(2025年)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化現(xiàn)場評審安全知識題庫及答案一、基礎(chǔ)法規(guī)與標(biāo)準(zhǔn)類1.依據(jù)《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》（2021年修正），生產(chǎn)經(jīng)營單位的主要負(fù)責(zé)人對本單位安全生產(chǎn)工作負(fù)有的七項職責(zé)具體包括哪些？答：主要包括：（一）建立健全并落實本單位全員安全生產(chǎn)責(zé)任制，加強(qiáng)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)；（二）組織制定并實施本單位安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程；（三）組織制定并實施本單位安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)計劃；（四）保證本單位安全生產(chǎn)投入的有效實施；（五）組織建立并落實安全風(fēng)險分級管控和隱患排查治理雙重預(yù)防工作機(jī)制，督促、檢查本單位的安全生產(chǎn)工作，及時消除生產(chǎn)安全事故隱患；（六）組織制定并實施本單位的生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援預(yù)案；（七）及時、如實報告生產(chǎn)安全事故。2.企業(yè)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化一級、二級、三級達(dá)標(biāo)企業(yè)的評審組織單位分別由哪些部門負(fù)責(zé)？答：一級企業(yè)由應(yīng)急管理部或其授權(quán)的單位組織評審；二級企業(yè)由省級應(yīng)急管理部門或其授權(quán)的單位組織評審；三級企業(yè)由市級應(yīng)急管理部門或其授權(quán)的單位組織評審。評審結(jié)果需分別報相應(yīng)層級應(yīng)急管理部門審核公告。3.《企業(yè)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化基本規(guī)范》（GB/T33000-2016）中規(guī)定的“PDCA”循環(huán)具體指什么？各階段的核心任務(wù)是什么？答：“PDCA”循環(huán)即計劃（Plan）、實施（Do）、檢查（Check）、改進(jìn)（Act）。計劃階段需制定安全生產(chǎn)方針、目標(biāo)、管理制度、操作規(guī)程等；實施階段需落實制度要求，開展教育培訓(xùn)、現(xiàn)場管理、風(fēng)險管控等；檢查階段需通過日常檢查、專項檢查、績效評定等驗證實施效果；改進(jìn)階段需針對檢查發(fā)現(xiàn)的問題進(jìn)行整改，持續(xù)提升標(biāo)準(zhǔn)化水平。二、現(xiàn)場管理與設(shè)備設(shè)施類4.某機(jī)械加工企業(yè)沖壓車間存在沖床防護(hù)裝置缺失問題，根據(jù)《機(jī)械安全防止上下肢觸及危險區(qū)的安全距離》（GB12265.1-1997），沖壓設(shè)備的安全防護(hù)裝置應(yīng)滿足哪些基本要求？答：需滿足：（1）防護(hù)裝置應(yīng)能有效阻擋操作者身體任何部位進(jìn)入危險區(qū)，防護(hù)距離符合標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定；（2）與設(shè)備聯(lián)鎖，未關(guān)閉防護(hù)裝置時設(shè)備無法啟動；（3）結(jié)構(gòu)堅固，無銳邊、毛刺等危險部位；（4）不影響設(shè)備正常操作，且便于日常檢查和維護(hù)；（5）采用透明或網(wǎng)格材質(zhì)時，需保證操作者視線不受阻。5.危險化學(xué)品倉庫的安全管理中，“五距”具體指什么？某企業(yè)倉庫內(nèi)存放甲類液體，其與明火作業(yè)區(qū)的防火間距應(yīng)不小于多少米？答：“五距”指墻距（物品與墻的距離≥0.5m）、柱距（物品與柱的距離≥0.3m）、頂距（物品與屋頂?shù)木嚯x≥0.5m）、燈距（物品與照明燈具的距離≥0.5m）、垛距（物品垛之間的距離≥1m）。甲類液體倉庫與明火作業(yè)區(qū)的防火間距應(yīng)不小于30米（依據(jù)《建筑設(shè)計防火規(guī)范》GB50016-20142018年版）。6.某企業(yè)進(jìn)行有限空間作業(yè)時，未執(zhí)行“先通風(fēng)、再檢測、后作業(yè)”要求，直接派員工進(jìn)入作業(yè)。根據(jù)《工貿(mào)企業(yè)有限空間作業(yè)安全管理規(guī)定》（應(yīng)急管理部令第5號），這種行為違反了哪些具體規(guī)定？