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文檔簡介

PAGE黨員培訓(xùn)管理教育制度一、總則(一)目的為了加強黨員隊伍建設(shè),提高黨員素質(zhì),確保黨員培訓(xùn)管理教育工作的規(guī)范化、制度化、科學(xué)化,根據(jù)《中國共產(chǎn)黨章程》及相關(guān)法律法規(guī),結(jié)合本公司/組織實際情況,制定本制度。(二)適用范圍本制度適用于本公司/組織內(nèi)全體黨員。(三)基本原則1.堅持黨性原則以馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀、習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo),增強黨員的黨性修養(yǎng),堅定理想信念,保持黨的先進性和純潔性。2.注重實效原則緊密聯(lián)系黨員的思想和工作實際,按需施教,注重培訓(xùn)內(nèi)容的針對性和實用性,提高培訓(xùn)質(zhì)量,確保培訓(xùn)效果。3.分類指導(dǎo)原則根據(jù)黨員的不同崗位、不同層次、不同需求,實施分類培訓(xùn),增強培訓(xùn)的針對性和實效性。4.與時俱進原則適應(yīng)時代發(fā)展要求,不斷更新培訓(xùn)內(nèi)容和方式方法,充分運用現(xiàn)代信息技術(shù)手段,提高培訓(xùn)的信息化水平。二、培訓(xùn)內(nèi)容(一)政治理論教育1.黨的基本理論深入學(xué)習(xí)馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀、習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想,掌握其基本原理、精神實質(zhì)和豐富內(nèi)涵。2.黨的路線方針政策及時學(xué)習(xí)黨的路線方針政策,了解黨和國家的重大決策部署,增強黨員貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策的自覺性和堅定性。3.黨的歷史學(xué)習(xí)黨的光輝歷史,了解黨的奮斗歷程和偉大成就,傳承黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng),增強黨員的歷史使命感和責(zé)任感。(二)黨性修養(yǎng)教育**1.黨章黨規(guī)黨紀深入學(xué)習(xí)黨章黨規(guī)黨紀,明確黨員的權(quán)利和義務(wù),增強黨員的紀律意識和規(guī)矩意識,自覺遵守黨的紀律和各項規(guī)章制度。2.黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng)學(xué)習(xí)黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng),如艱苦奮斗、實事求是、密切聯(lián)系群眾等,弘揚黨的正能量,保持黨員的先進性和純潔性。3.黨性鍛煉通過開展主題黨日活動、組織生活會、民主評議黨員等方式,加強黨員的黨性鍛煉,提高黨員的黨性修養(yǎng)。(三)業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)1.與本職工作相關(guān)的業(yè)務(wù)知識根據(jù)黨員的崗位特點和工作需求,開展與本職工作相關(guān)的業(yè)務(wù)知識培訓(xùn),提高黨員的業(yè)務(wù)能力和工作水平。2.新知識、新技能培訓(xùn)關(guān)注行業(yè)發(fā)展動態(tài)和前沿技術(shù),開展新知識、新技能培訓(xùn),使黨員能夠適應(yīng)時代發(fā)展要求,不斷提升綜合素質(zhì)。(四)形勢任務(wù)教育**1.國內(nèi)外形勢及時了解國內(nèi)外政治、經(jīng)濟、文化等形勢,分析形勢發(fā)展變化對本公司/組織的影響,增強黨員的大局意識和憂患意識。2.本公司/組織發(fā)展戰(zhàn)略和目標學(xué)習(xí)本公司/組織的發(fā)展戰(zhàn)略和目標,明確工作方向和重點,引導(dǎo)黨員積極投身于公司/組織的改革發(fā)展事業(yè)。三、培訓(xùn)方式(一)集中培訓(xùn)1.舉辦專題培訓(xùn)班根據(jù)培訓(xùn)內(nèi)容和黨員需求,定期舉辦專題培訓(xùn)班,邀請專家學(xué)者、領(lǐng)導(dǎo)干部等進行授課,集中學(xué)習(xí)黨的理論、方針政策、業(yè)務(wù)知識等。2.開展主題教育活動結(jié)合重要節(jié)日、紀念日等,開展主題教育活動,如紅色革命傳統(tǒng)教育、廉政教育等,通過實地參觀、專題講座、觀看教育片等形式,增強黨員的黨性修養(yǎng)和思想政治素質(zhì)。(二)在線學(xué)習(xí)1.建立在線學(xué)習(xí)平臺利用現(xiàn)代信息技術(shù)手段,建立在線學(xué)習(xí)平臺,上傳培訓(xùn)課程、學(xué)習(xí)資料、考試題庫等,供黨員自主學(xué)習(xí)。2.開展網(wǎng)絡(luò)直播培訓(xùn)針對一些重要的培訓(xùn)內(nèi)容,開展網(wǎng)絡(luò)直播培訓(xùn),邀請專家學(xué)者進行在線授課,黨員可以通過網(wǎng)絡(luò)實時觀看學(xué)習(xí),并與專家進行互動交流。