2026年文明單位創(chuàng)建督導(dǎo)員考試題庫(kù)含答案一、單選題（共20題，每題1分）1.我國(guó)文明單位創(chuàng)建工作的根本出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)是？A.提升單位經(jīng)濟(jì)效益B.增強(qiáng)職工幸福感C.推動(dòng)社會(huì)進(jìn)步D.加強(qiáng)黨的建設(shè)答案：B2.文明單位創(chuàng)建活動(dòng)必須堅(jiān)持的正確方向是？A.以經(jīng)濟(jì)建設(shè)為中心B.以社會(huì)主義核心價(jià)值觀為引領(lǐng)C.以職工利益為最高原則D.以行政命令為主導(dǎo)答案：B3.文明單位創(chuàng)建督導(dǎo)員的主要職責(zé)不包括？A.檢查創(chuàng)建工作落實(shí)情況B.組織創(chuàng)建活動(dòng)開展C.決定單位發(fā)展方向D.協(xié)調(diào)解決創(chuàng)建難題答案：C4.文明單位創(chuàng)建評(píng)估中，哪個(gè)指標(biāo)權(quán)重最高？A.經(jīng)濟(jì)指標(biāo)B.思想道德建設(shè)C.文化建設(shè)D.環(huán)境保護(hù)答案：B5.某單位在文明創(chuàng)建中忽視職工思想教育，導(dǎo)致職工紀(jì)律渙散，這種行為違反了？A.《文明單位評(píng)選標(biāo)準(zhǔn)》B.《企業(yè)安全生產(chǎn)法》C.《勞動(dòng)法》D.《環(huán)境保護(hù)法》答案：A6.文明單位創(chuàng)建工作應(yīng)與單位哪項(xiàng)工作緊密結(jié)合？A.安全生產(chǎn)B.業(yè)務(wù)發(fā)展C.黨建工作D.社會(huì)公益答案：B7.文明單位創(chuàng)建督導(dǎo)員在檢查中發(fā)現(xiàn)單位存在“形式主義”問題，應(yīng)如何處理？A.直接通報(bào)批評(píng)B.幫助單位分析原因，提出改進(jìn)建議C.要求單位立即整改D.忽略問題，繼續(xù)檢查答案：B8.文明單位創(chuàng)建活動(dòng)應(yīng)注重哪些主體的參與？A.領(lǐng)導(dǎo)層B.職工群眾C.上級(jí)部門D.外部專家答案：B9.某單位通過開展“道德講堂”活動(dòng)提升職工道德素養(yǎng)，這屬于文明單位創(chuàng)建的哪方面工作？A.思想道德建設(shè)B.文化建設(shè)C.環(huán)境整治D.業(yè)務(wù)培訓(xùn)答案：A10.文明單位創(chuàng)建督導(dǎo)員在督導(dǎo)過程中發(fā)現(xiàn)單位臺(tái)賬不完善，應(yīng)如何處理？A.直接要求單位重做B.指導(dǎo)單位完善臺(tái)賬，并記錄檢查情況C.忽略問題，繼續(xù)檢查D.向上級(jí)部門匯報(bào)，要求處罰答案：B11.文明單位創(chuàng)建工作應(yīng)堅(jiān)持哪項(xiàng)原則？A.以罰代管B.注重實(shí)效C.強(qiáng)調(diào)形式D.隨意調(diào)整目標(biāo)答案：B12.某單位在文明創(chuàng)建中忽視職工權(quán)益保護(hù)，導(dǎo)致職工投訴不斷，這種行為違反了？A.《文明單位評(píng)選標(biāo)準(zhǔn)》B.《勞動(dòng)合同法》C.《工會(huì)法》D.《安全生產(chǎn)法》答案：A13.文明單位創(chuàng)建督導(dǎo)員在檢查時(shí)應(yīng)重點(diǎn)查看哪些資料？A.財(cái)務(wù)報(bào)表B.創(chuàng)建工作方案及落實(shí)情況C.職工工資發(fā)放記錄D.市場(chǎng)營(yíng)銷數(shù)據(jù)答案：B14.