社區(qū)關(guān)于志愿者培訓(xùn)制度_第1頁
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文檔簡介

PAGE社區(qū)關(guān)于志愿者培訓(xùn)制度一、總則(一)目的為了規(guī)范社區(qū)志愿者培訓(xùn)工作,提高志愿者的服務(wù)能力和水平,確保志愿者服務(wù)活動的質(zhì)量和效果,促進(jìn)社區(qū)志愿服務(wù)事業(yè)的健康發(fā)展,特制定本制度。(二)適用范圍本制度適用于本社區(qū)組織的各類志愿者培訓(xùn)活動,以及參與社區(qū)志愿服務(wù)的全體志愿者。(三)基本原則1.按需培訓(xùn)原則:根據(jù)志愿者的服務(wù)崗位需求和個(gè)人實(shí)際情況,有針對性地開展培訓(xùn),確保培訓(xùn)內(nèi)容與服務(wù)工作緊密結(jié)合。2.分類指導(dǎo)原則:根據(jù)志愿者的年齡、文化程度、服務(wù)領(lǐng)域等因素進(jìn)行分類,實(shí)施分類指導(dǎo),提高培訓(xùn)的實(shí)效性。3.理論與實(shí)踐相結(jié)合原則:注重培訓(xùn)內(nèi)容的實(shí)用性和操作性,通過理論講解、案例分析、實(shí)踐演練等方式,使志愿者在學(xué)習(xí)理論知識的同時(shí),能夠?qū)⑵鋺?yīng)用到實(shí)際服務(wù)中。4.持續(xù)培訓(xùn)原則:志愿者培訓(xùn)是一個(gè)持續(xù)的過程,要根據(jù)志愿服務(wù)工作的發(fā)展和志愿者的成長需求,不斷更新培訓(xùn)內(nèi)容,提高培訓(xùn)質(zhì)量。二、培訓(xùn)組織與管理(一)培訓(xùn)管理機(jī)構(gòu)成立社區(qū)志愿者培訓(xùn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,負(fù)責(zé)統(tǒng)籌規(guī)劃、指導(dǎo)協(xié)調(diào)社區(qū)志愿者培訓(xùn)工作。領(lǐng)導(dǎo)小組由社區(qū)黨委書記擔(dān)任組長,社區(qū)居委會主任擔(dān)任副組長,成員包括社區(qū)志愿者服務(wù)站站長、各志愿服務(wù)項(xiàng)目負(fù)責(zé)人等。(二)職責(zé)分工1.領(lǐng)導(dǎo)小組職責(zé)制定社區(qū)志愿者培訓(xùn)工作的總體規(guī)劃和年度計(jì)劃。研究解決志愿者培訓(xùn)工作中的重大問題。監(jiān)督檢查志愿者培訓(xùn)工作的落實(shí)情況。2.社區(qū)志愿者服務(wù)站職責(zé)負(fù)責(zé)制定志愿者培訓(xùn)工作的具體實(shí)施方案。組織開展志愿者培訓(xùn)活動的策劃、組織和實(shí)施。建立志愿者培訓(xùn)檔案,記錄志愿者的培訓(xùn)情況和服務(wù)表現(xiàn)。協(xié)調(diào)解決志愿者培訓(xùn)工作中的具體問題。3.志愿服務(wù)項(xiàng)目負(fù)責(zé)人職責(zé)根據(jù)服務(wù)項(xiàng)目的需求,提出志愿者培訓(xùn)的具體內(nèi)容和要求。協(xié)助社區(qū)志愿者服務(wù)站組織開展本項(xiàng)目志愿者的培訓(xùn)工作。在服務(wù)過程中,對志愿者進(jìn)行現(xiàn)場指導(dǎo)和培訓(xùn),及時(shí)解決志愿者遇到的問題。三、培訓(xùn)內(nèi)容(一)志愿服務(wù)基礎(chǔ)知識1.志愿服務(wù)理念:介紹志愿服務(wù)的定義、宗旨、精神內(nèi)涵,使志愿者深刻理解志愿服務(wù)的價(jià)值和意義。2.