PAGE小交警培訓(xùn)上崗制度匯編一、總則（一）目的為加強(qiáng)小交警培訓(xùn)與管理，規(guī)范小交警上崗行為，提高小交警綜合素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力，確保小交警隊(duì)伍能夠安全、有序、高效地履行職責(zé)，特制定本制度匯編。（二）適用范圍本制度適用于參與小交警培訓(xùn)及上崗工作的所有人員，包括培訓(xùn)教官、小交警學(xué)員以及相關(guān)管理人員。（三）基本原則1.依法依規(guī)原則：嚴(yán)格遵守國(guó)家法律法規(guī)以及公安交通管理部門的相關(guān)規(guī)定，確保培訓(xùn)與上崗工作合法合規(guī)。2.安全第一原則：始終將小交警的人身安全放在首位，在培訓(xùn)和上崗過程中采取必要的安全措施，防止各類安全事故發(fā)生。3.素質(zhì)提升原則：通過系統(tǒng)培訓(xùn)，全面提升小交警的政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、職業(yè)道德和服務(wù)意識(shí)。4.規(guī)范管理原則：建立健全各項(xiàng)管理制度，加強(qiáng)對(duì)小交警培訓(xùn)、上崗等環(huán)節(jié)的規(guī)范化管理。二、培訓(xùn)管理（一）培訓(xùn)計(jì)劃制定1.根據(jù)公安交通管理部門的要求和實(shí)際工作需要，制定年度小交警培訓(xùn)計(jì)劃，明確培訓(xùn)目標(biāo)、內(nèi)容、時(shí)間、地點(diǎn)、師資等。2.培訓(xùn)計(jì)劃應(yīng)涵蓋交通安全法律法規(guī)、交通指揮手勢(shì)、交通疏導(dǎo)技巧、應(yīng)急處置等方面的內(nèi)容。（二）培訓(xùn)師資選拔1.選拔具有豐富公安交通管理工作經(jīng)驗(yàn)、熟悉交通法律法規(guī)、具備良好教學(xué)能力的人員擔(dān)任培訓(xùn)教官。2.培訓(xùn)教官應(yīng)定期參加業(yè)務(wù)培訓(xùn)和考核，不斷提高自身教學(xué)水平和業(yè)務(wù)能力。（三）培訓(xùn)內(nèi)容設(shè)置1.交通安全法律法規(guī)：講解《中華人民共和國(guó)道路交通安全法》等相關(guān)法律法規(guī)，使小交警了解交通違法行為的認(rèn)定和處罰標(biāo)準(zhǔn)。2.交通指揮手勢(shì)：教授常用交通指揮手勢(shì)，如停止信號(hào)、直行信號(hào)、左轉(zhuǎn)彎信號(hào)、右轉(zhuǎn)彎信號(hào)等，確保小交警能夠準(zhǔn)確、規(guī)范地運(yùn)用。3.交通疏導(dǎo)技巧：培訓(xùn)小交警如何在不同交通場(chǎng)景下進(jìn)行交通疏導(dǎo)，包括路口、路段的交通組織和引導(dǎo)方法。4.應(yīng)急處置：開展突發(fā)事件應(yīng)急處置培訓(xùn)，如交通事故現(xiàn)場(chǎng)處理、群體性事件應(yīng)對(duì)等，提高小交警的應(yīng)急反應(yīng)能力。（四）培訓(xùn)方式1.課堂教學(xué)：通過理論講解，使小交警系統(tǒng)學(xué)習(xí)交通安全知識(shí)和業(yè)務(wù)技能。2.現(xiàn)場(chǎng)演示：培訓(xùn)教官在實(shí)際交通場(chǎng)景中進(jìn)行指揮手勢(shì)、交通疏導(dǎo)等演示，讓小交警直觀感受和學(xué)習(xí)。3.模擬演練：組織小交警進(jìn)行模擬交通事故處理、交通擁堵疏導(dǎo)等演練，提高他們的實(shí)際操作能力和應(yīng)急處置水平。（五）培訓(xùn)考核1.建立培訓(xùn)考核制度，對(duì)小交警的學(xué)習(xí)成果進(jìn)行定期考核。2.考核內(nèi)容包括理論知識(shí)考試、交通指揮手勢(shì)實(shí)操考核、交通疏導(dǎo)模擬考核等。3.考核合格的小交警方可進(jìn)入上崗環(huán)節(jié)，對(duì)考核不合格的小交警應(yīng)進(jìn)行補(bǔ)考或重新培訓(xùn)。三、上崗管理（一）上崗資格審核**1.