PAGE培訓(xùn)班防疫制度一、總則1.目的為有效預(yù)防、控制和應(yīng)對培訓(xùn)班期間可能出現(xiàn)的各類傳染病疫情，保障培訓(xùn)學(xué)員、教職員工的身體健康和生命安全，確保培訓(xùn)班教學(xué)活動的順利進(jìn)行，依據(jù)國家相關(guān)法律法規(guī)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，特制定本防疫制度。2.適用范圍本制度適用于[公司/組織名稱]舉辦的各類培訓(xùn)班，包括線上培訓(xùn)、線下集中培訓(xùn)等不同形式，涉及的所有培訓(xùn)學(xué)員、授課教師、工作人員等均需遵守本制度。3.基本原則培訓(xùn)班防疫工作遵循“預(yù)防為主、科學(xué)防控、精準(zhǔn)施策、聯(lián)防聯(lián)控”的原則，堅(jiān)持把保障人員健康安全放在首位，落實(shí)各項(xiàng)防控措施，做到早發(fā)現(xiàn)、早報(bào)告、早隔離、早治療，最大程度降低疫情傳播風(fēng)險(xiǎn)。二、防控措施1.人員健康管理健康監(jiān)測建立全體培訓(xùn)人員健康監(jiān)測制度，要求培訓(xùn)學(xué)員、教職員工每日進(jìn)行體溫測量，并通過指定的健康申報(bào)平臺如實(shí)報(bào)告?zhèn)€人健康狀況。對于出現(xiàn)發(fā)熱、干咳、乏力、嗅覺味覺減退、鼻塞、流涕、咽痛、結(jié)膜炎、肌痛和腹瀉等新冠肺炎相關(guān)癥狀的人員，應(yīng)立即安排其前往附近醫(yī)療機(jī)構(gòu)發(fā)熱門診就診，并及時向培訓(xùn)班管理部門報(bào)告。健康碼與行程碼查驗(yàn)在培訓(xùn)班報(bào)到時，嚴(yán)格查驗(yàn)所有人員的健康碼和行程碼。綠碼人員方可正常參加培訓(xùn)，對于健康碼為黃碼、紅碼或行程碼顯示去過中高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)的人員，按照當(dāng)?shù)匾咔榉揽匾筮M(jìn)行分類處置。要求培訓(xùn)人員在培訓(xùn)期間持續(xù)保持健康碼和行程碼為綠碼狀態(tài)，如出現(xiàn)異常情況應(yīng)及時向管理部門報(bào)備并配合做好相關(guān)防控措施。疫苗接種鼓勵培訓(xùn)學(xué)員、教職員工積極接種新冠病毒疫苗，符合接種條件且無接種禁忌的人員應(yīng)全程接種疫苗，以提高人群免疫力，降低感染風(fēng)險(xiǎn)。對于未接種疫苗的人員，在充分告知疫苗接種的安全性和有效性后，做好登記備案，并持續(xù)關(guān)注其接種情況。2.培訓(xùn)場所管理通風(fēng)換氣確保培訓(xùn)場所室內(nèi)空氣流通，優(yōu)先選擇自然通風(fēng)，每日至少開窗通風(fēng)3次，每次不少于30分鐘。如使用空調(diào)系統(tǒng)，應(yīng)保證空調(diào)運(yùn)行正常，定期對空調(diào)進(jìn)行清潔消毒，運(yùn)行過程中應(yīng)保持新風(fēng)系統(tǒng)正常運(yùn)行，提高室內(nèi)空氣品質(zhì)。清潔消毒建立培訓(xùn)場所日常清潔消毒制度，安排專人負(fù)責(zé)培訓(xùn)教室、會議室、辦公室、食堂、宿舍等區(qū)域的清潔消毒工作。每日培訓(xùn)前后對培訓(xùn)場所進(jìn)行全面清潔，使用符合國家標(biāo)準(zhǔn)的消毒劑對地面、桌椅、門把手、電梯按鈕等高頻接觸物體表面進(jìn)行擦拭消毒，每天至少消毒2次。對公共區(qū)域的衛(wèi)生間、垃圾桶等重點(diǎn)部位增加消毒頻次，及時清理垃圾，保持環(huán)境整潔衛(wèi)生。場所布局與設(shè)施配備根據(jù)培訓(xùn)人數(shù)合理安排培訓(xùn)場所布局，保持人員之間安全社交距離，確保人均活動面積符合防疫要求。在培訓(xùn)場所入口處設(shè)置體溫檢測點(diǎn)，配備體溫檢測設(shè)備、口罩、免洗手消毒劑等防疫物資，方便人員進(jìn)行體溫檢測和自我防護(hù)。在培訓(xùn)場所內(nèi)設(shè)置臨時隔離觀察區(qū)，用于臨時隔離出現(xiàn)發(fā)熱等癥狀的人員，隔離觀察區(qū)應(yīng)相對獨(dú)立，通風(fēng)良好，并配備必要的防護(hù)用品和設(shè)備。