文明單位創(chuàng)建活動(dòng)應(yīng)如何體現(xiàn)群眾性？A.由領(lǐng)導(dǎo)主導(dǎo)所有活動(dòng)B.職工被動(dòng)參與C.廣泛發(fā)動(dòng)職工積極參與D.僅組織少數(shù)代表參與答案：C15.某單位在文明創(chuàng)建中存在“重申報(bào)、輕落實(shí)”現(xiàn)象，督導(dǎo)員應(yīng)如何糾正？A.允許單位繼續(xù)申報(bào)B.要求單位制定整改計(jì)劃，限期改進(jìn)C.直接取消單位文明單位資格D.對(duì)單位進(jìn)行表揚(yáng)，鼓勵(lì)繼續(xù)努力答案：B16.文明單位創(chuàng)建工作應(yīng)如何體現(xiàn)創(chuàng)新性？A.拍照做樣，照搬其他單位經(jīng)驗(yàn)B.結(jié)合單位實(shí)際，探索特色創(chuàng)建模式C.僅依靠上級(jí)部門指導(dǎo)D.忽視職工意見答案：B17.文明單位創(chuàng)建督導(dǎo)員在督導(dǎo)中發(fā)現(xiàn)單位存在“臟亂差”現(xiàn)象，應(yīng)如何處理？A.忽略問題，繼續(xù)檢查B.要求單位立即整改，并跟蹤落實(shí)C.直接處罰單位負(fù)責(zé)人D.向媒體曝光，施壓整改答案：B18.文明單位創(chuàng)建工作應(yīng)如何體現(xiàn)長(zhǎng)期性？A.僅在申報(bào)期間集中開展B.建立長(zhǎng)效機(jī)制，持續(xù)推進(jìn)C.依靠突擊檢查推動(dòng)D.僅在領(lǐng)導(dǎo)重視時(shí)開展答案：B19.某單位在文明創(chuàng)建中忽視環(huán)境保護(hù)，導(dǎo)致周邊居民投訴，這種行為違反了？A.《文明單位評(píng)選標(biāo)準(zhǔn)》B.《環(huán)境保護(hù)法》C.《治安管理處罰法》D.《勞動(dòng)法》答案：A20.文明單位創(chuàng)建督導(dǎo)員在檢查時(shí)應(yīng)如何體現(xiàn)客觀公正？A.僅聽單位匯報(bào)，不核實(shí)情況B.主觀臆斷，隨意打分C.深入一線，多方了解情況D.僅查看書面材料答案：C二、多選題（共15題，每題2分）1.文明單位創(chuàng)建工作應(yīng)包括哪些方面？A.思想道德建設(shè)B.文化建設(shè)C.環(huán)境整治D.業(yè)務(wù)發(fā)展E.黨風(fēng)廉政建設(shè)答案：A、B、C、E2.文明單位創(chuàng)建督導(dǎo)員在督導(dǎo)過程中應(yīng)注意哪些問題？A.創(chuàng)建方案落實(shí)情況B.職工參與度C.創(chuàng)建臺(tái)賬完善程度D.是否存在形式主義E.單位經(jīng)濟(jì)效益答案：A、B、C、D3.文明單位創(chuàng)建活動(dòng)應(yīng)如何體現(xiàn)社會(huì)主義核心價(jià)值觀？A.開展道德講堂B.倡導(dǎo)誠(chéng)信友善C.加強(qiáng)法治教育D.弘揚(yáng)傳統(tǒng)文化E.提升職工收入答案：A、B、C、D4.文明單位創(chuàng)建督導(dǎo)員在檢查中發(fā)現(xiàn)單位存在哪些問題需要重點(diǎn)關(guān)注？A.思想道德建設(shè)薄弱B.文化活動(dòng)開展不足C.環(huán)境衛(wèi)生差D.職工紀(jì)律渙散E.經(jīng)濟(jì)效益突出答案：A、B、C、D5.文明單位創(chuàng)建工作應(yīng)如何推動(dòng)單位發(fā)展？A.提升職工素質(zhì)B.營(yíng)造良好氛圍C.增強(qiáng)凝聚力D.提高經(jīng)濟(jì)效益E.忽視社會(huì)責(zé)任答案：A、B、C6.文明單位創(chuàng)建督導(dǎo)員在督導(dǎo)時(shí)應(yīng)如何開展工作？A.深入一線，了解真實(shí)情況B.與職工座談，聽取意見C.