(三)實踐鍛煉1.組織黨員參加社會實踐活動組織黨員參加社會調(diào)研、志愿服務(wù)、扶貧幫困等社會實踐活動,讓黨員在實踐中鍛煉能力,增強服務(wù)意識和社會責(zé)任感。2.開展崗位練兵活動在工作崗位上開展崗位練兵活動鼓勵黨員立足本職崗位,鉆研業(yè)務(wù)技能,提高工作效率和質(zhì)量,通過評選優(yōu)秀黨員、業(yè)務(wù)能手等方式,激發(fā)黨員的工作積極性和創(chuàng)造性。(四)個人自學(xué)1.制定學(xué)習(xí)計劃黨員根據(jù)自身實際情況,制定個人學(xué)習(xí)計劃,明確學(xué)習(xí)目標、學(xué)習(xí)內(nèi)容和學(xué)習(xí)進度安排,確保學(xué)習(xí)的系統(tǒng)性和連貫性。2.閱讀學(xué)習(xí)資料黨員通過閱讀書籍、報刊、雜志等學(xué)習(xí)資料,了解黨的理論、方針政策、業(yè)務(wù)知識等,不斷拓寬知識面,提高自身素質(zhì)。四、培訓(xùn)管理(一)培訓(xùn)計劃制定1.年度培訓(xùn)計劃每年年初,由公司/組織黨委根據(jù)黨員隊伍建設(shè)的需要和上級黨組織的要求,制定年度黨員培訓(xùn)計劃,明確培訓(xùn)目標、培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)方式、培訓(xùn)時間、培訓(xùn)對象等。2.季度培訓(xùn)安排根據(jù)年度培訓(xùn)計劃,各黨支部結(jié)合本部門實際情況,制定季度培訓(xùn)安排,明確每個季度的培訓(xùn)主題、培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)方式等,并報公司/組織黨委備案。(二)培訓(xùn)組織實施1.培訓(xùn)前準備培訓(xùn)主辦部門負責(zé)培訓(xùn)前的各項準備工作,包括確定培訓(xùn)師資、編寫培訓(xùn)教材、準備培訓(xùn)場地和設(shè)備、通知培訓(xùn)對象等。2.培訓(xùn)過程管理:培訓(xùn)過程中,培訓(xùn)主辦部門要加強對培訓(xùn)的組織管理,嚴格考勤制度,確保培訓(xùn)秩序良好。培訓(xùn)師資要認真授課,注重教學(xué)方法和效果,及時解答學(xué)員的疑問。3.培訓(xùn)效果評估:培訓(xùn)結(jié)束后,培訓(xùn)主辦部門要通過考試、撰寫心得體會、開展問卷調(diào)查等方式,對培訓(xùn)效果進行評估。評估結(jié)果作為衡量培訓(xùn)質(zhì)量的重要依據(jù),同時也為今后改進培訓(xùn)工作提供參考。(三)培訓(xùn)檔案管理1.建立培訓(xùn)檔案為每位黨員建立培訓(xùn)檔案,記錄黨員參加培訓(xùn)的情況,包括培訓(xùn)時間、培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)方式、考核成績等。2.檔案保管與查閱培訓(xùn)檔案由公司/組織黨委指定專人負責(zé)保管,確保檔案的安全和完整。黨員因工作需要查閱培訓(xùn)檔案時,需經(jīng)所在黨支部書記同意,并辦理查閱手續(xù)。(四)培訓(xùn)經(jīng)費管理1.經(jīng)費來源黨員培訓(xùn)經(jīng)費主要來源于公司/組織黨費、行政經(jīng)費等。2.經(jīng)費使用原則培訓(xùn)經(jīng)費要嚴格按照規(guī)定的用途使用,??顚S?,不得挪作他用。要嚴格控制培訓(xùn)經(jīng)費的開支,提高經(jīng)費使用效益。3.經(jīng)費報銷程序培訓(xùn)經(jīng)費報銷要嚴格按照公司/組織財務(wù)制度的規(guī)定執(zhí)行,報銷憑證要真實、合法、有效,經(jīng)培訓(xùn)主辦部門負責(zé)人審核簽字后,報公司/組織財務(wù)部門審批報銷。五、考核評價(一)考核內(nèi)容1.學(xué)習(xí)情況考核黨員參加培訓(xùn)的出勤情況、學(xué)習(xí)筆記、考試成績等。2.黨性修養(yǎng)考核黨員的政治立場、思想覺悟、道德品質(zhì)、紀律作風(fēng)等方面的表現(xiàn)。3.工作業(yè)績考核黨員在工作中的工作態(tài)度、工作能力、工作業(yè)績等方面的表現(xiàn)。(二)考核方式1.日??己它h支部要加強對黨員日常學(xué)習(xí)、工作和生活的考核,及時了解黨員的表現(xiàn)情況,并做好記錄。2.年度考核每年年底,黨支部要對黨員進行年度考核,考核結(jié)果分為優(yōu)秀、合格、不合格三個等次??己私Y(jié)果要在一定范圍內(nèi)進行公示,并報公司/組織黨委備案。(三)結(jié)果運用1.表彰獎勵對考核結(jié)果優(yōu)秀的黨員,公司/組織黨委要給予表彰獎勵,如頒發(fā)榮譽證書、給予物質(zhì)獎勵等,激勵黨員發(fā)揮先鋒模范作用。2.教育培訓(xùn)對考核結(jié)果不合格的黨員,黨支部要進行誡勉談話,督促其限期整改。同時,要根據(jù)黨員的實際情況,有針對性地安排教育培訓(xùn),幫助其

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