PAGE建筑安全生產(chǎn)績效制度一、總則（一）目的為加強(qiáng)公司建筑施工安全生產(chǎn)管理，落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任，提高安全生產(chǎn)績效，保障員工生命安全和身體健康，促進(jìn)公司可持續(xù)發(fā)展，依據(jù)國家相關(guān)法律法規(guī)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，結(jié)合公司實(shí)際情況，制定本制度。（二）適用范圍本制度適用于公司內(nèi)所有建筑工程項(xiàng)目的安全生產(chǎn)管理及相關(guān)人員。（三）基本原則1.安全第一原則：始終將安全生產(chǎn)放在首位，確保施工過程中的人員安全和財(cái)產(chǎn)安全。2.預(yù)防為主原則：通過加強(qiáng)安全教育、隱患排查治理等措施，預(yù)防事故的發(fā)生。3.綜合治理原則：運(yùn)用多種手段，從技術(shù)、管理、教育等方面全面加強(qiáng)安全生產(chǎn)工作。4.責(zé)任追究原則：對(duì)安全生產(chǎn)責(zé)任不落實(shí)、導(dǎo)致事故發(fā)生的單位和個(gè)人，依法依規(guī)追究責(zé)任。二、安全生產(chǎn)績效目標(biāo)（一）事故控制目標(biāo)1.杜絕重大生產(chǎn)安全事故。2.減少一般生產(chǎn)安全事故的發(fā)生頻率，事故發(fā)生率較上一年度下降[X]%。3.確保因工死亡率為零。（二）隱患排查治理目標(biāo)1.及時(shí)排查治理安全隱患，隱患排查率達(dá)到100%。2.隱患整改率達(dá)到100%，確保隱患得到及時(shí)有效的消除。（三）安全培訓(xùn)目標(biāo)1.員工安全培訓(xùn)覆蓋率達(dá)到100%。2.特種作業(yè)人員持證上崗率達(dá)到100%。三、安全生產(chǎn)責(zé)任體系（一）公司層面責(zé)任1.公司法定代表人是安全生產(chǎn)第一責(zé)任人，對(duì)公司安全生產(chǎn)工作全面負(fù)責(zé)。2.公司成立安全生產(chǎn)管理委員會(huì)，定期召開會(huì)議，研究決策安全生產(chǎn)重大事項(xiàng)。3.公司各職能部門按照“管業(yè)務(wù)必須管安全、管生產(chǎn)經(jīng)營必須管安全”的原則，履行安全生產(chǎn)管理職責(zé)。（二）項(xiàng)目層面責(zé)任1.項(xiàng)目經(jīng)理是項(xiàng)目安全生產(chǎn)第一責(zé)任人，負(fù)責(zé)項(xiàng)目安全生產(chǎn)的全面管理工作。2.項(xiàng)目技術(shù)負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)制定安全技術(shù)措施，指導(dǎo)施工人員正確操作。3.項(xiàng)目安全員負(fù)責(zé)施工現(xiàn)場的日常安全檢查和監(jiān)督。4.施工班組長負(fù)責(zé)本班組的安全生產(chǎn)工作，組織班前安全教育和班中安全檢查。（三）人員責(zé)任1.各級(jí)管理人員要認(rèn)真履行安全生產(chǎn)管理職責(zé)，落實(shí)安全生產(chǎn)措施。2.施工人員要遵守安全生產(chǎn)規(guī)章制度，正確佩戴和使用勞動(dòng)防護(hù)用品。四、安全生產(chǎn)績效指標(biāo)設(shè)定與考核（一）安全生產(chǎn)事故指標(biāo)考核1.發(fā)生重大生產(chǎn)安全事故，扣除項(xiàng)目負(fù)責(zé)人及相關(guān)責(zé)任人年度績效獎(jiǎng)金的100%，并依法依規(guī)追究責(zé)任。2.發(fā)生一般生產(chǎn)安全事故，根據(jù)事故嚴(yán)重程度，扣除項(xiàng)目負(fù)責(zé)人及相關(guān)責(zé)任人年度績效獎(jiǎng)金的[X]%[X]%，并對(duì)事故進(jìn)行調(diào)查處理，提出整改措施。