志愿者權(quán)利與義務(wù):明確志愿者在志愿服務(wù)活動中的權(quán)利和應(yīng)履行的義務(wù),增強(qiáng)志愿者的法律意識和責(zé)任意識。3.社區(qū)概況:向志愿者介紹本社區(qū)的基本情況、歷史文化、人口結(jié)構(gòu)、社區(qū)資源等,幫助志愿者更好地了解服務(wù)對象和服務(wù)環(huán)境。(二)服務(wù)技能培訓(xùn)1.溝通技巧:教授志愿者如何與服務(wù)對象進(jìn)行有效的溝通,包括語言表達(dá)、傾聽技巧、非語言溝通等,提高志愿者與服務(wù)對象建立良好關(guān)系的能力。2.人際交往技巧:培訓(xùn)志愿者如何與不同類型的人交往,處理人際關(guān)系中的沖突和問題,增強(qiáng)志愿者的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力和人際交往能力。3.服務(wù)方法與技巧:根據(jù)不同的志愿服務(wù)項(xiàng)目,如關(guān)愛孤寡老人、社區(qū)環(huán)保、義務(wù)家教等,傳授相應(yīng)的服務(wù)方法和技巧,使志愿者能夠熟練掌握并運(yùn)用到實(shí)際服務(wù)中。(三)安全知識培訓(xùn)1.人身安全:講解志愿服務(wù)活動中可能存在的安全風(fēng)險(xiǎn),如交通事故、意外傷害等,教授志愿者如何預(yù)防和應(yīng)對這些安全問題,確保自身安全。2.信息安全:強(qiáng)調(diào)志愿者在服務(wù)過程中要注意保護(hù)服務(wù)對象的個(gè)人信息安全,不泄露、不傳播服務(wù)對象的隱私信息。3.應(yīng)急處理:培訓(xùn)志愿者在遇到突發(fā)緊急情況時(shí)的應(yīng)急處理方法,如火災(zāi)、地震等自然災(zāi)害的應(yīng)對措施,以及常見疾病的急救知識等。(四)職業(yè)道德與素養(yǎng)培訓(xùn)1.職業(yè)道德規(guī)范:明確志愿者在服務(wù)過程中應(yīng)遵守的職業(yè)道德規(guī)范,如誠實(shí)守信、敬業(yè)奉獻(xiàn)、廉潔自律等,培養(yǎng)志愿者良好的職業(yè)操守。2.服務(wù)意識:強(qiáng)化志愿者的服務(wù)意識,使其始終以服務(wù)對象的需求為出發(fā)點(diǎn),不斷提高服務(wù)質(zhì)量和水平。3.團(tuán)隊(duì)合作精神:通過團(tuán)隊(duì)建設(shè)活動和案例分析,培養(yǎng)志愿者的團(tuán)隊(duì)合作精神,使志愿者能夠在志愿服務(wù)中相互支持、協(xié)作配合,共同完成服務(wù)任務(wù)。四、培訓(xùn)方式(一)集中培訓(xùn)1.專題講座:邀請專家學(xué)者、行業(yè)精英或資深志愿者進(jìn)行專題講座,系統(tǒng)講解志愿服務(wù)的相關(guān)知識和技能。2.課堂教學(xué):通過課堂講授、案例分析、小組討論等方式,對志愿者進(jìn)行集中培訓(xùn),使志愿者能夠全面深入地學(xué)習(xí)培訓(xùn)內(nèi)容。(二)現(xiàn)場培訓(xùn)1.實(shí)地觀摩:組織志愿者到志愿服務(wù)項(xiàng)目現(xiàn)場進(jìn)行實(shí)地觀摩,讓志愿者直觀了解服務(wù)流程和服務(wù)要求,增強(qiáng)培訓(xùn)的實(shí)效性。2.現(xiàn)場指導(dǎo):在志愿服務(wù)過程中,由志愿服務(wù)項(xiàng)目負(fù)責(zé)人或經(jīng)驗(yàn)豐富的志愿者對新志愿者進(jìn)行現(xiàn)場指導(dǎo),及時(shí)糾正志愿者在服務(wù)過程中出現(xiàn)的問題,提高志愿者的服務(wù)能力。