PAGE局安全生產(chǎn)例檢制度一、總則（一）目的為加強(qiáng)本行業(yè)領(lǐng)域安全生產(chǎn)管理，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和消除安全隱患，預(yù)防生產(chǎn)安全事故的發(fā)生，保障員工生命財(cái)產(chǎn)安全和企業(yè)正常生產(chǎn)經(jīng)營秩序，依據(jù)國家相關(guān)法律法規(guī)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，特制定本安全生產(chǎn)例檢制度。（二）適用范圍本制度適用于本公司/組織內(nèi)所有涉及生產(chǎn)經(jīng)營活動(dòng)的部門、場(chǎng)所及人員。（三）基本原則1.預(yù)防為主：通過定期例檢，提前發(fā)現(xiàn)潛在安全隱患，采取有效措施加以預(yù)防，避免事故發(fā)生。2.全面覆蓋：涵蓋公司生產(chǎn)經(jīng)營的各個(gè)環(huán)節(jié)、各個(gè)區(qū)域以及所有設(shè)備設(shè)施和人員。3.責(zé)任明確：明確各部門、各崗位在例檢工作中的職責(zé)，確保例檢工作落實(shí)到位。4.及時(shí)整改：對(duì)檢查出的安全隱患，必須及時(shí)下達(dá)整改通知，明確整改責(zé)任人、整改期限和整改措施，跟蹤整改情況直至隱患消除。二、例檢組織與職責(zé)（一）例檢領(lǐng)導(dǎo)小組成立以公司主要負(fù)責(zé)人為組長(zhǎng)，各分管領(lǐng)導(dǎo)為副組長(zhǎng)，各部門負(fù)責(zé)人為成員的安全生產(chǎn)例檢領(lǐng)導(dǎo)小組。領(lǐng)導(dǎo)小組職責(zé)如下：1.全面領(lǐng)導(dǎo)公司安全生產(chǎn)例檢工作，制定例檢工作方針和目標(biāo)。2.定期召開例檢工作會(huì)議，研究解決例檢工作中存在的重大問題。3.對(duì)例檢工作開展情況進(jìn)行監(jiān)督檢查，確保例檢工作取得實(shí)效。（二）安全管理部門安全管理部門是公司安全生產(chǎn)例檢工作的具體組織實(shí)施部門，其職責(zé)如下：1.制定年度、季度、月度例檢計(jì)劃，并組織實(shí)施。2.組建例檢工作小組，明確小組成員職責(zé)分工。3.負(fù)責(zé)例檢工作的日常協(xié)調(diào)、指導(dǎo)和監(jiān)督，對(duì)例檢結(jié)果進(jìn)行匯總分析。4.對(duì)檢查出的安全隱患進(jìn)行登記、分類、評(píng)估，下達(dá)整改通知，并跟蹤整改落實(shí)情況。5.建立健全安全生產(chǎn)例檢檔案，包括例檢計(jì)劃、檢查表、整改記錄等。（三）各部門各部門負(fù)責(zé)本部門范圍內(nèi)的安全生產(chǎn)例檢工作，其職責(zé)如下：1.按照公司例檢計(jì)劃，組織本部門員工開展自查自糾工作。2.配合安全管理部門做好例檢工作，如實(shí)提供相關(guān)資料和信息。3.對(duì)本部門檢查出的安全隱患進(jìn)行整改，及時(shí)向安全管理部門反饋整改情況。（四）例檢人員例檢人員應(yīng)具備相應(yīng)的安全知識(shí)和技能，熟悉公司生產(chǎn)經(jīng)營情況和安全生產(chǎn)規(guī)章制度。例檢人員職責(zé)如下：1.按照例檢標(biāo)準(zhǔn)和方法，對(duì)所負(fù)責(zé)區(qū)域或設(shè)備設(shè)施進(jìn)行認(rèn)真檢查。2.如實(shí)記錄檢查情況，發(fā)現(xiàn)安全隱患及時(shí)報(bào)告，并提出整改建議。3.對(duì)整改情況進(jìn)行跟蹤復(fù)查，確保隱患得到徹底消除。三、例檢內(nèi)容與標(biāo)準(zhǔn)（一）安全管理制度1.