2026年直播間主播排班協(xié)議甲方（直播運(yùn)營方）：名稱：____________________地址：____________________法定代表人/負(fù)責(zé)人：______聯(lián)系方式：________________（電話/郵箱）統(tǒng)一社會信用代碼：________乙方（主播）：姓名：____________________身份證號：________________住址：____________________聯(lián)系方式：________________（電話/郵箱）銀行卡號：________________（用于薪酬結(jié)算）鑒于條款：1.甲方為依法設(shè)立并有效存續(xù)的直播運(yùn)營主體，擁有直播間運(yùn)營資質(zhì)及資源，需通過主播提供直播服務(wù)以實(shí)現(xiàn)商業(yè)目的。2.乙方為具備完全民事行為能力的自然人，擁有合法的直播資質(zhì)（如平臺要求的相關(guān)資質(zhì)），具備主播所需的表達(dá)能力、互動能力及行業(yè)知識。3.雙方本著平等自愿、誠實(shí)信用原則，就2026年度直播間主播排班事宜達(dá)成協(xié)議，以茲共同遵守。合作期限：本協(xié)議合作期限為2026年1月1日至2026年12月31日。期滿前30日內(nèi)，雙方如無書面異議，可協(xié)商續(xù)簽本協(xié)議或另行簽訂新協(xié)議。排班具體約定：###（一）排班周期與形式1.排班周期：甲方以月度為基本周期制定排班計劃，每月25日前向乙方提供次月《直播間主播排班表》（以下簡稱“排班表”）。2.排班表內(nèi)容：排班表應(yīng)明確以下信息：直播日期（具體到天）、直播時段（開始時間-結(jié)束時間，如“19:00-23:00”）、直播平臺（如抖音、淘寶直播等）、直播主題/品類（如美妝、服飾、食品等）、直播場地（甲方指定直播間/乙方居家直播，需明確）。3.排班確認(rèn)：乙方應(yīng)在收到排班表后2個工作日內(nèi)書面（含郵件、微信等可追溯方式）確認(rèn)；如有異議，需在上述期限內(nèi)提出，雙方協(xié)商調(diào)整；逾期未確認(rèn)且未提出異議的，視為同意排班表內(nèi)容。###（二）排班調(diào)整與變更1.甲方調(diào)整權(quán)：因直播內(nèi)容臨時調(diào)整、平臺活動安排、不可抗力等特殊情況，甲方需變更排班的，應(yīng)至少提前24小時通知乙方，雙方協(xié)商一致后重新確認(rèn)。若調(diào)整后直播時段與乙方原排班時段重疊不足50%，甲方應(yīng)給予乙方等同時長的調(diào)休安排（調(diào)休需在調(diào)整后1周內(nèi)完成）。2.乙方申請調(diào)休/請假：乙方因個人原因（如生病、考試等）需請假或調(diào)休的，應(yīng)至少提前48小時向甲方提交書面申請，并提供相關(guān)證明（如醫(yī)院病歷、學(xué)校通知等）。甲方在保證直播正常運(yùn)營的前提下，可根據(jù)實(shí)際情況批準(zhǔn)申請，未獲批準(zhǔn)擅自缺崗的，視為乙方違約。3.臨時頂崗：乙方因突發(fā)原因無法按排班直播的，應(yīng)至少提前12小時通知甲方，甲方有權(quán)安排其他主播頂崗，頂崗主播的薪酬由甲方承擔(dān)，乙方的排班順延至甲方指定時間。直播服務(wù)內(nèi)容與標(biāo)準(zhǔn)：1.服務(wù)內(nèi)容：乙方需根據(jù)排班表及甲方要求，完成以下直播服務(wù)：按時開播，不得無故遲到、早退（遲到/早退超過30分鐘的，視為缺播1場）；嚴(yán)格遵守甲方直播腳本/流程，介紹產(chǎn)品/服務(wù)內(nèi)容真實(shí)、準(zhǔn)確，不得虛假宣傳；積極與觀眾互動，引導(dǎo)關(guān)注、點(diǎn)贊、評論，提升直播間活躍度；配合甲方完成直播前設(shè)備調(diào)試、產(chǎn)品熟悉及直播后數(shù)據(jù)復(fù)盤。2.服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)：月度出勤率不低于98%（因甲方原因或不可抗力導(dǎo)致的缺播除外）；每場直播實(shí)際時長不得低于約定時長的90%；遵守《網(wǎng)絡(luò)表演經(jīng)營活動管理辦法》及平臺規(guī)則，不得傳播違法違規(guī)內(nèi)容（如色情、暴力、謠言等）。薪酬與結(jié)算：###（一）薪酬構(gòu)成乙方薪酬采用“底薪+提成”模式，具體如下：1.底薪：人民幣______元/月（稅前），按月發(fā)放。若當(dāng)月出勤率低于98%，每少1%扣除底薪的1%；若當(dāng)月直播時長達(dá)標(biāo)率低于90%，每少1%扣除底薪的1%。2.提成：銷售提成：乙方直播產(chǎn)生的實(shí)際銷售額（以平臺結(jié)算數(shù)據(jù)為準(zhǔn)）的______%（如10%-20%，具體根據(jù)品類約定）；禮物分成：乙方直播中獲得的虛擬禮物（如平臺打賞），按平臺實(shí)際分成比例的______%（如50%-80%）計提；其他獎勵：甲方根據(jù)直播數(shù)據(jù)（如觀看人數(shù)、轉(zhuǎn)化率）給予的額外獎勵，具體標(biāo)準(zhǔn)另行制定。