng)當(dāng)僅以事故發(fā)生為前提，應(yīng)當(dāng)包括預(yù)防措施和日常管理。

2.×安全生產(chǎn)管理人員的安全責(zé)任考核不僅限于年度考核，應(yīng)當(dāng)定期進(jìn)行。

3.√安全生產(chǎn)管理人員在發(fā)現(xiàn)安全隱患時(shí)，有權(quán)立即停止作業(yè)，并報(bào)告上級(jí)。

4.×安全生產(chǎn)管理人員的決策權(quán)應(yīng)當(dāng)包括安全生產(chǎn)的決策權(quán)，但最終決策權(quán)在管理層。

5.×安全生產(chǎn)管理人員因工作失誤導(dǎo)致事故發(fā)生，可能需要承擔(dān)法律責(zé)任，而不僅僅是經(jīng)濟(jì)責(zé)任。

6.×安全生產(chǎn)管理人員考核結(jié)果不應(yīng)直接與員工的薪酬掛鉤，而應(yīng)作為綜合考核的一部分。

7.×安全生產(chǎn)管理人員在進(jìn)行安全檢查時(shí)，應(yīng)當(dāng)佩戴安全帽等個(gè)人防護(hù)裝備。

8.×安全生產(chǎn)管理人員在事故調(diào)查中，應(yīng)當(dāng)客觀公正，不應(yīng)進(jìn)行公開批評(píng)。

9.√安全生產(chǎn)管理人員發(fā)現(xiàn)安全生產(chǎn)違法行為，應(yīng)當(dāng)立即制止并報(bào)告。

10.√安全生產(chǎn)管理人員對(duì)安全生產(chǎn)工作的考核，應(yīng)當(dāng)包括對(duì)安全生產(chǎn)法律法規(guī)的理解和運(yùn)用能力。

11.×安全生產(chǎn)管理人員考核不合格的，應(yīng)當(dāng)根據(jù)具體情況采取相應(yīng)的改進(jìn)措施或處理。

12.√安全生產(chǎn)管理人員在考核中表現(xiàn)優(yōu)秀，可以優(yōu)先晉升。

13.×安全生產(chǎn)管理人員應(yīng)當(dāng)參加企業(yè)組織的安全生產(chǎn)培訓(xùn)，以提高安全意識(shí)和技能。

14.√安全生產(chǎn)管理人員對(duì)安全生產(chǎn)工作的考核，應(yīng)當(dāng)包括對(duì)應(yīng)急預(yù)案的制定和演練情況。

15.√安全生產(chǎn)管理人員在事故發(fā)生后，應(yīng)當(dāng)立即組織員工撤離危險(xiǎn)區(qū)域。

三、多選題（每題4分，合計(jì)20分）

1.ABCDE

2.ABCDE

3.ABCE

4.ABCDE

5.ABCD

四、簡答題（每題10分，合計(jì)20分）

1.答案：

安全生產(chǎn)管理人員在安全生產(chǎn)工作中的主要職責(zé)包括：

負(fù)責(zé)制定和實(shí)施安全生產(chǎn)規(guī)章制度，確保安全生產(chǎn)法律法規(guī)的貫徹執(zhí)行。

定期進(jìn)行安全生產(chǎn)檢查，及時(shí)發(fā)現(xiàn)并報(bào)告安全隱患。

組織和實(shí)施安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)，提高員工的安全意識(shí)和技能。

監(jiān)督安全生產(chǎn)措施的落實(shí)，確保生產(chǎn)過程中的安全操作。

參與事故調(diào)查處理，分析事故原因，提出預(yù)防措施。

協(xié)調(diào)各部門之間的安全生產(chǎn)合作，確保安全生產(chǎn)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。

對(duì)違反安全生產(chǎn)規(guī)定的行為進(jìn)行制止和糾正。

定期向上級(jí)報(bào)告安全生產(chǎn)情況，提出改進(jìn)建議。

2.答案：

有效的安全生產(chǎn)效果評(píng)估考核應(yīng)考慮以下因素，并提出以下建議：

因素：

安全生產(chǎn)事故發(fā)生率：評(píng)估事故發(fā)生的頻率和嚴(yán)重程度。

安全生產(chǎn)投入與產(chǎn)出比：分析安全生產(chǎn)投入與預(yù)防事故帶來的效益。

員工安全意識(shí)與行為：評(píng)估員工對(duì)安全規(guī)則的認(rèn)識(shí)和遵守情況。

安全生產(chǎn)管理制度完善程度：檢查安全管理制度是否健全，執(zhí)行是否到位。

安全生產(chǎn)法律法規(guī)遵守情況：確保企業(yè)遵守相關(guān)法律法規(guī)。

建議：

建立健全安全生產(chǎn)評(píng)估體系，明確評(píng)估指標(biāo)和標(biāo)準(zhǔn)。

定期進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估，識(shí)別潛在的安全隱患。

加強(qiáng)安全生產(chǎn)培訓(xùn)，提高員工的安全意識(shí)和技能。

實(shí)施獎(jiǎng)懲機(jī)制，激勵(lì)員工積極參與安全生產(chǎn)。

定期回顧和更新安全生產(chǎn)管理制度，確保其適應(yīng)性和有效性。

強(qiáng)化安全生產(chǎn)責(zé)任的落實(shí)，對(duì)考核結(jié)果進(jìn)行跟蹤和反饋。

五、案例分析題（每題10分，合計(jì)10分）

答案：

1.分析安全生產(chǎn)管理人員在此次事故中可能承擔(dān)的責(zé)任：

安全生產(chǎn)管理人員未能發(fā)現(xiàn)并報(bào)告?zhèn)}庫內(nèi)存在的火災(zāi)隱患，可能違反了其發(fā)現(xiàn)和報(bào)告安全隱患的職責(zé)，因此可能承擔(dān)未能履行檢查和報(bào)告職責(zé)的責(zé)任。

安全生產(chǎn)管理人員未對(duì)員工進(jìn)行消防安全培訓(xùn)，可能未能履行其組織安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)的職責(zé)，因此可能承擔(dān)未能提供必要安全培訓(xùn)的責(zé)任。

安全生產(chǎn)管理人員在事故發(fā)生時(shí)未能采取有效的應(yīng)急措施，也未及時(shí)上報(bào)事故情況，可能違反了其應(yīng)對(duì)事故和報(bào)告事故的職責(zé)，因此可能承擔(dān)應(yīng)急響應(yīng)不當(dāng)?shù)呢?zé)任。

2.針對(duì)此次事故，提出改進(jìn)安全生產(chǎn)管理的具體措施和建議：

加強(qiáng)安全生產(chǎn)檢查和隱患排查，建立定期檢查制度，確保及時(shí)發(fā)現(xiàn)并消除安全隱患。

強(qiáng)化員工消防安全培訓(xùn)，提高員工對(duì)火災(zāi)預(yù)防、應(yīng)急處理和逃生技能的認(rèn)識(shí)。

完善應(yīng)急預(yù)案，確保在事故發(fā)生時(shí)能夠迅速有