保姆服務(wù)雇傭協(xié)議2025甲方（雇主）：[雇主姓名/名稱]身份證號(hào)碼/統(tǒng)一社會(huì)信用代碼：[填寫身份證號(hào)碼/統(tǒng)一社會(huì)信用代碼]住址：[填寫詳細(xì)住址]聯(lián)系電話：[填寫聯(lián)系電話]乙方（保姆）：[保姆姓名]身份證號(hào)碼：[填寫身份證號(hào)碼]住址：[填寫詳細(xì)住址]聯(lián)系電話：[填寫聯(lián)系電話]緊急聯(lián)系人：[填寫姓名]聯(lián)系電話：[填寫聯(lián)系電話]根據(jù)《中華人民共和國民法典》及其他相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等、自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，就乙方為甲方提供保姆服務(wù)事宜，達(dá)成如下協(xié)議：第一條雇傭期限本協(xié)議自2025年[]月[]日起至2025年[]月[]日止。協(xié)議期滿前[]個(gè)月，如雙方均有意繼續(xù)履行協(xié)議，應(yīng)另行協(xié)商并簽訂書面協(xié)議。第二條工作內(nèi)容與職責(zé)1.乙方同意根據(jù)甲方的需求和本協(xié)議約定，在甲方家庭提供保姆服務(wù)，主要工作內(nèi)容包括：2.家務(wù)勞動(dòng)：負(fù)責(zé)甲方住宅的日常清潔衛(wèi)生，包括地面打掃、家具擦拭、廚房清潔、衛(wèi)生間清潔等，保持環(huán)境整潔；負(fù)責(zé)甲方家庭的衣物洗滌、熨燙和收納整理。3.烹飪：根據(jù)甲方家庭成員的口味和營養(yǎng)需求，負(fù)責(zé)制作一日三餐（[]餐），保持廚房清潔，合理規(guī)劃食材采購。4.看護(hù)/陪伴：[如適用，請(qǐng)具體描述，例如：負(fù)責(zé)照看[]名兒童，確保其安全，進(jìn)行適當(dāng)?shù)目醋o(hù)和陪伴；或負(fù)責(zé)陪伴老人[]，關(guān)注其生活起居和健康狀況，進(jìn)行必要的心理疏導(dǎo)。]5.其他：[可根據(jù)實(shí)際情況添加，例如：負(fù)責(zé)接送孩子上下學(xué)；管理家庭寵物；簡(jiǎn)單的外出購物，如購買食材、日用品等，遵守甲方預(yù)算規(guī)定。]6.乙方應(yīng)按照甲方的合理要求完成相關(guān)工作，并接受甲方的監(jiān)督和指導(dǎo)。第三條工作時(shí)間與休息休假1.乙方的工作時(shí)間為每周[]天，每日[]小時(shí)，具體工作時(shí)段為[]至[]。2.乙方享有每日[]小時(shí)的休息時(shí)間，通常安排在[]。3.乙方每周休息[]天，通常為[]日（周末）。4.國家法定節(jié)假日（如元旦、春節(jié)、清明節(jié)、勞動(dòng)節(jié)、端午節(jié)、中秋節(jié)、國慶節(jié)等）按甲方安排執(zhí)行，甲方應(yīng)支付乙方節(jié)日工資[]倍。5.乙方享有法定帶薪年休假[]天，具體休假時(shí)間安排應(yīng)提前[]天與甲方協(xié)商，休假期間工資按協(xié)議約定標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放。6.乙方因病或非因工負(fù)傷需要休假的，應(yīng)提供有效醫(yī)療證明，休假期間工資按甲方規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放或雙方協(xié)商確定。第四條勞動(dòng)報(bào)酬1.乙方的月工資標(biāo)準(zhǔn)為人民幣[]元（大寫：[]）。2.工資于每月[]日以[現(xiàn)金/銀行轉(zhuǎn)賬]方式支付，如選擇銀行轉(zhuǎn)賬，甲方將款項(xiàng)轉(zhuǎn)入乙方指定的銀行賬戶：開戶行：[]戶名：[]賬號(hào)：[]3.乙方在甲方工作滿[]年的，甲方應(yīng)支付乙方一個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金；非因乙方原因解除協(xié)議的，甲方還應(yīng)額外支付乙方一個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。4.[如適用，請(qǐng)?zhí)砑樱阂曳较碛薪煌ㄑa(bǔ)貼人民幣[]元/月；]5.[如適用，請(qǐng)?zhí)砑樱阂曳较碛胁唾M(fèi)補(bǔ)貼人民幣[]元/月，或免費(fèi)提供[]餐/天；]6.[如適用，請(qǐng)?zhí)砑樱阂曳较碛凶∷迼l件，免費(fèi)住宿/住宿補(bǔ)貼人民幣[]元/月；]7.乙方需繳納的個(gè)人所得稅由[甲方/乙方]承擔(dān)。8.甲方應(yīng)按時(shí)足額支付乙方工資，不得克扣或無故拖欠。第五條住所安排1.甲方為乙方提供免費(fèi)住宿，住宿地點(diǎn)位于[]，房間為[]。2.