答：違反了：（1）未對有限空間進(jìn)行通風(fēng)，未確保作業(yè)環(huán)境符合安全要求；（2）未對有限空間內(nèi)的氧氣濃度、有毒有害氣體濃度進(jìn)行檢測，未記錄檢測時間、地點、結(jié)果；（3）未在檢測合格后再安排作業(yè)人員進(jìn)入；（4）未制定有限空間作業(yè)方案或方案未經(jīng)審批；（5）未安排專人監(jiān)護(hù)，未落實作業(yè)現(xiàn)場安全措施。三、安全風(fēng)險管控與隱患排查類7.企業(yè)開展安全風(fēng)險辨識時，應(yīng)覆蓋哪些范圍？某化工企業(yè)需辨識的“三類風(fēng)險”具體指什么？答：風(fēng)險辨識范圍應(yīng)覆蓋所有人員、設(shè)備設(shè)施、場所、操作行為、環(huán)境條件、管理體系等方面?；て髽I(yè)需辨識的“三類風(fēng)險”通常指：（1）危險化學(xué)品固有風(fēng)險（如燃爆、腐蝕、毒性等）；（2）工藝過程風(fēng)險（如反應(yīng)失控、物料泄漏等）；（3）設(shè)備設(shè)施風(fēng)險（如壓力容器超壓、管道腐蝕泄漏等）。8.隱患排查治理中，“一般事故隱患”與“重大事故隱患”的判定依據(jù)是什么？某企業(yè)存在“未對在用起重機(jī)械進(jìn)行定期檢驗”的問題，屬于哪類隱患？答：一般事故隱患指危害和整改難度較小，發(fā)現(xiàn)后能夠立即整改排除的隱患；重大事故隱患指危害和整改難度較大，應(yīng)當(dāng)全部或局部停產(chǎn)停業(yè)，并經(jīng)過一定時間整改治理方能排除的隱患，或因外部因素影響致使生產(chǎn)經(jīng)營單位自身難以排除的隱患?！拔磳υ谟闷鹬貦C(jī)械進(jìn)行定期檢驗”屬于重大事故隱患（依據(jù)《工貿(mào)行業(yè)重大生產(chǎn)安全事故隱患判定標(biāo)準(zhǔn)（2023年版）》）。9.企業(yè)應(yīng)如何制定隱患排查計劃？某企業(yè)制定的月度排查計劃中僅包含車間主任參與，是否符合要求？答：隱患排查計劃應(yīng)明確排查時間、排查范圍、排查方式、排查人員、排查內(nèi)容等。排查方式應(yīng)包括日常排查、專項排查、綜合排查等；排查人員應(yīng)覆蓋主要負(fù)責(zé)人、安全管理人員、車間（班組）負(fù)責(zé)人、崗位員工等。僅由車間主任參與的月度排查計劃不符合要求，需確保不同層級人員參與，如主要負(fù)責(zé)人每季度至少開展1次綜合排查，安全管理人員每周開展專項排查，崗位員工每日進(jìn)行日常排查。四、應(yīng)急管理與事故處置類10.企業(yè)編制生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援預(yù)案時，應(yīng)遵循哪些步驟？某企業(yè)未將預(yù)案報屬地應(yīng)急管理部門備案，可能面臨哪些處罰？答：編制步驟包括：（1）成立預(yù)案編制工作組；（2）開展風(fēng)險辨識、評估和應(yīng)急資源調(diào)查；（3）編制預(yù)案；（4）評審預(yù)案；（5）簽署發(fā)布。未備案的，根據(jù)《生產(chǎn)安全事故應(yīng)急條例》第三十二條規(guī)定，由縣級以上人民政府應(yīng)急管理部門責(zé)令限期改正；逾期未改正的，處1萬元以上3萬元以下的罰款。11.某企業(yè)發(fā)生物體打擊事故，造成1人重傷，現(xiàn)場人員應(yīng)如何進(jìn)行應(yīng)急處置？答：（1）立即停止作業(yè)，設(shè)置警戒區(qū)域，防止二次事故；（2）查看傷員情況，若意識清醒，詢問受傷部位；若昏迷，檢查呼吸、脈搏；（3）對出血部位進(jìn)行止血包扎（如使用三角巾、止血帶），骨折部位用木板固定；（4）撥打120急救電話，說明事故地點、傷員情況；（5）向企業(yè)負(fù)責(zé)人報告事故，啟動應(yīng)急救援預(yù)案；（6）保護(hù)事故現(xiàn)場，等待調(diào)查。12.企業(yè)應(yīng)急物資儲備應(yīng)滿足哪些要求？某金屬冶煉企業(yè)未配備正壓式空氣呼吸器，是否符合規(guī)定？答：應(yīng)急物資需滿足：（1）與企業(yè)風(fēng)險類型匹配（如危險化學(xué)品企業(yè)需配備防毒面具、洗眼器；金屬冶煉企業(yè)需配備隔熱服、空氣呼吸器）；（2）數(shù)量充足，定期檢查維護(hù)，確保完好有效；（3）存放位置標(biāo)識清晰，便于取用。金屬冶煉企業(yè)涉及有限空間、高溫熔融金屬等風(fēng)險，未配備正壓式空氣呼吸器不符合《金屬冶煉企業(yè)應(yīng)急救援管理規(guī)范》（AQ2052-2016）要求，屬于重大隱患。五、教育培訓(xùn)與全員責(zé)任類13.新上崗的從業(yè)人員（含實習(xí)、參培人員）安全培訓(xùn)的時間要求是什么？