PAGE安全生產(chǎn)履職承諾制度一、總則（一）目的為加強(qiáng)公司安全生產(chǎn)管理，明確各級(jí)人員安全生產(chǎn)職責(zé)，強(qiáng)化安全生產(chǎn)責(zé)任落實(shí)，預(yù)防和減少生產(chǎn)安全事故，保障員工生命財(cái)產(chǎn)安全和公司穩(wěn)定發(fā)展，特制定本安全生產(chǎn)履職承諾制度。（二）適用范圍本制度適用于公司全體員工，包括公司各級(jí)管理人員、各部門(mén)員工、外包作業(yè)人員等。（三）依據(jù)本制度依據(jù)《中華人民共和國(guó)安全生產(chǎn)法》、《職業(yè)病防治法》、《生產(chǎn)安全事故報(bào)告和調(diào)查處理?xiàng)l例》等國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)，以及行業(yè)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)和公司實(shí)際情況制定。（四）基本原則1.依法依規(guī)原則：嚴(yán)格遵守國(guó)家安全生產(chǎn)法律法規(guī)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，確保公司安全生產(chǎn)工作合法合規(guī)。2.職責(zé)明確原則：明確各級(jí)人員安全生產(chǎn)職責(zé)，做到責(zé)任到人，避免職責(zé)不清導(dǎo)致的安全管理漏洞。3.全面覆蓋原則：涵蓋公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的全過(guò)程、各環(huán)節(jié)，確保安全生產(chǎn)管理無(wú)死角。4.持續(xù)改進(jìn)原則：通過(guò)不斷完善制度、加強(qiáng)監(jiān)督檢查和考核評(píng)價(jià)，持續(xù)提高公司安全生產(chǎn)管理水平。二、安全生產(chǎn)職責(zé)與承諾（一）公司主要負(fù)責(zé)人職責(zé)與承諾1.職責(zé)建立、健全公司安全生產(chǎn)責(zé)任制，組織制定安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程。組織制定并實(shí)施公司安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)計(jì)劃。保證公司安全生產(chǎn)投入的有效實(shí)施。督促、檢查公司的安全生產(chǎn)工作，及時(shí)消除生產(chǎn)安全事故隱患。組織制定并實(shí)施公司的生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援預(yù)案。及時(shí)、如實(shí)報(bào)告生產(chǎn)安全事故。2.承諾本人[姓名]，作為公司主要負(fù)責(zé)人，鄭重承諾：嚴(yán)格履行安全生產(chǎn)職責(zé)，遵守國(guó)家安全生產(chǎn)法律法規(guī)和公司各項(xiàng)規(guī)章制度，積極落實(shí)安全生產(chǎn)各項(xiàng)措施，確保公司安全生產(chǎn)形勢(shì)穩(wěn)定，若因履職不力導(dǎo)致公司發(fā)生生產(chǎn)安全事故，愿意承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。（二）公司安全生產(chǎn)管理人員職責(zé)與承諾1.職責(zé)協(xié)助公司主要負(fù)責(zé)人開(kāi)展安全生產(chǎn)管理工作，貫徹執(zhí)行安全生產(chǎn)法律法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)和公司規(guī)章制度。組織或者參與擬訂公司安全生產(chǎn)規(guī)章制度、操作規(guī)程和生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援預(yù)案。組織或者參與公司安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)，如實(shí)記錄安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)情況。督促落實(shí)公司重大危險(xiǎn)源的安全管理措施。組織或者參與公司應(yīng)急救援演練。