查看資料，核實(shí)情況D.主觀臆斷，隨意打分E.及時(shí)反饋問題，提出建議答案：A、B、C、E7.文明單位創(chuàng)建活動(dòng)應(yīng)如何體現(xiàn)群眾參與？A.發(fā)動(dòng)職工廣泛參與B.組織職工代表會(huì)議C.民主評(píng)選優(yōu)秀典型D.忽視職工意見E.僅依靠領(lǐng)導(dǎo)決策答案：A、B、C8.文明單位創(chuàng)建督導(dǎo)員在檢查時(shí)應(yīng)關(guān)注哪些資料？A.創(chuàng)建工作方案B.創(chuàng)建活動(dòng)記錄C.職工培訓(xùn)資料D.財(cái)務(wù)報(bào)表E.環(huán)境檢查報(bào)告答案：A、B、C、E9.文明單位創(chuàng)建工作應(yīng)如何體現(xiàn)創(chuàng)新性？A.結(jié)合單位實(shí)際，探索特色創(chuàng)建模式B.運(yùn)用現(xiàn)代科技手段提升創(chuàng)建效果C.照搬其他單位經(jīng)驗(yàn)D.注重形式，忽視實(shí)效E.建立長(zhǎng)效機(jī)制答案：A、B、E10.文明單位創(chuàng)建督導(dǎo)員在督導(dǎo)中發(fā)現(xiàn)單位存在哪些問題需要及時(shí)糾正？A.創(chuàng)建臺(tái)賬不完善B.職工參與度低C.思想道德建設(shè)薄弱D.環(huán)境衛(wèi)生差E.經(jīng)濟(jì)效益突出答案：A、B、C、D11.文明單位創(chuàng)建工作應(yīng)如何推動(dòng)單位文化建設(shè)？A.開展文化活動(dòng)B.弘揚(yáng)優(yōu)秀傳統(tǒng)文化C.加強(qiáng)職工培訓(xùn)D.忽視職工文化需求E.提升單位形象答案：A、B、C、E12.文明單位創(chuàng)建督導(dǎo)員在督導(dǎo)時(shí)應(yīng)如何體現(xiàn)客觀公正？A.深入一線，多方了解情況B.查看資料，核實(shí)情況C.主觀臆斷，隨意打分D.及時(shí)反饋問題，提出建議E.與單位領(lǐng)導(dǎo)串通答案：A、B、D13.文明單位創(chuàng)建活動(dòng)應(yīng)如何體現(xiàn)社會(huì)責(zé)任？A.參與社會(huì)公益活動(dòng)B.支持周邊社區(qū)發(fā)展C.忽視環(huán)境保護(hù)D.提升職工收入E.維護(hù)職工權(quán)益答案：A、B、E14.文明單位創(chuàng)建督導(dǎo)員在檢查時(shí)應(yīng)關(guān)注哪些方面？A.創(chuàng)建方案落實(shí)情況B.職工參與度C.創(chuàng)建臺(tái)賬完善程度D.是否存在形式主義E.單位經(jīng)濟(jì)效益答案：A、B、C、D15.文明單位創(chuàng)建工作應(yīng)如何體現(xiàn)長(zhǎng)期性？A.建立長(zhǎng)效機(jī)制，持續(xù)推進(jìn)B.僅在申報(bào)期間集中開展C.依靠突擊檢查推動(dòng)D.僅在領(lǐng)導(dǎo)重視時(shí)開展E.定期評(píng)估，持續(xù)改進(jìn)答案：A、E三、判斷題（共20題，每題1分）1.文明單位創(chuàng)建督導(dǎo)員的主要職責(zé)是檢查創(chuàng)建工作落實(shí)情況。答案：正確2.文明單位創(chuàng)建活動(dòng)必須以社會(huì)主義核心價(jià)值觀為引領(lǐng)。答案：正確3.文明單位創(chuàng)建督導(dǎo)員在督導(dǎo)過程中可以隨意打分。答案：錯(cuò)誤4.文明單位創(chuàng)建工作應(yīng)注重實(shí)效，避免形式主義。答案：正確5.文明單位創(chuàng)建督導(dǎo)員在檢查時(shí)應(yīng)深入一線，了解真實(shí)情況。答案：正確6.