PAGE黨校會議培訓(xùn)管理制度一、總則（一）目的為了加強黨校會議培訓(xùn)管理，提高會議培訓(xùn)質(zhì)量，確保黨校各項工作的順利開展，特制定本制度。（二）適用范圍本制度適用于黨校組織的各類會議、培訓(xùn)活動，包括專題講座、培訓(xùn)班、研討會等。（三）基本原則1.規(guī)范性原則：嚴格按照相關(guān)法律法規(guī)和行業(yè)標準，規(guī)范會議培訓(xùn)的組織、實施、考核等環(huán)節(jié)。2.實效性原則：注重培訓(xùn)內(nèi)容的針對性和實用性，提高學(xué)員的綜合素質(zhì)和工作能力。3.高效性原則：合理安排會議培訓(xùn)時間、場地、人員等資源，提高工作效率。4.服務(wù)性原則：以學(xué)員為中心，提供優(yōu)質(zhì)的培訓(xùn)服務(wù)，滿足學(xué)員的學(xué)習(xí)需求。二、會議培訓(xùn)組織管理（一）會議培訓(xùn)計劃制定1.根據(jù)黨校的工作任務(wù)和發(fā)展需求，每年年初制定年度會議培訓(xùn)計劃。2.計劃內(nèi)容包括培訓(xùn)主題、培訓(xùn)對象、培訓(xùn)時間、培訓(xùn)地點、培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)師資等。3.培訓(xùn)計劃需報黨校領(lǐng)導(dǎo)審批后實施。（二）會議培訓(xùn)通知發(fā)布1.培訓(xùn)計劃確定后，及時發(fā)布培訓(xùn)通知。2.通知內(nèi)容包括培訓(xùn)主題、培訓(xùn)時間、培訓(xùn)地點、培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)師資、培訓(xùn)對象、報名方式、注意事項等。3.通知可通過黨校內(nèi)部網(wǎng)站、郵件、短信等方式發(fā)布。（三）會議培訓(xùn)報名管理1.培訓(xùn)對象根據(jù)培訓(xùn)通知要求，填寫報名表格，提交報名申請。2.報名表格內(nèi)容包括個人基本信息、工作經(jīng)歷、培訓(xùn)需求等。3.黨校對報名人員進行資格審核，確定參加培訓(xùn)人員名單。（四）會議培訓(xùn)場地安排1.根據(jù)培訓(xùn)規(guī)模和培訓(xùn)內(nèi)容，合理安排培訓(xùn)場地。2.培訓(xùn)場地應(yīng)具備良好的教學(xué)設(shè)施、設(shè)備，如投影儀、音響、桌椅等。3.培訓(xùn)場地應(yīng)保持整潔、衛(wèi)生，為學(xué)員提供良好的學(xué)習(xí)環(huán)境。（五）會議培訓(xùn)師資管理1.建立黨校培訓(xùn)師資庫，選拔優(yōu)秀的專家、學(xué)者、領(lǐng)導(dǎo)干部等作為培訓(xùn)師資。2.培訓(xùn)師資應(yīng)具備扎實的專業(yè)知識、豐富的實踐經(jīng)驗和良好的教學(xué)能力。3.對培訓(xùn)師資進行培訓(xùn)，提高其教學(xué)水平和教學(xué)質(zhì)量。三、會議培訓(xùn)實施管理（一）會議培訓(xùn)準備工作1.培訓(xùn)前，組織召開培訓(xùn)籌備會議，明確各部門的職責(zé)和任務(wù)。2.準備培訓(xùn)教材、講義、課件等教學(xué)資料，確保教學(xué)資料的準確性和完整性。3.調(diào)試培訓(xùn)場地的教學(xué)設(shè)施、設(shè)備，確保其正常運行。（二）會議培訓(xùn)教學(xué)管理1.培訓(xùn)過程中，嚴格按照培訓(xùn)計劃和教學(xué)大綱進行教學(xué)。2.采用多樣化的教學(xué)方法，如講授法、討論法、案例分析法、實踐教學(xué)法等，提高教學(xué)效果。3.加強課堂管理，維護課堂秩序，確保教學(xué)活動的順利進行。（三）會議培訓(xùn)考核管理1.