檢查公司安全生產(chǎn)責(zé)任制、安全操作規(guī)程、安全檢查制度、安全教育培訓(xùn)制度、事故應(yīng)急預(yù)案等各項(xiàng)安全管理制度是否健全、完善。2.查看各項(xiàng)安全管理制度是否得到有效執(zhí)行，有無違反制度的行為。（二）人員安全1.檢查員工是否經(jīng)過三級(jí)安全教育培訓(xùn)，培訓(xùn)記錄是否完整，員工是否熟悉本崗位安全操作規(guī)程。2.查看員工勞動(dòng)防護(hù)用品的配備、使用情況，是否符合國家標(biāo)準(zhǔn)和行業(yè)要求。3.檢查特種作業(yè)人員是否持證上崗，證書是否在有效期內(nèi)。（三）設(shè)備設(shè)施安全1.對(duì)生產(chǎn)設(shè)備、設(shè)施進(jìn)行全面檢查，查看設(shè)備運(yùn)行狀況是否良好，有無異常聲響、振動(dòng)、泄漏等現(xiàn)象。2.檢查設(shè)備的安全防護(hù)裝置是否齊全、有效，如安全閥、壓力表、防護(hù)欄、警示標(biāo)志等。3.查看設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)記錄，是否按照規(guī)定進(jìn)行定期維護(hù)保養(yǎng)，設(shè)備是否處于正常運(yùn)行狀態(tài)。（四）作業(yè)環(huán)境安全1.檢查作業(yè)場(chǎng)所的通風(fēng)、照明、溫度、濕度等環(huán)境條件是否符合要求。2.查看作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)的物料堆放是否整齊、有序，通道是否暢通無阻。3.檢查危險(xiǎn)化學(xué)品的儲(chǔ)存、使用是否符合安全規(guī)定，有無泄漏、中毒等隱患。（五）消防安全1.檢查消防設(shè)施、器材是否配備齊全、完好有效，如滅火器、消火栓、自動(dòng)噴水滅火系統(tǒng)等。2.查看消防通道、安全出口是否暢通，有無被堵塞、占用現(xiàn)象。3.檢查消防安全制度是否落實(shí)，是否定期組織消防演練。四、例檢周期與方式（一）例檢周期1.公司主要負(fù)責(zé)人每月至少組織一次全面的安全生產(chǎn)例檢。2.安全管理部門每周進(jìn)行一次安全例檢，對(duì)重點(diǎn)區(qū)域、關(guān)鍵設(shè)備設(shè)施進(jìn)行重點(diǎn)檢查。3.各部門每天進(jìn)行班前、班中、班后安全檢查，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和處理安全問題。（二）例檢方式1.定期檢查：按照規(guī)定的例檢周期，由安全管理部門或各部門組織開展全面檢查。2.專項(xiàng)檢查：針對(duì)特定的設(shè)備設(shè)施、作業(yè)環(huán)節(jié)、安全問題等，組織專項(xiàng)檢查。3.季節(jié)性檢查：根據(jù)不同季節(jié)的特點(diǎn)，如夏季防暑降溫、冬季防寒保暖、雨季防汛等，開展季節(jié)性安全檢查。4.節(jié)假日檢查：在節(jié)假日前后，組織開展安全生產(chǎn)檢查，確保節(jié)日期間安全生產(chǎn)。五、例檢程序（一）例檢準(zhǔn)備1.安全管理部門根據(jù)例檢計(jì)劃，提前通知各部門準(zhǔn)備相關(guān)資料和設(shè)備設(shè)施。2.組建例檢工作小組，明確小組成員的檢查任務(wù)和分工。3.準(zhǔn)備例檢所需的檢查表、記錄表格、檢測(cè)工具等。（二）現(xiàn)場(chǎng)檢查1.例檢人員按照檢查表內(nèi)容，對(duì)所負(fù)責(zé)區(qū)域或設(shè)備設(shè)施進(jìn)行逐一檢查，認(rèn)真記錄檢查情況。2.檢查過程中，可采用現(xiàn)場(chǎng)觀察、查閱資料、詢問員工等方式，全面了解安全生產(chǎn)狀況。3.對(duì)發(fā)現(xiàn)的安全隱患，要詳細(xì)記錄隱患部位、隱患情況、可能造成的后果等。