PAGE安全生產(chǎn)責(zé)任制兩制度一、總則（一）目的為了加強(qiáng)本公司/組織的安全生產(chǎn)管理，明確各級(jí)人員的安全生產(chǎn)責(zé)任，預(yù)防和減少生產(chǎn)安全事故，保障員工的生命安全和身體健康，促進(jìn)公司/組織的穩(wěn)定發(fā)展，根據(jù)國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，結(jié)合本公司/組織實(shí)際情況，制定本安全生產(chǎn)責(zé)任制兩制度。（二）適用范圍本制度適用于本公司/組織內(nèi)所有部門、崗位及人員在生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中的安全生產(chǎn)管理。（三）引用法律法規(guī)及標(biāo)準(zhǔn)1.《中華人民共和國(guó)安全生產(chǎn)法》2.《中華人民共和國(guó)職業(yè)病防治法》3.《生產(chǎn)安全事故報(bào)告和調(diào)查處理?xiàng)l例》4.《企業(yè)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化基本規(guī)范》（GB/T33000）等相關(guān)法律法規(guī)及行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。（四）基本原則1.以人為本原則：把保障員工的生命安全和身體健康放在首位，切實(shí)保護(hù)員工的合法權(quán)益。2.預(yù)防為主原則：堅(jiān)持安全第一、預(yù)防為主、綜合治理的方針，強(qiáng)化安全風(fēng)險(xiǎn)管控，從源頭上預(yù)防生產(chǎn)安全事故的發(fā)生。3.責(zé)任明確原則：明確各級(jí)人員的安全生產(chǎn)責(zé)任，做到責(zé)任落實(shí)到人，避免職責(zé)不清導(dǎo)致的安全管理漏洞。4.依法依規(guī)原則：嚴(yán)格遵守國(guó)家法律法規(guī)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，確保安全生產(chǎn)管理活動(dòng)合法合規(guī)。二、安全生產(chǎn)責(zé)任制制度（一）公司/組織主要負(fù)責(zé)人安全生產(chǎn)責(zé)任制1.建立健全本公司/組織安全生產(chǎn)責(zé)任制，組織制定安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程，并確保有效實(shí)施。2.組織制定并實(shí)施本公司/組織安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)計(jì)劃，保證員工具備必要的安全生產(chǎn)知識(shí)和技能。3.定期組織安全生產(chǎn)檢查，及時(shí)消除生產(chǎn)安全事故隱患。對(duì)重大事故隱患，應(yīng)當(dāng)及時(shí)組織制定并實(shí)施治理方案。4.組織制定并實(shí)施本公司/組織的生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援預(yù)案，定期組織演練，提高應(yīng)對(duì)突發(fā)事件的能力。5.及時(shí)、如實(shí)報(bào)告生產(chǎn)安全事故，不得隱瞞不報(bào)、謊報(bào)或者遲報(bào)。積極配合事故調(diào)查處理，落實(shí)事故防范和整改措施。6.保證本公司/組織安全生產(chǎn)投入的有效實(shí)施，確保具備安全生產(chǎn)條件。7.將安全生產(chǎn)工作納入本公司/組織發(fā)展戰(zhàn)略和規(guī)劃，組織制定安全生產(chǎn)目標(biāo)，并分解落實(shí)到各部門和崗位。8.督促、檢查本公司/組織的安全生產(chǎn)工作，及時(shí)協(xié)調(diào)解決安全生產(chǎn)中存在的問題。9.組織開展安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)，持續(xù)提升本公司/組織的安全生產(chǎn)管理水平。（二）公司/組織分管負(fù)責(zé)人安全生產(chǎn)責(zé)任制1.協(xié)助主要負(fù)責(zé)人落實(shí)本公司/組織安全生產(chǎn)責(zé)任制，組織制定安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程，并監(jiān)督執(zhí)行。2.