檢查公司的安全生產(chǎn)狀況，及時(shí)排查生產(chǎn)安全事故隱患，提出改進(jìn)安全生產(chǎn)管理的建議。制止和糾正違章指揮、強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)、違反操作規(guī)程的行為。督促落實(shí)公司安全生產(chǎn)整改措施。2.承諾本人[姓名]，作為公司安全生產(chǎn)管理人員，鄭重承諾：認(rèn)真履行安全生產(chǎn)管理職責(zé)，嚴(yán)格遵守國(guó)家安全生產(chǎn)法律法規(guī)和公司各項(xiàng)規(guī)章制度，積極排查安全隱患，督促整改落實(shí)，加強(qiáng)員工安全教育培訓(xùn)，提高員工安全意識(shí)，若因履職不力導(dǎo)致公司發(fā)生生產(chǎn)安全事故，愿意承擔(dān)相應(yīng)的管理責(zé)任。（三）各部門(mén)負(fù)責(zé)人職責(zé)與承諾1.職責(zé)負(fù)責(zé)本部門(mén)安全生產(chǎn)工作，建立健全本部門(mén)安全生產(chǎn)責(zé)任制。組織本部門(mén)員工學(xué)習(xí)安全生產(chǎn)法律法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)和公司規(guī)章制度，開(kāi)展安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)。督促本部門(mén)員工遵守安全生產(chǎn)操作規(guī)程，落實(shí)本部門(mén)安全生產(chǎn)措施。定期組織本部門(mén)安全生產(chǎn)檢查，及時(shí)排查消除安全隱患，對(duì)重大安全隱患及時(shí)報(bào)告公司相關(guān)部門(mén)。組織制定并實(shí)施本部門(mén)生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援預(yù)案，參與公司應(yīng)急救援演練。2.承諾本人[姓名]，作為[部門(mén)名稱(chēng)]負(fù)責(zé)人，鄭重承諾：切實(shí)履行本部門(mén)安全生產(chǎn)職責(zé)，加強(qiáng)本部門(mén)安全管理，確保本部門(mén)員工安全生產(chǎn)，積極配合公司安全生產(chǎn)管理工作，若因本部門(mén)管理不善導(dǎo)致公司發(fā)生生產(chǎn)安全事故，愿意承擔(dān)相應(yīng)的部門(mén)管理責(zé)任。（四）普通員工職責(zé)與承諾1.職責(zé)遵守國(guó)家安全生產(chǎn)法律法規(guī)、公司安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程，服從管理，正確佩戴和使用勞動(dòng)防護(hù)用品。接受公司安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)，掌握本職工作所需的安全生產(chǎn)知識(shí)，提高安全生產(chǎn)技能，增強(qiáng)事故預(yù)防和應(yīng)急處理能力。發(fā)現(xiàn)事故隱患或者其他不安全因素，應(yīng)當(dāng)立即向現(xiàn)場(chǎng)安全生產(chǎn)管理人員或者本部門(mén)負(fù)責(zé)人報(bào)告。積極參與公司安全生產(chǎn)活動(dòng)，提出合理化安全建議。2.承諾本人[姓名]，作為公司普通員工，鄭重承諾：嚴(yán)格遵守公司安全生產(chǎn)規(guī)章制度，認(rèn)真履行崗位職責(zé)，積極參加安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)，提高安全意識(shí)和操作技能，發(fā)現(xiàn)安全問(wèn)題及時(shí)報(bào)告，若因本人違反安全規(guī)定導(dǎo)致發(fā)生生產(chǎn)安全事故，愿意承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。三、安全生產(chǎn)履職承諾的簽訂與公示（一）簽訂流程1.公司主要負(fù)責(zé)人與上級(jí)主管部門(mén)簽訂安全生產(chǎn)履職承諾書(shū)。2.公司安全生產(chǎn)管理人員、各部門(mén)負(fù)責(zé)人與公司主要負(fù)責(zé)人簽訂安全生產(chǎn)履職承諾書(shū)。3.普通員工與所在部門(mén)負(fù)責(zé)人簽訂安全生產(chǎn)履職承諾書(shū)。4.