3.培訓(xùn)活動管理線下培訓(xùn)規(guī)?？刂聘鶕?jù)當(dāng)?shù)匾咔榉揽匾蠛团嘤?xùn)場所實(shí)際情況，合理控制線下培訓(xùn)規(guī)模，避免人員聚集。對于大型培訓(xùn)活動，應(yīng)制定詳細(xì)的疫情防控方案，報(bào)當(dāng)?shù)叵嚓P(guān)部門備案，并嚴(yán)格按照方案組織實(shí)施。培訓(xùn)方式調(diào)整結(jié)合疫情形勢，靈活調(diào)整培訓(xùn)方式，優(yōu)先采用線上培訓(xùn)、線上線下相結(jié)合等方式開展培訓(xùn)，減少人員面對面接觸。對于確需開展線下培訓(xùn)的，應(yīng)盡量縮短培訓(xùn)時間，合理安排課程內(nèi)容和活動流程，避免人員長時間聚集。培訓(xùn)期間活動管理培訓(xùn)期間減少不必要的集體活動，如聚餐、聯(lián)歡等。如需組織集體活動，應(yīng)控制活動規(guī)模，保持人員間距，做好個人防護(hù)措施，并提前向管理部門報(bào)備。在培訓(xùn)過程中，引導(dǎo)培訓(xùn)人員保持良好的個人衛(wèi)生習(xí)慣，如勤洗手、戴口罩、咳嗽打噴嚏時注意遮擋等，避免近距離接觸和飛沫傳播。4.餐飲管理供餐方式選擇優(yōu)先采用分餐制或送餐制，避免集中用餐。如確需提供集中用餐，應(yīng)合理安排座位，保持人員間距，減少人員交叉。鼓勵培訓(xùn)人員自帶餐具，對于集中提供的餐具應(yīng)嚴(yán)格按照消毒流程進(jìn)行清洗消毒，確保餐具衛(wèi)生安全。食堂衛(wèi)生管理加強(qiáng)食堂衛(wèi)生管理，保持食堂環(huán)境整潔，定期對食堂進(jìn)行清潔消毒，包括餐廳、廚房、食品加工區(qū)域、餐具清洗消毒區(qū)域等。食堂工作人員應(yīng)持健康證上崗，嚴(yán)格遵守食品衛(wèi)生操作規(guī)范，做好食品采購、儲存、加工、留樣等環(huán)節(jié)的管理，確保食品安全。加強(qiáng)對食堂食材的溯源管理，確保食材來源安全可靠，避免采購冷鏈?zhǔn)称?，如需采購冷鏈?zhǔn)称罚瑧?yīng)嚴(yán)格按照相關(guān)疫情防控要求進(jìn)行核酸檢測和消毒處理。5.防疫物資管理物資儲備建立防疫物資儲備制度，儲備足夠數(shù)量的口罩、洗手液、消毒劑、體溫計(jì)、一次性手套、防護(hù)面罩等防疫物資，確保滿足培訓(xùn)期間的使用需求。定期對防疫物資進(jìn)行盤點(diǎn)和檢查，及時補(bǔ)充短缺物資，確保物資質(zhì)量合格、有效期內(nèi)。物資發(fā)放與使用設(shè)立防疫物資發(fā)放點(diǎn)，按照培訓(xùn)人員和工作人員實(shí)際需求，合理發(fā)放防疫物資，并做好發(fā)放記錄。指導(dǎo)培訓(xùn)人員正確使用防疫物資，如正確佩戴口罩、規(guī)范使用洗手液和消毒劑等，提高自我防護(hù)意識和能力。三、疫情應(yīng)急處置1.疫情報(bào)告建立疫情報(bào)告制度，一旦發(fā)現(xiàn)培訓(xùn)人員或工作人員出現(xiàn)新冠肺炎相關(guān)癥狀或檢測陽性等情況，應(yīng)立即向培訓(xùn)班管理部門報(bào)告。培訓(xùn)班管理部門接到報(bào)告后，應(yīng)在2小時內(nèi)將情況報(bào)告當(dāng)?shù)丶部貦C(jī)構(gòu)和相關(guān)主管部門，并積極配合做好后續(xù)調(diào)查處置工作。2.應(yīng)急響應(yīng)當(dāng)出現(xiàn)疫情時，立即啟動應(yīng)急預(yù)案，采取以下應(yīng)急措施：對確診病例、疑似病例和無癥狀感染者的密切接觸者進(jìn)行追蹤排查，按照當(dāng)?shù)匾咔榉揽匾筮M(jìn)行集中隔離醫(yī)學(xué)觀察，并配合做好核酸檢測等相關(guān)工作。對培訓(xùn)場所進(jìn)行封閉管理，暫停培訓(xùn)活動，對相關(guān)區(qū)域進(jìn)行全面消毒，對可能受到污染的物品和環(huán)境進(jìn)行終末消毒。對培訓(xùn)人員和工作人員進(jìn)行健康監(jiān)測，每日測量體溫，詢問健康狀況，及時發(fā)現(xiàn)并隔離新出現(xiàn)的異常人員。