文明單位創(chuàng)建活動(dòng)應(yīng)廣泛發(fā)動(dòng)職工參與。答案：正確7.文明單位創(chuàng)建督導(dǎo)員在督導(dǎo)過程中可以忽視職工意見。答案：錯(cuò)誤8.文明單位創(chuàng)建工作應(yīng)與單位業(yè)務(wù)發(fā)展緊密結(jié)合。答案：正確9.文明單位創(chuàng)建督導(dǎo)員在檢查時(shí)應(yīng)關(guān)注單位經(jīng)濟(jì)效益。答案：錯(cuò)誤10.文明單位創(chuàng)建活動(dòng)應(yīng)注重創(chuàng)新性。答案：正確11.文明單位創(chuàng)建督導(dǎo)員在督導(dǎo)過程中可以主觀臆斷。答案：錯(cuò)誤12.文明單位創(chuàng)建工作應(yīng)建立長(zhǎng)效機(jī)制，持續(xù)推進(jìn)。答案：正確13.文明單位創(chuàng)建督導(dǎo)員在檢查時(shí)應(yīng)關(guān)注單位環(huán)境衛(wèi)生。答案：正確14.文明單位創(chuàng)建活動(dòng)應(yīng)體現(xiàn)群眾性。答案：正確15.文明單位創(chuàng)建督導(dǎo)員在督導(dǎo)過程中可以與單位領(lǐng)導(dǎo)串通。答案：錯(cuò)誤16.文明單位創(chuàng)建工作應(yīng)注重職工思想道德建設(shè)。答案：正確17.文明單位創(chuàng)建督導(dǎo)員在檢查時(shí)應(yīng)關(guān)注單位文化建設(shè)。答案：正確18.文明單位創(chuàng)建活動(dòng)應(yīng)體現(xiàn)社會(huì)責(zé)任。答案：正確19.文明單位創(chuàng)建督導(dǎo)員在督導(dǎo)過程中可以忽視問題，繼續(xù)檢查。答案：錯(cuò)誤20.文明單位創(chuàng)建工作應(yīng)堅(jiān)持客觀公正原則。答案：正確四、簡(jiǎn)答題（共5題，每題5分）1.簡(jiǎn)述文明單位創(chuàng)建督導(dǎo)員的主要職責(zé)。答案：-檢查創(chuàng)建工作落實(shí)情況；-協(xié)調(diào)解決創(chuàng)建難題；-指導(dǎo)單位完善創(chuàng)建工作；-開展督導(dǎo)評(píng)估，提出改進(jìn)建議；-確保創(chuàng)建工作符合標(biāo)準(zhǔn)要求。2.簡(jiǎn)述文明單位創(chuàng)建活動(dòng)應(yīng)如何體現(xiàn)社會(huì)主義核心價(jià)值觀？答案：-開展思想道德建設(shè)活動(dòng)，如道德講堂、誠(chéng)信教育等；-弘揚(yáng)優(yōu)秀傳統(tǒng)文化，增強(qiáng)文化自信；-倡導(dǎo)友善互助，營(yíng)造良好氛圍；-加強(qiáng)法治教育，提升職工法治意識(shí)；-推動(dòng)社會(huì)公益，體現(xiàn)社會(huì)責(zé)任。3.簡(jiǎn)述文明單位創(chuàng)建督導(dǎo)員在督導(dǎo)過程中應(yīng)注意哪些問題？答案：-關(guān)注創(chuàng)建方案落實(shí)情況；-了解職工參與度；-檢查創(chuàng)建臺(tái)賬完善程度；-發(fā)現(xiàn)并糾正形式主義問題；-及時(shí)反饋問題，提出改進(jìn)建議。4.簡(jiǎn)述文明單位創(chuàng)建工作應(yīng)如何推動(dòng)單位文化建設(shè)？答案：-開展文化活動(dòng)，如文藝演出、讀書會(huì)等；-弘揚(yáng)優(yōu)秀傳統(tǒng)文化，增強(qiáng)文化自信；-加強(qiáng)職工培訓(xùn)，提升文化素養(yǎng)；-營(yíng)造良好文化氛圍，提升單位形象；-鼓勵(lì)職工參與文化建設(shè)，增強(qiáng)凝聚力。5.簡(jiǎn)述文明單位創(chuàng)建工作應(yīng)如何體現(xiàn)長(zhǎng)期性？