(三)網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)1.在線課程:開發(fā)制作志愿者培訓(xùn)在線課程,志愿者可以通過網(wǎng)絡(luò)平臺隨時(shí)隨地學(xué)習(xí)培訓(xùn)內(nèi)容。2.微信群交流:建立志愿者培訓(xùn)微信群,及時(shí)發(fā)布培訓(xùn)資料、交流培訓(xùn)心得、解答志愿者的疑問,方便志愿者之間的溝通和交流。五、培訓(xùn)計(jì)劃與實(shí)施(一)培訓(xùn)計(jì)劃制定1.社區(qū)志愿者服務(wù)站每年年初根據(jù)社區(qū)志愿服務(wù)工作的總體安排和志愿者的實(shí)際需求,制定年度志愿者培訓(xùn)計(jì)劃。2.培訓(xùn)計(jì)劃應(yīng)明確培訓(xùn)目標(biāo)、培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)方式、培訓(xùn)時(shí)間、培訓(xùn)師資等內(nèi)容,并報(bào)社區(qū)志愿者培訓(xùn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組審核批準(zhǔn)。(二)培訓(xùn)實(shí)施1.根據(jù)培訓(xùn)計(jì)劃,社區(qū)志愿者服務(wù)站負(fù)責(zé)組織實(shí)施志愿者培訓(xùn)活動。培訓(xùn)前,要做好培訓(xùn)通知、培訓(xùn)資料準(zhǔn)備等工作;培訓(xùn)過程中,要嚴(yán)格按照培訓(xùn)計(jì)劃和培訓(xùn)要求進(jìn)行教學(xué),確保培訓(xùn)質(zhì)量;培訓(xùn)結(jié)束后,要對培訓(xùn)效果進(jìn)行評估和總結(jié)。2.志愿服務(wù)項(xiàng)目負(fù)責(zé)人要積極配合社區(qū)志愿者服務(wù)站開展本項(xiàng)目志愿者的培訓(xùn)工作,根據(jù)服務(wù)項(xiàng)目的實(shí)際情況,合理安排培訓(xùn)時(shí)間和培訓(xùn)內(nèi)容,確保志愿者能夠熟練掌握服務(wù)技能。3.志愿者應(yīng)按時(shí)參加培訓(xùn),認(rèn)真學(xué)習(xí)培訓(xùn)內(nèi)容,積極參與培訓(xùn)互動,嚴(yán)格遵守培訓(xùn)紀(jì)律。培訓(xùn)期間,要做好學(xué)習(xí)筆記,及時(shí)總結(jié)培訓(xùn)收獲和體會。六、培訓(xùn)效果評估(一)評估方式1.考試考核:通過筆試、口試、實(shí)際操作等方式,對志愿者的培訓(xùn)知識和技能進(jìn)行考核,檢驗(yàn)志愿者對培訓(xùn)內(nèi)容的掌握程度。2.服務(wù)評價(jià):在志愿服務(wù)活動結(jié)束后,由服務(wù)對象對志愿者的服務(wù)質(zhì)量進(jìn)行評價(jià),了解志愿者在服務(wù)過程中的表現(xiàn)和存在的問題。3.自我評估:志愿者對自己參加培訓(xùn)后的服務(wù)能力提升情況進(jìn)行自我評估,總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),提出改進(jìn)建議。(二)評估標(biāo)準(zhǔn)1.考試考核標(biāo)準(zhǔn):根據(jù)培訓(xùn)內(nèi)容和培訓(xùn)要求,制定相應(yīng)的考試考核標(biāo)準(zhǔn),明確考核的知識點(diǎn)和評分細(xì)則,確??己私Y(jié)果客觀公正。2.