###（二）結(jié)算方式1.結(jié)算周期：月度結(jié)算，甲方于次月10日前核算乙方上月薪酬，并提供《薪酬結(jié)算單》供乙方確認(rèn)。2.支付方式：甲方確認(rèn)薪酬后，于次月15日前通過銀行轉(zhuǎn)賬將薪酬支付至乙方指定賬戶，轉(zhuǎn)賬手續(xù)費(fèi)由甲方承擔(dān)。3.扣除項目：以下款項需從乙方薪酬中扣除：個人所得稅（由甲方依法代扣代繳）；因乙方違約（如虛假宣傳、違規(guī)操作）導(dǎo)致平臺罰款或甲方損失的；乙方需承擔(dān)的退貨/退款金額（因產(chǎn)品質(zhì)量問題導(dǎo)致的退貨，由甲方承擔(dān)；因乙方直播誤導(dǎo)導(dǎo)致的退貨，由乙方承擔(dān)）。知識產(chǎn)權(quán)與肖像權(quán)：1.直播內(nèi)容歸屬：乙方在直播過程中產(chǎn)生的視頻、音頻、畫面、口播內(nèi)容等（以下簡稱“直播內(nèi)容”），知識產(chǎn)權(quán)歸甲方所有，甲方有權(quán)對直播內(nèi)容進(jìn)行剪輯、復(fù)制、傳播、二次開發(fā)（如制作短視頻、用于廣告宣傳等），無需另行支付乙方費(fèi)用。2.肖像權(quán)使用：乙方同意甲方在直播及推廣活動中使用其肖像、姓名、聲音等個人信息，使用范圍包括但不限于甲方自有平臺、合作媒體、線下活動等。3.第三方素材：乙方不得在直播中未經(jīng)授權(quán)使用第三方的知識產(chǎn)權(quán)（如音樂、圖片、視頻等），如因此導(dǎo)致甲方被索賠，乙方需承擔(dān)全部責(zé)任。保密條款：1.保密信息范圍：雙方在合作中獲知的對方商業(yè)秘密，包括但不限于：甲方的運(yùn)營數(shù)據(jù)、客戶信息、直播腳本、供應(yīng)鏈信息、薪酬體系等；乙方的個人隱私、薪酬收入、未公開的直播技巧等。2.保密義務(wù)：雙方應(yīng)對保密信息嚴(yán)格保密，未經(jīng)對方書面同意，不得向任何第三方泄露（法律法規(guī)要求或司法機(jī)關(guān)強(qiáng)制要求的除外）。3.保密期限：保密義務(wù)自本協(xié)議生效之日起開始，持續(xù)至本協(xié)議終止后3年。違約責(zé)任：1.甲方違約責(zé)任：甲方未按時支付薪酬的，每逾期1日，按應(yīng)付未付金額的0.05%向乙方支付違約金；逾期超過30日的，乙方有權(quán)單方解除本協(xié)議，甲方需支付乙方相當(dāng)于1個月底薪的違約金。甲方無正當(dāng)理由擅自調(diào)整排班，導(dǎo)致乙方無法直播的，需向乙方支付該場次約定提成金額的50%作為違約金。2.乙方違約責(zé)任：乙方無故缺播的，每缺播1場，向甲方支付底薪的10%作為違約金（月度累計缺播超過3場的，甲方有權(quán)解除本協(xié)議）；乙方違反直播服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)（如虛假宣傳、違規(guī)操作），導(dǎo)致甲方被平臺罰款或聲譽(yù)受損的，需承擔(dān)全部損失，并支付甲方5000-20000元的違約金；乙方泄露甲方保密信息的，需向甲方支付10萬元違約金，若實(shí)際損失超過違約金的，按實(shí)際損失賠償。合同變更、解除與終止：1.變更：本協(xié)議未盡事宜，雙方可協(xié)商簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力；任何變更需采用書面形式。2.解除：雙方協(xié)商一致，可解除本協(xié)議；乙方嚴(yán)重違約（如連續(xù)3個月出勤率低于90%、因違規(guī)被平臺封禁等），甲方有權(quán)單方解除本協(xié)議；甲方連續(xù)2個月未支付薪酬或嚴(yán)重?fù)p害乙方權(quán)益的，乙方有權(quán)單方解除本協(xié)議。3.終止：本協(xié)議期滿、雙方協(xié)商解除或依法解除后，乙方應(yīng)在3日內(nèi)完成工作交接（如直播數(shù)據(jù)整理、設(shè)備歸還等），甲方結(jié)清乙方所有薪酬。不可抗力：因地震、臺風(fēng)、洪水、戰(zhàn)爭、政策調(diào)整等不可抗力事件導(dǎo)致本協(xié)議無法履行的，雙方互不承擔(dān)違約責(zé)任，受不可抗力影響的一方應(yīng)及時通知對方，并提供相關(guān)證明。不可抗力事件結(jié)束后，雙方應(yīng)根據(jù)實(shí)際情況協(xié)商決定是否繼續(xù)履行本協(xié)議。爭議解決：因本協(xié)議引起的或與本協(xié)議有關(guān)的任何爭議，雙方應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向甲方所在地有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。其他約定：1.通知送達(dá)：本協(xié)議項下的通知（包括排班表、薪酬結(jié)算單、解除協(xié)議通知等）以書面形式（含郵件、微信等可追溯方式）發(fā)送至對方在本協(xié)議中載明的聯(lián)系方式，視為有效送達(dá)。2.法律適用：本協(xié)議的訂立、效力、解釋、履行及爭議解決均適用中華人民共和國法律。