組織制定并實(shí)施分管領(lǐng)域的安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)計(jì)劃，提高員工的安全意識(shí)和操作技能。3.定期組織分管領(lǐng)域的安全生產(chǎn)檢查，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和消除事故隱患。對(duì)重大事故隱患，負(fù)責(zé)組織制定并實(shí)施治理方案。4.組織制定并實(shí)施分管領(lǐng)域的生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援預(yù)案，定期組織演練，確保應(yīng)急救援工作的有效性。5.及時(shí)、如實(shí)報(bào)告分管領(lǐng)域的生產(chǎn)安全事故，配合事故調(diào)查處理，落實(shí)事故防范和整改措施。6.保證分管領(lǐng)域安全生產(chǎn)投入的有效實(shí)施，確保安全生產(chǎn)設(shè)施設(shè)備完好。7.督促、檢查分管部門和人員的安全生產(chǎn)工作，及時(shí)糾正違規(guī)行為。8.組織開展分管領(lǐng)域的安全生產(chǎn)風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估和隱患排查治理工作，推動(dòng)安全生產(chǎn)管理創(chuàng)新。（三）各部門負(fù)責(zé)人安全生產(chǎn)責(zé)任制1.貫徹執(zhí)行國(guó)家安全生產(chǎn)法律法規(guī)和本公司/組織的安全生產(chǎn)規(guī)章制度，確保本部門安全生產(chǎn)工作符合要求。2.組織制定本部門安全生產(chǎn)責(zé)任制和操作規(guī)程，并組織實(shí)施。3.組織本部門員工參加安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)，提高員工安全素質(zhì)。4.定期組織本部門安全生產(chǎn)檢查，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和消除事故隱患。對(duì)發(fā)現(xiàn)的問題，及時(shí)采取措施進(jìn)行整改，并向分管負(fù)責(zé)人報(bào)告。5.組織制定并實(shí)施本部門的生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援預(yù)案，確保員工熟悉應(yīng)急處置程序。6.及時(shí)、如實(shí)報(bào)告本部門的生產(chǎn)安全事故，配合事故調(diào)查處理，落實(shí)事故防范和整改措施。7.保證本部門安全生產(chǎn)投入的有效實(shí)施，合理配置安全生產(chǎn)設(shè)施設(shè)備和勞動(dòng)防護(hù)用品。8.督促、檢查本部門員工的安全生產(chǎn)工作，對(duì)違規(guī)行為進(jìn)行糾正和處理。9.組織開展本部門的安全生產(chǎn)文化建設(shè)，營(yíng)造良好的安全氛圍。（四）安全管理部門安全生產(chǎn)責(zé)任制1.貫徹執(zhí)行國(guó)家安全生產(chǎn)法律法規(guī)和本公司/組織的安全生產(chǎn)規(guī)章制度，負(fù)責(zé)本公司/組織安全生產(chǎn)管理工作的綜合協(xié)調(diào)和監(jiān)督檢查。2.組織制定并實(shí)施本公司/組織安全生產(chǎn)年度工作計(jì)劃和目標(biāo)，并監(jiān)督考核。3.組織開展安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)工作，制定培訓(xùn)計(jì)劃，組織編寫培訓(xùn)教材，建立員工安全培訓(xùn)檔案。4.定期組織安全生產(chǎn)檢查和專項(xiàng)檢查，對(duì)檢查中發(fā)現(xiàn)的問題，下達(dá)整改通知書，督促相關(guān)部門和人員及時(shí)整改，并跟蹤復(fù)查。5.負(fù)責(zé)生產(chǎn)安全事故隱患排查治理工作的組織協(xié)調(diào)和監(jiān)督檢查，建立事故隱患排查治理臺(tái)賬，對(duì)重大事故隱患進(jìn)行掛牌督辦。6.組織制定并實(shí)施本公司/組織的生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援預(yù)案，指導(dǎo)各部門制定現(xiàn)場(chǎng)處置方案，定期組織演練。7.