（二）隱患排查治理指標(biāo)考核1.對(duì)隱患排查不及時(shí)、整改不到位的項(xiàng)目，視情節(jié)輕重扣除項(xiàng)目負(fù)責(zé)人及相關(guān)責(zé)任人年度績效獎(jiǎng)金的[X]%[X]%。2.對(duì)隱患排查治理工作表現(xiàn)突出的項(xiàng)目，給予項(xiàng)目負(fù)責(zé)人及相關(guān)責(zé)任人一定的獎(jiǎng)勵(lì)。（三）安全培訓(xùn)指標(biāo)考核1.員工安全培訓(xùn)覆蓋率未達(dá)到100%，扣除項(xiàng)目負(fù)責(zé)人年度績效獎(jiǎng)金的[X]%。2.特種作業(yè)人員持證上崗率未達(dá)到100%，扣除項(xiàng)目負(fù)責(zé)人年度績效獎(jiǎng)金的確[X]%。五、安全生產(chǎn)績效評(píng)估與反饋（一）定期評(píng)估1.公司每季度對(duì)各項(xiàng)目的安全生產(chǎn)績效進(jìn)行評(píng)估。2.評(píng)估內(nèi)容包括事故發(fā)生情況、隱患排查治理情況、安全培訓(xùn)情況等。（二）評(píng)估方法1.查閱相關(guān)文件資料，如事故報(bào)告、隱患排查記錄、安全培訓(xùn)檔案等。2.現(xiàn)場檢查項(xiàng)目施工現(xiàn)場的安全狀況。3.與項(xiàng)目管理人員和施工人員進(jìn)行交流，了解安全生產(chǎn)工作實(shí)際情況。（三）反饋與改進(jìn)1.根據(jù)評(píng)估結(jié)果，及時(shí)向各項(xiàng)目反饋安全生產(chǎn)績效情況。2.對(duì)存在的問題提出整改意見，要求項(xiàng)目限期整改。3.總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，不斷完善安全生產(chǎn)績效制度和管理措施。六、安全生產(chǎn)激勵(lì)與約束機(jī)制（一）激勵(lì)機(jī)制1.對(duì)安全生產(chǎn)工作成績突出的項(xiàng)目和個(gè)人，給予表彰和獎(jiǎng)勵(lì)。2.設(shè)立安全生產(chǎn)專項(xiàng)獎(jiǎng)勵(lì)基金，用于獎(jiǎng)勵(lì)在安全生產(chǎn)方面有創(chuàng)新舉措、避免重大事故發(fā)生的項(xiàng)目和個(gè)人。（二）約束機(jī)制1.對(duì)安全生產(chǎn)責(zé)任不落實(shí)、績效不達(dá)標(biāo)的項(xiàng)目和個(gè)人，進(jìn)行批評(píng)教育、經(jīng)濟(jì)處罰和行政處分。2.將安全生產(chǎn)績效與項(xiàng)目負(fù)責(zé)人的晉升、評(píng)優(yōu)等掛鉤，對(duì)安全生產(chǎn)工作不力的項(xiàng)目負(fù)責(zé)人，取消其當(dāng)年晉升資格。七、安全生產(chǎn)信息管理（一）建立安全生產(chǎn)信息檔案1.收集、整理、歸檔項(xiàng)目安全生產(chǎn)相關(guān)文件、資料、記錄等。2.包括安全生產(chǎn)許可證、安全技術(shù)措施、安全檢查記錄、事故報(bào)告等。（二）信息報(bào)送與共享1.項(xiàng)目定期向公司報(bào)送安全生產(chǎn)信息，包括事故情況、隱患排查治理情況等。2.公司及時(shí)將安全生產(chǎn)相關(guān)信息在內(nèi)部進(jìn)行共享，便于各部門和項(xiàng)目之間溝通協(xié)調(diào)。（三）數(shù)據(jù)分析與利用1.對(duì)安全生產(chǎn)信息進(jìn)行分析，總結(jié)安全生產(chǎn)規(guī)律和趨勢。2.根據(jù)數(shù)據(jù)分析結(jié)果，制定針對(duì)性的安全生產(chǎn)管理