加強(qiáng)與當(dāng)?shù)丶部貦C(jī)構(gòu)、醫(yī)療機(jī)構(gòu)的溝通協(xié)調(diào)，配合做好疫情防控各項(xiàng)工作，如流行病學(xué)調(diào)查、核酸檢測、醫(yī)療救治等。3.后續(xù)處置在疫情得到有效控制后，根據(jù)當(dāng)?shù)匾咔榉揽匾?，逐步恢?fù)培訓(xùn)活動?；謴?fù)培訓(xùn)前，應(yīng)對培訓(xùn)場所進(jìn)行全面評估，確保符合防疫要求。對疫情期間的相關(guān)情況進(jìn)行總結(jié)分析，評估防疫措施的有效性，針對存在的問題及時進(jìn)行整改完善，進(jìn)一步優(yōu)化防疫制度和工作流程。對因疫情防控需要而受到影響的培訓(xùn)人員和工作人員，做好溝通解釋和安撫工作，積極協(xié)調(diào)解決相關(guān)問題，保障其合法權(quán)益。四、培訓(xùn)人員管理1.培訓(xùn)前告知在培訓(xùn)通知中明確告知培訓(xùn)人員防疫要求和注意事項(xiàng)，包括健康監(jiān)測、健康碼與行程碼查驗(yàn)、疫苗接種、個人防護(hù)措施等內(nèi)容，提醒培訓(xùn)人員積極配合防疫工作。要求培訓(xùn)人員如實(shí)填寫個人健康信息和行程信息，簽訂疫情防控承諾書，承諾遵守培訓(xùn)班防疫制度，如有隱瞞或不實(shí)信息將承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任。2.培訓(xùn)期間要求培訓(xùn)人員應(yīng)嚴(yán)格遵守培訓(xùn)班防疫制度，每日按時進(jìn)行健康監(jiān)測，如實(shí)報(bào)告?zhèn)€人健康狀況。全程佩戴口罩，保持良好的個人衛(wèi)生習(xí)慣，不隨地吐痰，咳嗽或打噴嚏時用紙巾或肘部遮擋口鼻。遵守培訓(xùn)場所管理規(guī)定，保持社交距離，不聚集、不扎堆，按照指定路線和區(qū)域活動。積極配合培訓(xùn)場所的清潔消毒、體溫檢測等防疫措施，如有發(fā)熱、咳嗽等不適癥狀應(yīng)及時報(bào)告并配合就醫(yī)。3.培訓(xùn)人員違規(guī)處理對于違反培訓(xùn)班防疫制度的培訓(xùn)人員，視情節(jié)輕重給予批評教育、警告、取消培訓(xùn)資格等處理。如因培訓(xùn)人員違規(guī)行為導(dǎo)致疫情傳播或造成不良影響的，依法追究其相應(yīng)法律責(zé)任。五、教職員工管理1.培訓(xùn)前準(zhǔn)備教職員工應(yīng)提前了解培訓(xùn)班防疫制度和工作要求，掌握防疫知識和技能，做好自身防護(hù)準(zhǔn)備。配合培訓(xùn)班管理部門做好培訓(xùn)人員的健康信息收集、審核等工作，確保培訓(xùn)人員符合防疫要求。2.培訓(xùn)期間職責(zé)授課教師應(yīng)在課堂上向培訓(xùn)人員宣傳防疫知識，提醒培訓(xùn)人員做好個人防護(hù)，引導(dǎo)培訓(xùn)人員遵守防疫制度。工作人員應(yīng)做好培訓(xùn)場所的日常管理和服務(wù)工作，包括清潔消毒、體溫檢測、物資發(fā)放等，確保防疫措施落實(shí)到位。教職員工應(yīng)以身作則，嚴(yán)格遵守防疫制度，如出現(xiàn)發(fā)熱、咳嗽等癥狀應(yīng)及時報(bào)告并暫停工作，避免接觸培訓(xùn)人員。3.教職員工培訓(xùn)與考核定期組織教職員工進(jìn)行防疫知識培訓(xùn)，提高教職員工的防疫意識和應(yīng)急處置能力。將教職員工遵守防疫制度情況納入績效考核內(nèi)容，對表現(xiàn)優(yōu)秀的教職員工給予表彰獎勵，對違反制度的教職員工進(jìn)行批評教育和相應(yīng)處罰。六、監(jiān)督與檢查1.內(nèi)部監(jiān)督成立培訓(xùn)班防疫工作監(jiān)督小組，定期對培訓(xùn)班防疫工作進(jìn)行檢查，包括人員健康管理、培訓(xùn)場所管理、培訓(xùn)活動管理、餐飲管理、防疫物資管理等方面。對檢查中發(fā)現(xiàn)的問題及時提出整改意見，督促相關(guān)責(zé)任人限期整改，并跟蹤整改落實(shí)情況，確保防疫措施有效執(zhí)行。2.外部監(jiān)督主動接受當(dāng)?shù)丶部貦C(jī)構(gòu)