負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)信息統(tǒng)計(jì)和報(bào)告工作，及時(shí)、準(zhǔn)確上報(bào)各類安全生產(chǎn)報(bào)表和事故信息。8.參與新建、改建、擴(kuò)建項(xiàng)目的安全設(shè)施“三同時(shí)”審查和驗(yàn)收工作，提出安全意見和建議。9.負(fù)責(zé)對(duì)本公司/組織的安全設(shè)施設(shè)備進(jìn)行日常監(jiān)督檢查，確保其正常運(yùn)行。10.組織開展安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工作，指導(dǎo)各部門建立健全安全生產(chǎn)管理制度和檔案。11.負(fù)責(zé)與政府相關(guān)部門的溝通協(xié)調(diào)，及時(shí)了解和掌握安全生產(chǎn)政策法規(guī)的變化，為公司/組織安全生產(chǎn)管理提供決策依據(jù)。（五）生產(chǎn)部門安全生產(chǎn)責(zé)任制1.嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家安全生產(chǎn)法律法規(guī)和本公司/組織的安全生產(chǎn)規(guī)章制度，確保生產(chǎn)過程安全。2.組織制定本部門生產(chǎn)操作規(guī)程，并監(jiān)督員工嚴(yán)格執(zhí)行。3.負(fù)責(zé)本部門生產(chǎn)設(shè)備的日常維護(hù)保養(yǎng)和管理，確保設(shè)備安全運(yùn)行。4.組織本部門員工參加安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)，提高員工操作技能和安全意識(shí)。5.定期組織本部門安全生產(chǎn)檢查，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和消除生產(chǎn)過程中的事故隱患。對(duì)發(fā)現(xiàn)的問題，及時(shí)采取措施進(jìn)行整改，并向安全管理部門報(bào)告。6.組織制定并實(shí)施本部門的生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援預(yù)案，確保員工熟悉應(yīng)急處置程序。7.及時(shí)、如實(shí)報(bào)告本部門的生產(chǎn)安全事故，配合事故調(diào)查處理，落實(shí)事故防范和整改措施。8.保證本部門安全生產(chǎn)投入的有效實(shí)施，合理配置安全生產(chǎn)設(shè)施設(shè)備和勞動(dòng)防護(hù)用品。9.督促、檢查本部門員工遵守勞動(dòng)紀(jì)律和操作規(guī)程，對(duì)違規(guī)行為進(jìn)行糾正和處理。10.組織開展本部門的安全生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)管理工作，保持工作場(chǎng)所整潔有序，物料堆放整齊，通道暢通。（六）技術(shù)部門安全生產(chǎn)責(zé)任制1.貫徹執(zhí)行國(guó)家安全生產(chǎn)法律法規(guī)和本公司/組織的安全生產(chǎn)規(guī)章制度，為安全生產(chǎn)提供技術(shù)支持。2.參與本公司/組織安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程的制定，從技術(shù)角度提出安全建議。3.負(fù)責(zé)新產(chǎn)品、新工藝、新技術(shù)、新設(shè)備的安全技術(shù)論證和審查，確保其符合安全生產(chǎn)要求。4.組織開展安全技術(shù)研究和推廣應(yīng)用，提高公司/組織的安全生產(chǎn)技術(shù)水平。5.參與生產(chǎn)安全事故的調(diào)查分析，從技術(shù)層面提出事故原因分析和防范措施建議。6.負(fù)責(zé)對(duì)安全設(shè)施設(shè)備的技術(shù)性能進(jìn)行評(píng)估和鑒定，為安全管理提供技術(shù)依據(jù)。7.協(xié)助安全管理部門開展安全生產(chǎn)檢查和隱患排查治理工作，對(duì)涉及技術(shù)問題的隱患提出整改方案。8.組織開展員工安全技術(shù)培訓(xùn)，提高員工的安全技術(shù)素質(zhì)。（七）設(shè)備管理部門安全生產(chǎn)責(zé)任制1.貫徹執(zhí)行國(guó)家安全生產(chǎn)法律法規(guī)和本公司/組織的安全生產(chǎn)規(guī)章制度，負(fù)責(zé)設(shè)備的安全管理工作。