答案：-建立長(zhǎng)效機(jī)制，持續(xù)推進(jìn)創(chuàng)建工作；-定期評(píng)估，及時(shí)調(diào)整創(chuàng)建策略；-加強(qiáng)監(jiān)督，確保創(chuàng)建工作不走過場(chǎng)；-引導(dǎo)單位將創(chuàng)建工作融入日常管理；-持續(xù)改進(jìn)，不斷提升創(chuàng)建水平。五、論述題（共2題，每題10分）1.論述文明單位創(chuàng)建督導(dǎo)員如何體現(xiàn)客觀公正原則？答案：-深入一線，多方了解情況：督導(dǎo)員應(yīng)深入單位一線，通過實(shí)地查看、座談交流等方式，全面了解創(chuàng)建工作實(shí)際情況，避免僅聽匯報(bào)、看材料，導(dǎo)致判斷失誤。-查看資料，核實(shí)情況：督導(dǎo)員應(yīng)認(rèn)真查看單位創(chuàng)建臺(tái)賬、活動(dòng)記錄等資料，核實(shí)創(chuàng)建工作落實(shí)情況，確保評(píng)估結(jié)果真實(shí)可靠。-多方聽取意見：督導(dǎo)員應(yīng)廣泛聽取職工、群眾等各方意見，避免僅聽取單位領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)，確保評(píng)估結(jié)果客觀公正。-及時(shí)反饋問題，提出建議：督導(dǎo)員應(yīng)及時(shí)向單位反饋檢查中發(fā)現(xiàn)的問題，并提出具體改進(jìn)建議，避免主觀臆斷，確保評(píng)估結(jié)果具有指導(dǎo)意義。-堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)，統(tǒng)一尺度：督導(dǎo)員應(yīng)嚴(yán)格按照《文明單位評(píng)選標(biāo)準(zhǔn)》開展評(píng)估，確保評(píng)估結(jié)果公平合理，避免隨意打分。2.論述文明單位創(chuàng)建工作如何推動(dòng)單位高質(zhì)量發(fā)展？答案：-提升職工素質(zhì)，增強(qiáng)凝聚力：通過思想道德建設(shè)、文化教育等活動(dòng)，提升職工素質(zhì)，增強(qiáng)職工對(duì)單位的認(rèn)同感和歸屬感，推動(dòng)單位高質(zhì)量發(fā)展。-營(yíng)造良好氛圍，激發(fā)創(chuàng)造力：通過文明創(chuàng)建活動(dòng)，營(yíng)造積極向上、團(tuán)結(jié)奮進(jìn)的良好氛圍，激發(fā)職工的創(chuàng)造力和工作熱情，推動(dòng)單位創(chuàng)新發(fā)展。-加強(qiáng)文化建設(shè)，提升單位形象：通過開展文化活動(dòng)、弘揚(yáng)優(yōu)秀傳統(tǒng)文化等，提升單位文化軟實(shí)力，塑造良好單位形象，增強(qiáng)單位競(jìng)爭(zhēng)力。-推動(dòng)社會(huì)公益，體現(xiàn)社會(huì)責(zé)任：通過參與社會(huì)公益活動(dòng)，提升單位社會(huì)影響力，增強(qiáng)職工社會(huì)責(zé)任感，推動(dòng)單位可持續(xù)發(fā)展。-促進(jìn)業(yè)務(wù)發(fā)展，實(shí)現(xiàn)雙贏：通過文明創(chuàng)建工作，推動(dòng)單位業(yè)務(wù)發(fā)展，實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益的雙贏，促進(jìn)單位高質(zhì)量發(fā)展。答案與解析單選題1.B2.B3.C4.B5.A6.B7.B8.B9.A10.B11.B12.A13.B14.C15.B16.B17.B18.B19.A20.C多選題1.A、B、C、E2.A、B、C、D3.A