服務(wù)評價(jià)標(biāo)準(zhǔn):制定服務(wù)對象評價(jià)志愿者服務(wù)質(zhì)量的標(biāo)準(zhǔn),包括服務(wù)態(tài)度、服務(wù)技能、服務(wù)效果等方面,通過問卷調(diào)查、面談等方式收集服務(wù)對象的評價(jià)意見。3.自我評估標(biāo)準(zhǔn):制定志愿者自我評估的標(biāo)準(zhǔn),主要包括對培訓(xùn)知識和技能的掌握情況、在服務(wù)過程中的應(yīng)用能力、服務(wù)質(zhì)量的提升情況等方面,鼓勵(lì)志愿者進(jìn)行自我反思和總結(jié)。(三)評估結(jié)果應(yīng)用1.對培訓(xùn)效果評估合格的志愿者,頒發(fā)培訓(xùn)結(jié)業(yè)證書,并將其培訓(xùn)情況記錄在志愿者培訓(xùn)檔案中,作為志愿者今后參與志愿服務(wù)活動的參考依據(jù)。2.對培訓(xùn)效果評估不合格的志愿者,要進(jìn)行補(bǔ)考或重新培訓(xùn),直至考核合格為止。對多次考核不合格且不認(rèn)真參加培訓(xùn)的志愿者,取消其志愿者資格。3.根據(jù)培訓(xùn)效果評估結(jié)果,總結(jié)培訓(xùn)工作中的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),及時(shí)調(diào)整和完善培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)方式和培訓(xùn)計(jì)劃,不斷提高志愿者培訓(xùn)工作的質(zhì)量和水平。七、培訓(xùn)檔案管理(一)檔案建立為每位志愿者建立培訓(xùn)檔案,檔案內(nèi)容包括志愿者基本信息、培訓(xùn)計(jì)劃、培訓(xùn)記錄、考核成績、服務(wù)評價(jià)、自我評估等資料。(二)檔案管理1.社區(qū)志愿者服務(wù)站指定專人負(fù)責(zé)志愿者培訓(xùn)檔案的管理工作,確保檔案資料的完整、準(zhǔn)確和安全。2.培訓(xùn)檔案要按照時(shí)間順序和類別進(jìn)行分類整理,便于查閱和使用。3.定期對志愿者培訓(xùn)檔案進(jìn)行更新和維護(hù),及時(shí)補(bǔ)充新的培訓(xùn)記錄和考核成績等資料,確保檔案信息的時(shí)效性。(三)檔案查閱1.志愿者本人有權(quán)查閱自己的培訓(xùn)檔案,了解自己的培訓(xùn)情況和服務(wù)表現(xiàn)。查閱時(shí),需填寫查閱申請表,經(jīng)社區(qū)志愿者服務(wù)站負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)后,方可查閱。2.因工作需要,社區(qū)工作人員、志愿服務(wù)項(xiàng)目負(fù)責(zé)人等可以查閱志愿者培訓(xùn)檔案,但必須遵守檔案查閱規(guī)定,不得泄露檔案中的機(jī)密信息。八、激勵(lì)與表彰(一)激勵(lì)機(jī)制1.對在培訓(xùn)中表現(xiàn)優(yōu)秀的志愿者,給予一定的物質(zhì)獎勵(lì),如書籍、文具、志愿服務(wù)紀(jì)念品等。2.在志愿服務(wù)活動中,優(yōu)先安排表現(xiàn)優(yōu)秀的志愿者參與重要項(xiàng)目和活動,為其提供更多的鍛煉機(jī)會和發(fā)展空間。3.對志愿者的培訓(xùn)情況和服務(wù)表現(xiàn)進(jìn)行記錄,作為志愿者評優(yōu)評先、推薦表彰的重要依據(jù)。(二)表彰制度1.每年定期開展志愿者表彰活動,對在志愿服務(wù)工作中表現(xiàn)突出的志愿者進(jìn)行表彰獎

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