版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡(jiǎn)介
PAGE體育培訓(xùn)財(cái)務(wù)制度一、總則(一)目的為規(guī)范本體育培訓(xùn)公司的財(cái)務(wù)行為,加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理和經(jīng)濟(jì)核算,提高資金使用效益,促進(jìn)公司健康發(fā)展,根據(jù)國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)及行業(yè)標(biāo)準(zhǔn),結(jié)合本公司實(shí)際情況,制定本財(cái)務(wù)制度。(二)適用范圍本制度適用于本體育培訓(xùn)公司及其所屬各部門、分支機(jī)構(gòu)。(三)基本原則1.合法性原則:嚴(yán)格遵守國(guó)家法律法規(guī)和相關(guān)財(cái)務(wù)規(guī)章制度。2.真實(shí)性原則:財(cái)務(wù)核算應(yīng)當(dāng)以實(shí)際發(fā)生的經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)為依據(jù),如實(shí)反映公司財(cái)務(wù)狀況和經(jīng)營(yíng)成果。3.完整性原則:涵蓋公司財(cái)務(wù)活動(dòng)的全過程,確保各項(xiàng)財(cái)務(wù)工作有章可循。4.準(zhǔn)確性原則:財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)準(zhǔn)確無(wú)誤,為決策提供可靠依據(jù)。5.及時(shí)性原則:及時(shí)進(jìn)行財(cái)務(wù)核算和報(bào)告,滿足公司管理和外部監(jiān)管要求。二、財(cái)務(wù)機(jī)構(gòu)與人員設(shè)置(一)財(cái)務(wù)部門職責(zé)1.負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)管理制度的制定、執(zhí)行和監(jiān)督。2.組織財(cái)務(wù)核算,編制財(cái)務(wù)報(bào)表,定期進(jìn)行財(cái)務(wù)分析。3.負(fù)責(zé)資金的籌集、使用和管理,合理安排資金,提高資金使用效率。4.參與公司經(jīng)營(yíng)決策,提供財(cái)務(wù)支持和風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估。5.負(fù)責(zé)稅務(wù)申報(bào)、繳納及稅務(wù)籌劃工作。6.管理公司固定資產(chǎn)和流動(dòng)資產(chǎn),定期進(jìn)行清查盤點(diǎn)。7.負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)檔案的整理、歸檔和保管。(二)財(cái)務(wù)人員崗位職責(zé)1.財(cái)務(wù)經(jīng)理全面負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)部門工作,制定財(cái)務(wù)工作計(jì)劃和目標(biāo)。組織財(cái)務(wù)核算和財(cái)務(wù)管理工作,確保財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)準(zhǔn)確、及時(shí)。參與公司重大決策,提供財(cái)務(wù)分析和建議。負(fù)責(zé)與外部金融機(jī)構(gòu)、稅務(wù)機(jī)關(guān)等溝通協(xié)調(diào)。監(jiān)督財(cái)務(wù)制度執(zhí)行情況,對(duì)違規(guī)行為進(jìn)行糾正和處理。2.會(huì)計(jì)人員按照國(guó)家會(huì)計(jì)準(zhǔn)則和公司財(cái)務(wù)制度進(jìn)行賬務(wù)處理。編制記賬憑證、登記賬簿、編制財(cái)務(wù)報(bào)表。負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)和分析,提供財(cái)務(wù)信息支持。協(xié)助財(cái)務(wù)經(jīng)理進(jìn)行稅務(wù)申報(bào)和繳納工作。