某企業(yè)安排新員工進(jìn)行了72學(xué)時的車間級培訓(xùn)后直接上崗，是否符合規(guī)定？答：高危行業(yè)（如礦山、金屬冶煉、危險化學(xué)品等）新上崗從業(yè)人員安全培訓(xùn)時間不得少于72學(xué)時，每年再培訓(xùn)不得少于20學(xué)時；其他行業(yè)新上崗從業(yè)人員不得少于24學(xué)時。僅進(jìn)行車間級培訓(xùn)不符合規(guī)定，需完成“三級培訓(xùn)”（公司級、車間級、班組級），總學(xué)時達(dá)標(biāo)且經(jīng)考核合格后方可上崗。14.企業(yè)如何落實“全員安全生產(chǎn)責(zé)任制”？某車間副主任認(rèn)為“安全是安全部門的事”，這種觀點是否正確？答：需通過：（1）制定各崗位安全生產(chǎn)責(zé)任清單，明確職責(zé)、權(quán)限和考核標(biāo)準(zhǔn)；（2）將責(zé)任制落實情況納入績效考核；（3）定期組織學(xué)習(xí)和培訓(xùn)，確保員工熟知自身責(zé)任；（4）通過日常檢查、隱患排查等驗證落實效果?！鞍踩前踩块T的事”的觀點錯誤，全員安全生產(chǎn)責(zé)任制要求企業(yè)所有人員（包括主要負(fù)責(zé)人、管理人員、一線員工等）均需履行相應(yīng)安全職責(zé)，安全部門負(fù)責(zé)監(jiān)督指導(dǎo)，而非單獨承擔(dān)全部責(zé)任。15.某企業(yè)安全培訓(xùn)檔案僅記錄了培訓(xùn)時間、內(nèi)容和參加人員，未記錄考核結(jié)果，是否符合要求？依據(jù)哪部法規(guī)？答：不符合要求。根據(jù)《生產(chǎn)經(jīng)營單位安全培訓(xùn)規(guī)定》（應(yīng)急管理部令第3號）第二十四條，安全培訓(xùn)檔案應(yīng)詳細(xì)記錄培訓(xùn)時間、內(nèi)容、參加人員以及考核結(jié)果等情況，未記錄考核結(jié)果屬于未如實記錄安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)情況的行為，可處1萬元以上2萬元以下罰款。六、特殊作業(yè)與許可管理類16.企業(yè)進(jìn)行動火作業(yè)時，“三級動火”的劃分標(biāo)準(zhǔn)是什么？一級動火作業(yè)的審批流程和作業(yè)票有效期是多久？答：三級動火劃分：（1）一級動火：在易燃易爆場所進(jìn)行的動火作業(yè)（如危險化學(xué)品倉庫、罐區(qū)、裝置區(qū)等）；（2）二級動火：一級動火以外的易燃易爆場所或火災(zāi)危險性較大的場所；（3）三級動火：除一、二級動火外的其他場所。一級動火作業(yè)票需由企業(yè)主要負(fù)責(zé)人或安全總監(jiān)審批，有效期不超過8小時（連續(xù)作業(yè)不超過24小時需重新審批）。17.臨時用電作業(yè)中，“TN-S系統(tǒng)”的接地保護(hù)要求是什么？某企業(yè)臨時用電線路未做保護(hù)接零，直接拖地敷設(shè)，存在哪些隱患？答：TN-S系統(tǒng)要求工作零線（N線）與保護(hù)零線（PE線）分開，PE線需重復(fù)接地，接地電阻≤4Ω。未做保護(hù)接零可能導(dǎo)致設(shè)備漏電時外殼帶電，引發(fā)觸電事故；線路拖地敷設(shè)易受碾壓、腐蝕，造成絕緣破損，引發(fā)短路或觸電。18.高處作業(yè)分級中，“特級高處作業(yè)”的定義是什么？作業(yè)時應(yīng)采取哪些特殊安全措施？答：特級高處作業(yè)指在陣風(fēng)風(fēng)力≥10級（風(fēng)速≥24m/s）、高溫（35℃以上）或低溫（-10℃以下）、雨雪天氣、夜間、接近或接觸帶電體等環(huán)境下進(jìn)行的高處作業(yè)（高度≥30m時也屬特級）。需采取的特殊措施：（1）停止露天高處作業(yè)（惡劣天氣時）；（2）設(shè)置防墜落雙重保護(hù)（如安全帶+安全網(wǎng)）；（3）帶電環(huán)境下使用絕緣工具，與帶電體保持安全距離；（4）夜間作業(yè)設(shè)置充足照明，專人監(jiān)護(hù)；（5）作業(yè)前進(jìn)行環(huán)境風(fēng)險評估，制定專項方案。七、持續(xù)改進(jìn)與績效評定類19.企業(yè)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化績效評定的周期是多久？評定的主要內(nèi)容包括哪些？答：績效評定每年至少進(jìn)行1次，由企業(yè)主要負(fù)責(zé)人組織。內(nèi)容包括：（1）安全生產(chǎn)目標(biāo)完成情況；（2）安全生產(chǎn)責(zé)任制落實情況；（3）安全管理制度的適用性和有效性；（4）現(xiàn)場管理、風(fēng)險管控、隱患排查的成效；（5）應(yīng)急管理和事故處置的及時性、有效性；（6）員工安全意識和技能的提升情況；（7）標(biāo)準(zhǔn)化運行中存在的問題及改進(jìn)方向。