（三）隱患匯總與評(píng)估1.例檢結(jié)束后，安全管理部門對(duì)各小組檢查出的安全隱患進(jìn)行匯總整理。2.組織相關(guān)人員對(duì)安全隱患進(jìn)行評(píng)估，確定隱患的等級(jí)，分為一般隱患和重大隱患。3.對(duì)重大隱患，要立即報(bào)告公司主要負(fù)責(zé)人，并采取臨時(shí)防范措施，防止事故發(fā)生。（四）整改通知下達(dá)1.根據(jù)隱患評(píng)估結(jié)果，安全管理部門下達(dá)整改通知，明確整改責(zé)任人、整改期限和整改措施。2.整改通知應(yīng)抄送相關(guān)部門和領(lǐng)導(dǎo)，確保整改工作得到重視和支持。3.整改責(zé)任人要在整改通知上簽字確認(rèn)，承諾按時(shí)完成整改任務(wù)。（五）整改跟蹤復(fù)查1.整改期限內(nèi)，安全管理部門對(duì)整改情況進(jìn)行跟蹤檢查，督促整改責(zé)任人落實(shí)整改措施。2.整改責(zé)任人應(yīng)定期向安全管理部門反饋整改進(jìn)展情況，直至隱患消除。3.隱患整改完成后，安全管理部門組織相關(guān)人員進(jìn)行復(fù)查，確認(rèn)隱患已徹底消除。復(fù)查合格后，在整改記錄上簽字銷號(hào)。六、隱患排查與治理（一）隱患排查1.建立健全安全隱患排查治理長(zhǎng)效機(jī)制，鼓勵(lì)員工積極參與隱患排查工作。2.安全管理部門定期組織開展安全隱患排查活動(dòng)，發(fā)動(dòng)全體員工查找身邊的安全隱患。3.對(duì)排查出的安全隱患，要及時(shí)進(jìn)行登記、分類、評(píng)估，按照“五落實(shí)”要求進(jìn)行整改。（二）隱患治理1.一般隱患由整改責(zé)任人立即組織整改，整改完成后報(bào)安全管理部門復(fù)查。2.重大隱患由公司主要負(fù)責(zé)人組織制定專項(xiàng)整改方案，明確整改措施、責(zé)任分工、整改期限和資金保障等。3.整改過程中，要采取有效的安全防范措施，確保整改期間不發(fā)生生產(chǎn)安全事故。4.隱患治理完成后，要組織相關(guān)人員進(jìn)行驗(yàn)收，驗(yàn)收合格后方可銷號(hào)。七、例檢結(jié)果應(yīng)用（一）安全績(jī)效評(píng)估1.將安全生產(chǎn)例檢結(jié)果納入公司安全績(jī)效評(píng)估體系，作為考核各部門和員工安全工作的重要依據(jù)。2.對(duì)例檢工作開展認(rèn)真、隱患整改到位的部門和個(gè)人，給予表彰和獎(jiǎng)勵(lì)。3.對(duì)例檢工作不認(rèn)真、隱患整改不力的部門和個(gè)人，進(jìn)行通報(bào)批評(píng)，并按照公司規(guī)定進(jìn)行處罰。（二）安全管理決策1.根據(jù)例檢結(jié)果，分析公司安全生產(chǎn)形勢(shì)，總結(jié)安全管理工作中的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)。2.針對(duì)存在的問題，及時(shí)調(diào)整安全管理策略和措施，完善安全管理制度和操作規(guī)程。3.將例檢結(jié)果作為公司安全投入、技術(shù)改造、設(shè)備更新等決策的重要參考依據(jù)。八、培訓(xùn)與教育（一）例檢人員培訓(xùn)1.定期組織例檢人員參加安全培訓(xùn)，提高例檢人員的業(yè)務(wù)水平和檢查能力。2.培訓(xùn)內(nèi)容包括安全法律法規(guī)、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)、安全檢查方法、隱患識(shí)別與評(píng)估等。3.培訓(xùn)結(jié)束后，對(duì)例檢人員進(jìn)行考核，考核合格后方可上崗。（二）全體員工培訓(xùn)1.結(jié)合例檢工