參與財(cái)務(wù)檔案管理工作。3.出納人員負(fù)責(zé)公司現(xiàn)金收付、銀行結(jié)算業(yè)務(wù)。登記現(xiàn)金日記賬和銀行存款日記賬,保證賬實(shí)相符。保管庫(kù)存現(xiàn)金、有價(jià)證券和空白票據(jù)。協(xié)助會(huì)計(jì)人員進(jìn)行資金核對(duì)和賬務(wù)處理。(三)財(cái)務(wù)人員任職要求1.具備會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書,財(cái)務(wù)經(jīng)理應(yīng)具備中級(jí)及以上會(huì)計(jì)職稱。2.熟悉國(guó)家財(cái)務(wù)法規(guī)和稅收政策,具有較強(qiáng)的財(cái)務(wù)專業(yè)知識(shí)和技能。3.具備良好的職業(yè)道德和責(zé)任心,誠(chéng)實(shí)守信,廉潔奉公。4.具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠承受工作壓力。三、財(cái)務(wù)核算(一)會(huì)計(jì)核算基礎(chǔ)1.本公司采用權(quán)責(zé)發(fā)生制進(jìn)行會(huì)計(jì)核算。2.以人民幣為記賬本位幣,會(huì)計(jì)記錄采用借貸記賬法。(二)會(huì)計(jì)科目設(shè)置根據(jù)國(guó)家會(huì)計(jì)準(zhǔn)則和公司實(shí)際情況,設(shè)置會(huì)計(jì)科目,包括資產(chǎn)類、負(fù)債類、所有者權(quán)益類、成本類和損益類科目。(三)財(cái)務(wù)報(bào)表編制1.定期編制資產(chǎn)負(fù)債表、利潤(rùn)表、現(xiàn)金流量表等財(cái)務(wù)報(bào)表。2.財(cái)務(wù)報(bào)表應(yīng)真實(shí)、準(zhǔn)確、完整,經(jīng)財(cái)務(wù)經(jīng)理審核后報(bào)公司管理層。(四)財(cái)務(wù)核算流程1.業(yè)務(wù)部門提交原始憑證,經(jīng)部門負(fù)責(zé)人審核后交財(cái)務(wù)部門。2.會(huì)計(jì)人員對(duì)原始憑證進(jìn)行審核,審核無(wú)誤后編制記賬憑證。3.記賬憑證經(jīng)審核后登記賬簿,定期進(jìn)行結(jié)賬。4.根據(jù)賬簿記錄編制財(cái)務(wù)報(bào)表,進(jìn)行財(cái)務(wù)分析。四、資金管理(一)資金籌集1.根據(jù)公司發(fā)展需要,合理確定資金籌集方式,包括自有資金、銀行貸款、股權(quán)融資等。2.制定資金籌集計(jì)劃,明確籌集金額、時(shí)間和渠道。3.對(duì)籌集資金進(jìn)行可行性分析,評(píng)估資金成本和風(fēng)險(xiǎn)。(二)資金使用1.建立資金預(yù)算管理制度,根據(jù)公司經(jīng)營(yíng)計(jì)劃編制資金預(yù)算。2.嚴(yán)格按照資金預(yù)算安排資金使用,確保資金使用合理、合規(guī)。(三)資金審批1.建立資金審批流程,明確審批權(quán)限和責(zé)任。2.重大資金支出需經(jīng)公司管理層審批。(四)現(xiàn)金管理1.嚴(yán)格遵守現(xiàn)金管理制度,控制現(xiàn)金庫(kù)存限額。2.現(xiàn)金收付業(yè)務(wù)必須有合法的原始憑證,經(jīng)審核后辦理。(五)銀行存款管理1.加強(qiáng)銀行賬戶管理,定期核對(duì)銀行存款余額。2.辦理銀行結(jié)算業(yè)務(wù)時(shí),嚴(yán)格遵守銀行結(jié)算紀(jì)律。五、資產(chǎn)管理(一)固定資產(chǎn)管理1.制定固定資產(chǎn)管理制度,明確固定資產(chǎn)的確認(rèn)標(biāo)準(zhǔn)、分類和折舊方法。2.建立固定資產(chǎn)臺(tái)賬,記錄固定資產(chǎn)的購(gòu)置、使用、折舊、處置等情況。3.定期對(duì)固定資產(chǎn)進(jìn)行清查盤點(diǎn),確保賬實(shí)相符。(二)流動(dòng)資產(chǎn)1.加強(qiáng)應(yīng)收賬款管理,制定信用政策,及時(shí)催收賬款。2.合理控制存貨庫(kù)存,定期進(jìn)行盤點(diǎn),確保存貨安全。六、成本費(fèi)用管理(一)成本核算1.