甲方應(yīng)保障乙方住宿環(huán)境的基本安全和衛(wèi)生，并負(fù)擔(dān)該房間的水電費(fèi)/燃?xì)赓M(fèi)。3.甲方應(yīng)提供給乙方必要的生活用品，包括但不限于被褥、清潔工具、工作服等。第六條保密義務(wù)乙方在任職期間及離職后[]年內(nèi)，應(yīng)對(duì)甲方的家庭隱私、財(cái)務(wù)信息、家庭成員個(gè)人信息等予以嚴(yán)格保密，不得以任何形式泄露給任何第三方，否則應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第七條勞動(dòng)保護(hù)與安全1.甲方應(yīng)為乙方提供安全、衛(wèi)生的工作環(huán)境，保障乙方在履行職責(zé)過程中的基本人身安全。2.甲方應(yīng)提供必要的勞動(dòng)防護(hù)用品（如手套、清潔劑等）。3.[如適用，請(qǐng)?zhí)砑樱杭追綉?yīng)為乙方購買人身意外傷害保險(xiǎn)，保險(xiǎn)范圍和金額為[]。]第八條協(xié)議的變更、解除與終止1.本協(xié)議的任何變更，均需經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，并簽訂書面補(bǔ)充協(xié)議。補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。2.甲乙雙方解除本協(xié)議，應(yīng)提前[]天書面通知對(duì)方。3.有下列情形之一的，甲方可以解除本協(xié)議，并無需支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金：(1)在試用期內(nèi)，被證明不符合錄用條件的；(2)嚴(yán)重違反甲方的規(guī)章制度的；(3)嚴(yán)重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損害的；(4)乙方同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系，對(duì)完成甲方的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響，或者經(jīng)甲方提出，拒不改正的；(5)因乙方過錯(cuò)致使協(xié)議無法繼續(xù)履行的；(6)法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。4.有下列情形之一的，乙方可以解除本協(xié)議：(1)甲方未按照本協(xié)議約定提供勞動(dòng)保護(hù)或者勞動(dòng)條件的；(2)甲方未及時(shí)足額支付勞動(dòng)報(bào)酬的；(3)甲方以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使乙方在違背真實(shí)意思的情況下訂立或者變更本協(xié)議的；(4)甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫乙方勞動(dòng)的；(5)法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。5.任何一方單方面解除協(xié)議，應(yīng)按照法律規(guī)定或本協(xié)議約定承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。第九條違約責(zé)任1.甲方未按照本協(xié)議約定支付乙方工資的，應(yīng)自逾期之日起向乙方支付每日[]%的違約金。2.乙方未經(jīng)甲方同意擅自離職的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，并賠償甲方因此遭受的直接經(jīng)濟(jì)損失。甲方有權(quán)在乙方工資中扣除相應(yīng)的損失賠償金，但扣除金額不得超過乙方未支付的工資總額。3.任何一方違反本協(xié)議約定的保密義務(wù)，給對(duì)方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。第十條爭(zhēng)議解決因本協(xié)議引起的或與本協(xié)議有關(guān)的任何爭(zhēng)議，雙方應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向[甲方所在地/乙方所在地]有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第十一條其他約定1.乙方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)，不得在甲方家庭從事任何違法犯罪活動(dòng)。2.乙方因自身原因造成的人身傷害或財(cái)產(chǎn)損失，由乙方自行承擔(dān)責(zé)任。3.本協(xié)議未盡事宜，由甲乙雙方協(xié)商解決。4.本協(xié)議自雙方簽字或蓋章