2.組織制定設(shè)備管理制度和操作規(guī)程，并監(jiān)督執(zhí)行。3.負(fù)責(zé)設(shè)備的選型、采購(gòu)、安裝、調(diào)試、驗(yàn)收等工作，確保設(shè)備符合安全生產(chǎn)要求。4.定期組織設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)和檢修工作，確保設(shè)備安全運(yùn)行。對(duì)設(shè)備故障及時(shí)進(jìn)行排查和處理，消除安全隱患。5.負(fù)責(zé)設(shè)備安全防護(hù)裝置的安裝、調(diào)試和維護(hù)，確保其靈敏可靠。6.組織開展設(shè)備操作人員安全培訓(xùn)，使其熟悉設(shè)備性能和操作規(guī)程，具備操作技能和應(yīng)急處置能力。7.參與新建、改建、擴(kuò)建項(xiàng)目的設(shè)備選型和安全設(shè)施設(shè)計(jì)審查，提出設(shè)備安全方面的意見和建議。8.負(fù)責(zé)設(shè)備事故的調(diào)查處理，分析事故原因，制定防范措施，防止事故再次發(fā)生。9.建立設(shè)備安全管理檔案，記錄設(shè)備的運(yùn)行、維護(hù)、檢修等情況。（八）人力資源部門安全生產(chǎn)責(zé)任制1.貫徹執(zhí)行國(guó)家安全生產(chǎn)法律法規(guī)和本公司/組織的安全生產(chǎn)規(guī)章制度，將安全生產(chǎn)納入員工績(jī)效考核體系。2.負(fù)責(zé)招聘員工時(shí)，對(duì)應(yīng)聘人員的安全知識(shí)和技能進(jìn)行考察，確保新員工具備基本的安全素質(zhì)。3.組織制定并實(shí)施員工安全生產(chǎn)培訓(xùn)計(jì)劃，將安全生產(chǎn)教育納入員工培訓(xùn)體系，提高員工安全意識(shí)和操作技能。4.負(fù)責(zé)工傷保險(xiǎn)的辦理和管理工作，確保員工依法享受工傷保險(xiǎn)待遇。5.參與生產(chǎn)安全事故的調(diào)查處理，負(fù)責(zé)對(duì)事故涉及的員工傷亡情況進(jìn)行統(tǒng)計(jì)和報(bào)告。6.對(duì)在安全生產(chǎn)工作中表現(xiàn)突出的部門和個(gè)人進(jìn)行表彰和獎(jiǎng)勵(lì)，對(duì)違反安全生產(chǎn)規(guī)定的行為進(jìn)行處罰。7.負(fù)責(zé)員工勞動(dòng)防護(hù)用品的配備和管理工作，確保員工正確佩戴和使用勞動(dòng)防護(hù)用品。（九）財(cái)務(wù)部門安全生產(chǎn)責(zé)任制1.貫徹執(zhí)行國(guó)家安全生產(chǎn)法律法規(guī)和本公司/組織的安全生產(chǎn)規(guī)章制度，保障安全生產(chǎn)所需資金。2.負(fù)責(zé)編制年度安全生產(chǎn)費(fèi)用預(yù)算，確保安全生產(chǎn)投入的有效實(shí)施。3.對(duì)安全生產(chǎn)費(fèi)用的使用進(jìn)行監(jiān)督管理，確保?？顚Ｓ?，不得挪作他用。4.參與安全生產(chǎn)項(xiàng)目的經(jīng)濟(jì)可行性分析，為安全生產(chǎn)決策提供財(cái)務(wù)支持。5.配合安全管理部門做好安全生產(chǎn)費(fèi)用的核算和統(tǒng)計(jì)工作，及時(shí)提供相關(guān)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)。（十）員工安全生產(chǎn)責(zé)任制1.遵守國(guó)家安全生產(chǎn)法律法規(guī)和本公司/組織的安全生產(chǎn)規(guī)章制度，自覺接受安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)，掌握必要的安全生產(chǎn)知識(shí)和技能。2.嚴(yán)格遵守操作規(guī)程，正確佩戴和使用勞動(dòng)防護(hù)用品，不得違章作業(yè)、冒險(xiǎn)蠻干。3.積極參加安全生產(chǎn)活動(dòng)，主動(dòng)提出安全生產(chǎn)合理化建議，對(duì)發(fā)現(xiàn)的事故隱患及時(shí)報(bào)告。4.愛護(hù)安全設(shè)施設(shè)備，不得擅自拆除、挪用或損壞。5.發(fā)現(xiàn)直接危及人身安全的緊急情況時(shí)，有權(quán)停止作業(yè)或者在采取可能的應(yīng)急措施后撤離作業(yè)場(chǎng)所。6.