明確成本核算對(duì)象和成本項(xiàng)目,采用適當(dāng)?shù)某杀竞怂惴椒ā?.對(duì)體育培訓(xùn)業(yè)務(wù)的直接成本和間接成本進(jìn)行準(zhǔn)確核算。(二)費(fèi)用控制1.制定費(fèi)用預(yù)算管理制度,嚴(yán)格控制各項(xiàng)費(fèi)用支出。2.明確費(fèi)用審批流程,加強(qiáng)費(fèi)用報(bào)銷管理。七、收入管理(一)收入確認(rèn)原則按照體育培訓(xùn)服務(wù)的實(shí)際提供情況確認(rèn)收入。(二)收入核算1.對(duì)培訓(xùn)課程收入、會(huì)員費(fèi)收入等進(jìn)行準(zhǔn)確核算。2.及時(shí)開具發(fā)票,確保收入記錄完整、準(zhǔn)確。八、稅務(wù)管理(一)稅務(wù)申報(bào)1.按照國(guó)家稅收法規(guī),按時(shí)申報(bào)繳納各項(xiàng)稅款。2.準(zhǔn)確計(jì)算應(yīng)納稅額,確保稅務(wù)申報(bào)數(shù)據(jù)真實(shí)、準(zhǔn)確。(二)稅務(wù)籌劃1.合理利用稅收政策,進(jìn)行稅務(wù)籌劃,降低稅務(wù)成本。2.加強(qiáng)與稅務(wù)機(jī)關(guān)的溝通協(xié)調(diào),及時(shí)了解稅收政策變化。九、財(cái)務(wù)分析與監(jiān)督(一)財(cái)務(wù)分析1.定期進(jìn)行財(cái)務(wù)分析,為公司管理層提供決策支持。2.分析指標(biāo)包括償債能力、盈利能力、營(yíng)運(yùn)能力等。(二)財(cái)務(wù)監(jiān)督1.建立內(nèi)部審計(jì)制度,定期對(duì)公司財(cái)務(wù)狀況進(jìn)行審計(jì)。2.加強(qiáng)對(duì)財(cái)務(wù)制度執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查,確保財(cái)務(wù)工作規(guī)范運(yùn)行。十、財(cái)務(wù)檔案管理(一)檔案范圍包括會(huì)計(jì)憑證、賬簿、報(bào)表、稅務(wù)資料、合同協(xié)議等。(二)檔案保管1.按照規(guī)定期限保管財(cái)務(wù)檔案,
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 上海市黃浦區(qū)2026屆初三一模英語(yǔ)試題(含答案)
- 安徽AI產(chǎn)業(yè)規(guī)劃
- 醫(yī)學(xué)類專業(yè)就業(yè)前景報(bào)告
- 醫(yī)患關(guān)系事件分析框架
- 2026浙江杭州蕭山區(qū)公安分局招聘警務(wù)輔助人員5人備考題庫(kù)(含答案詳解)
- 云南省普洱市景東縣第一中學(xué)2024-2025學(xué)年高二下學(xué)期期末考試政治試題(含解析)
- 江西省十校聯(lián)考2026屆高三上學(xué)期1月期末階段性作業(yè)政治試卷(含答案)
- 河南省南陽(yáng)市2026屆高三上學(xué)期期終質(zhì)量評(píng)估歷史試卷(含答案)
- 2026年福建泉州安溪縣感德鎮(zhèn)人民政府公開招聘3名工作人員備考題庫(kù)及完整答案詳解1套
- 2026廣東清遠(yuǎn)市清城區(qū)機(jī)關(guān)事務(wù)管理局招聘后勤服務(wù)類人員1人備考題庫(kù)(含答案詳解)
- 新課標(biāo)文科全科-2026高考大綱TXT便利版
- (高清版)DBJ∕T 13-91-2025 《福建省房屋市政工程安全風(fēng)險(xiǎn)分級(jí)管控與隱患排查治理標(biāo)準(zhǔn)》
- 公司員工活動(dòng)室管理制度
- 民辦學(xué)校退費(fèi)管理制度
- CJ/T 3066-1997內(nèi)磁水處理器
- 院內(nèi)急重癥快速反應(yīng)小組
- 湖南省省情試題及答案
- T/CIE 115-2021電子元器件失效機(jī)理、模式及影響分析(FMMEA)通用方法和程序
- 智能路燈項(xiàng)目立項(xiàng)申請(qǐng)報(bào)告模板
- 臨時(shí)用電變壓器安裝方案
- 2025年包頭職業(yè)技術(shù)學(xué)院?jiǎn)握新殬I(yè)技能測(cè)試題庫(kù)完整版
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論