根據(jù)培訓(xùn)內(nèi)容和培訓(xùn)目標，制定培訓(xùn)考核方案。2.考核方式可采用考試、撰寫論文、實際操作、小組討論等多種形式。3.對考核成績合格的學(xué)員頒發(fā)培訓(xùn)結(jié)業(yè)證書，對考核成績優(yōu)秀的學(xué)員進行表彰和獎勵。（四）會議培訓(xùn)后勤管理1.為學(xué)員提供必要的后勤保障，如餐飲、住宿、交通等。2.加強對培訓(xùn)場地的安全管理，確保學(xué)員的人身安全和財產(chǎn)安全。3.做好培訓(xùn)期間的環(huán)境衛(wèi)生管理，保持培訓(xùn)場地的整潔、衛(wèi)生。四、會議培訓(xùn)質(zhì)量管理（一）質(zhì)量目標設(shè)定1.明確會議培訓(xùn)的質(zhì)量目標，如學(xué)員滿意度、培訓(xùn)效果評估等。2.質(zhì)量目標應(yīng)具有可衡量性、可操作性和可實現(xiàn)性。（二）質(zhì)量控制措施1.建立會議培訓(xùn)質(zhì)量監(jiān)控體系，對培訓(xùn)過程進行全程監(jiān)控。2.定期收集學(xué)員的反饋意見，及時發(fā)現(xiàn)和解決培訓(xùn)過程中存在的問題。3.根據(jù)質(zhì)量監(jiān)控結(jié)果，對培訓(xùn)計劃、教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)方法等進行調(diào)整和改進。（三）質(zhì)量評估與改進1.定期對會議培訓(xùn)質(zhì)量進行評估，評估內(nèi)容包括培訓(xùn)目標達成情況、教學(xué)質(zhì)量、學(xué)員滿意度等。2.根據(jù)質(zhì)量評估結(jié)果，總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn)，提出改進措施，不斷提高會議培訓(xùn)質(zhì)量。五、會議培訓(xùn)經(jīng)費管理（一）經(jīng)費預(yù)算編制1.根據(jù)會議培訓(xùn)計劃，編制年度會議培訓(xùn)經(jīng)費預(yù)算。2.經(jīng)費預(yù)算內(nèi)容包括培訓(xùn)場地租賃費用、培訓(xùn)師資費用、培訓(xùn)教材費用、培訓(xùn)設(shè)備購置費用、學(xué)員餐飲住宿費用、交通費用等。3.經(jīng)費預(yù)算需報黨校領(lǐng)導(dǎo)審批后實施。（二）經(jīng)費使用管理1.嚴格按照經(jīng)費預(yù)算使用會議培訓(xùn)經(jīng)費，確保經(jīng)費使用的合理性和合規(guī)性。2.經(jīng)費使用過程中，需嚴格執(zhí)行財務(wù)管理制度，履行審批手續(xù)。3.定期對會議培訓(xùn)經(jīng)費使用情況進行審計，確保經(jīng)費使用的透明度和公正性。（三）經(jīng)費報銷管理1.培訓(xùn)結(jié)束后，學(xué)員應(yīng)及時辦理經(jīng)費報銷手續(xù)。2.報銷憑證應(yīng)真實、合法、有效，包括發(fā)票、收據(jù)、報銷審批單等。3.財務(wù)部門對報銷憑證進行審核，審核通過后予以報銷。六、會議培訓(xùn)檔案管理（一）檔案收集整理1.會議培訓(xùn)過程中，及時收集與培訓(xùn)相關(guān)的文件、資料、記錄等。2.文件、資料、記錄應(yīng)包括培訓(xùn)計劃、培訓(xùn)通知、報名表格、教學(xué)資料、考核成績、學(xué)員反饋意見等。3.對收集到的文件、資料、記錄進行分類整理，建立檔案目錄。（二）檔案保管與利用1.設(shè)立專門檔案保管場所，配備必要的檔案保管設(shè)備，確保檔案的安全和完整。2.建立檔案查閱制度，嚴格控制檔案查閱范圍，確保檔案信息的保密性。3.根據(jù)工作需要，及時提供檔案資料，為黨校的教學(xué)、科研、管理等工作提供參考