小交警經(jīng)培訓(xùn)考核合格后，由相關(guān)部門進(jìn)行上崗資格審核，審核內(nèi)容包括個(gè)人身份信息、培訓(xùn)成績(jī)、身體健康狀況等。2.審核通過后，為小交警頒發(fā)上崗證件，明確其工作職責(zé)和范圍。（二）上崗安排與調(diào)配1.根據(jù)實(shí)際工作需要，合理安排小交警的上崗時(shí)間和地點(diǎn)，確保交通管理工作的順利開展。2.建立小交警上崗調(diào)配機(jī)制，根據(jù)不同交通時(shí)段和路段的流量變化，靈活調(diào)整小交警的工作崗位。（三）崗位職責(zé)明確1.制定小交警崗位職責(zé)說明書，明確其在交通管理工作中的具體職責(zé)，如協(xié)助交警維護(hù)交通秩序、引導(dǎo)行人安全過馬路、宣傳交通安全知識(shí)等。2.要求小交警嚴(yán)格履行崗位職責(zé)，遵守工作紀(jì)律，不得擅自離崗、脫崗或從事與工作無關(guān)的事情。（四）工作紀(jì)律與規(guī)范1.小交警上崗時(shí)應(yīng)著裝整齊、佩戴標(biāo)志，保持良好的形象和精神風(fēng)貌。2.嚴(yán)格遵守交通指揮手勢(shì)和工作流程，做到文明執(zhí)勤、禮貌待人，不得與群眾發(fā)生爭(zhēng)吵或沖突。3.保守工作秘密，不得泄露工作中知悉的國(guó)家機(jī)密、警務(wù)工作秘密以及其他不宜公開的信息。四、監(jiān)督與檢查（一）內(nèi)部監(jiān)督1.建立內(nèi)部監(jiān)督機(jī)制，由相關(guān)管理部門定期對(duì)小交警培訓(xùn)和上崗工作進(jìn)行檢查，及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題并督促整改。2.設(shè)立監(jiān)督舉報(bào)電話和郵箱，鼓勵(lì)小交警和群眾對(duì)違規(guī)行為進(jìn)行舉報(bào)，對(duì)舉報(bào)屬實(shí)的給予獎(jiǎng)勵(lì)。（二）外部監(jiān)督1.主動(dòng)接受社會(huì)監(jiān)督，通過多種渠道向社會(huì)公開小交警培訓(xùn)和上崗工作情況，聽取群眾意見和建議。2.積極配合上級(jí)主管部門、紀(jì)檢監(jiān)察部門以及其他相關(guān)部門的監(jiān)督檢查，對(duì)提出的問題及時(shí)整改落實(shí)。五、獎(jiǎng)勵(lì)與處罰（一）獎(jiǎng)勵(lì)1.對(duì)在培訓(xùn)和上崗工作中表現(xiàn)優(yōu)秀的小交警，給予表彰和獎(jiǎng)勵(lì)，如頒發(fā)榮譽(yù)證書、給予物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)等。2.獎(jiǎng)勵(lì)標(biāo)準(zhǔn)根據(jù)小交警的工作業(yè)績(jī)、突出表現(xiàn)等因素確定，具體獎(jiǎng)勵(lì)辦法另行制定。（二）處罰1.對(duì)違反培訓(xùn)和上崗制度的小交警，視情節(jié)輕重給予相應(yīng)處罰，包括批評(píng)教育、警告、罰款、暫停上崗、取消上崗資格等。2.處罰決定應(yīng)書面通知被處罰人，并告知其申訴權(quán)利和途徑。六、保障措施（一）經(jīng)費(fèi)保障1.設(shè)立小交警培訓(xùn)與上崗工作專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)，用于培訓(xùn)師資聘請(qǐng)、培訓(xùn)教材購置、教學(xué)設(shè)備維護(hù)、小交警補(bǔ)貼等方面的支出。2.加強(qiáng)經(jīng)費(fèi)管理，嚴(yán)格按照財(cái)務(wù)制度使用經(jīng)費(fèi)，確保經(jīng)費(fèi)使用合理、合規(guī)、透明。（二）裝備保障1.為小交警配備必要的工作裝備，如制服、頭盔、口哨、指揮棒等，確保其能夠正常開展工作。2.定期對(duì)工作裝備進(jìn)行檢查和維護(hù)，及時(shí)更新和更換損壞或過期的裝備。（三）后勤保障1.為小交警提供必要的后勤保障，如休息場(chǎng)所、飲用水等，確保其在工作中有良好的工作條件。2.關(guān)注小交警的身心健康，定期組織