外包作業(yè)人員與公司相關(guān)部門(mén)簽訂安全生產(chǎn)履職承諾書(shū)。5.各級(jí)人員簽訂的安全生產(chǎn)履職承諾書(shū)應(yīng)明確職責(zé)、承諾事項(xiàng)、違約責(zé)任等內(nèi)容。（二）公示要求1.公司安全生產(chǎn)履職承諾書(shū)簽訂后，應(yīng)在公司內(nèi)部顯著位置進(jìn)行公示，公示期不少于[X]個(gè)工作日。2.公示內(nèi)容應(yīng)包括各級(jí)人員姓名、崗位、安全生產(chǎn)履職承諾書(shū)主要內(nèi)容等。3.通過(guò)公司內(nèi)部網(wǎng)站、公告欄、微信群等多種渠道進(jìn)行公示，確保全體員工知曉。四、安全生產(chǎn)履職承諾的監(jiān)督與考核（一）監(jiān)督檢查1.公司安全生產(chǎn)管理部門(mén)定期對(duì)各級(jí)人員安全生產(chǎn)履職情況進(jìn)行監(jiān)督檢查，檢查內(nèi)容包括安全生產(chǎn)職責(zé)履行情況、規(guī)章制度執(zhí)行情況、安全隱患排查治理情況等。2.公司各級(jí)管理人員應(yīng)加強(qiáng)對(duì)下屬人員安全生產(chǎn)履職情況的日常監(jiān)督檢查，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和糾正違規(guī)行為。3.監(jiān)督檢查可采取現(xiàn)場(chǎng)檢查、查閱資料、詢(xún)問(wèn)員工等方式進(jìn)行。（二）考核評(píng)價(jià)1.公司建立安全生產(chǎn)履職考核評(píng)價(jià)機(jī)制，定期對(duì)各級(jí)人員安全生產(chǎn)履職情況進(jìn)行考核評(píng)價(jià)。2.考核評(píng)價(jià)內(nèi)容包括安全生產(chǎn)職責(zé)履行情況、安全生產(chǎn)工作成效、安全隱患排查治理情況、事故發(fā)生情況等。3.考核評(píng)價(jià)結(jié)果分為優(yōu)秀、良好、合格、不合格四個(gè)等級(jí)。4.對(duì)于考核評(píng)價(jià)優(yōu)秀的人員，給予表彰和獎(jiǎng)勵(lì)；對(duì)于考核評(píng)價(jià)不合格的人員，進(jìn)行批評(píng)教育、責(zé)令限期整改，情節(jié)嚴(yán)重的給予相應(yīng)的紀(jì)律處分。五、安全生產(chǎn)履職承諾的變更與解除（一）變更情形1.因工作調(diào)動(dòng)、崗位變動(dòng)等原因，導(dǎo)致安全生產(chǎn)職責(zé)發(fā)生變化的，應(yīng)及時(shí)變更安全生產(chǎn)履職承諾書(shū)。2.國(guó)家安全生產(chǎn)法律法規(guī)、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)發(fā)生重大變化，公司安全生產(chǎn)規(guī)章制度進(jìn)行修訂，影響安全生產(chǎn)履職承諾內(nèi)容的，應(yīng)及時(shí)變更安全生產(chǎn)履職承諾書(shū)。（二）變更程序1.由本人提出變更申請(qǐng)，填寫(xiě)安全生產(chǎn)履職承諾書(shū)變更申請(qǐng)表。2.經(jīng)所在部門(mén)負(fù)責(zé)人審核，報(bào)公司安全生產(chǎn)管理部門(mén)批準(zhǔn)。3.重新簽訂安全生產(chǎn)履職承諾書(shū)，并進(jìn)行公示。（三）解除情形1.員工離職、退休等原因離開(kāi)公司的，其安全生產(chǎn)履職承諾自動(dòng)解除。2.因公司破產(chǎn)、解散等原因終止經(jīng)營(yíng)的，全體員工安全生產(chǎn)履職承諾自動(dòng)解除。六、違約責(zé)任與追究（一）違約責(zé)任1.各級(jí)人員未履行安全生產(chǎn)履職承諾，導(dǎo)致公司發(fā)生生產(chǎn)安全事故的，應(yīng)按照國(guó)家法律法規(guī)和公司相關(guān)規(guī)定承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任和經(jīng)濟(jì)賠償責(zé)任。2.各級(jí)人員未履行安全生產(chǎn)履職承諾，雖未導(dǎo)致生產(chǎn)安全事故發(fā)生，但存在安全隱患、違規(guī)行為等，視情節(jié)輕重給予批評(píng)教育、警告、罰款、降職、撤職等處分。（二）責(zé)任追究1.對(duì)于違