配合事故調(diào)查處理，如實(shí)提供有關(guān)情況，不得隱瞞、謊報(bào)或者阻礙事故調(diào)查。7.積極參與本部門的安全生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)管理工作，維護(hù)工作場(chǎng)所的安全秩序。三、安全生產(chǎn)責(zé)任考核制度（一）考核原則1.客觀公正原則：考核過程和結(jié)果應(yīng)客觀、公正，不受人為因素干擾。2.全面考核原則：對(duì)各級(jí)人員的安全生產(chǎn)責(zé)任履行情況進(jìn)行全面考核，包括安全生產(chǎn)目標(biāo)完成情況、規(guī)章制度執(zhí)行情況、事故防范措施落實(shí)情況等。3.動(dòng)態(tài)考核原則：根據(jù)安全生產(chǎn)工作實(shí)際情況，適時(shí)進(jìn)行考核，及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題并督促整改。4.激勵(lì)約束原則：考核結(jié)果與績(jī)效掛鉤，對(duì)安全生產(chǎn)工作表現(xiàn)優(yōu)秀的部門和個(gè)人進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)，對(duì)存在問題的進(jìn)行處罰，激勵(lì)各級(jí)人員積極履行安全生產(chǎn)責(zé)任。（二）考核對(duì)象本公司/組織內(nèi)所有部門、崗位及人員。（三）考核內(nèi)容1.安全生產(chǎn)責(zé)任制的落實(shí)情況，包括各級(jí)人員是否明確各自的安全生產(chǎn)職責(zé)，是否認(rèn)真履行職責(zé)。2.安全生產(chǎn)規(guī)章制度的執(zhí)行情況，如操作規(guī)程的遵守、勞動(dòng)紀(jì)律的執(zhí)行等。3.安全生產(chǎn)目標(biāo)的完成情況，如事故發(fā)生率、隱患整改率等。4.安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)工作開展情況，員工安全意識(shí)和技能提升情況。5.安全生產(chǎn)檢查和隱患排查治理工作情況，事故隱患的發(fā)現(xiàn)、整改及跟蹤復(fù)查情況。6.生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援預(yù)案的制定和演練情況，應(yīng)急處置能力。7.安全生產(chǎn)投入的保障情況，安全設(shè)施設(shè)備的配備和維護(hù)情況。（四）考核方式1.定期考核：每月/每季度/每年對(duì)各部門和人員進(jìn)行一次全面考核，考核結(jié)果作為年度安全生產(chǎn)工作評(píng)價(jià)的重要依據(jù)。2.不定期考核：根據(jù)安全生產(chǎn)工作需要，隨時(shí)對(duì)各部門和人員進(jìn)行專項(xiàng)考核，如對(duì)重大事故隱患整改情況進(jìn)行考核。3.現(xiàn)場(chǎng)考核：通過現(xiàn)場(chǎng)檢查、觀察員工操作行為等方式，對(duì)安全生產(chǎn)實(shí)際情況進(jìn)行考核。4.資料考核：查閱安全生產(chǎn)相關(guān)文件、記錄、報(bào)表等資料，對(duì)安全生產(chǎn)工作的規(guī)范性進(jìn)行考核。（五）考核評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)1.制定詳細(xì)的考核評(píng)分表，明確各項(xiàng)考核內(nèi)容的分值和評(píng)分細(xì)則。2.考核結(jié)果分為優(yōu)秀、良好、合格、不合格四個(gè)等級(jí)。3.優(yōu)秀：各項(xiàng)考核指標(biāo)均達(dá)到或超過規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)，安全生產(chǎn)工作成績(jī)突出。4.良好：大部分考核指標(biāo)達(dá)到規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)，安全生產(chǎn)工作表現(xiàn)較好。5.合格：基本達(dá)到考核指標(biāo)要求，安全生產(chǎn)工作無重大問題。6.不合格：存在較多不符合考核指標(biāo)要求的情況，安全生產(chǎn)工作存在較大問題。（六）考核結(jié)果應(yīng)用1.與績(jī)效掛鉤：將考核結(jié)果納入員工績(jī)效考核體系，根據(jù)考核等級(jí)發(fā)